#當深圳超越台北

陳言喬

陸委會表示，張經義（右）違反「兩岸人民關係條例」，依法可處十萬元以上、五十萬元以下罰鍰。圖／張麗善提供

大陸知名財經媒體「廿一世紀經濟報導」引述官方統計資料稱，廣東省的深圳市去年人均ＧＤＰ為二萬九千四百多美元，預計今年突破三萬美元，成為大陸最先跨過中等發達經濟體門檻的城市。

深圳的人均ＧＤＰ早在二○一四年就超越台灣的人均ＧＤＰ，至於台灣首善台北市的人均ＧＤＰ目前約四萬一千美元，依深圳速度，未來幾年超越台北不再是遙不可及的夢想，那時恐對台灣民心有另一番衝擊。

這份調查還把深圳以外超過人均ＧＤＰ二萬美元的十三個城市依序排名，其中包括這次疫情最嚴重的武漢市，他們的共通點都是近年經濟發展迅速，尤其是深圳，從卅多年前一個不起眼小漁村發展到現在的規模。

說「遙不可及」是有原因的，在台灣錢淹腳目的九十年代，在那個台灣經濟總量占全大陸百分之四十五的年代，大陸是處處羨慕台灣的。在深圳，做白牌手機、仿冒品等低端行業的比比皆是，別說超越台灣，稍有社經地位的白領或是大學畢業生，收入能有台灣一般民眾的五分之一就偷笑了。

如今這些已是過眼雲煙，廿年來台灣經濟成長緩慢，人均ＧＤＰ增幅太小，近年還在二萬五千美元上下徘徊，以致陸續被大陸各城市超越，台灣擔憂的人不少，但台灣無力因應也無力改變，多數台灣人更在睡夢中。

一個地區的經濟發展關鍵在多數創新的企業與政府全方位的扶持。最近新冠肺炎疫情重創各國，就可看出哪些企業或經濟體能承受這波衝擊與如何應變。

全球許多企業都在裁員，但有些企業卻忙著對外大舉徵才。像阿里巴巴徵才一萬六千多人；以抖音（TikTok）大舉成功的「字節跳動」徵才一萬人，今年將在全球創造四萬個工作機會；騰訊宣布三千個名額給實習生和畢業生，並另外徵才五千人。上述企業不僅沒裁員，徵才數量甚至比前一年還多。因為疫情，讓他們在室內娛樂、行動支付、智慧醫療、遠距辦公、智慧教育等領域都需大量的人才。

大陸這些年經濟突出，剛好對應這些獨角獸大企業全是這一、二十年才冒出頭的，他們廣徵人才、勇於創新，在政府的協助下不斷蛻變。

反觀台灣將對在大陸上海東方衛視任職的台灣人張經義開罰，更多在大陸企、事業單位工作的台灣人因此人心惶惶。兩岸交流這麼多年了，還在用早年的「禁制性」條款處分台灣赴陸工作的國人，這對台灣人才的培養與發展是不利的，不僅封堵台灣年輕人的出路，更無助台灣的整體發展。

當大陸各領域不斷超越台灣之際，台灣不能再故步自封，台灣企業若無法變通創新，留不住人才，經濟就恐難再回榮景。台灣不能因政治考量讓他們沒有發展空間，總得為下一代著想。

交大友聲473期來囉：｢送珍敦品勵學獎助學金｣贊助人溫送珍先生、彥陽科技董事長吳銘雄學長專訪

《交大友聲》473期 2015年 02月號出刊囉！本期重點摘要：

• 校友專訪：｢一個籬笆三個樁｣ 人與人相見就是緣 ─ 溫送珍先生專訪

• 校友專訪：享樂派主義者，隨時發現生命的美好與驚喜─彥陽科技董事長吳銘雄學長專訪

• 林錦堂學長專欄：嬰幼兒與主要照顧者間依附關係的健全與否，攸關他們對未來探索世界的能力(中)

• 鄭志凱學長專欄：10年後，台灣可還舉足輕重？／矽谷創業的最新跑鞋

• 呂理哲學長專欄：臺灣報紙轉型成功的思考

• 葉銀華教授專欄：台灣政府體制要走向何方？／大家不怕退休基金未來破產？

• 林宏文學長專欄：台灣科技產業的人才培育與系統思維—工研院產業學院執行長 羅達賢／和我一起 把你自己還給你—騰訊娛樂台灣事務總監 周昊

• 吳孟霖學長專欄：小農看職場，年輕人更應該熱愛土地

• 校友活動： 華盛頓新竹交大校友會 新春午餐會／非洲大辦桌！

• 王申培學長：現代中國文學－從魯迅、摩羅到諾貝爾／田銘莒學長數學閒話--玩玩看菱形雙子

• 黃須白學長量子黑貓的11.11堂富裕課〈第四章 莒光樓下燈火闌珊、第五章 翟山坑道的橙幽靈〉

• 校友專業分享：施振榮學長─Stan哥有約：王道十講／林宏文學長好書推薦《創新致富：從2萬到20億的創業之路》

• 媒體專業分享：TED精彩演講／賈伯斯給台灣女孩的忠告：追隨你的心／想找到最適合的另一半之前，先找到自己...


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友聲雜誌社 2015.02.13.

交大友聲472期交大活動訊息、全球產經新聞！(2015年1月-I)

近日重點消息：

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• 交大領導力培養社團 ｢自選領導人物典範領導策略分享｣
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本期產業新聞為您蒐集最新科技與產業消息：

• 光電產業：中國取消 LED 補貼 兩岸回歸公平競爭
• 電子商務：騰訊開網路銀行！中國首家民營銀行無實體據點，主打行動平臺服務
• 智慧城市：智慧城市與智慧電網成趨勢，台新創企業 Gogoro 切入何領域令人關注
• 生技醫療：滅癌細胞療法(CAR-T細胞療法)發展進展
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• 國內要聞：台灣大學生補捉到酸雨關鍵分子，登國際科學期刊
• 兩岸全球：學生重理想輕財富，丹麥找不到工程師


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