含苞待放時，也是你最美的姿態 更多好滋味 @hoiis_service #無添加 的一日手搖 ✔微甜 ✔微彩 ✔微果飲 #hoiis好集食#食力#鮮果#手搖飲 #新鮮人#求職季#找工作 #檸檬#檸檬水#檸檬控 #人生好累#厭世人生 #成熟#成長#勇氣#認真#微笑 #原創#原創插畫#原創文#Dcard#短漫 #星寶#果物語

你今天是不是又忘微笑了😛快來看看開心果👦🏻笑一個吧😝 ⁡ 今天要介紹的是一家白色系的咖啡廳喔！這裡真的超韓的啦～根本就置身在韓國嘛～ 😷現在也有推出「迷你可頌鬆餅便當」👍🏻 超可愛的！害我好想買喔😍等2000粉絲想買這個來抽獎ㄝ😍有人想要嘛😝 ⁡ 📍台中 - 西區 ✐ 썸 Some Coffee ⁡ ➼ 抹茶冰淇淋麻糬可頌鬆餅 $170 ➼ Oreo 司康 $55 ➼ 肯亞鮮奶茶 $100 ⁡ 推薦：👍🏻👍🏻👍🏻👍🏻👉🏻（4.7/5） 📍google評分：4.5（49則） ⁡ 嘿嘿～今天一樣先介紹環境，下次再來介紹甜點😛給大家期待一下～而且當天去的時候還有新品「抹茶冰淇淋麻糬可頌鬆餅」上面的小熊餅乾超級可愛的😍😍 ⁡ 害我整個少女心爆發😆看到就決定一定要點來吃🐻 店內環境很舒適，而且白色系的空間，一整個是我的菜😍😍而且裡面外面都超級好拍的～喜歡韓系風格咖啡廳絕對不能錯過啦！而且二樓還有販售女裝，可惜沒有男裝，不然我一定會常常去😍 ⁡ 店內也超多地方可以拍照的～不過中午的時候比較多人，可能是附近是上班族的關係，下午一點多的時候反而沒什麼客人😍這樣超棒的，整間店隨便我拍😆😆😆 總之我超喜歡這家店的～ ⁡ 當天還是我的生日，第一次在咖啡廳幫自己過生日，還蠻特別的吧～結果過這麼久才發（要打屁屁了😛😛😛 👦🏻元元悄悄話： ⁡ 大家最近應該都有看到我在準備面試吧～ 嘿嘿我覺得我自己很努力了… 但總覺得找工作的旅途 不是這麼順利😢 時間過的好快，我也到了要出社會的年紀了 ⁡ 不知道大家是不是都有找到自己理想的工作 我以為自己只要努力把握住每一次機會 機會就會換來美好的未來 但事實難料啦😂😂 加油～ ⁡ 雖然有了這次面試機會，自己很開心 但沒有成功面試上，難免有點小失落 還有一點點😖 ⁡ 如果一開始就怕我剛出社會 沒有社會經驗… 卻又讓我有了一次面試機會 ⁡ 但最後又是因為這個原因拒絕我 ⁡ 怕我無法負擔未來的工作… 讓我覺得那我的付出與努力 不就像是… ⁡ 我好像不小心在抱怨了🥲🤣🤣🤣 總之我會繼續努力的☺️ ⁡ 有了這次的經驗我想在未來我也能更了解，關於面試的方式與應對～ ⁡ 🥼－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－🥼 ⁡ 👔： @beikent 👖： @dr.triangle 👞： @vanstw ⁡ 🪧 店家IG： @somecoffee_tw 📌 台中市西區華美街498巷8號 ☎️ 疫情期間有外帶也有外送喔～ 📱 0962 053 101 🎫 低消一杯飲品/客滿限時90分鐘 🕖 13:00～18:00 ‼️ 每週一公休 ⁡ #台中#咖啡#美食#西區 #甜點#可頌 #鬆餅 #韓系 #韓系穿搭 #韓式咖啡 #咖啡廳#下午茶#甜點控 #台中美食 #西區美食 #美食日記 #相機先食 #手機先食 #波波打卡 #波波發胖 #台中下午茶 #台中咖啡廳 #台中景點#心情#生日 #taichung #taichungfood #台中必吃 #西區美食 #dcard美食版 ⁡ #元元去哪裡

#HR誠實豆沙包 21 面試不知道反問什麼嗎？ 你需要點線面問題大全！ 面試的時候，我想大家都很怕反問的環節 最怕那一句：「你有什麼要問我嗎？」 因為大家從小到大 較少接受問問題的訓練 甚至有些師長、家長對於小朋友 主動問問題的態度 只覺得在搗蛋而已 但長大後瞬間要很會問問題... 真是太難了... 但別怕，某位職場前輩有分享過 (我忘記是在哪個群組裡分享了...) 這個環節可以怎麼詢問 能讓面試官覺得你有深度 又能很全面的了解這份工作！ 🧐可以怎麼問呢？ 我們可以從點－線－面三個層面來問！ 📌點－崗位 1.上一個人為什麼走？ 2.團隊為什麼需要這個職位？ 3.期待這個人進來之後， 希望他完成什麼樣事情？ 擔任什麼樣的角色？ 4.這個職位的日常樣貌？ (問問這個職位的一天或一個月是什麼樣子？ 自己可以接受這樣的生活嗎？) 📌線－部門 －關於部門的過去現在未來都能問一遍 1.這個職位所在的團隊/部門， 在整個公司中是什麼樣的位置？ 部門壓力在哪？要完成什麼目標？ 為了完成目標，有哪些問題需要克服？ 2.團隊/部門未來發展方向？ 我曾問過面試官： 「人資部在整個公司中 是什麼樣的位置角色？ 像是 #Dcard 的人資部 在公司的定位就是戰略夥伴， 而貴司呢？」 面試官乾笑兩聲回： 「人資部是服務的角色， 公司以業務部為重！」 這樣一來一回後，彼此心照不宣 都不是對的人XD 📌面－公司 1.就我所知，公司發展的業務 在行業裡頭是排前三， 當前業務有發生什麼問題， 又怎麼打算去因應與發展？ 今年的戰略目標是什麼？ 創始人想做些什麼？ 以上問題可以參考。 以上三個層面， 讓大家面試到反問環節 可以先做一些參考！ 也可以透過這些問題， 對這份工作有更全面的認識 作為要不要接受這份工作的參考資訊！ 和我分享一下 你問過以上那些問題嗎？ 還是你都問哪些問題呢？ (這次圖片找stories網站上的，質感大提升阿！) 底下留言跟我分享一下吧！🙌🏻​ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏​ 想看到我未來更多的貼文？✍️​ ﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋​ 歡迎追蹤【職涯成長駭客Crystal】 獲得更多臥底人資深入職場揭密第一手消息！​ ​ 想看更多本系列貼文，點擊 #HR誠實豆沙包 即可看到所有貼文囉！ ​ ​ ​#人資 #職場 #職涯 #找工作 #職場語錄 #職涯規劃#工作 #轉職 #轉職變身 #工作經驗 #新鮮人 #面試 #面試技巧 #interview #interviewtips #職場語錄