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[爆卦]hubspot評價是什麼？優點缺點精華區懶人包

雖然這篇hubspot評價鄉民發文沒有被收入到精華區：在hubspot評價這個話題中，我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 hubspot評價產品中有4篇Facebook貼文，粉絲數超過6,381的網紅孫弘岳-人力資源管理的世界，也在其Facebook貼文中提到， Glassdoor 公佈2021百大最佳雇主 . 2021由現任與離職員工在Glassdoor.com進行線上匿名評價的百大最佳雇主已公佈。第一名仍由全球知名的策略管顧公司Bain & Company衛冕，第2名為圖形與AI運算的晶片大廠Nvidia，第3名為美國In-N-Out漢堡，4-10名依序...

「hubspot評價」的推薦目錄
  • 孫弘岳-人力資源管理的世界

    hubspot評價 在 孫弘岳-人力資源管理的世界 Facebook 的最讚貼文

    2021-01-18 12:04:34
    有 50 人按讚

    Glassdoor 公佈2021百大最佳雇主
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    2021由現任與離職員工在Glassdoor.com進行線上匿名評價的百大最佳雇主已公佈。第一名仍由全球知名的策略管顧公司Bain & Company衛冕，第2名為圖形與AI運算的晶片大廠Nvidia，第3名為美國In-N-Out漢堡，4-10名依序為4. HubSpot (數位行銷工具平台)、5. McKinsey & Company (策略管顧)、6. Google (大家都知道的)、7. Delta Air Lines (航空)、8. lululemon (服飾)、9. Microsoft (不用說明)、10. H.E.B. (食品零售)。過去一直在10名內的Facebook跌到第11名。其他名單請詳閱:
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    https://www.glassdoor.com/Award/Best-Places-to-Work-LST_KQ0,19.htm
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    有學術研究以美國財星500強為例，透過大數據分析發現Glassdoor最佳雇主排名與員工是否會將公司相關職缺推薦給朋友息息相關，背後的關鍵影響的因素，主要來自於員工(含現任與已離職)對企業文化的認同度(83.6%)、其次是薪酬福利(5.3%)、生涯發展(2.2%)，其他因素皆不到1% (工作與生活平衡僅有0.4%的解釋力)。至於員工會在網站上進行文字正評最多的是關於公司的工作生活平衡(39.3%)、薪酬福利(28.2%)與公司高階主管(16.67%)，文字負評最多也是工作生活平衡(46.3%)。由此可見，工作與生活平衡與雇主品牌評價不盡然有絕對的線性關係，有興趣的朋友可以參考:
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    https://www.mdpi.com/2071-1050/12/16/6308/htm
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  • 品睿博士的銷售心法

    hubspot評價 在 品睿博士的銷售心法 Facebook 的最佳解答

    2020-11-16 18:28:21
    有 11 人按讚

    每個客戶的性格特質都不相同，銷售者觀察客戶的提問內容及討論方式，分析其思考方式是偏向理性或感性，以決定進一步的溝通方式。
    銷售人員在與客戶溝通時，常在對方提問或小結時讚美對方的思考很周到、縝密，這樣能讓對方有「自己思考很周到」的自信心，最後在下決定時能更加果斷。
    與客戶討論產品時，與其事先演練客戶提出疑問或質疑時會有的攻防，不妨直接告訴客戶過往使用者對產品的所有正反評價，並進一步解釋為什麼顧客不用為負面的評價擔心：因為我們公司已提出進一步的解決方法，或是問題其實影響不大，可以用產品的其他功能解決等。
    https://www.smartlinkin.com.tw/article/3296

  • IEObserve 國際經濟觀察

    hubspot評價 在 IEObserve 國際經濟觀察 Facebook 的最佳貼文

    2020-09-19 20:50:04
    有 222 人按讚


    不知道大家還有沒有印象，曾經有一本很紅的書叫做“獨角獸與牠的產地，矽谷新創公司歷險記”

    講的就是作者在批Hubspot這家曾經的SaaS新創公司內部多糟糕，他有多適應不良之類的，那時我就講說他的mindset其實根本沒有跟上這類的成長型公司

    至少從股價和業績來看，上市之後的Hubspot是成長和表現都很好的公司，股價自2014 IPO以來漲了超過800%，算是用行動打臉了這個作者

    本篇是和 秒投-頂尖的投資高手都在這（台灣版） 獨家合作的文章，上面有很多厲害高手寫文，大家可以去追蹤

    【美股投資】
    IEObserve 國際經濟觀察分享關於SaaS公司Hubspot⋯⋯
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    對沖基金持續湧入的SaaS公司 Hubspot
    少在大眾視野出現的Hubspot (HUBS)，是一家 Software as a Service, SaaS 的2B公司，它的股 價在8月漲了27%，主要當然是雲端SaaS概念股的表現都十分強勁。Q2的營收上漲了3主要做的 是行銷相關的CMS和CRM系統，是中小企業的主要行銷管理選項之一。

    Hubspot從Marketing App起家，主打Inbound Marketing(集客式行銷)，跟其他雲端CRM平台 一樣，都在擴張自己的不同業務的存在，串起整個客戶銷售漏斗，從單一功能的行銷管理系統， 到套裝的銷售CRM，再到未來的CRM平台，走的跟Salesforce是類似的道路，持續擴大產品方案 的潛在市場TAM(Total Addressable Market)。

    市場潛力的部分，Hubspot的2014上市以來的營收複合成長率是39%，國際市場的CARG是56% ，國際市場收入的佔比從2014年的22%提升到2020Q2的42%。毛利率也是從過去的70%提升到 了82%，Non-GAAP的Operatng Margin從-32%成長至可獲利的9.4%。

    第二季的財報，Hubspot 營收年比增加25%，客戶成長了34%來到了86000，入門級的產品需求 強勁客戶淨增加了7800個，創下公司紀錄，每個客戶平均訂閱收入是9500美金。

    因為Covid19疫情的關係，企業會開始縮減開支所以將Hubspot的服務方案降級，同時 Hubspot幫客戶主動降價，來減輕客戶和合作夥伴受到的疫情影響，也因此Hubspot的淨 收入留存率(Net Revenue Retention rate, NRR)下滑到90%。

    NRR是判斷SaaS企業最重要的營運指標之一，因為它說明的是你的客戶會不會留在你的 平台上花更多錢，可以反推的是SaaS對客戶的黏性和吸引力。在疫情來之前的Hubspot 的NRR比率大概都在100%附近，NRR隨著景氣變動而浮動但也不是一個持續下降的趨勢。

    對於雲端客戶管理系統的需求並不會減少而是持續在增加，雖然如果你看各大雲端服務評 價網站也會看到大部分對Hubspot的用戶量和評價都頗高，即便這是一個非常競爭激烈的 行業，但市場空間依舊龐大，即便沒有明確的技術壁壘競爭優勢，但是品牌能見度仍是數 一數二，這對企業要選擇導入CRM服務時會是一大考量，也有越來越多對沖基金看好並持有Hubspot。

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