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團隊充斥著負面氣氛，是「信任」出了問題！專家傳授重建信任

2. 意識到一段關係是重要的，才會讓我們能夠下決心去修改信任的裂痕。3. 為每個「變數」評分，讓我們能夠清楚的看到信任的問題在哪裡。 本文獲 First ...

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