[爆卦]訊連待遇ptt是什麼?優點缺點精華區懶人包

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訊連待遇ptt 在 ?????? ♥️ Instagram 的最讚貼文

2021-09-10 21:55:07

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看到這篇被訊連科技污辱的面試心得文就心有戚戚焉,
看到很多人說是原原PO的英文不好才會感覺被羞辱,
個人敢說絕對不只是這樣。
忍不住回文再分享一下。

先介紹一下小弟的背景,
113CS學士>113CS碩士。

有自行開發並經營兩個小型的程式服務,
當初共計有7500個使用者,現在則是12300人左右。

多益英文當時是730分,
僅次於金色證書的藍色證書。
沒有到頂尖,但是可能比原原PO好一點、
可供大家參考訊連科技對英文在這個程度的應徵者的態度參考。



要分享的是當時找研發替代役的面試心得,
當時是訊連科技的人資主動打電話過來,
因為個人曾任Java家教,專精程式語言也是Java,
在電話中人資說好面試時將會為Java的程式能力測驗。
寄來的正式mail通知也是寫Java,並請我帶了作品程式碼300行+。

結果到了現場之後才說他們只有C++的測驗,
這就算了,反正他們的測驗難度也沒很高,還是照樣寫得出來。
畢竟113的課程上主要還是C/C++,常見的實作當然沒有問題。
在校時作業評分相當重的網路程式設計這門課,
小弟因為C/C++實作還算不錯,也拿了期末結算103分的破表分數。
特別提這點是想讓大家知道小弟對於自己的C/C++實作也還算有信心。

結果面試官一出場就問C++的專有名詞解釋與比較。
小弟一時回答不出來,只說了我認為該名詞可能是指哪個範疇的內容,
面試官就說「你C++不怎麼好嘛,我看你的物件繼承觀念也不怎麼樣」。
這句實在太經典了,原句分享給大家聽聽。↑

莫名其妙!!!
不然你回答看看Java的default method是什麼啊!大概這種感覺。

在此之後整個面試就是一場敷衍,
面試官也不回答我對於未來可能工作內容的提問,只叫我回去看他們網站。
然後不斷誇耀面試官自己賺了多少錢買了多少房子車子,
叫我印出來帶去的作品連看都不看一眼。

約莫10天之後就收到了制式感謝函。
所以原原PO其實不用太在意,
個人認為這家公司的面試大概就是這種水準而已。

過了半年,就聽到訊連科技大裁RD的消息,真是幸好沒去。

※ 引述《illdoit (我會做到)》之銘言:
: 大家好
: 前陣子老闆貼給我一個公司的徵才訊息
: 我就去了
: 這間公司在捷運大坪林站 某間銀行的樓上
: 公司產品還滿熱門的 如果有興趣可以再討論
: 開頭先講幾個這篇文重點
: 1. 我英文沒有很好 但也沒有爛到非常誇張 GG英文測驗4級分
: 2. 人資像是新來的 很多東西搞不清楚也沒事先聯絡 連跟學生(我)講話都會緊張
: 3. 為了世界大賽的賭盤來騙P幣的
: 今天一去
: 人資就說: 負責聯絡的應該有跟你說過要考多益跟專業吧
: 我: 欸~好像沒有誒
: 人資: 沒有關係 還是要考
: 心裡真的超多OS 畢竟mail上都沒講 我還以為可以花1小聊個天就回家
: 然後就直接考試了
: 專業的內容是C/C++
: 其實滿簡單的 大部分好像都會寫 說難聽點 大多數題目像是在污辱人
: 像是自己寫strcpy, 把2個if縮成1個if之類的
: 唯一比較難(我沒看過也沒做過)就是reverse link list
: 把考卷分數算一算, 沒有80也有70
: 接下來一小時的測驗是邏輯測驗+英文測驗
: 邏輯測驗30分鐘 分三個部分--文字 數字 幾何
: 邏輯測驗時間給很短 題目又很多 每個部分都lose掉3題左右
: 可能是我資質差 但我國中做那種德國幾何測驗好像有120 130
: 雖然這種東西說不準 但我想表達的是...真的只給很短的時間
: 英文方面
: 人資說可以先看範例 範例不會計時30分鐘
: 結果人資一走 點開範例 開始計時了...
: 所以我也沒看範例就直接作答 事實證明看範例的時間也算在30分內(根本婊)
: 在寫的時候不知道題目類型 有幾題 光是第一題聽力就花了1分鐘在講
: 說真的在寫的當下也知道寫不完 有點半放棄了 反正我也不是來考試的?
: 測驗的網站字體也很醜 讓我讀得很痛苦
: 基於各種草莓理由
: 1.字很醜
: 2.題目數量無法掌控(不確定1題要花多久時間去寫)
: 3.單字很多看不懂
: 所以我就大概看看關鍵字 選個像樣的答案交差了事 分數400有找
: 唯一可以提供的情報是-他就像濃縮1/4的多益一樣 分數也是比照多益
: 接下來我就在等待主管
: 整理一下穿著
: 拿出履歷 作品集等
: 等了約15分鐘
: 開門了 是人資!!!!!
: 人資: 主管看了你的英文成績 他說不用面了
: 我: ...
: 太侮辱人了吧?
: 還是第一次沒遇到主管就被趕走的
: 浪費人一堆時間 車錢 還不用打個照面
: 訊連讚讚讚

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pudding86200: 正確 10/24 20:02
Obama19: 所以到底是什麼專有名詞讓對方認為你C++不怎麼好? 10/24 20:02
忘了,反正是交給google 3秒就能查到的東西。
※ 編輯: ADYex (42.73.1.130), 10/24/2015 20:04:48
watashiD: ...這樣的經歷很強了 10/24 20:04
killernest: 不過今年我面試確實是考Java和一些js的概念呀 10/24 20:10
killernest: 會是部門不同的關係嗎? 10/24 20:10
不知道呢,面試官只叫我看公司網站啊 O_<
※ 編輯: ADYex (42.73.1.130), 10/24/2015 20:11:28
wake7078: 洗臉是不用挑時間的 10/24 20:12
killernest: 面試官帶我的感覺不錯, 不過覺得HR通知我二面說成其他 10/24 20:13
killernest: 部門一面有點扯XDD 10/24 20:13
ilovedandan: 反正面試不是公司挑人 也要挑公司 10/24 20:13
p23j8a4b9z: 說實在的 薪水夠高才有資格污辱人辣 10/24 20:14
他們薪水也沒很高,才48K。
那時候還有個震驚板上的丕文科技開60K。而且小弟也幸運有被錄取。
keyofdejavu: 可以汙辱一些人,可是久了還是會炸,看看HTC 10/24 20:16
melzard: 原PO真厲害 10/24 20:18
benjo: 推原PO厲害,但這兩篇就不在同一個基準點上了 一個連標都未 10/24 21:03
benjo: 達...感覺就是這間公司的HR有問題 10/24 21:03
※ 編輯: ADYex (42.73.1.130), 10/24/2015 21:36:29
zhi5566: 很正常啦 科技業很多主管還停留在十幾年前輝煌時代 說來 10/24 23:14
zhi5566: 說去也就那是剛好跟對時代 現在就只能酸酸新人來自爽 10/24 23:16
zhi5566: 你其實去這種公司 就直接嗆 我拿到M offer 為啥貴公司這 10/24 23:17
zhi5566: 幾年沒長進 主管 高層就這樣喔 我想結束面試走人了 10/24 23:17
Gaogaigar: 薪水真的不是太大關係,面試官個性問題 10/25 04:08
MyGG: 這間公司,我11年前去面試過,印像深刻…面試我的主管很正 10/25 09:24
MyGG: 態度也很親切,有錄取,但沒去… 10/25 09:26
msn31912: 結論:訊連的低能兒主管很多XD 10/25 09:49
msn31912: 丕文就別提了,錄取後用部門重整把人趕走,垃圾公司 10/25 09:51
msn31912: 60k是假,賺知名度才是真 10/25 09:51
hellosan: 前員工表示:老實說看人 不會到公司都這副德性 樹大總是 10/25 13:00
hellosan: 有... 10/25 13:00
leavefly: 想當初這家公司給的pay跟gg有得拚~這幾年跟溜滑一一樣 10/26 10:15
Mrhh: 通知面試的通常都是工讀生打電話的吧~不專業也很正常 11/02 23:44

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