徵才機關：國立屏東科技大學
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：109/02/17~109/02/24
資格條件：
國立屏東科技大學108學年度第2學期徵聘「研究人員」公告(校務基金進用/車輛工程領域)

聘期自本校通知報到日起聘，以一年一聘為原則，但計畫期限在一年以內者，應依實際所需時間聘用，任期最長以三年為限。惟如因計畫持續需要，得聘期得至計畫執行期限結束時止。
（自本校通知報到日起聘） 公告日期：109年02月17日

■徵聘單位：研究總中心(車輛工程領域)
■徵聘職稱：研究助理等級以上
■名額：1名
■一般資格條件：
1.具教育部認可之國內、外車輛相關系所碩士(含)以上學位。
2.具碩士學位者，以研究助理職級聘用(比照講師之研究人員)；具博士以上學位，以助理研究員職級聘用(以比照助理教授) 職級聘用。
■專長領域或特殊資格條件(含研究著作要求)：
如同時具有以下能力者，尤佳：
1.具機電系統整合、類比及數位電子電路與PCB layout設計以及樣品測試之經驗。
2.具在微處理器及嵌入式系統撰寫控制程式、IO控制、CAN、RS232/485以及其它常用通訊介面控制之經驗。
3.具影像處理及感測器訊號擷取於自駕車應用之經驗。

■Department：General Research Service Center
■Position：Research assistant level (above)
■Vacancy：1
■General Requirement：1.A master degree recognized by the Ministry of Education of the R.O.C. in relevant fields of vehicle engineering is required.
2.MS degree available for research assistant as lecturer. PhD’s degree available for assistant researcher as assistant professor.
■Specialization or Special Qualification(research and publication requirement included)：
If applicants have the following criteria，it is particularly good.
1. Experiences with Mechatronics, analog and digital electronic circuits and PCB layout design and test.
2. Experiences with GPIO, CAN bus, RS232/485, and controller programming on various MCUs and embedded systems.
3. Experiences with image processing and sensor signals processing/acquisition on autonomous vehicles.
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工作項目：
■備註︰
※依本校「校務基金進用研究人員聘任辦法」第六條規定，校務基金進用研究人員聘期，以一年一聘為原則，但計畫期限在一年以內者，應依實際所需時間聘用，任期最長以三年為限。惟如因計畫持續需要，得聘期得至計畫執行期限結束時止。校務基金進用研究人員辦理續聘時，應提出聘任期間執行研究成果績效報告，並載明要求事項及檢據證明文件資料。
一、以上應徵之「一般資格條件」，須於公告截止日前（109年02月24日）已具有碩士/博士學位。
二、以上應徵之「專長領域獲特殊資格條件」中有關「實務工作經驗」之審核，本校將依教育部訂定公布「技專校院專業科目或技術科目之教師業界實務工作經驗認定標準」規定辦理。
三、報名期間︰自公告日起至109年02月24日止截止收件。
四、報名方式︰報名方式︰一律採書面方式報名，收件至報名截止日止。
(一) 郵寄方式報名：以郵戳為憑，請寄送至91201屏東縣內埔鄉老埤村學府路1號，國立屏東科技大學人事室收。
(二) 親送方式報名：以本校人事室「職缺收件章」收件日期為憑，請於報名截止日前之本校工作日期間親送至本校行政中心二樓人事室，交由人事人員收執，並加蓋「職缺收件章」。
※ 應檢附之證件不齊或逾期者，均不予受理。
五、聯絡電話︰08-7703202轉分機6112 本校人事室蘇先生。
六、應徵信封右上角請務必註明「應徵者姓名」及「應徵單位（領域）」；資格符合者由徵聘單位辦理後續審查事宜，不合者恕不退件及函復。如未獲錄取時需返還書面應徵資料，請附足額回郵信封以利郵寄。
七、報名需繳交表件︰(徵聘單位另有資料需求者，請依其需求辦理)
(一)個人基本資料表（請詳細註明通訊地址、聯絡電話、行動電話及電子郵件信箱）。
(二)最近五年內著作一覽表。
(三)最高學歷畢業證書影本，畢業學校如係國外學歷須為教育部所認可且經我國駐外單位驗證有案者，須於公告截止日前取得之學歷始予採認。
(四)檢附相關實務工作經驗之證明文件影本。（須於公告截止日前之實務工作經驗始予採認）
(五)最高學歷歷年成績單影本，畢業學校如係國外學歷須為教育部所認可且經我國駐外單位驗證有案者。
(六)其他有利於聘審之資格證明文件。
(七)國立屏東科技大學個人資料蒐集聲明暨同意書。
※※（一 ~ 七）項資料請勿膠封，使用長尾夾固定成冊即可※※
八、請應徵者詳閱「本校個人資料蒐集聲明暨同意書」，確認同意相關事項後簽名，並隨同履歷資料繳件。
九、前述第七項（1款）所需之「個人基本資料表」表格，刊登於本校人事室網站首頁（網址http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php）最新消息、徵才求職區，請自行下載相關表格使用，並另行以E-mail方式逕傳送以下研究總中心承辦人：
項目 單位 郵件信箱
(一) 研究總中心 ining@mail.npust.edu.tw
十、應徵者之個人資料將用於本校此次徵聘研究人員之各項相關業務；且錄取後，將其個人資料供校務行政之用。
十一、本校聘任前依性侵害犯罪加害人登記報到查訪及查閱辦法第14條之規定，應申請查閱有無性侵害犯罪紀錄。
十二、本公告同時刊登於下列網站：
(一)行政院人事行政總處網址http://www.dgpa.gov.tw/點選「事求人」。
(二)本校首頁網址http://mportal.npust.edu.tw/bin/home.php 點選「求才資訊」。
(三)本校人事室網址http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php點選「最新消息」及「徵才求職區」。
(四)「全國就業通」網址https://www.taiwanjobs.gov.tw/Internet/index/index.aspx 點選「找工作」。
(五)「104人力銀行」網址https://www.104.com.tw/index.cfm。
(六)「教育部全國大專教育人才網」網址https://tjn.moe.edu.tw/index.php/點選「職缺訊息」。
(七)「科技部網站」網址https://www.most.gov.tw/?l=ch/點選「動態資訊/求才訊息」。

<詳細內容及相關報名表格請至本校人事室網頁參閱、下載。
網址：http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php　點選「最新消息」>

【道高一尺魔高一丈：GDPR助長的恐慌行銷】

不少厲害的行銷顧問公司，最近都在用GDPR割稻尾。

這幾天，數位媒體圈最熱門的話題，應該就是GDPR了。甚至在Google Search上，碧昂絲的搜尋量也被GDPR給爬頭，顯見大家都在搜尋關於GDPR的資訊，可能真的是被規範的高額罰款給嚇到了。

但我覺得裏頭最有趣的事，不是各個專家分析的角度有什麼特別，反倒是「GDPR」這件事本身，就已經是一個很好的操作題材，而且還幫助大家收集了更多的商業資料：各家數位分析顧問機構，都在這個時候很適時推出各種「白皮書」，或是「GDPR全文下載」，又或是「GDPR電子書」，還有像是「GDPR策略手冊」之類的東西。顯然，道行中人很懂得如何藉著GDPR危機收集名單，再一次收割了大量有利行銷的數位資訊。

怎麼說呢？其實「GDPR」就是一份落落長的歐盟文件，而且不是一次過寫完，因為裡頭還包括了自2016年以來的陸續更新。所以這份文本，並不是一個橫空降臨的「單一新聞事件」，而是數位圈裡演了（至少）兩年的連續劇，演到現在這一段，劇情就有了爆炸性進展云云。但基本上，除非你是數位資訊的重度專業級使用者（例如數據公司，以及數據公司的法律顧問等），一般老百姓很難想像這到底是在幹嘛。所以，這些諮詢機構，就為潛在客戶準備好各種各樣的白皮書，指南，手冊，歡迎大家免費來下載。

但所謂「免費」當然不是呼嚕嚕這樣白白給出去，你還是得填寫一些商業資料：你是誰，你的email，你的公司名稱，產業領域，你的職稱等等。然後我方的顧問團隊又可以怎麼聯絡你云云。

這不就是「數位資料」嗎？XD 只是這一次，你透過填表，自願的給出了。

道高一尺魔高一丈。法律永遠只能設置最低門檻。就算開出天價兩千萬歐元的罰款，會去洗資料的就還是會洗資料，而且往後越來越難抓。數位資訊寡頭如「Ｆ／Ｇ／Ａ」看來往後也是越來越難以控制，光看佐克伯出席歐盟QA的狀況就知道了。歐洲人用很多嚴峻艱難的問題，想在鏡頭前戳死佐克伯，但他最後也只不過是總結了F8大會的精要，只回答他想要回答的問題而已。

最後，提醒一下，既然這是「法律」，就還是需要遵守的。遇到法律問題，當然找律師最好（千萬不要找詹太太XDDDD）。

GDPR對某些專業領域的冰友來說，是一個的確需要正視的問題。在此轉貼明日科技法律事務所王俐瑩律師的一篇文章，非常易懂，也給大家一些關於GDPR的產業法律知識。

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天價罰鍰史上最貴
在台灣，現行「個人資料保護法」對違法企業，最高按次處以新臺幣 5 萬元以上、50 萬元以下罰鍰。但一旦違反 GDPR 情節嚴重，最高可能處以 2,000 萬歐元，或全球年營業額 4% 的罰鍰。無論是資料控制者 (Data Controller)、協助進行資料儲存或傳輸的資料處理者 (Data Processor)，都可能受到裁罰。