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第六章用人與人力資源管理

林呈潢. 人力資源管理的主要內涵. 人員的甄選和任用; 薪酬、福利和安全; 員工的訓練和發展; 考績; 激勵動機. 輔大圖資. 安全與健康. 薪酬與福利. 績效評估. 策略性人力.

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