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傳產留不住人
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7 成數位人才考慮跳槽!領導者怎麼留住他們? - 經理人
有些傳產企業擔憂,數位轉型迫在眉睫,但公司只出得起網路公司5 成的薪水,對人才的吸引力相對較低。我的建議是, 找不到最好的人,就找有一定基礎的人, ...
確定!
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