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在 達亞國際作業員產品中有7篇Facebook貼文,粉絲數超過4萬的網紅股人阿勳-價值投資,也在其Facebook貼文中提到, 😇 早安,工業電腦聽過嗎 提到工業電腦,在一般人的印象中,多半是工廠作業員才會用到的設備,是冷門到不行的產業,但董事長劉克振卻把它做得有聲有色,讓研華創下年營收 541 億元的成績。 回到 1983 年,劉克振當時在台灣最大外商惠普內工作,但之後決定拋下外商的光環和優渥的福利,和另外兩位同事自行創業...
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過4,500的網紅林佳龍,也在其Youtube影片中提到,今(2)日上午在立法院教育及文化委員會議上,林佳龍委員首先質詢教育部長蔣偉寧關於建校合作和校外實習等相關問題,並提醒蔣部長應該多關心學生在實習現場的狀況,讓學生在高職或技專的階段,經由寶貴的實習經驗提升其技術品質,同時也可獲得實習機構給予的合理待遇。至於施行多年的產學攜手合作計畫,林佳龍要求教育部應...
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達亞國際作業員 在 林佳龍 Youtube 的最佳貼文
2012-05-02 17:30:35今(2)日上午在立法院教育及文化委員會議上,林佳龍委員首先質詢教育部長蔣偉寧關於建校合作和校外實習等相關問題,並提醒蔣部長應該多關心學生在實習現場的狀況,讓學生在高職或技專的階段,經由寶貴的實習經驗提升其技術品質,同時也可獲得實習機構給予的合理待遇。至於施行多年的產學攜手合作計畫,林佳龍要求教育部應審視目前遭遇的瓶頸,並持續積極推動該項計畫。
目前大專院校和高中職實習生大約有七萬六千多位,林佳龍委員以自己辦公室同仁子女之實習經驗為例,不少高職生所從事的線上作業員,大概跟他母親當年做女工的工作性質相彷,學生或淪為企業的廉價勞工,甚至為其無償工作。蔣部長表示不論是建校合作和實習,仍應與學習建立密切的關係,林佳龍提醒蔣部長應該多關心學生在實習現場的狀況,主管機關不該被動地僅以書面的方式要求學校去了解,而應讓學生在就讀高職或技專的階段,亦即由青少年步入青年的重要時期,藉由寶貴的實習經驗提升個人技術品質,同時獲得實習機構給予的合理待遇。會中林佳龍也要求教育部詳細調查並提供有關高職建校合作與技專實習之不同行業類別的實習情況,包括分布情形、人數、待遇、技術性質等資料或數據。
林佳龍委員提到過去教育部的「產學攜手合作計畫」所挑選的實習企業,質量俱佳,若干學校還為此調整學制,讓學生能從學習銜接就業,但這幾年該項計畫似乎無太大進展,誠屬可惜,林佳龍呼籲教育部應該再重新評估,積極啟動對學生有益的產學合作計畫。目前教育和職場供需結構失調,林佳龍希望教育部應扮演媒合的角色,與業界協調合適的方案,挑選幾個產學合作成功的例子,以產生示範效應,讓企業善盡其社會責任,對其社會形象也有加分效果,企業和學生均可互蒙其利。
台灣社會中流浪教師,包括流浪博士滿街跑的現象是冰凍三尺,非一日之寒,短時間也難以解決。林佳龍委員認為台灣若要走向國際化,或可朝華語教師輸出的方向努力,如印度、泰國、越南等東南亞國家,特別是印度,既是英語系國家、電子高科技業發達,或可成為台灣未來的戰略夥伴,且台印雙方主管教育的高層早已相互考察,為何合作的進度成長緩慢,至今僅有六位華語教師赴印度任教?蔣部長表示印度是很重要的合作國家,除了鼓勵印生來台就學,教育部已委託清華大學在印度駐點,今年雙方會持續擴大合作。林佳龍委員認為教育部應設定目標,讓華語教師有出處,不過考量異國的文化和環境的差異、個人的適應狀況,仍應擬定維護我國民人身安全,及提供社會保險等配套措施,不該只消極地提供名額,徒讓有意願,卻有諸多疑慮的華語教師望之卻步。
關於十二年國教的特色招生名額計算方式,林佳龍質疑教育部採用的究竟是核定入學或是實際入學名額?因為兩者相差近六萬四千人,特色招生便占其中的一萬二千人,有灌水之嫌。林佳龍建議仍應以實際入學的人數作為計算基準,蔣部長回應目前是以核定名額規劃之,未來則會朝向以實際入學名額為基準方向努力。
達亞國際作業員 在 股人阿勳-價值投資 Facebook 的最讚貼文
😇 早安,工業電腦聽過嗎
提到工業電腦,在一般人的印象中,多半是工廠作業員才會用到的設備,是冷門到不行的產業,但董事長劉克振卻把它做得有聲有色,讓研華創下年營收 541 億元的成績。
回到 1983 年,劉克振當時在台灣最大外商惠普內工作,但之後決定拋下外商的光環和優渥的福利,和另外兩位同事自行創業,成立研華科技。
「當初我們創業,並沒有想要變成大公司,成長到現在的規模,其實出乎當初的預期。但我們創立研華時立下的目標:要成為我們顧客心中的leader,無論公司怎麼發展,從創業第一天起一直沒有改變」
💁♂️ 實戰練功房 : http://a1.pise.pw/UBX7J
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📌 研華 (2395)
公司成立於 1981 年,是生產工業電腦的世界級大廠商,以自有品牌「ADVANTECH」行銷全球,2019 年更榮獲台灣國際品牌第 5 名,品牌價值增長 11% ( 依據合併營收 ),最大的股東為華碩 14.36%,機構持股將近 90%,股權結構相當穩固,而近幾年積極轉型,從硬體跨入軟體領域,望成為物聯網產業的解決方案商。
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📌 主要產品
什麼是工業電腦 ? 其實我們生活中,只要稍微具有功能性的電子產品/設備,裡面就會有一台工業電腦,Ex. ATM自動提款機、捷運刷卡系統等等..
可簡單想成工業自動化設備中的控制器。一台機器設備除了零件外,從資料、訊號的輸入到整台機器運作,都需要用到「控制器」來發號司令,自動化就是零件自行執行「程序」的過程,而程序中的每條指令,就是由控制器來分析,並且下達命令,藉此才能達成機器設備的自動化生產運作。
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📌 營收結構
截至 2020H1 ,公司產品營收比重為
嵌入式平台事業 25%
工業物聯網部門 33%
協同合作設計&生產 23%
服務事業群 19%
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📌 終端應用:
聚焦三大智能應用領域 : 醫療、物流、零售
舉凡個人居家生活、購物付款、交通往返、購票、查詢環境資訊、博奕遊戲、醫療應用、數位電子看板、車載電腦、銷售服務系統等......均是工業電腦的應用範疇。
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📌 經營據點
中國大陸及台灣為主要生產基地,
產能佔比各半,不過在北美、歐洲、華沙、
昆山等15個地點都可以在前端組裝。
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📌 銷售地區
研華 2020h1 的銷售地區占比如下:
台灣 6.9%、亞洲 41.9%
美洲 28.7%、歐洲 16.8%
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👨🏫 研究報告分享
全球前 3 工業電腦廠:毛利率破 40%,營收連續 10 年成長,今年機構預估…
http://a1.pise.pw/updtd
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📌免責聲明:
單純分享財報資訊與個人看法,無邀約之實,僅符合量化條件的個股,無推薦之意,僅供參考、任何交易行為須自行判斷。
達亞國際作業員 在 沃草 Watchout Facebook 的最佳解答
#沃草快訊 #武漢肺炎 作業不及,實名制雙鋼印口罩上路時程全面延後一週 新增一例境外移入確診
⚕ 作業不及,實名制雙鋼印口罩上路時程維持藥局、超商分批上路,全面延後一週。
⚕ 將緬甸自中低風險國家移出,將馬紹爾群島列入低風險國家。
⚕ 新增一例菲律賓境外移入。
中央流行疫情指揮中心今(16)日下午兩點舉行例行記者會,指揮官、衛福部長陳時中表示新增一例境外移入個案,為自菲律賓入境之菲籍女子入境採檢確診(案500),此外,可申請減少入境居家檢疫時間的風險國家名單中,將緬甸自中低風險國家移出,而將馬紹爾群島列入低風險國家。此外,實名制雙鋼印口罩上路時間全部後延一週。
陳時中表示,市面上醫用口罩皆能滿足防疫需求,抽驗結果也鮮有品質問題,多為偽標、改標問題。因此針對口罩品質管理再做加強,未來在不僅在事前須申請進口許可,海關也會逐批查驗,進口廠商必須申報流向,並對廠商不定期抽驗檢查,在市面不定期抽查,確保口罩品質與標示無虞。
#實名制雙鋼印口罩上路時程全面延後一週
雙鋼印逐片標示「MD」及「Made In Taiwan」措施,原訂自109年9月17日起分批實施,今日宣佈全面延後一週。
指揮中心表示,因各口罩廠鋼印滾輪安裝與軟硬體調校作業需要更充裕時間,且鋪貨至藥局及超商的物流工作,亦需預留一定作業時間,經與各業者協調,將調整至9月24日起實施。至於實名制網路/超商預購,則自第 18 期(取貨日期10月12日至10月25日)起,開始販售雙鋼印口罩;而預購第16期及第17期未領取口罩的民眾,可循補領方式於次二期(第18期及19期)補領。
至於109年9月23日前,國內合法生產之平面式醫用口罩,可持續販售至109年12月24日。另於109年12月24日前未能即時售完者,將於110年3月23日前回收,並連同庫存品送經直轄市或縣(市)衛生主管機關驗章後,始得繼續販售。陳時中表示,9月24日起將再次全部徵用雙鋼印國產醫用口罩,直至市場穩定後再做定額徵用。
指揮中心指出,除要求國產製之平面式醫用口罩,每片均須有雙鋼印標示,以方便民眾辨識外,同時也會加強邊境管制措施,包括自109年9月16日起進口口罩須事先向經濟部申請輸入許可、口罩在通關時會逐批查驗,進口後須向經濟部申報流向。此外,對於口罩工廠,衛福部與經濟部將不定期進行查訪抽驗;在市場端,經濟部及衛福部也會在各通路購樣稽查,避免發生仿冒或混充的情形。
指揮中心進一步說明,國產製平面式醫用口罩標示雙鋼印,僅為方便民眾辨識是否為國產口罩,其醫療防護效果與目前在實名制通路藥局、超商販售/預購之未有雙鋼印的口罩相同,請民眾安心使用。
指揮中心特別提醒民眾,109年9月24日以前所生產的醫用平面口罩即使沒有雙鋼印,政府也都會透過查廠及後市場監測,確保口罩的品質,國人無論到健保特約藥局及網路/超商購買及預購實名制口罩,或在市面購買有國產許可字號之盒/袋裝口罩,都可放心購買。民眾如發現有疑似中國或其他國家口罩混充國產口罩的情形,可以撥打1919通報衛福部進一步調查,共同為國產口罩把關。
指揮中心指出,為因應一般民眾自行使用需求,每人可攜帶總數250片內口罩(醫療與非醫療合計)入境而無需經過許可或申請。
至於媒體指藍鷹公司自國家隊名單除名一事,經濟部表示,該部確實曾向藍鷹公司發出徵用書,但該公司生產的是立體口罩,徵用之口罩為平面口罩,故實際上並未有徵用口罩,6月改為定額徵用時,便不再向其發出徵用書。
#將緬甸自中低風險國家移出 #將馬紹爾群島列入低風險國家
指揮中心表示,考量馬紹爾群島未曾報告確診病例,且該國檢驗量達分級標準(每百萬人厭超過1,500人,馬紹爾為4,430人),因此自即日起將該國新增為「短期商務人士入境申請縮短居家檢疫」之低感染風險國家。而緬甸若開邦首府實兌自8月16日出現該國此波疫情首例個案後,迄今病例數已累計超過2,600例,疫情流行地區逐漸轉移至仰光。考量緬甸整體疫情快速上升,即日起將該國自中低感染風險國家移除。
最新名單如下:
低感染風險國家/地區:紐西蘭、澳門、帛琉、斐濟、汶萊、泰國、蒙古、不丹、寮國、柬埔寨、斯里蘭卡、諾魯、東帝汶、模里西斯、越南、馬紹爾群島。
中低感染風險國家/地區:馬來西亞、新加坡、香港。
#新增一例菲律賓境外移入
中央流行疫情指揮中心今(16)日公布國內新增1例境外移入COVID-19 病例,為菲律賓籍30多歲女性(案500),因工作於今(2020)年9月13日入境台灣。
指揮中心表示,個案9月13日入境時無症狀,由機場檢疫人員安排採檢後,前往檢疫所集中檢疫,於今日確診,目前住院隔離中,迄今無疑似症狀。
指揮中心指出,衛生單位已掌握個案同班機接觸者共19人,其中10人為前後二排座位旅客,列為居家隔離對象,9人為機組員,因全程有適當防護措施,列為自主健康管理對象。
副指揮官、內政部政務次長陳宗彥表示,菲律賓入境全面採檢自7月26日至9月13日共採檢1,023位,有症狀於機場採檢者為64位,其中確診者為12位;無症狀者 957 位,其中確診者5位。
#六名返菲律賓人返菲確診 #疫調進行中
指揮中心表示,6名自我國返菲律賓之民眾,於入境菲律賓時檢出COVID-19 陽性,其中4名為上週菲律賓官方透過國際衛生條例國家對口(IHR National Focal Point)通知我國,另2名為民眾近日透過在台公司主動通報。
指揮中心指出,我國接獲通報後,隨即啟動調查,該6名個案皆為菲律賓籍移工,5名女性及1名男性,年齡介於20多歲至40多歲,分別在台從事家庭看護、家庭幫傭、工廠作業員、船員等工作,離境日期介於8月28日至9月11日,皆於入境菲律賓時採檢陽性。6位入境臺灣時間分別為2位2018年、3位2019年以及1位今年8月入境。
經疫調顯示,僅1名個案於入境菲國當日出現發燒症狀,其餘皆無症狀;6名個案在台接觸者暫匡列113人,包含雇主、同事、友人等,應採檢79人,其中23人核酸檢驗及血清抗體皆為陰性,9人檢驗中,其餘待檢驗;截至目前,在台接觸者均無疑似症狀。
莊人祥表示,其中兩人為同工廠但不認識,也不在同一部門,目前尚未檢驗者多為該工廠員工。
指揮中心表示,將持續調查上述個案在台期間活動軌跡及接觸者健康情形,並密切與國際衛生條例國家對口單位保持暢通疫情聯絡管道,以掌握疫情。
媒體詢問近日查獲越南偷渡客是否染疫?陳宗彥表示共有36位偷渡客,有昨日查獲的28位中2位有症狀,一位排除,一位採撿後皆為陰性。今日又找到5位,剩餘3位仍在查獲中。
至於彰化普篩的調查結果何時出爐,陳時中表示法制組本週將有結果,相信下週能夠與大家報告。
#疫情統計
中央流行疫情指揮中心今(16)日表示,國內截至目前累計90,147例新型冠狀病毒肺炎相關通報(含89,071例排除),其中500例確診(今日新增案500),分別為408例境外移入、55例本土病例、36例敦睦艦隊及1例不明。確診個案中7人死亡、477人解除隔離、16人住院隔離中。
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達亞國際作業員 在 吳佩蓉 Facebook 的最讚貼文
比起台北世貿中心,高雄展覽館的使用率與展出內容的多樣性確實不足。不過,佔地利之便,緊鄰河岸,國際遊艇展辦在高雄,就是那麼速配。
除了兩年一度的遊艇展,亞太國際風力發電展近日也在高雄開幕,除了靜態展示,館外的碼頭也設置了船舶展示區,停靠了風力發電作業的船、艇。今天到現場時已經接近展出尾聲,來不及進會場參觀,幸好船艇尚未駛離,來得及拍下照片。
高雄雖然不是離岸風電的主要風場,但建置風場的相關原料、設備、技術、營運維修與運輸等,皆與基礎(重)工業密切相關,而中鋼和台船皆已投入其中。
過去在傳統產業和重工業發達時期,具經驗、專業的技師或工程師,往往能夠領高於四、五萬的薪資,但上述的產業外移後,許多人才隨著公司的腳步到國外發展,少了中高階的職缺,以作業員為主體,平均薪資都不高。
風力發電的發展項目,跨足經濟部、交通部、海洋委員會、原能會與科技部等部會所執掌,潛力可期,除了產業界自行招募與培育人才,高市府應該與教育部、科技部、勞動部聯手,開設研發單位與職訓課程,爭取實習的機會和相關職缺,讓高雄在地人才和有興趣的學子能夠搶得先機,投入或轉銜風電產業的職場。
#亞太國際風力發電展
#離岸風電
#高雄展覽館