你即將離開本站

並前往https://www.taishinholdings.com.tw/tsh/responsibility/workplace/salary/

薪酬福利及員工照顧

台新運用多維度評核方式180度、270度或360度（包括主管、部屬、同儕、自評）等不同維度評量員工表現，除用以公平評核個人績效外，也作為個人發展計畫之依據。 改善機制.

確定！ 回上一頁

查詢 「主管差別待遇ptt」的人也找了：