【同人文】白起x妳
《跟草莓POCKY一樣甜》🍓 #1111pocky日快樂

這篇好像沒在粉專正式發過😳是妳是我命中注定的初戀2的試閱文之一呦🍪
#初戀系列回饋活動請看置頂文！
#其他文章可以看相簿整理
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　　「老闆，這周末的白色情人節妳有打算怎麼過嗎？」悅悅撐起身體越過她的電腦螢幕朝妳問道。
　　「悅悅，妳的報告。」妳故意晃悠她的問題，一臉嚴肅，伸出手向她招了招。
　　「老闆 ——妳怎麼故意不回答我的問題！」
　　「吶吶，白起警官今天不是來公司錄節目嗎？」她鍥而不捨地問：「妳會跟他一起回去吧？」

　　
　　見妳沒理她，她自顧自地繼續說個不停。
　　「還有好多人不知道你們在交往呢，要是她們知道白起警官死會了，會有多 ——傷心啊！」
　　「悅悅！噓！」
　　悅悅的嘴被妳一個跳起摀住。情人節將近，講話不可不慎，這個時間點在公司大聲嚷嚷脫單了、死會了的字眼可是會引起公憤的！

　　
　　顧夢朝著正在嬉鬧的妳們張望，她嘆了口氣。已經老早就做完的她正閒散地摸魚逛著網頁，辦公室內充滿即將下班的歡活氣氛，她想著再十分鐘就可以打卡回家了。
　　她敲擊滑鼠逛了一會，點進了購物網站，看見戀語市最大間的餅乾公司在首頁正做著促銷廣告，她讀著那幾行標語突然像是發現新大陸般吃驚一聲「欸欸！今天是POCKY日呢，怎麼我們一整天都沒做些有趣的事？」
　　「POCKY日？」妳困惑：「POCKY日是什麼？」
　　「POCKY的形狀跟數字一很像呀，兩根POCKY就是兩個一！」她回答妳。
　　又是商人弄出的噱頭吧，那有數字零的日子豈不叫作甜甜圈日？妳在心裡吐槽。

　　
　　而韓野在此時抱了一堆盒子闖進辦公室。
　　「來來來！一人一盒，今天我請！」他興致高昂地大聲吆喝。
「什麼什麼？提前過情人節嗎？」同事們一邊拋接住這天降的禮物一邊問。
　　「不不不，別跟單身狗提情人節！今天是POCKY日，讓我們快樂地過這一天吧。」顯然韓野也是周末形單影隻的一員。
　　「來！接好！」他井然有序地分區派發著。
　　於是當白起走進辦公室想接妳下班時，他看到的是韓野站在椅凳上朝辦公室的各個角落拋撒那一盒盒的餅乾盒子。

　　
　　這小子又在搞什麼……。白起在心裡嘀咕。
　　韓野從至高點馬上就看見了白起。
　　「啊！白哥！」
　　他跳下椅子，三步併兩步跑到白起眼前。
　　「來接嫂子嗎？嘿嘿……。」
　　白起沒回答他，不置可否。
　　韓野見白起沒理睬他也不灰心，他早已習慣了。
　　「白哥白哥！別急著走，來跟嫂子玩個遊戲吧！」
　　此時他腦內有個鬼點子已有了雛型，歪腦筋動到白起和妳身上。
　　「無聊，我為什麼要玩？」白起朝他哼了一聲。
　　「別不給老闆面子嘛，她已經坐好等在這啦 ——」
　　「韓野你幹嘛……。」妳還不明白韓野要做什麼。
　　「沒事沒事，就玩個遊戲而已。」
　　白起眼前的妳手足無措地被韓野按著肩膀坐著，周圍的同事盯著你們瞧，當他們意識到有好玩的事即將發生，便開始聚攏。

❖
　　輕閉著眼，妳的耳邊傳來同事們鼓噪的雜音。
　　到底為什麼順理成章在辦公室玩起這個遊戲？等下一定要找韓野算帳……。妳一邊在心裡咬牙切齒地想，一邊銜著口中POCKY棒，嘴唇顫抖著、呈現騎虎難下的狀態。
　　POCKY棒的另一頭是白起彎下身也咬著，妳就算閉著眼也能感受到白起就站在妳面前的身形以及他可能一臉困惑的表情。
　　現在該動、還是不動？遲遲不敢貿然動作的妳很是慌張。
　　其實大可直接抽身放棄不玩，頂多未來會成為茶餘飯後的話題一陣子罷了，當然也可以豪爽地一了百了一鼓作氣結束，又或者白起會直接打斷遊戲的進行也說不定……。不過他知道這個遊戲的玩法嗎？
　　隨著妳盤算的時間拉長，嘴唇開始微微發酸。
　　「老闆！往前咬，別杵在那啊！」
　　這小兔崽子悅悅在旁邊敲鑼打鼓什麼勁？妳一邊在心裡嘀咕，也開始緊張。聽到了旁人的催促，妳心一橫，重新輕啟上下兩排牙齒，當脖子一伸想往前再咬幾口，卻聽見清脆的一聲、POCKY斷掉的聲音。

　　
　　啊……遊戲結束了。
　　卻未有遺憾反倒是解脫的感覺。
　　緩緩睜開眼，辦公室內的白光有點刺激，妳稍稍不適應地眨了眨眼睛。
　　白起正注視著妳，一邊把被截斷的、屬於他的那一端餅乾棒的殘屑吃了下去。妳怔然看著他將之嚥下去後抿了抿嘴，妳看著白起的雙唇開開合合，那嘴唇要是剛剛POCKY棒沒有斷掉，妳就會吻上去了……。
　　想到這，妳害羞地撇開視線盯著他胸前的口袋抿起了嘴。
　　「就這樣子？結束了？」白起見妳沒反應，在妳眼前揮了揮手又問了一遍。
　　「啊……嗯，結束了。」妳心不在焉地回著。
　　既然都結束了，那還要回頭跟白起解釋這個遊戲規則嗎？還是別吧。
　　同事們鬧哄哄地不肯離去。
　　「居然斷掉了好可惜！」
　　「啊，斷了斷了！沒戲了。」
　　妳的耳邊傳來悅悅的歎息聲和韓野的嘟囊。
　　「老闆老闆，你們再來一次好不好？」韓野又朝妳遞上一根POCKY，妳正想接住卻被白起伸手給擋下了。

　　
　　「韓野。」
　　白起一開口，僅僅只是簡簡單單的兩個字，卻傳達出嚴肅。韓野噤聲了，他往後退了兩步讓出通道。
　　白起拉著妳站起：「好了，要是沒其他事情，我們等下還有事情就先回去了。」他跩著妳的手，逕自帶妳走出公司。

❖
　　被白起送回家的路上，街頭的冷風讓妳清醒了點。POCKY遊戲什麼的，在公開場合玩起來實在要人命的羞恥，當時為何會傻楞楞地答應韓野呢？
　　「白起，你剛剛說有事情，是什麼事情啊？」妳轉頭問他，想起剛剛白起好像有未講完的事情。
　　「只是隨口胡謅個藉口……我看妳的表情有點勉強……」他頓了頓：「以後不想做的事情，適度地拒絕比較好。」
　　白起掏出鑰匙開了門，「韓野那小子，妳不好好表明立場，他會賴著妳、纏著妳直到妳答應為止的，何況妳 ——」

　　
　　往事隨著門打開、迎面而來的風突然鮮明起來，白起記憶中的妳有著好脾氣、好個性，不僅是師長眼中品學兼優的學生，平時也是十分關照同學很得大家喜愛。
　　與他截然不同。妳與他宛若光與影的對立面，妳在白起心裡本來是觸不可及的對象，卻在某一日於他心中轉換了存在，從只是好奇的仰慕變成窮追不捨的執著。

　　
　　身體虛弱而在大隊接力練習時昏倒的妳，才剛結束月考卻又抱著書鑽回圖書館溫習的妳，還有在琴房仰頭欣賞銀杏葉飄落的妳，離校前他收集了好多好多與妳有關的羈絆。
　　回憶片段翻閱著，浮光掠影在白起腦裡飛梭，白起最後抓住了自己曾經的年少輕狂 ——

　　
　　他差遣過韓野去搞來一張妳的照片。
　　那張照片現在還躺在白起的皮夾裡，邊角已經泛皺，表面也有些泛黃。上面是十六七歲青澀的妳帶著淺笑、目光炯炯地盯著前方。
　　為了報名推甄而照的大頭證件照，在那年春天遺失了一張怎麼也找不著成了懸案，妳都已經忘了，卻還是那年十八歲少年心底的祕密保藏到現在。
　　一聽白起提起韓野這個老同學，妳想起高中時候韓野的模樣，他曾賴著自己寫些鼓勵話語的紙條給他，說是學霸的妳寫的寄語可以給他考試加持。他還曾在妳與同學聊天時，用手機拍下妳轉過頭回眸一瞬然後取笑畫面中妳驚呆的表情。
　　韓野的作風好像一直都是這樣，很有活力但也時常有出乎意料之舉。

　　
　　這些，都是好久以前的事了……長大後被塵封的記憶一被觸發、挖掘出來，竟不知不覺源源不絕想起了許多。
　　妳繼續思考白起剛剛給妳的忠告邊走進屋內。很多場合因為沒法好好拒絕他人，而硬著頭皮答應很多事情，現在身為一個公司的負責人，行為舉止不能再這麼輕率、要更穩重才行。
　　妳看著白起走進屋內的背影，但剛剛是為什麼明知道這遊戲的本質，潛意識裡仍配合眾人的起鬨？倒也不完全是韓野在旁邊勤追猛打、遊說妳做的緣故。
　　這個遊戲的趣味在兩個人各銜住餅乾棒的一端往前啃咬，最終彼此會因為距離越來越近，然後 ——

　　
　　接吻。
　　妳知道玩法，白起卻並不知道。
　　還好他不知道，妳想。
　　自從和白起互通心意進而交往，彼此始終在親密舉止之事上顯得扭捏。妳還不敢告訴他的是，當妳與他共枕眠、當翻身瞧見他熟睡的臉，總偷偷慣性地在他的眉心一吻，並在心裡竊喜這睡顏只有妳能看到；當妳在棚內望見他低頭專心審視稿本的背影，妳都有著想要擁緊他的衝動，白起那寬闊的臂膀是在夜晚摟著妳、陪妳入睡給妳安全感的溫暖依靠。
　　妳現在是他的女朋友了，但成了女友後卻開始覺得不滿足，妳變得更貪心了。
　　在只有你們共處的私密時光，妳其實好想揪住他的領帶、將他拉近妳並吻上他的唇，然後告訴他 ——

　　
　　好喜歡你。

　　
　　從公司帶回來的POCKY盒子裡頭還有兩根，妳定下神後從桌上拿起往沙發走去。
　　將細長的餅乾塞入口中銜著，坐墊因妳壓上沙發陷了下去，妳跨坐在白起的腿上將頭湊近他。
　　她想做什麼？白起看著妳閉上眼抬起下巴咬著POCKY靠了過來，雖然困惑，還是攬上妳的腰，直覺地咬住另一端。
　　妳往前一口一口地吃著，直到最後一口你們之間沒了距離，再而輕觸到彼此的雙唇。
　　這是一個順理成章、水到渠成的吻，白起的嘴唇很柔軟，妳不由得因陶醉而多停留了幾秒。
　　心底浮上一股欣喜，這個遊戲掩飾了妳內心羞於展露的願望。
妳離開他的唇，看著他。
　　「吶，這……就是POCKY遊戲的玩法。」緊張，讓妳的氣息紊亂著。

　　大膽行事後的數秒，勇氣的泡泡破了，妳匆忙地想要起身，白起卻加深摟著妳的力道不讓妳離開，任憑妳怎麼推擠，他仍不為所動。
　　「放、放開我 ——！」妳急了。
　　這回，換白起主動吻了上來，他給的吻是輕點在唇上，再隨著次數加重渴望、一波波地撩高妳的情愫，吻的同時還舔咬起妳的雙唇，像是在品嚐妳。
　　「白起……唔……。」
　　親吻稍微消停、唇瓣分開之際，妳喊他，想叫他把妳放開，他卻趁隙用舌頭竄入妳的齒間，繼續膩著妳的舌尖勾纏。
　　他的吻總是帶著珍惜，或許是因為這樣，每當妳回味起白起給妳的吻，總是臉紅。

　　
　　好一半晌你們才分開。
　　「好甜。」白起的額頭抵著妳的眉，溫熱的氣息暖和了妳的鼻尖。
　　「嗯，POCKY是草莓口味的，我喜歡的口味。」妳說。
　　「不……我是指……跟妳接吻怎麼感覺都是甜的。」
　　妳愣了一會，才發覺白起這是在跟妳調情。
　　「你……！」
　　「想討親吻不用繞這麼一大圈……。傻瓜。」他在妳的耳邊輕聲呢喃。
　　白起又親了親妳的臉頰，摟緊妳。妳在他的懷中，戀愛的心因為相互貼近燥熱著、開始猖狂。
　　原來白起都知道，什麼都瞞不了他……。
　　「那……可以再一個？」指了指嘴唇，妳怯怯地問他。
　　白起輕輕地笑了。他覆上妳的唇，給了妳答案。

❖
　　究竟是何時開始，白起成了一個接吻高手的？
　　他曾經因忌妒妳與他人相親約會，莽撞地介入並將妳拉入暗室。那時的你們還在曖昧，他借支了妳的身心，給了妳一點喘息空間也沒有的強佔之吻。
　　在戀愛路上都是新手的你們，白起用他的行動力在接吻的寵愛上逐漸駕輕就熟、超前妳一步。

　　
　　他終於鬆開了妳。
　　妳被吻得陶醉，一恍神，手一個捏勁，掌中剩餘的POCKY斷成了兩截還掉進了低胸的領口。
　　「呀。」
　　餅乾殘渣卡到胸罩的縫隙間，落在了尷尬的位置。
　　白起發現了妳的困窘，他輕咳一聲：「拿吧，我不看妳。」
　　他這種剛正單純的地方妳一直很是喜歡，在疼妳時會有些霸道的他卻會在呵護妳的同時不會佔妳便宜。想著這樣好的他，妳小惡魔的心理不禁浮出，若是跟他開開玩笑、尋他開心，他會不會又露出妳好喜歡、好喜歡的那種害羞表情？
　　妳把胸口的衣服再多拉下來一些，抬起頭，使出眼神向白起求救。

　　
　　「奇怪……到底掉在哪裡了？」
　　「沒找到？還是已經不在裡面了？」他問。
　　「但裡面還是刺刺的不舒服呀……。」
　　他見妳這樣，也不第一時間質疑妳的心機，白起迅速地伸進妳衣內摸索一陣。他的手指有著薄繭搔刮妳柔嫩的肌膚，此刻擦過妳的胸、再到妳的乳緣尋覓那截「不聽話的殘屑」。
　　「不要那樣摸啦……唔……。」妳被白起的動作逗得發癢，一邊顫抖一邊連聲撒嬌。
　　「妳……。」他這才發現妳別有用意。

　　
　　白起的手指最後經過妳的肚子掃過，他抽出手時的輕觸惹得妳又嬌喘一聲。盯著妳有些心虛又討饒的表情，他把取出的那段POCKY吃了下去：「妳知道這遊戲為何要設計成這樣玩嗎？」
　　「嗯？」
　　「因為妳無法預料其中一方是不是會移動，所以一旦動了餅乾就很容易因為施力方向不同斷掉，但只要……」
　　白起取下了領帶，把妳一個轉身換個角度按到了沙發上。
　　妳嗅到了他饒富玩味的心情。「你你你……你要做什麼？」被罩於白起的身下，妳驚慌失措地問。
　　「今天是十一號……嗯，我來提前交收情人節禮物。」他如此回答妳。
　　「別做些遮掩目多餘的事，以後要什麼直說便是。」把妳手上的領帶稍微打個結，白起貼近妳耳鬢廝磨：「下不為例，再犯……就……」
　　「就怎樣？」

　　
　　——明知故問，不是嗎？
　　白起挑起眉，顯然也不信妳真的會不知道。
　　「記好了，再犯就 ——」
　　吻妳於綿綿濃情之中，「床上收拾。」他說。

END
好久沒發文章了，希望CWT56可以來得及再推出新刊，另外我最近想寫在你身邊—咬耳的車文嗚嗚🥺

S1E38 矽谷資深軟體工程師後疫情時代面試心得 Facebook/Robinhood/Coinbase/DoorDash

2020 年是個動蕩不安的一年，因為疫情的關係，很多公司都在年中進行了規模不小的裁員，包含大家耳熟能詳的 Airbnb、Uber、Lyft、Yelp、LinkedIn、Mozilla、Intuit、Salesforce 以及 WeWork 等等族繁不及備載。根據 layoffs.fyi 的統計，這波裁員潮集中在今年的 3 月到 7 月，8 月以後逐漸趨緩。

這對於在這段期間要找工作的絕對不是件好事，因為很多人被裁員，意味著同樣的職缺會有更多競爭者，也因為景氣不好以及疫情不確定性的關係，很多公司開始減緩招人的腳步。不過 7、8 月以後情況逐漸好轉，隨著美國各大城市解除封城，人們意識到必須跟疫情共存好一陣子，於是實體經濟活動恢復了，美國人畢竟是擁有自由的靈魂不能隨便被囚禁的呀！最近是美國各公司的財報季，各大科技公司紛紛發布第 3 季的財報，表現都非常好，也應證了在疫情下經濟轉好的事實。

我在 8 月下旬的時候開始投遞履歷，9 月初開始電話面試，10 月中結束 Onsite 面試 (都是線上進行)，面試了四間公司：Facebook、Robinhood、Coinbase 以及 DoorDash，最後拿了前三間公司的 Offer，級別都是資深工程師。在這篇文章我會分享各公司的面試流程以及體驗、我做了什麼準備、怎麼談薪水以及我最後的決定，希望可以對在美國求職的人有幫助！由於有簽保密協定的關係，我只會提到面試的流程，不會提到具體的題目以及 Offer 數字。

Medium 文章好讀版 https://bit.ly/2Ii9vLc
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#面試的動機
蛤！？面試不就是為了換工作嗎？對大部分的人或許是如此，但對我而言這次並沒有非換工作不可的理由。我在 Square 待了三年多，整體的滿意度一直都很好，公司的股票從我加入以後基本上都是一個上漲的趨勢，最近也來到歷史新高。一年多前從 Android 開發換到後端的 Traffic Infrastructure 組以後，更是一直處在學習的狀態，了解怎麼規模化公司的後端架構，支援更多的應用場景，工作上也需要一直動腦，思考各種方法的優缺點、我們為什麼要這樣做並且撰寫許多技術文件，負責的專案也很有影響力，最近的成果是把公司很重要的 reverse proxy 升級成 Envoy，讓系統的效能更好並且支援更多新的功能。或許因為疫情一直在家工作的關係讓我有點工作倦怠，但這個倦怠並不是源自於工作的不開心，而是真的在家太久了，很需要好好放個長假讓腦袋放空充電一下。

言歸正傳，這次面試的主要目的是測試自己的市場價值，看看自己能否適應資深工程師面試的強度，畢竟上次面試已經是四年前了 (當時的面試心得)，很多當時對於面試的理解也需要進行修正，我的心態是保持開放的態度，如果遇到很好的機會，當然可以考慮換工作，沒有的話待在現在的公司也很好！另外我自己過去的主要經驗都是 Android 行動開發，在後端只有一年多的經驗，也很好奇這些公司會不會讓我面資深後端的缺，還是會將我過去經驗打折？事實證明是我多慮了，我面的這幾間公司都有把我在 Android 的年資完整算進去，最後也給了我資深軟體工程師的 Offer，Facebook 甚至幫我安排 E6 (Staff Level) 的面試，只是因為系統設計表現得不夠好，最後給我的是 E5 (Senior Level) 的 Offer。

我還蠻建議大家即便沒有特別想換工作，也可以定期去外面面試看看，在沒有非換不可的情況下，習慣面試的緊張感跟壓力，這樣會讓你以後的面試更自在，跟面試官可以像是在平常工作時一樣互動，發揮自己的實力。一開始會有這個觀念是在幾年前讀 hello, startup 這本書時看到，作者建議大家每一年定期去外面面試，審視自己的能力，進而補足自己不夠好的地方，當然我覺得每一年對一般人來說可能有點難，畢竟邊工作邊準備面試不是易事，而且還得跟公司請假去面試，但至少每兩三年可以去外面看看，避免自己的能力跟求職市場脫勾太久。在矽谷以專門招收資深工程師聞名的 Neflix 甚至在他們的文化守則裡提到：「員工的薪水取決於他們個人最高的市場價值，我們鼓勵員工去外面面試並且跟他們的主管討論，我們認為這是健康的行為。」

#資深工程師的優勢
在一般情況下，5 年以上工作經驗可以面資深工程師 (L5) 的職位，10 年以上工作經驗可以面 Staff level (L6) 以上的職位，我有約 6.5 年的工作經驗 (3 年台灣 + 3.5 年美國)，所有公司都是讓我面資深工程師以上的職缺。

這次找工作我感受最深刻的事情就是：我再也不用海投一大堆公司了！四年前當我還是求職市場裡的菜雞的時候，投了超過 150 間公司，只有 1x 間公司回應我，轉換率不到 10%。這次 Facebook 跟 Robinhood 都是 recruiter 主動從 LinkedIn 聯繫我進行面試邀請，Facebook 的 recruiter 更是從 2019 年初就開始定期聯絡我，到後面我真的不好意思持續拒絕她，於是接受了面試的邀請，真的還蠻感謝她不斷地嘗試，讓我定期思考一下要不要面試。Coinbase 跟 DoorDash 我都是從官網直接投履歷，沒有透過內推，一個禮拜內就收到了 recruiter 的來信，而這也是我唯二主動申請的公司，真的從以前我找工作，到現在變成是工作機會找上我了。

另一個很大的改變是：刷題不再是最重要的一環。隨著你越來越資深，系統設計跟行為面試所佔的比例也會越來越高，而且除了年資以外，這兩種面試的表現基本上就決定了你的職等，Facebook 的 recruiter 也在電話中跟我說，針對比較資深的應徵者，Coding 的要求會比較寬容 (lenient)，所以建議大家不要對刷題過度著迷，一昧的追求題數不是好事，而是應該重質不重量，題目是無限但觀念是有限的。

最後一個體悟是在拿到 Offer 之後，談判的空間變得很大。美國科技業的求職市場一直是呈現一個兩極化的狀態，對於剛畢業的人來說，競爭者多而且職缺少，公司有較高的話語權。但是當你是資深工程師以上的時候，情況就反過來了，大多數公司不管景氣如何，任何時候都在招有經驗的工程師，職缺一直開在那但總是招不滿。上次找工作的時候，能夠讓公司提高年薪 1 ~ 2 萬美金就歡天喜地了，但是這次有兩家公司給我的初始 Offer 跟最終 Offer 都差了好幾萬美金。

#準備過程
軟體工程師的面試主要分成三種：Coding、系統設計以及行為面試。我自己是花比較多時間在系統設計上面，再來是 Coding，最後是行為面試。

關於系統設計的準備，我在軟體工程師系統設計面試準備指南有比較完整的介紹，這邊補充說明一下，準備系統設計最好的方法是來自於工作，最好你工作上就是要去思考怎麼設計系統，各種方法的優缺點以及思考各種 edge case 以及解法，這樣子學到的深度跟廣度都遠多於看那些準備素材。如果工作上沒有碰到也沒關係，可以先從 system design primer 看起，理解系統設計的各種面向。另外我推薦看一些公司的 Tech talk 來了解他們實際上怎麼設計系統，為什麼要這樣做以及不同方法的 Trade-off 又是什麼，理解為什麼要做這個決定是最重要的。如果已經接近面試了，建議可以看 InterviewBit 的系統設計篇，總共有八題，我認為寫的還蠻好的，比 Grokking the System Design Interview 還深入，看個兩次完整理解以後對面試很有幫助。

Coding 的部分我還是要再強調一次，不要過度迷信刷題的數量，應該要重質不重量，重點放在在訓練你的解題思維以及邏輯思考，練習使用常見的資料結構並且把想法轉成可以執行的程式碼。剛開始寫題目的朋友，我會建議相同的題型一起刷，培養對同類型題目的敏銳度，題目難度主要以 Medium 為主，搭配少量的 Hard 題。

很多題目一開始寫不出來，或是寫不出最佳解是很正常的，如果一題你卡超過一個小時，建議可以參考討論區的最佳解，但是切忌直接照抄別人的解答，因為那可能不是最適合你的方式，比較推薦的方式是你去理解背後的演算法，清楚地知道每一個步驟，再用你自己方式寫出來，這樣即使換了一個程式語言，你應該也可以寫得出來。當你開始發現沒看過的題目你也可以自己想出最佳解，並且實作出來，程式碼也很精簡，那代表你已經成功培養出解題的思維了。

我自己還會做一件事，就是想辦法分辨好的題目跟壞的題目，有一些題目的答案很明顯就只適用於這一題，用一些很特殊且不好理解的方法、實際上工作也不可能用到，這類型的題目我就不會花太多心思在上面，如果真的被考到，我會認為這是面試官的不用心。相反地，有一些好的題目：在觀念上很實用、有好幾種解法、工作上有機會用到或是系列題，這種就很值得練習，比方說 Graph 或是 Design 題就是我很喜歡的類型。

雖然說題數不重要，還是提供我的數據給大家參考，我在寫了 50 題的時候開始安排電話面試，最後一個 Onsite 結束時寫了約 120 題，我是以比較新的題目以及高頻題為主。

最後是行為面試，要再細分的話可以分成兩種，一種是 Project Deep Dive，你選一個你最近做過的專案，解釋一下專案內容、解決了什麼樣的問題、你的角色是什麼、最後的成果以及中間遇到的困難，另一種面試是來判斷你是否符合公司的文化以及價值，衡量你過去解決衝突跟溝通的能力。不管是哪一種面試，只要你好好回顧你過去做過的事情，能夠完整講述前因後果，把自己的故事清楚地講給面試官聽，輔佐一些例子，基本上就不會有太大的問題。

#遠距面試 #VirtualOnsite
因為疫情的關係，大家都在家工作，所以所有的面試包含電話面試都改成線上視訊進行，這個情況至少要到 2021 年的夏天。遠端面試的好處就是你不需要舟車勞頓，時間安排上也比較彈性，但是壞處是跟面試官的溝通比較沒那麼順暢，線上的交流絕對是沒有實體見面來得好，而且有的面試官網路很差，我甚至有遇到差到面試官需要把影像關掉的情況。

另一個要注意的點是，系統設計的面試會需要用到線上白板來畫圖，我自己覺得沒有實體的白板順暢，主要有兩種方法，你可以使用 iPad 搭配 Apple pen，或是用鍵盤滑鼠直接拉，選一個自己習慣的方式，面試前稍微熟悉一下白板軟體的使用，面試也會比較順利。

#DoorDash
第一輪是一個小時的電話面試，前 20 分鐘聊過去的工作經驗以及這個組在做的事，後 40 分鐘 Coding。題目是一道經典的 Hard 題，我對於該題印象很模糊，於是在面試中慢慢想，最後是有跌跌撞撞的寫出來，當時自我感覺良好，面試官給我的感覺也蠻算滿意的，但是隔天還是收到了拒信。事後回想應該是因為這是經典題，所以標準相對高，我並不是一次就寫對，而是慢慢修正，所以相對於其他應徵者表現不算太突出。

#Robinhood
他們家固定有兩輪各一個小時的電話面試，第一輪前 15 分鐘給你一段程式碼，要找到潛在的 bug 並且問你要怎麼修正，後面 45 分鐘 coding，題目比較偏向 Robinhood 工作上會遇到的演算法題。第二輪是系統設計，這是我第一個系統設計面試，微緊張，原本以為表現不夠好，但從 recruiter 那得到的反饋是還蠻好的。

Onsite 出乎我意料只有三輪，一輪 45 分鐘 coding，一輪一小時的系統設計，以及 45 分鐘的 Project Deep Dive，Coding 也比較偏向實作工作上會遇到的問題，面試官提到不用特別在意效能，以實作出來並且跑過測資為主，最後 10 個測資我只過了 9 個，不算完美。接下來兩輪跟面試官都聊得蠻開心的，並且有蠻不錯的討論，最後順利拿到 Offer！面 Project Deep Dive 有個小插曲，面試官到一半網路突然掛了，他後半段只能打電話加入簡直尷尬。

#Coinbase
Coinbase 的面試體驗是所有公司裡最讚的！從面試的流程跟題目都可以感受到他們的用心，面試官的平均素質也很好，你可以感受到他們是真心想要認識你這個人，面試過程中對於很多問題都有深入地討論，對於我問的問題他們往往也能給出很好很真誠的答案。

不過他們的面試過程也是最累的，電面是一小時的 Coding，Onsite 總共有五輪，其中居然有兩輪各 90 分鐘的 Coding！你可以在自己的電腦使用平常的開發環境，並且分享螢幕，題目不是傳統的演算法題，而是要你實作一個小型專案，其中一輪是實作一個小遊戲，另一輪則是實作一個系統，最後要 call Coinbase 的 API，所以對於送出網路請求並且處理 JSON 要有一定的熟悉度才行。整體的面試過程還蠻好玩的，面試官也會幫你，但一輪 90 分鐘真的有點太久。另外有一輪一小時的系統設計，以及各 30 分鐘的行為面試跟 Hiring Manager 面試。總共五輪五小時，中間休息一小時，面完真的氣力放盡了。我對整體的表現還算滿意，沒有一輪有感覺明顯不好，最後順利拿到了 Offer。

#Facebook
雖然 Facebook 都是進去以後再經過 Bootcamp 新生訓練選組，但是應徵的時候就要分不同的 Track，主要的分類有 Product、Infrastructure、Android、iOS 以及 Machine learning，Coding 的部分應該都差不多，而系統設計會根據你選的 Track 而有所不同。recruiter 一直建議我選 Android ，畢竟我的履歷上 Android 還是佔了一大部分，她提到 Facebook 現階段非常缺 Android 的人，不過她也補充說明這不代表面試的標準會比較低就是了。我最後還是堅持選擇面 Infrastructure，這樣對我來說準備起來比較方便，不用再額外花心思準備 Android。

我的 recruiter 覺得我可能也適合面另一個職缺 Production Engineer，於是就介紹了另一個 recruiter 給我，我可以選擇同時面兩個缺，最後如果拿到兩個 Offer 可以到時候再決定。實際聊過以後我還是婉拒了，因為不想花時間準備 Linux System 面試。
我們也聊到了預期的級別，她說以我的經驗我可以選擇面 E5 或 E6，這讓我感到蠻意外的啦，平心而論我認為不管是年資和能力我都還沒有到 Staff Engineer 的水準，不過既然 E6 只比 E5 多一輪系統設計面試，我就大膽地挑戰 E6 了！

Facebook 除了系統設計是一小時以外，其餘的面試都是 45 分鐘，電話面試是一輪 coding，Onsite 總共有五輪，兩輪 coding、兩輪系統設計以及一輪的行為面試。最後 Facebook 給了我 E5 的 Offer，原因是兩輪系統設計一輪還不錯另外一輪普普，沒有達到 E6 的標準。

雖然我最後有拿到 Offer，但我還是必須說 Facebook 的面試體驗蠻差的，面試官給我的感覺是他們不在乎我這個人，只想趕快在有限的時間內盡可能地蒐集一些訊號來判斷我有沒有通過，我並不反對有效率地蒐集一些訊號，但是面試是雙向的，作為應徵者的我們同樣也在面試這間公司，面試時我也在看未來我會不會想要跟這個面試官一起工作？而 Facebook 在我的標準裡顯然是不及格的。當然也有可能是我運氣不好，剛好遇到這樣子的面試官，但這也代表 Facebook 對於面試官的訓練不夠嚴謹，導致素質參差不齊，又或者是面試體驗並不在 Facebook 優先考慮的事情，不管是什麼原因，這都是一個警訊。

這個現象在 Coding 面試尤其明顯，面試官就是在看你能不能在有限的時間快速寫出最佳解。不過我倒是沒想到在行為面試也會遇到一樣的問題，我的面試官就按著他預先準備好的問題一個一個問，大部分的時間他的眼睛都盯著螢幕在做筆記，我實在是不確定他有沒有在聽我說話，有時甚至還會問我剛剛已經回答過的內容。

除此之外，Facebook 要求在 45 分鐘內解出兩道程式題，通常都是 LeetCode 原題並且要求最佳解，即使這種面試或許對我是有利的 (其中一輪我只花了 30 分鐘就寫出兩題的最佳解，然後我們閒聊了 15 分鐘)，但我認為這種填鴨式的面試方式完全不能反應一個人的工作表現，這或許可以招到一定聰明程度以上的人，但是他們不一定是個好的工程師或是很好合作的人。我認為維持這種大考式的 Coding 面試也是一種偷懶的表現，但這個面試形式卻會深深地影響招進去的人的類型，是我的話我會盡量避免跟這類型的人合作，因為我認為思考過程跟溝通比你能不能快速寫出最佳解還要重要。

如果這段文字有冒犯到在 Facebook 工作的朋友的話，我在這邊先說聲抱歉，但這確實是我面試完以後真實的感受。

#談薪水
近年來由於 levels.fyi 的關係薪水變得越來越透明，這對求職者來說是個好事，你可以知道某公司的某個級別合理的薪資範圍在哪裡。如果你對談薪水這個主題有興趣的話，可以參考這兩篇經典文章：
1. Ten Rules for Negotiating a Job Offer https://haseebq.com/my-ten-rules-for-negotiating-a-job-offer/
2. How Not to Bomb Your Offer Negotiation https://haseebq.com/how-not-to-bomb-your-offer-negotiation/

我自己談薪水的策略沒有那兩篇文章寫得那麼複雜，我認為最重要的原則是誠實，不要假裝你拿到其他公司的 Offer，也不要虛報你其他 Offer 的數字 (即便這個數字是合理的)，你可以選擇性揭露你的資訊，對方問到你不想揭露的資訊時，你可以禮貌地說你不方便透露，但絕對不要說謊。

公司在給你 Offer 的時候會考慮到很多因素：年資、面試表現、現在的薪水以及職等、其他公司 Offer 以及其他的面試者等等。這其中大部分資訊我們是不會知道的，比如說每個因素佔的比重、總共有多少面試者、我們在所有面試者裡面的表現如何，而且年資跟面試表現基本上已經確定了，所以實際上你能夠用的資訊就是其他公司的 Offer 或是你現在的薪水以及職等 (當然是要比較高才有用)。

當然最有用的談判手段，就是你拒絕掉這個 Offer 也沒關係。公司招人需要成本，從一開始收履歷、電話面試到 Onsite 面試，他們已經在你身上花了這麼多時間，也給你 Offer 了，所以在這個階段公司也很希望你能加入，除非這是你夢想中的公司，你很怕談薪水所帶來的風險，不然一般來說求職者在這個階段是有比較大的話語權。

另一個建議是請把 recruiter 當成你的夥伴，通常他們是要看業績給獎金的，所以她是跟你站在同一陣線，要幫助你跟公司談出更好的薪水說服你加入。Facebook 的 recruiter 這方面做得很好，她很多資訊都很透明地分享給我，包含這個級別可以拿到最好的 Offer 以及我的面試表現，一開始給我初始 Offer 的時候還告訴我這只是標準包裹，她不預期我會接，整個很 Real！後來給我的 Offer 也比原來的高出了不少，並且我如果下定決心要加入 Facebook 的話，她可以幫我要到這個級別的頂包。

Robinhood 也對我蠻有誠意的，在過程中不斷溝通，安排我跟主管以及同事聊天，有必要的話還可以讓我跟上面的 VP 聊聊，解答我對於 Robinhood 所有的疑惑。後來在得知我有 Facebook 跟 Coinbase 的 Offer 以後，給了一個很有誠意而且超過 Facebook 的 Offer，真的是受寵若驚。Coinbase 給的 Offer 相對前兩家低了不少，而且往上談的空間不高，他們給的理由是他們現在使用的估值是兩年前募資的數字，所以實際上的股票價值遠高於那個數字，而且他們 Refresh 也會給的比較大方，讓你在四年以後薪水不會降。

#最後的決定
我在選擇公司時，通常會考慮三個點，第一個是這個職位本身，我在什麼組、負責的產品、使用的技術、發展的機會以及同事跟主管的做事風格等等，盡可能知道每天工作的樣貌，判斷自己未來的開心程度。第二個是關於公司，我會問自己兩個問題：
1. 公司的文化跟價值我是否認同？人生很短，千萬不要浪費時間在幫跟自己核心價值不合的公司賣命。
2. 我是否相信公司所描述的願景，公司在未來的 5 ~ 10 年內能持續成長並且有好的發展嗎？

第三個是薪資結構，包含了底薪、股票、簽約金、獎金以及 Refresh 等等，來預期未來幾年的薪資。

除了以上三點以外，還得考量到現在都是遠距上工，跟同事以及主管建立感情也相對比較困難，所以在新公司的適應難易度也得列入考慮。在綜合考量之下，我這次還是選擇先留在 Square，或許明年再看看有沒有更好的機會！

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《文茜的世界周報》MIT媒體實驗室:藝術、音樂、機械裝置與AI的結合

【石井裕教授，MIT Media Lab副所長，可碰觸多媒體研究組(Tangible Media Group)的創始人。他自認自己只是一個凡人，必須加倍努力，才有資格和MIT其他人平起平坐，相繼開發出音樂瓶和畫筆等可觸媒體介面，短短六年，就取得MIT終身教授職。在眾多設計中，最特別的是他為母親設計的音樂寶瓶，只不過當時他給母親的瓶子裡，裝的是「天氣預報」，好讓不會使用滑鼠，不會用電腦的母親，無需上網搜尋，打開瓶子就可以知道明天的天氣。這就是石井教授一直以來追尋的目標，拋開滑鼠與鍵盤束縛，讓任何人都能自由的與電腦對話】

{內文}
今天我們習慣的是一個，透過能看著、觸碰著螢幕，與電腦對話的世界。但是「螢幕」只能給你影像，你可以「看到」，「聽到」，難道與電腦的對話，就沒有其他的方式了嗎？有一群人正在摸索，除去螢幕之外，未來電腦的其他可能性。

這裡是美國波士頓，探究未來電腦最頂尖的殿堂，MIT Media Lab。

(MIT Media Lab副所長/石井裕)
盒子裡浮現的其實是我的手，我可以像這樣把球給捧起來

他是石井裕教授，MIT Media Lab副所長，可碰觸多媒體研究組(Tangible Media Group)的創始人。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
這是「砂之景」，可用來設計3D地形圖

透過石井教授2003年開發成功的「砂之景」（SandScape），在電腦螢幕前方的盒子裡，有無數顆珠子和積木，使用者不需要用到鍵盤和滑鼠，就能隨意在電腦上畫出3D地形圖。隨意撥弄一下，螢幕上就出現了一座山丘。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
當你把積木放在沙盤上，前面幫我換他放積木的畫面，電腦會即時掃瞄，創造出3D地形圖

如此一來，你不用學習複雜的程式，也不用是專業人員，任何人都可以像小孩子堆沙堡一般，用雙手在電腦裡「畫」出3D地形。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
這就是一種多材料介面模仿了Flexibility靈活性 Viscosity黏滯性 Elasticity彈性，
所以你可以這樣，大力一點按，對 妳創造出一個波浪了

這就是石井教授一直以來追尋的目標，拋開滑鼠與鍵盤束縛，讓任何人都能自由的與電腦對話。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
這個設計的概念來自M.C. Escher，您知道藝術家M.C. Escher嗎？因為沒有Escher
我們這個設計的靈感來自他的畫作

艾雪（Maurits Cornelis Escher）是20世紀知名的荷蘭版畫藝術家，他的作品給人一種奇異而又繁複的印象，誠如這個可以與人互動的「變形桌」（TRANSFORM）一般。

(MIT Media Lab副所長/石井裕)
這就像一片全新的畫布，一支新的畫筆，還有墨水 才剛創造出來的，等待畢卡索 高更和馬諦斯來發揮

石井教授常說，我不是教科技，而是教設計的。的確，他在設計及藝術方面獲得了眾多獎項，代表作品，就是這個「音樂瓶」（Music Bottle）。乍看之下是普通的空玻璃瓶。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
妳可否幫我打開瓶子呢？(謝謝)，她演奏的是一首鋼琴曲，要是打開另一個瓶子，會釋放出另一位音樂家的樂曲，這有點像是香水瓶，精靈瓶或是香水瓶，一旦妳打開她，那香味 那樂曲就流洩而出

一個個玻璃瓶裡，裝著不同的樂曲和聲音。石井教授說，這是他為母親設計的音樂寶瓶，只不過當時他給母親的瓶子裡，裝的是「天氣預報」，好讓不會使用滑鼠，不會用電腦的母親，無需上網搜尋，打開瓶子就可以知道明天的天氣。

(MIT Media Lab副所長/石井裕）
這就像是我母親煮飯時，打開一瓶醬油，每次她打開醬油瓶，她就會聞到醬油的氣味，這個介面跟她在日常生活中，她所熟悉的互動的方式是相似的

瓶子能夠飄出樂曲自然不是魔法，而是桌子底下的線圈，和瓶子上電磁標籤的作用。拋開冷冰冰的科技，你也可用這麼浪漫和饒富詩意的方式，表達對你所愛的人的人的關心。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
我可以放進一首詩在瓶子裡，這樣每天早上或傍晚，你可以打開你最喜歡的詩，(詩) 是的，或是打開你最愛的音樂(音樂家)，重要的是，我想讓大家知道，你可以放任何你喜愛的東西，在你最愛的瓶子裡，這關乎的是你的想像力，這是個空的瓶子，等著你把你的發想放進去

石井教授是個性急的人，他常掛在嘴邊的一句話就是：Life Is Short（人生短暫），短到沒有能夠浪費的時間。校園裡時常可以看到他疾步快走的身影，連等電梯，都被他視為是一種時間的浪費。

（《文茜的世界周報》主持人/陳文茜）
您真是天才橫溢，了不起的大師

（MIT Media Lab/副所長石井裕）
我不認為我是天才，我從來不這麼認為，天才是一生下來，就天賦異稟的人，他們有別人所沒有的天份，而我沒有，我必須要非常努力，我必須非常認真的學習，才能掌握到學生所要的知識，所以我不是天才，我過去25年在MIT所學，是和一群很優秀成員互相激盪出來的，像是這個「變形桌」（TRANSFORM），就是一群人智慧的結合，沒有什麼是我一個人的成就

石井教授1956年出生於北海道札幌市，北海道大學研究所畢業後進入日本電信電話公社（現在的ＮＴＴ）。1993年，他與同事共開發出可書寫的透明互動螢幕（ClaerBoard-0）。

（我們稱這個裝置ClaerBoard這個是ClaerBoard-0）

這項發明引起了MIT教授Alan Kay注意，石井教授就這樣在1995年進了MIT Media Lab。石井教授自認自己只是一個凡人，必須加倍努力，才有資格和MIT平起平坐，相繼開發出音樂瓶和畫筆等可觸媒體介面，短短六年，就取得MIT終身教授職。石井教授認為，在探索過程中，所經歷的一切挫折與不甘心，都是理所當然的，他的人生哲學亦是如此。

（MIT Media Lab副所長/石井裕）
當然 在「變形桌」完成的當時，我們非常興奮，因為我們成功設計，並打造出成品，但是更加重要的是「影響」，這個「變形桌」帶給大家的啟發，所以我們帶給各位的，並不是這個「桌子」或是「興奮感」，而是這個「變形桌」這個計劃，能夠帶給各位多大的啟發。

目前蓋下來就屬這一間醫院最優秀了！空間又大又對稱，怎麼安排都適合！
雙點醫院播放清單Ωhttps://www.youtube.com/watch?v=KjXKkwkDtF8&list=PLeKPzksqZZKp49QXt8Ie0ZX-1EDGdm_wb

※發問前請先點開完整資訊※
直播網址 https://www.youtube.com/channel/UCpa10CkG5snpKfyF4LZdXcA/live
主頻道網址 https://www.youtube.com/channel/UCsi6GKje0lLdkyBu5tTt6gA

──台龜──（請遵守下面這一隻，牠很兇的。聊天台時規則較少但還是麻煩拿捏一下）
∵嚴格禁止「劇透/破梗/提示/教學/建議（遊戲有挑戰才好玩）、讓人不悅的言論（包括87­）、求關注（實況很容易沒看到）、頭香沙發（直接BAN）、洗頻」違者禁言，情節嚴重者直接封鎖。
∵重複性高不回覆「聊其他遊戲、問幾點開幾點關、這什麼遊戲好不好玩要不要錢、幾歲住哪帥不帥開不開視訊」一律刪除，重複留言者禁言。
∵其他備註「w會無法顯示、留言頻率限制在10秒、影片留言請在同一串、沒有頭香沙發、暫停新增好友名單、請勿觸及任何個資、可以宣傳其他頻道但是一場直播限一次、推薦遊戲請至臉書專頁」煩請遵守。
∵管理員很辛苦請不要爭論（爭論者直接禁言），直播時容易混亂或誤判，如果有誤鎖或是需要解鎖請於臉書專頁私訊。若是直播中言論讓你感到不開心，請於臉書專頁告知，我會誠心道歉。
∵這裡是我們的玩樂房，吐口水，就別怪人賞你巴掌。我脾氣很差也管很多，要是不能乖乖的，就去別的台吧，人生苦短，有更適合你的頻道。

《臉書專頁》https://www.facebook.com/rusiru20434
《巴哈小屋》http://home.gamer.com.tw/homeindex.php?owner=NKSH20434

──配備──（能否跑動遊戲請直接詢問原價屋或巴哈討論板）
直播程式：OBS / 剪輯軟體：Aviutl
CPU：i7 6700 / RAM：DDR4-2400 16G
主機板：技嘉GA-H170-D3HP
顯示卡： MSI GTX970 4GD5T OC 鎧甲虎
擷取卡： 圓剛AVerMedia LGP2 GC510（爛）
鍵盤：Tt eSports Knucker（耐用）
螢幕：Acer KG271（CP值高）
滑鼠：FOXXRAY 熾星獵狐 FXR-BMP-06（便宜好用）
滑鼠墊：海獸迅雷防潑水電競鼠墊（不錯）
耳機：ROCCAT KHAN PRO（可以久戴）
麥克風：耳麥 & Blue Yeti USB（CP值非常低）
電腦桌：租房子附的 / 椅子：人體工學升降椅

──簡介──
直播主：路、魚仔
年紀：6歲、16歲
感情狀況：放閃中
寵物（貓）：點點、琪琪、燈燈
居住地：暫居地球
台龜馴養員：楊廣、南瓜、楓語、小小貓、奈特、萌萌
Discord管理員：奈特、萌萌、楊廣、南瓜、楓語、小小貓

──Discord頻道長住規則──
頻道裡面ID必須和Youtube的ID相同，請找管理員更改名稱。
白牌只能在試麥房說話，開啟語音功能需要升成黃牌或藍牌。
如果你是白牌或黃牌，請盡快找紅牌的管理員申請更改名稱及藍色身份證，七天沒有完成手續會被丢出星球，多謝合作。

──常見問題集──
Ｑ：我是男生還是女生　Ａ：系統錯亂，無法判別。
Ｑ：帥不帥　Ａ：有自信就帥，而我很有自信。
Ｑ：要不要露臉　Ａ：臉書專頁有照片，視訊不開，你是看顏藝還看遊戲？如果真的想看，請自行在螢幕右上角貼一張宋仲基的照片。
Ｑ：有沒有女朋友　Ａ：請往上拉，答案在上面。
Ｑ：圖像是誰畫的　Ａ：魚仔。
Ｑ：魚仔是誰　Ａ：是笨蛋。
Ｑ：魚仔是我的誰　Ａ：把這幾題綜合一下就可以得到答案了。
Ｑ：年紀多大　Ａ：請往上拉，答案在上面，比較小那個。
Ｑ：你有用變聲器嗎　Ａ：小朋友可能會當真，我只好說沒有了，真可惜。
Ｑ：要怎麼樣才能當管理員　Ａ：可以倒過來默寫台龜的內容請再聯絡我。
Ｑ：哪裡人　Ａ：外星人。
Ｑ：住哪裡　Ａ：你心裡。
Ｑ：有沒有玩手機遊戲　Ａ：沒有。
Ｑ：為什麼不玩手機遊戲　Ａ：加拿大惡魔很可怕的！
Ｑ：怎麼認識阿神的　Ａ：加拿大北方墜機時認識的。
Ｑ：為什麼多人影片的時候都不太講話　Ａ：怕搶到話。
Ｑ：為什麼想開實況　Ａ：這要從三百年前說起，是個可歌可泣的勵志故事，不過我怕字太多你會不想看，所以簡單縮成三個字。因為，我開心。
Ｑ：為什麼不和誰誰誰一起玩　Ａ：管那麼多，你住海邊喔？
Ｑ：為什麼不玩什麼什麼遊戲　Ａ：唉唷，海龍王喔？
Ｑ：這款遊戲不是玩過了嗎？　Ａ：這家爌肉飯不是吃過了嗎？
Ｑ：為什麼一直說早安　Ａ：等我想到再告訴你。
Ｑ：幾點關台　Ａ：直播就跟愛情一樣，什麼時候結束不重要，重要的是享受當下。
Ｑ：畫質怎麼這麼差　Ａ：剛上傳都是360P，可以晚點再看，至於直播畫面差，可能是網路問題。
Ｑ：怎麼這麼LAG　Ａ：機房有人打翻泡麵了。
Ｑ：這款遊戲好玩嗎　Ａ：就跟人生的意義一樣，只有你自己才知道。
Ｑ：這款遊戲多少錢在哪裡下載　Ａ：請自己找，小時不Google，長大豬隊友。
Ｑ：遊戲漢化在哪邊找　Ａ：真的真的找不到再問我。
Ｑ：沒有信用卡要怎麼買Steam的遊戲　Ａ：請搜尋"VISA金融卡"。
Ｑ：有沒有養寵物　Ａ：請搜尋"路的小虎爺記事"。
Ｑ：我是學生嗎　Ａ：已經不在學校念書了，但是人生的課題永遠沒有學完的一天。
Ｑ：是不是全職Youtuber　Ａ：不是，我的正職是守護宇宙和平。
Ｑ：喜歡看電影嗎　Ａ：喜歡。
Ｑ：喜歡看動畫嗎　Ａ：喜歡。
Ｑ：喜歡看漫畫嗎　Ａ：喜歡。
Ｑ：喜歡吃美食嗎　Ａ：喜歡。
Ｑ：喜歡看書嗎　Ａ：喜歡。
Ｑ：喜歡長澤雅美嗎　Ａ：喜歡，我也喜歡戶田惠梨香、真野惠里菜和新垣結衣。
Ｑ：如果我媽和魚仔同時掉到水裡要救誰　Ａ：救魚仔，因為我媽會游泳，笨蛋魚仔不會。
Ｑ：為什麼想開實況　Ａ：......給我往上拉喔。