你即將離開本站

並前往https://icap.wda.gov.tw/ap/get_file.php?t=method&c=%E8%81%B7%E8%83%BD%E8%A8%AA%E8%AB%87%E6%B3%95.pdf&e=2-02.pdf

職能分析方法簡介 11

‧ 以待分析職位之工作人員和／. 或其直屬主管為限。 訪談種類. ‧ 可以採兩段式，在職能分析前期. 先用無/ 半結構式訪談，以開放.

確定！ 回上一頁

查詢 「何謂半結構式訪談」的人也找了：

  1. 半結構式訪談範例
    2.
  2. 半結構式訪談分析
    3.
  3. 半結構式訪談論文
    4.
  4. 半結構式訪談缺點
    5.
  5. 半結構式訪談優缺點
    6.
  6. 半結構式問卷定義
    7.
  7. 半結構式訪談優點
    8.
  8. 半結構式訪談深度訪談
    9.