... 5 รูปแบบ เมื่อพนักงานมีความคิดเห็นไม่ตรงกัน. Highlight. การบริหารความขัดแย้ง คือกระบวนการแก้ไขข้อพิพาทที่ยังหาข้อยุติไม่ได้ ...
確定! 回上一頁