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人力資源管理四大功能
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人力資源團隊變革管理與組織績效之關聯性研究
源部門的主要功能為選才、用才、育才、留才等四大項目。企業在招募優秀人才,. 所運用之方式與技巧,都是當今多元化人力資源部門為公司創造企業價值的所在。
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