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5步驟「履歷量化成就」從應聘人海中脫穎而出,讓人資一眼就 ...
第2步成就量化的方法為「達成的目標」,工作上肯定會有專案目標、年度KPI等,寫履歷不能只是把你做過的事列出,而是要讓人資看見你在這件事上付出了 ...
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