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[爆卦]被主管說 不夠 積極是什麼？優點缺點精華區懶人包

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　同時也有2部Youtube影片，追蹤數超過187的網紅一卡酷皮箱，也在其Youtube影片中提到，#新加坡航空 ＃空服員訪談 EP17訪談新加坡航空的子公司酷航的空服員，這一集帶大家來窺探亞洲最佳航空公司同樣也是很多女生夢寐以求想考進的航空公司-新加坡航空公司 大家可能也都聽說 新加坡航空很嚴格？ 📌妝髮、色系要一致？ 📌要求跪著服務乘客？ 📌膚質需要白泡泡幼綿綿？不可以有任何疤痕？ 📌會建議你...

「被主管說」的推薦目錄

被主管說 在 我媽叫我不要創業！｜創業•電商•社群•品牌｜ Instagram 的最讚貼文

2021-09-10 22:18:32

#限動職場大調查 #做人做事誰重要 當天發了限動之後，也有幾位粉絲另外訊息我們說，他覺得會做人是基本不要太白目大家不會去評斷你會不會做人，但工作上遇到不會做事的同事才真正會覺得頭痛，所以他會希望同事會做事。 這兩件事情也是我開始工作之後不斷在學習的，從最開始被主管說當我同事很累到後來被同事說跟我...

被主管說 在 ?珊珊手寫? Instagram 的精選貼文

2021-06-15 12:35:19

🖋️ 你能打到的疫苗， 就是最好的疫苗。 －－#網路 . 我在6/11星期五11:00打了第一劑的莫德納疫苗。 相信大家都知道，只有全民施打疫苗，才能避免病毒繼續蔓延，所以我非常鼓勵能打疫苗就快點打！你當然還是有選擇權，自己評估、比較，在能選擇的情況下做出決定吧！ . 很多人問我「珊珊是第一線人員...

  • Dcard

    被主管說 在 Dcard Facebook 的最讚貼文

    2021-09-25 17:00:48
    有 967 人按讚

    B1 之前放桌上有被主管說收起來～這樣不好看🤭
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  • 社會心理，從他們到我們-林仁廷 諮商心理師

    被主管說 在 社會心理，從他們到我們-林仁廷 諮商心理師 Facebook 的最佳解答

    2021-09-06 18:00:21
    有 43 人按讚

    【亞斯人情緒論述】上：發生歷程與一般處理
    。
    本文試圖解釋亞斯人在面對情緒時的心理路徑：如何認知情緒，並對情緒作反應
    由於情盲特性，這個路徑是簡單的，從外部身體反應去回推自己的情緒狀態，同時能處理的方法也很有限
    不過只要生活穩定，有自己的處世規則，原則上與他人並無二異。
    本文是上集，並預備帶出下集「遇創傷情緒時怎麼辦？」
    。
    舉例：
    被主管強迫做事還被罵，即使不願意也因為是工作而忍耐，但有一股情緒悶在心裡，後來只要主管一大聲就感到恐懼、就哭了，更後來會害怕去上班。
    這例子裡亞斯人並非害怕工作做不好，而是更害怕自己的情緒反應，會卡在「被罵時自己不該有情緒，不然抗壓性太低」的錯誤認知裡。若有人能擴大事件的角度帶他討論，例如不同觀點解釋：「是主管有病，現在的焦點是『想繼續工作，要如何面對有病的主管』，萬一不行就離職…」，就較能問題解決。
    步驟：
    1.先找到信任的人願意聽。被接納最重要。
    2.先抱怨主管（情緒宣洩），說著說著氣哭了也沒關係（情緒宣洩，哭是很自然的宣洩）
    3.在訴說與傾聽中，知道了原來自己不是不可以做，但認為一定要公平（堅持自己的原則，並推翻之前被主管說抗壓性不足的沈悶感）
    4.從討論中得出結論：即使無理，我自己的部分可以怎麼做，下次能怎麼說以表達自己的想法，或主管已經沒救了，要怎麼增強自己的內心防禦。
    5.輔助方式：情緒轉移。去吃、喝、運動讓身心舒適，趕走壞心情。
    。
    全文：https://sn094545.pixnet.net/blog/post/405569843

  • Cheers：快樂工作人

    被主管說 在 Cheers：快樂工作人 Facebook 的最讚貼文

    2021-09-01 16:00:01
    有 8 人按讚

    你想法很多、執行力很強；
    卻常常被主管說成效不佳？
    辛苦準備了企劃方案，
    卻常常被老闆客戶打槍？

    天下學習線上大師影音課
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    ----
    我們考了一堆證照、學了許多專業課程，
    但是主管、老闆和客戶重視的很簡單：
    「你能不能幫他解決問題？」

    這門課程你將學到...
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