เรื่องนี้ถือเป็นหัวใจสาคัญในการก้าวจาก HR แบบเก่าไปสู่ HR สมัยใหม่เพราะถ้าเราไม่เข้าใจการวางแผน. กลยุทธ์ขององค์กรแล้ว และยิ่งเราไม่สามารถวางแผนกลยุทธ์ของ HR ให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร.
確定！ 回上一頁
