[爆卦]capsule薪資是什麼?優點缺點精華區懶人包

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詳細請至104人力銀行應徵職缺
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職務說明 一、關於培訓計畫
CAPSULE希望為日系企業引薦台灣優秀人才赴日工作,因此提出先在CAPSULE台灣分公司實
習熟悉日系企業文化、工作方式、提升商用日語溝通能力等實戰經驗,讓你不用花大錢赴
日讀語言學校,還能夠有薪水的在台日本企業實習!

二、實習內容
1.日系商業人才基礎技能教學
2.透過實際負責專案,累積經驗
3.主管交辦事項執行
※與日籍主管直接工作,體會日系企業文化,進而達到語言能力的學習與提升。

三、人才條件
1.日文基礎聽說讀寫能力(日文檢定N3以上)
2.良好的溝通能力、清晰的邏輯、主動性佳
3.基本電腦文書處理能力(Word、Excel、PPT)
4.有夢想及目標的人

四、必要條件
1.實習結束後須透過本公司引薦就職企業
※並須簽訂勞動合約一年(包含在CAPSULE實習期間)
2.實習時間需至少三個月六個月
 實習地點:台北市萬華區成都路

五、補充說明
1.實習結束正式薪資,將由任用企業面談後訂定
2.我們非常歡迎想前往日本工作的應屆畢業生
3.實習期間會依能力及積極度,決定是否引薦至日本相關企業
工作待遇 面議 市場薪資
上班地點 日本 地圖
工業區 未填寫
管理責任 不需負擔管理責任
出差外派 無需出差
上班時段 日班、1000-1900
休假制度 依公司規定
可上班日 不限
工作條件
接受身份 上班族、應屆畢業生、夜間就讀中、原住民 相關法令、學生實習
工作經驗 不拘
學歷要求 大學以上
科系要求 未填寫
語文條件 未填寫
擅長工具 未填寫
工作技能 未填寫
證照 未填寫
具備駕照 未填寫
其他條件 日系企業徵才內容參考:(將會依實際合作的日系企業,媒合最合適的產業及
職缺)
<工作職種>知名連鎖飲食店

<募集職種>
①管理業務(店長)
②現場(店舗)指導(服務員)

<工作内容>
①初期於日本(東京)研習(分店管理、料理、實作、公司思考模式),於國內累積實作
經驗,評估個人能力、適應力安排參與台灣分店開展計畫、分店營運開發業務
②①皆同,先於日本國內研修、累積實作經驗,評估個人能力、適應力安排於台灣分公司
或分店現場協助。

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