[爆卦]銀行人員特質是什麼?優點缺點精華區懶人包

為什麼這篇銀行人員特質鄉民發文收入到精華區:因為在銀行人員特質這個討論話題中,有許多相關的文章在討論,這篇最有參考價值!作者FMStudio (職來職往)看板Finance標題[分享] 企金業務 學歷背景與人格特質時間F...



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【半澤直樹】以牙還牙,加倍奉還!
-企金業務的背景能力及人格特質


「以牙還牙,加倍奉還!」大概是《半澤直樹》劇中最有名的一句話,這句話充分表達出
半澤直樹,勇往直前、不畏強權的人格特質,此外,半澤能多次獲得眾人幫助、化解危機,
全歸功於他的專業能力、高超的說服手腕,以及為客戶著想的心。


Q:我很想跟半澤一樣,成為優秀的銀行員,該如何加入企金,
需要有什麼樣的學歷背景?

學經歷背景
  除了職缺較多的中小企業務或較不競爭的中小型銀行外,完全無產業經驗的新鮮人透過
大批招募進入ARM職缺是較有機會的管道,另外也有相當比例的ARM是來自MA體制。
  因為要寫企業徵信報告,及具備特殊案件(上市櫃、併購、發券等Corporate Finance
投資銀行業務)商機敏感度,較重視財務分析及會計背景,企金業務中約六成為財金系所,
若透過MA制度招募進來,則無絕對要求財金背景,如統計等偏理工背景者約佔二、三成;之
中約八成以上為碩士學歷,一至兩成學士,國立大學為主,競爭激烈的大型外商更甚幾乎全
為台、政大/國外名校學歷。外商ARM一般需1~2年相關經驗, RM至少 10年經驗,主管職
約15~20年年資。


Q:除了好學歷外,還需要什麼能力?

相關能力
  儘管ARM與RM工作關係密切,兩個職階所需要的人格特質與專業技能卻大不同,主要差
別在於有無業績能力。企金業務證照方面,較相關的為內控、授信(可了解80%的企金業務
)及外匯(瞭解產品層面),但非絕對入門門檻。
  對外商ARM或負責大型客戶者而言,英文是具絕對的重要性,不論文件往來、會議常是
全英文,且不只是了解內容,更重視談判爭執及敘事的邏輯,會後撰寫相關公文報告,必須
陳述事件背景、風險、如何克服、好壞處,向相關主管徵求許可。


企金業務都需要…… RM特別需要…… ARM特別需要……

重視財務分析及會計能力(可透過 個性外向、培養業績能力、 支援性功能取勝!
多了解過去產業財經新聞,培養對 案件架構額度談判、專案推 具備財務分析、會計能
產業風險敏感度,或是了解財報法 動能力等。 力等。
規對於客戶授信額度或擔保品/衍
生性金融商品評價的影響)、專案
報告能力、貿易融資等,並需要一
些市場見解,如匯率走勢。


Q:什麼樣人格特質的人適合擔任企金?

個性特質
  相關特質重視效率及細心,協助客戶作業細節如資金確認、交易內容、備查文件、開戶
細節如海外公司註冊文件、財會報表、股東名冊等不能出錯的眉眉角角。由於特殊的輔助性
角色定位,ARM工作上要受到肯定,更需要能言善道的能力,讓高階主管注意到並認同你的
表現,如完成案件難度或是危機處理事件。
  這份工作向上發展的成功要件可能是「聰明」,懂得發揮經驗的價值:各種資源取得、
應對客戶、危機處理等,更甚同業及產業的人脈廣度深度,待人做事的手腕;專業程度累積
於市場趨勢敏感度,如人民幣下一步政策牽涉台商資金調度、法規調整、市場貨幣數量及利
率進而影響市場價格等,向客戶推銷潛在投資機會。

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gkiy99:詳細推! 10/11 22:44
fluteman:對本土分行端RM/ARM來說 台語具有絕對的重要性...XD 10/11 22:48
aajack:推!! 10/11 22:53
symeng:中小企台語比較重要 大企國外英文比較重要 10/11 23:00
ian3702:所以僅學士程度的機率非常低囉? 10/11 23:53
yuki666:是現在研究所普遍,不是學士沒機會 10/11 23:55
TERIYAKI:幾個客戶學士ARM(學校甚至不特好) 上篇板友有提門檻不高 10/11 23:57
yuki666:看你是應徵哪家公司,純跑業務的確學歷不用太要求 10/11 23:58
fluteman:有一兩家會問你修過哪些會計課程和成績 例如獲利王... 10/12 00:03
qmqmqm:企金看程度,有的很像跑業務,這時就不像如此菁英要求... 10/12 07:15
qmqmqm:反而是傳統銀行業務特質+台語 10/12 07:15
sentiswab:成功要件:新鮮的肝 不能硬 10/12 11:09
fansboy:樓上讓我笑了XDDDDDDDDDDDDDDDD 10/12 11:17
shinki:請問像永豐企金徵信專員也是屬於ARM嗎?謝謝 10/12 11:35
yuki666:ARM 10/12 11:37
moshamburger:這應該是頂級企金業務(聯貸, Jumbo, 涉及海外的) 10/12 13:49
moshamburger:如果客戶群是中小企業的話那其實蠻不需要專業的(淚) 10/12 13:49
fluteman:中小企?啊就會喇低賽 會喝 會抽 萬事ok... 10/12 17:51
beautybonnie:某銀的ao助理 作了十年比新人還不如 10/12 20:35
beautybonnie:還來人格特質之有 10/12 20:35
beautybonnie:講難聽一點 沒業績壓力就不會作事 推卸責任 一堆爛人 10/12 20:39
kobe90043:講得真好 10/12 21:09
op511:之前跑中小企業 台語 會喝 會抽真的蠻重要的 10/12 22:01
coober:中小企比較單純 仰賴業務能力 10/12 22:27
coober:jumbo比較複雜 也可以稱為專業 走鋼索不被抓的專業 10/12 22:28
KeynesGG:老二硬沒關係 肝不能硬 10/12 22:58
ruve:跟做生意很像 不管什麼場子 腦子千萬要清楚 10/13 01:26
tbere2002:永豐應該是偏向AO 沒有ARM 10/13 10:19
yuki666:永豐已經有企金業務人員的職缺,徵信專員還只是AO @@? 10/13 10:38
hyt19870301:永豐的徵信部是獨立的,為後台人員,無業績壓力 10/15 22:37

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