大家好，我是余筱菁議員，正在疫情中，希望每一位朋友都平安。

今天要來跟大家聊聊我在總質詢期間關心的議題，我在總質詢中提及，對於竹北市綠菓幼兒園與夢想島育兒相關企業進行監督，為何會開始監督幼兒園的事情，是因為收到某位家長的陳情，在綠菓幼兒園有疑似虐兒的狀況，所以才開始了解，但越了解越多，才發現幼兒園有這麼多眉角是家長需要注意的，也是我們新竹縣政府沒有為家長把關好的地方。

目前調查中的疑點：
目前仍在查清的疑點
✔1. 園長是否兼任?在幼照法16條規定中園長必須專任。

⚠️幼照法16條：幼兒園除公立學校附設者及分班免置園長外，應置下列專任教保服務人員：一、園長。 二、幼兒園教師、教保員或助理教保員。

教育處已經說明，在國教署口罩清冊中登記的夢想島園長並非畢業證書上的張園長。，而我們在查口罩清冊時也發現張園長? 至少身兼兩家園長。

✔2. 未立案先招生：
(綠菓與夢想島都是關係企業)
已經有好幾位家長說明在綠菓幼兒園未立案前，就已經招生，總共未立案期間是1年六個月。
惡質幼兒園網站也曾經揭露：
✖a. 夢想島探索幼兒園（竹北市勝利五路209號） 從2018年9月起營業，2019/5月年夢想島探索幼兒園才正式立案。(家長的小朋友是就讀綠菓，但是拿到的是已立案幼兒園的夢想島的收據
，因為當時綠菓藝術幼兒園還未立案(正式立案時間是2020/1/14。

✖在2019年根本沒有綠菓藝術幼兒園的收據可以拿給家長。

✔依據幼照法第 四十五 條
有下列情形之一者，處負責人或行為人新臺幣六萬元以上三十萬元以下罰
鍰，並命其停辦；其拒不停辦者，並得按次處罰：
一、違反第八條第一項規定，未經許可設立即招收幼兒進行教保服務。

✔雖然綠菓幼兒園與夢想島相關園所現在已經立案，但對於過去未立案部分我認為還是必須裁罰，而且已經有家長與相關陳情，教育處必須依法開罰，以遏止幼兒園未立案先招生的惡習，給孩子最佳的保障。

✔3. 要求教育處清查夢想島關係企業三間幼兒園與三間托兒所
✖a.在幼兒園部分是否有合法幼教老師與教保員。
✖b.是否有掛在托嬰中心的保母去帶幼兒園的大班課程(進用未有教保員資格人士)。
✖c.每一間的園長是否符合相關科系畢業等規定條件。
✖d.是否有合乎法規的醫療人員進駐，或簽有醫療契約合同 。

✔4. 是否有聘用僅有保母證照之人員，去幼兒園帶班上課?
幼照法規定在幼兒園帶班上課必須有教保員執照與幼兒園執照。但是目前有民眾陳情，有夢想島旗下托嬰中心的老師，以保母證照去上大班課程。

✔5. 是否未跟家長告知，托嬰中心只能上到2歲，就必須準備再找幼兒園，不能待到3歲以上。
目前得知在夢想島托嬰中心並未跟家長告知不能上到三歲以上，導致有家長拖到3歲以上才(已經違反法規)—社會處負責

⚠️⚠️目前已經有四條的裁罰項目，分別是以下三條由教育處裁罰的項目。⚠️⚠️

教育處裁罰紀錄
✔1.第 26 條/裁罰6000(進用未具教保服務人員資格者-用保母而非幼教教師或教保員)
幼兒園不得以派遣方式進用教保服務人員。
未具教保服務人員資格者，不得在幼兒園從事教保服務。教保服務人員資格證書不得提供或租借予他人使用。

✔2.第8條/超收31人/裁罰6000。

✔3.第38條/超收費用(報主管機關額度與實際收費不同/裁罰6000元

私立教保服務機構得考量其營運成本，依直轄市、縣（市）主管機關所定，之收費項目及用途訂定收費數額，於每學年度開始前對外公布，並報直轄市、縣（市）主管機關備查後，向就讀幼兒之父母或監護人收取費用。
教保服務機構之收退費基準、收費項目及數額、減免收費規定，應至少於每學期開始前一個月公告之。

以上三條是屬於教育處裁罰的確切內容，而以上三點我也要求教育處徹查夢想島系列園所(幼兒園與托兒所)是否有類似的狀況，之後會未大家報告調查的近況。

接下來是在所有夢想島的六家幼兒園與托嬰中，皆有外語教師協助英文教學的部分。

✔依據依就業服務法第四十六條規定，外籍語文教師僅能受聘僱於公、私立學校及短期補習班教授語文課程， #幼稚園及托兒所不得聘僱外籍教師，一旦有外國人上課，「毫無疑問，全都是非法的」。這是中央勞工局公佈的法規，所以 #感謝新竹縣勞工處在第一時間就裁罰15萬元，這是依據裁罰金額15萬-75萬區間做出的裁罰。

目前我也要求勞工處調查全部夢想島六家園所是否確實有外籍教師教學。如果有類似情形，我會請勞工處依規定每一家單獨開罰。

✔勞工處：檢舉分班課程外師裁罰15萬元
依就業服務法第四十六條規定，外籍語文教師僅能受聘僱於公、私立學校及短期補習班教授語文課程，幼稚園及托兒所不得聘僱外籍教師，一旦有外國人上課，「毫無疑問，全都是非法的」。勞工局指出，有些幼稚園及托兒所業者認為，僱用依親身分或取得長期居留權的外國人擔任教師，不用向勞委會申請工作許可，就等同合法聘僱，其實這是錯誤，因為不論外國人的居留身份為何，都不能在幼稚園及托兒所教學，勞委會與教育部均已明文規定。


筱菁面對每一個陳情都是認真了解過，確有其事並且於法有據，依法追蹤辦理。為的是讓每個家長放心、安心。幼兒園是每天孩子生活的環境，新竹縣公幼不足，更需要在私幼上好好把關，不要讓不肖的業者橫行，讓家長花大把金錢卻沒有保障。以上是筱菁在綠菓幼兒園、夢想島幼兒園與托嬰的部分努力追蹤的情形。

綠菓幼兒園/總質詢議題後續分享
https://www.youtube.com/watch?v=neRb3TGdfOE&t=5s
如果您肯定筱菁的問政，請多多支持綠黨!!
#綠黨 #為孩子的安全把關

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【5月25日防疫資訊整理】#基隆防疫資訊
*14:00 CDC記者會後發布*
🚨🚨全國三級警戒，延長至6/14（一）🚨🚨

⚠️停課不停學延長措施
全國各級學校、公私立幼兒園｜停止到校上課｜延長至6/14(一)
兒童課照中心及補習班｜請學生停止前往、在家學習｜延長至6/14(一)

⚠️高中以下學校＆幼兒園相關措施
➡️畢業典禮｜配合停辦，或採線上轉播方式
➡️畢業考（國小六年級、國中九年級、高中三年級）｜各校可採多元方式評量

⚠️國中教育會考｜補考6/5（六）～6/6（日）及分發作業｜維持辦理
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*10:30發布*
⚠️基隆疫情簡報⚠️
昨天CDC公布的確診個案中
◼案4593是60多歲男性，其為榮民，女性友人在萬華茶室工作，退休無業。
◼案4596是45歲男性，在萬華區做水電工程，每天都是開車上下班，沒有搭乘大眾運輸，足跡幾乎都在萬華，幾乎沒有在基隆的公共足跡。
　　
以下個案具風險公共場所活動史附於本文中
🔹案4808是40多歲男性，無業。是小姑娘小吃店工作人員案3835的友人
🔸案4809是55歲的女性，為案3687（漢口街唱歌之個案）之妻子，台北市上班，是台北市婦幼的廚工，匡列7人，上下班很固定
🔸案4810是40多歲的女性、家管，足跡正在疫調當中，總共匡列4個家人，期間有回到新北是三重娘家、母親有相關症狀，新北市也在篩檢中。
🔹案4811是20歲男性，是案4808的兒子，在台北某社區擔任救生員及物館，匡列家人及同事20人。
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‼因應確診個案感染源不明或接觸者多，成立成功市場、小姑娘小吃店以及果菜市場專案
♦小姑娘小吃店專案♦
案3835是小姑娘小吃店工作者（員工），其兒子案3686也確診，而該個案的男朋友案4808跟男朋友兒子（案4811）皆確診。案3835其足跡還在調查中，有掌握到一起工作者10多名也在進行疫調中。由於案3835沒有非常確實交代足跡，我們從同事和小吃店老闆娘那邊得知，5月初有到小姑娘小吃店工作，後來有被挖角到其他小吃店，還在持續進行疫調。小吃店工作者會移動到不同小吃店且互相支援，移動較多，因此特別以專案來處理。

♦果菜市場專案♦
案3289及案3290之夫妻攤商，7位家人匡列進行居家隔離，其他果菜市場攤商自主健康管理並進行疫調。個案不是很配合疫調狀況，足跡還在釐清當中──感染源，以及密切接觸的攤商或客人，有賴個案提供更多資訊，正在努力疫調中。

♦成功市場專案♦
成功市場已經有6人確診。共匡列99人，居隔20已經在PCR檢測。另外自主健康管理是79人，會在本日下午安排快篩，若是陰性持續自主健康管理，陽性則會進一步PCR檢測。案4269（為案3519之曾孫、兩個月大）案總共有匡列9位家人。

❗基隆目前醫療量能❗
◼負壓隔離病房：30床（已使用15床）
◼一般隔離病房：90床（已使用38床）
◼防疫旅館：75間（47使用），還會增加14間旅館業者在申請當中（共會有89間）
💉第二波疫苗將會在5/27（四）配送到地方政府，衛生單位已經規劃好相關施打對象，依據中央指引來施打，守住醫療和醫護的防線，第一線醫療和醫護人員還是會是最優先，防護防疫的工作人員也會納入，依次序來施打
◼市長證實本市某間醫院人員確診，確診者為行政人員非醫護人員，非屬於院內感染，該院50位已進行PCR檢測（48位陰性，2位還在等待結果）
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🏨基隆市民防疫住宿／防疫旅館補助計畫🏨
補助期間｜5/22（六）～8/21（六）
補助金額｜500元（每晚／人）
每人上限｜7000元
請備好：
1⃣️ 居家檢疫或居家隔離通知書影本
2⃣️ 基隆市戶籍謄本影本及身分證影本
3⃣️ 入住基隆市旅館發票影本或收據影本
4⃣️ 金融機構存摺封面影本
可以透過防疫旅館或基隆市觀銷處申請
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🔥快篩資訊🔥
➡️篩檢對象：已出現疑似症狀，且與公告確診個案的基隆或萬華地區足跡活動史重疊
➡️申請方式：網路預約（有篩檢資格疑問請打快篩專線 02-2428-3844 詢問）https://reurl.cc/4ykAZv
➡️快篩流程：預約完成，經審核接獲衛生局通知後，於指定時段前往站點採檢，採檢到結果出爐順利約10分鐘
➡️快篩地點：三軍總醫院基隆（正榮院區）、礦工醫院（八堵院區）、市立醫院（院本部）
❗️為避免增加染疫風險，如果沒有接獲衛生局通知，請勿自行前往快篩站點要求篩檢❗️
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⚠️目前基隆市進行中的防疫措施
【全市】基隆市室內、戶外都要戴口罩，違者依《傳染病防治法》開罰
◼查緝八大場所假停業，加強巡查力道
◼將至計程車排班處定點宣導「戴口罩，有乘客上下車時，務必落實清潔消毒。」
◼鄰里公園避免群聚（可以運動，但必須保持社交距離、全程戴口罩）
◼倒垃圾沒戴口罩，立即開罰並且拒收垃圾（民眾等待垃圾車時，請保持社交距離）
◼進入營業場所，不戴口罩，商家可以拒絕（勸導不聽，可以打110）
◼外出全程戴口罩（警察將進行定期巡邏）
◼必須休業場所嚴格執行查察，若查到假關門真營業，立即斷水斷電，一律重罰
◼入內餐廳用餐一定要採梅花座、設置隔板、實聯制、保持距離、噴酒精、量體溫（無法做到，要求只准外帶）▶中央正在進行研議當中，如有結果會統一施行餐廳用餐規範。
◼環保局本日（5/25）消毒行程：https://tinyurl.com/3ct5xnya
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🏥醫療服務🏥
➡️長庚醫院｜長庚各院區（含基隆）暫停（延遲）非急迫性醫療服務。於5月24日起啟動戶外醫療服務，於戶外開設取藥門診，地點在原院前停車埸，供定期領藥需求民眾領藥。
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【學校、托育】
➡️高中以下停課｜5/19（三）～5/28（五）｜包含公私立高中職、國中小、幼兒園、補習班、安親班、課後照顧中心
➡️禁止校外人士進入校園、照顧者符合要件可請「防疫照顧假」
➡️基隆市公私立托嬰中心、社區公共托育家園、居家托育（保母）｜5/20（四）～5/28（五）｜停托不停班（家長可選擇是否送托）
🔥也請家長們注意防疫照顧假，只要符合相關規定雇主應予以准假（請見勞動部懶人包）：https://npptw.org/SwUIB0
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【夜市、市場停業資訊】
➡️基隆愛四路夜市｜延長至5/28（五）16:00｜自主停業
➡️基隆廟口夜市｜延長至6/1（二）16:00｜自主停業
➡️基隆流動夜市｜5/15（六）起停業一個月
➡️基隆七堵南興市場｜5/18（二）～5/30（日）｜停業
➡️基隆成功市場｜5/20（四）～5/30（日）｜停業
➡️八斗子觀光漁港漁貨直銷中心｜5/21（五）～5/31（一）｜停業
➡️果菜市場｜5/23（日）～5/28（五）00:00｜停業
➡️安樂市場｜5/25（二）～6/3（四）｜停業
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【觀光、營業場所、場館】
➡️基隆全市風景區、娃娃機店｜至6/8（二）｜停業　
➡️基隆戶外籃球場｜5/19（三）下午起｜停止開放
➡️基隆潮境公園內水域活動｜5/19（三）起｜暫停
➡️各家餐飲業者以外帶為主、若無法做到相關防疫措施則停止提供內用
➡️釣蝦場採實聯制，並做好入場者防疫管控
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🔥場所、店家簡訊實聯制免費申請：https://emask.taiwan.gov.tw/real/
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🏨基隆市防疫旅館防疫補助計畫🏨
1⃣️補助對象（一）：基隆市防疫旅館第一線防疫人員（防務部門主管、櫃檯接待人員、房務人員及防疫清潔人員），每月津貼3000元，獎助時間自5月22日起算3個月（得視疫情需要延長）
2⃣️補助對象（二）：市民防疫住宿補貼只要設籍基隆市、因疫情影響需入住本市防疫旅館旅館進行居家檢疫或居家隔離者，每人每晚補助500元防疫津貼（一人上限7000元），獎助時間自5月22日起算3個月（得視疫情需要延長）
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【公共服務】
➡️基隆市殯儀館內外治喪｜5/17（一）～5/28（五）｜取消公祭
➡️基隆市政府「免費法律諮詢服務」｜5/17（一）～5/28（五）｜暫停
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以上資訊來源：CDC、基隆市長記者會、基隆市長臉書、基隆市政府各局處公開資訊
＊若有錯漏請不吝指教 ＊請勿傳播未證實訊息
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⚠️防疫資訊
🖥疾管署COVID-19防治專區
https://reurl.cc/qmMy50
👣各縣市確診個案公共場所活動史
https://reurl.cc/a5661G
🖥基隆市Covid-19（新冠肺炎）專區：https://www.klcg.gov.tw/tw/Default/eoc/000013
❗提醒❗請不要傳播未證實的疫情資訊！
推薦使用「Cofacts」LINE機器人：https://cofacts.tw
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⚡⚡市議員陳薇仲服務處即日起因應疫情嚴峻暫停開放，若有市政建議或陳情請於週一到週五上班時間（9:30-12:30 / 13:30-18:30）採用以下方式零接觸聯繫！
☎電話：02-2434-6817
🗂線上陳情表單：https://forms.gle/sCo7q2LZdzR4iQdt5
📱line@ 請搜尋 @weichung（要記得加＠唷！）或是點 https://lin.ee/B4mtDkA 。

『家長不知道的秘密：補習班、幼兒園權益大不同！』
　
今天維倩接到了一位幼兒園家長的陳情，跟家長討論幼兒園的師資、師生比、及相關的設備設施時，家長越聽越不對，仔細了解後才發現，許多家長無法清楚的了解幼兒園跟幼兒補習班的差異，雖然說都是送小孩去上學，但是送去的機構不一樣，孩子與家長的權益可是不一樣的！
　
首先，我們先來了解法令的規定，幼兒園所使用的法源依據為『幼兒教育及照顧法』及『幼兒園及其分班基本設施設備標準』，而補習班卻是使用『短期補習班設立及管理準則』。優質合法的補習班及幼兒園都會清楚地讓家長知道彼此的權益，因此一定要雙方一定要簽訂 #定型化契約，才能保障家長與孩子們的權益。
　
法源的不同，造就了孩子環境的不同，我們很清楚的可以發現，幼兒園的要求是比較高的：
　
《師生比》
各位家長最關心的師生比，幼兒園依規定2-3歲為1:8、3-5歲為1:15，但是補習班的部分卻只規定每班不超過60人即可。
　
《師資》
幼兒園要求要有園長、幼兒園教師、教保員或助理教保員、廚工、護理人員等等。而補習班須設置班主任、專業資格之教學人員、還有大家最常有疑問的外國教師的部分，依規定外國人受僱於補習班，應依就業服務法及相關規定辦理。講白話一點就是如果你有幼兒園打著外國教師的名義你就要注意了，這很有可能是該機構以補習班名義指派外師至幼兒園教課，家長請注意收費單據上蓋的是『幼兒園』還是『補習班』的收據了，蓋章的單位不同，權益就不一樣！
　
《樓層及使用面積》
使用面積的部分，若是幼兒園，孩子的室內活動空間至少為補習班的兩倍大，也就是2.5平方公尺以上。而樓層的規定更是不一樣，補習班只有規定未滿六歲幼兒者，其班舍不得設置於四樓以上(但採一對一個別教學或有家長陪同學習者不在此限)，但是幼兒園只有限用1~3樓！
　
《設施設備》
幼兒園規定得非常清楚，需有室內活動室、室外活動空間、盥洗室（包括廁所）、健康中心、辦公室或教保準備室、廚房、走廊、樓梯等。但是如果是補習班的話，則是依其辦理類科，購置相關設備；其規格及數量，應符合課程及教學需要設置即可。
　
這些內容在去年維倩已向 侯友宜 市長及教育局長提出質詢，要求新北市政府徹查清楚各個教育機構，我會持續監督市府，讓家長及孩子的權益不受侵害！有興趣的朋友可以看一下去年質詢的影片(https://pse.is/QVBEG)，給我點意見回饋或點個讚都很歡迎唷❤
　

#婦幼律師張維倩
#新北市議員為您發聲