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人事異動の目的とは｜企業には必要な理由と社員への伝え方

慣れによる社員の労働意欲低下が業績悪化の原因になる可能性も否定できないのです。 上記のような事態を回避する目的で、一定期間ごとに職場や部署の入れ替えを実施する ...

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