為什麼這篇91app薪資ptt鄉民發文收入到精華區：因為在91app薪資ptt這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者yushyo (yo毛)看板Soft_Job標題[心得] 面試經驗分享 91APP/MoneyS...
長久以來受到版上許多資訊照顧
因此也希望分享自己的面試經驗
來幫助到未來的求職者
面試時間:
2019年7月
個人背景:
四大資工學士
三年工作經驗以ASP.NET MVC開發為主
出來前年薪約60萬上下
1. 91APP(九易宇軒)
應徵職位: C# ASP.NET MVC開發工程師
職缺來源: 公司透過104主動聯絡
公司業務內容: 協助實體廠商進入電子商務並做虛實整合
面試流程: 104由公司主動聯繫後，約了一周後電話面試
-電話面試
由一位技術主管進行
先是介紹公司在做的內容、沿革、規劃、發展
並簡單討論一下技術及經歷
也有提到單元測試、DB、API、架構分層等內容
最後直接說會邀請來做on site interview
並提到會有白板題
內容大致是web的設計、table設計及衍生議題的處理
整個過程算蠻輕鬆愉快的，時間大約半小時
隔天HR就電話來約面試時間
-一面
公司交通上相當方便
松山火車站出來走一下就到了
面試是和兩位技術主管進行
其中一位是電話面試的主管
做了自我介紹，簡單聊了經歷後就直接上白板題
題目是給定畫面要呈現的表單
該設計怎樣的table來儲存
以及各種情境SQL該如何撰寫
再延伸討論不同情境(需求異動或大量使用者等等)
需要做哪些調整，或是效能考量可以優化哪些地方
要不斷地動腦去思考
過程還發生個小插曲是某個問題想不出解法
主管詢問是否要公佈答案
但因為不想落入只求答案的心態
希望能自己想出解法
因此被主管開導說軟體的領域有不懂的地方時
大家多多討論交換意見當然是必要的
即使是公布答案也是一個學習的機會。
後來簡單聊一些團隊運作情形、code review等等後
直接由其中一位技術主管＋另外三位主管進行二面
也謝謝公司體諒自己是高雄人北上求職
不然原本流程也是一面完等通知才進行二面的
-二面
由一面一位技術主管＋另外三位主管進行
在這階段就主要針對人格特質、個人目標、願景等等的想法來討論
也在這些問題下有許多被開導到的感覺
包含像是三年、二三十年的目標
有著一個想要的目標才會知道自己該做怎樣的努力去達成
也聊到關於公司如何進行技術上的交流精進
有敏捷大師的指導帶領做讀書會、每週各團隊的分享、內外部的訓練等等
看得出來公司在100多人的研發團隊上所下的努力
也有談到該抱著怎樣的心態和團隊成長(很強調軟實力)
最後聊到公司對員工績效的評定方式的透明化
想爭取調薪亦可直接和主管談相關目標來進行
並不限於年度(但要有明確目標和主管討論)
整個流程下來我認為算獲益蠻多的
結束前研發處副總還說許多網路上評價都是在說他
不過個人倒是覺得並不像網路上說的那樣
而是一位在和面試者互相了解的過程中也能讓你有所成長的前輩
最後提了期望年薪後，告知一週左右會有結果
一二面大約兩個半小時，結束後完全感覺腦力耗盡，但還算是個不錯的面試經驗。
-結果
一周後HR電話通知通過面試
薪資結構為保障13個月為主
很關心其他面試的情況
即便後來是拒絕了但仍耐心的討論做選擇上的想法
也盡可能的給予一些意見和分析，個人覺得是蠻受用的
個人是抓年薪80~90的區間來開，最後核定薪資也有達到期望
但有其他更想去的offer故婉拒
2. MoneySQ
應徵職位: Analyst Programmer (C#) / C# Developer
職缺來源: Hunter推薦
公司業務內容: 主要是做放款平台
面試流程:
公司在市政府站出來不遠處，交通相當方便
公司外部是寫著康業資本
但台灣徵才主要是MoneySQ這間子公司
是香港的公司，慢慢想把一些業務拓展到台灣
不過有些部分還在等待法規的鬆綁。
面試一開始會先做一份C#及SQL相關的題目
皆為18題選擇題，考的蠻細的但主要都是基本觀念
沒特別限時間所以慢慢寫，前後大概花了一小時
這個職缺主要是Support香港的團隊
所以第一關和台灣的Tech Lead(成大的學長)
以及遠端的香港的主管+SA面談
主要也是自介後談一些經歷，CI/CD等等，沒有問太困難的問題
DevOps或是協作工具大都是使用微軟的Solution
接著就是介紹公司的業務以及團隊在做的內容
主要是在做放款的平台
技術上這個團隊不用維護舊有產品，會有不斷嘗試新技術的機會
第二關會和台灣這邊資訊部門的資深主管聊聊
已先表明這關不會影響錄取與否
決定權皆在第一關面試官身上
主要就是很明白的跟面試者介紹一些業務內容
以及公司內好的或不好的事情
不論是業務、技術、人或是團隊等等
希望不要讓面試者進來才發現後離開，對雙方都是損失
表明要求員工的效率並能有自己的生活
很不希望員工加班(實際也很少加班)
最後一關和兩位HR詳談
主要是針對薪資福利及一些制度上的介紹
薪資是談年薪，再交由HR認定要分幾個月發放
也有優於勞基法的特休(第一年10天)
前後加上考試大概花了兩個半小時
-整體心得
面試流程上沒什麼問題，雙方也有很足夠的了解
雖然是個成立幾十年的集團
但團隊相當年輕，整體環境也很舒適
-結果
兩天後hunter通知錄取
核薪結果接近期望年薪(80~85)
hunter表示若有想要可以再和公司爭取
但因有其他想去的offer故婉拒
幾個面試過程都有問到離職的原因和想法
以及離職後到開始找工作這段時間在做些什麼
還有其他幾個面試
這幾天再抽空分享
希望對未來到這些公司求職的版友有幫助
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 58.115.179.225 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1564390164.A.376.html
推 ian90911: 感謝分享 07/29 16:57
推 devilkool: 感謝分享 07/29 17:08
推 bjk: 1 07/29 17:23
推 dmlan1842: 好奇原po後來選的offer~ 07/29 17:38
整理需要點時間，後面再慢慢分享出來:)推 Eos: 你值得更高薪 07/29 19:32
推 vavamos: 四大資工 年薪60 ？？？？？？？？？？？？？？？？？？ 07/29 19:35
→ expury: 四大本科三年 60 ？ 07/29 19:56
→ alittleghost: 原來60萬要懂那麼多，我好慚愧 07/29 20:01
只有學士而已，當然起薪還是有差出來面試一輪也知道其實並非人人都是輕易百萬年薪以上
還好慶幸的是三年在前公司訓練的很紮實
這次面試大都是錄取，後續再分享給各位
※ 編輯: yushyo (58.115.179.225 臺灣), 07/29/2019 20:09:56
推 alihue: 四大本科三年60滿多的吧 只有鄉民反指標 07/29 20:33
→ alihue: 一些低薪小企業考試反而難多了，以前去技術被洗臉，後來 07/29 20:34
→ alihue: 運氣好去不太問技術的公司，薪水還多30% 07/29 20:34
推 vi000246: 要看公司賺不賺錢吧 台商通常又摳要求又多 07/29 21:20
推 solonwu: 建議再去拿個資工碩士，年薪破百對你輕而易舉 07/29 21:32
推 guest0079: 呵呵 我又來嘍 又要來嘴學歷嘍 07/29 22:17
→ guest0079: 所以你高中唸的那麼辛苦是為了什麼 07/29 22:18
→ guest0079: 四大資工耶 多考個生物再多猜對幾題就牙醫了耶 07/29 22:19
→ guest0079: 運氣不好都猜錯 那給你重考一年也上牙醫了 07/29 22:20
→ guest0079: 念完牙醫出來差不多你這年紀 妹子幹不完 07/29 22:21
推 guest0079: 你說你小時候不懂事我可以理解啊 結果還不肯去唸個碩士 07/29 22:23
→ guest0079: 就是你的無知了 07/29 22:23
→ guest0079: 搞到現在還在這邊計較薪水60萬80萬的 07/29 22:24
→ guest0079: 可憐啊 你阿公知道不曉得會不會氣到彈出來 07/29 22:24
推 guest0079: 面試什麼911app moneyQ啥鬼公司的 聽都沒聽過 07/29 22:26
→ vi000246: 樓上這可以桶了吧 07/29 22:27
推 guest0079: 這篇真的很有參考價值 讓人知道不去唸碩士會有什麼下 07/29 22:28
→ guest0079: 場 07/29 22:28
推 guest0079: 來來來 麻煩來我家幫我一個忙 我要指著你的鼻子跟我家 07/29 22:32
→ guest0079: 小朋友說：你要是不好好念書考個國立碩士 以後就跟這 07/29 22:32
→ guest0079: 為大哥哥一樣找不到好工作 07/29 22:32
沒想到反應那麼熱烈 來講一下我的看法好了沒繼續念碩班 看著自己同學們碩畢後進入各大系統廠豬屎屋等等
各個輕鬆年薪破百 當然是會羨慕
但這無關乎碩士
軟體這產業在台灣現況就是這麼一回事
我也有認識許多碩畢學長或同學
進入軟體業後還沒破百的
計較薪水60萬80萬? 沒破百的才是多數
甚至許多是沒到這個價的新鮮人
能到兩百三百的當然相對少很多
而大家看到的就是在上面的那些人
不想戰什麼公司問題
但造成求職的人有錯誤的幻想
沒辦法好好評估自己可期望薪資
對工作有實際的期待
就是你這樣的發言所造成的
當然也可能只是我自己能力不夠
那我能做的 就只有把自己可分享的資訊分享出來
如此而已
→ MOONY135: 我覺得樓上可以好好說話 07/29 23:05
推 alihue: 覺得好同情某人，大家不要再罵他了 07/29 23:20
→ dd900336: 樓上某些人到底哪來的臉嘴四大資工學士 07/29 23:33
推 cokellen: 感謝分享 07/30 00:08
※ 編輯: yushyo (58.115.179.225 臺灣), 07/30/2019 00:41:39→ BeardSmallGG: 不是碩士的問題 是你在台灣的問題 我從台北跳到北京 07/30 01:12
→ BeardSmallGG: 薪水漲80% 07/30 01:12
→ BeardSmallGG: 不喜歡北京上海 就把語言練好去美國澳洲 台灣沒希望 07/30 01:16
推 d1288999: 感謝分享 07/30 07:49
推 godbye45: 某樓可悲 07/30 09:01
推 andy920262: 60真的算低 我認識的四大本科學士出來很多都有破百 07/30 09:16
可以的話麻煩您分享幾間四大學士畢業即可破百的公司做為以後想跳的參考 或是給其他畢業生一些方向 :)
推 NB574: 謝謝原PO分享 07/30 09:24
※ 編輯: yushyo (58.115.179.225 臺灣), 07/30/2019 09:33:15推 jknm0510a: guest0079不是好好說話的問題了，這樣還不桶他? 07/30 10:18
推 kingnamefu: 推原po分享～ 某推文也太激動了吧lol 07/30 10:27
噓 bug147123: 某樓住海邊喔 07/30 10:35
→ gpctv: 91沒聽過？！真的假的？！ 07/30 11:22
推 alog: 這年頭都有吃屎哥打館長了 有什麼好奇怪的..覺得原PO不用放 07/30 13:45
→ alog: 在心上 07/30 13:45
推 fanatics5566: 某樓根本刻意引戰吧，謝原po分享。 07/30 13:55
推 visda: 謝謝分享，很有參考價值 07/30 14:47
推 ssszl: 某樓怎麼這麼憤怒，幫推原Po分享 07/30 19:20
推 f12sd2e2aa: aws有在找新鮮人學士 這就破百了 07/30 19:59
推 kurtsgm: 不用太在意 ptt鄉民這麼多 不是每個人都在正常的身心狀態 07/30 20:09
推 andy0055: 某樓是撿到槍嗎？ 07/30 22:04
推 ikai99: 人各有志，某樓根本在引戰 07/31 02:27
推 beryah: 現實是四大學士其實比四大碩士還難考R 07/31 05:07
推 seal46825: 推分享 不過真的有點驚訝四大資工學士60 @@ 07/31 19:35
推 hellomotogg: 沒四大484可以去投胎惹 08/01 03:27
推 kanoto: 某樓 可悲肥宅沒朋友只好在這刷存在感吧 08/02 11:44
推 assai000: 感謝分享，我之前也面過91但一面就沒錄取了，那時候非 08/03 21:20
→ assai000: 本科兩年也60 08/03 21:20
推 tengentoppa: 推推 08/04 02:14
→ bamchisu: DevOps?啊不就是MIS? 08/10 20:20