今天3月8日是國際婦女節，祝福各位婦女節快樂！
　
蔡英文 Tsai Ing-wen總統稍早也發布影片表達祝福，並表示「政府會繼續致力打破性別刻板印象、實現性別平權。」，更強調「政府也會用行動來帶頭努力」。
　
首先，時代力量肯定蔡總統對性別平權的呼籲及努力，然而我們也要再次提醒蔡總統，從「＃公部門女性參與決策」的現況來看，恐怕離蔡總統描繪的理想狀況還有非常大一段距離。
　
以行政院頒佈的「＃性別平等政策綱領」來看，提到要促使性別的影響力平等，強調「應使 ＃女性的經驗也能夠受到同等重視，感受得到認可，觀點獲得肯定，才有可能 ＃使相關決策具備性別敏感度。」並且將「提升女性參與機會，擴大參與管道」作為具體行動措施之一，持續推動政府部門「＃三分之一性別比例原則」。
　
然而，今年一月行政院性別平等會公布了「2021年性別圖像」，其中我們可以發現，2020年內閣閣員的 ＃女性成員的佔比 只有7.32％，距離單一性別比例33％的原則，有相當大的差距。
　
其實，內閣性別比例不均的問題，早在蔡總統第一個任期（2016年）就發生過，當時內閣女性成員比例僅約10％，引來諸多團體抗議。
　
「一位女總統的出現，不必然等同於整個社會女性地位的提升。」
　
這句話是當時蔡總統在臉書上給自己的反省和提醒，未料2020年蔡總統第二個任期，＃女性閣員比例卻是創新低，僅不到5％。而這一年過去仍沒有顯著改善，那道看不見的玻璃天花板，仍舊無法打破。
　
時代力量必須提醒蔡總統，「落實性別平等」政府要帶頭行動，下一步應盡快處理內閣成員性別比例長期失衡的問題，才能兌現「實現性別平權」的重要承諾。
　
｜延伸閱讀｜

蔡總統2021年婦女節發文
https://reurl.cc/ynvxKy

蔡總統2016年內閣性別比例失衡發文
https://reurl.cc/7yd6E9

行政院性別平等政策綱領
https://reurl.cc/MZ6vAv

行政院2021年性別圖像
https://reurl.cc/ZQZOGl

【政黨法期待性別正義】

在聯合國《消除對婦女一切形式歧視公約》中有明確規定，應消除政治和公共生活領域中對婦女的歧視，並保障婦女享有與男子平等的條件，這個公共生活領域也包含政黨。

也許有人會問，「政黨補助款要如何運用是屬於政黨內部自治，法律不應該干預。」
關於這個問題，我們知道台灣政治領域中，女性參政的比例與人數都遠低於男性，這也代表女性在政治的資源與機會的分配仍較缺乏。因此，為了落實促進女性參政，行政院「性別平等政策綱領」中也指出「政黨補助金中提撥一定比例促進婦女參政」是具體行動措施之一。透過制度性的落實，我們才能改善社會中這些長期被政治權力中心邊緣化的多元女性群體，如女性勞工、女性農漁民、女性原住民、女性新住民、女性身心障礙者等的參政困境。蔡英文總統在2012年參選時，也提出「政黨補助金是公共資源，應提撥一定比例用於提升社會弱勢與性別的參政機會與能力。」的性別政見。

所以為了落實性別平等政策與促進女性參政，以及符合「性別平等政策綱領」的施政方向，我也提出《政黨法》草案，要求政黨領取補助金後，必須提撥五％用於培育多元社會背景的女性參政，如勞工、農漁民、原住民、新住民、身心障礙等。

我會提出五％這個數字，是參考亞洲其他民主國家的例子，如南韓培育女性參政之作法，是對各政黨所補助的經常費之十％必須用來促進婦女參政，約佔政黨補助款總額的二･五％。台灣作為亞洲重要的民主國家，應該做為表率。另一方面，如果不明確規定，恐造成各政黨提撥額度過少，無法產生實質助益。

但很可惜的，在今日下午《政黨法》表決中，我的提案未能獲得大多數立委的支持，僅通過一則附帶決議：「政黨補助金是公共資源，應提撥一定比例用於提升社會弱勢與性別的參政機會與能力。」我想，政黨在發展的過程中，唯有看見政治場域中的資源與機會不對等，並提撥足夠的政黨補助金來促進多元社會背景的女性參政，才能彰顯多元價值，讓長久以來缺乏政治資源的弱勢族群得以在政治領域中發聲。