從6月初開始的線上課，沒有學生聯絡簿可以檢視每週進度讓老師好不安啊😆

在這兩個月的線上教學養成了隨時記錄進度的習慣，記錄了每位學生每週上課的進度和學習狀況，手抄滿滿的感覺好有成就感喔！♥️

#筆記達人是我 #我好適合當行政秘書喔🤣
#線上教學 #一點兒都不馬虎 #教好教滿

【評議會新聞】評議會通過撤回「哀悼梁健輝先生」議案 並接納中央幹事及普選評議員之請辭

二零二一年度香港大學學生會評議會第四次緊急會議於今（10日）召開，會上通過撤回「評議會對梁健輝先生逝世深表悲痛； 向他的家人和朋友表示同情和慰問； 感激他為香港所作出的犧牲」議案，其後接納學生會中央幹事之請辭，當中包括學生會會長郭永皓、 財務秘書麥晉棋、大學事務秘書黃靖軒，以及行政秘書林隆輝。

另外，評議會亦接納普選評議員一傅瑋祺、普選評議員二關穎瑤的請辭。兩人均表示通過「哀悼梁健輝先生」議案對評議會造成極大影響，因此引咎辭職。

而文化聯會、學社聯會及體育聯會之會長及代表分別向文化聯會評議會、學社聯會評議會及體育聯會評議會請辭，包括署理文化聯會會長李啟楠、學社聯會會長吳偉聰、體育聯會會長陳君亮、體育聯會代表一白嘉浩、體育聯會代表二曾梓楓、文化聯會代表一溫朗健、文化聯會代表二高嘉禧、學社聯會代表一鄧頌揚、學社聯會代表二毛銘謙。

院會代表及舍堂學生會代表之請辭由各院會及舍堂學生會處理，故無須交由評議會通過其請辭。

這是一本很特別的書。結合豐厚人文社會素養、長期自主商業經營及不斷研發自己的創新思維，推薦給每個想活出精采人生的你。

我在《風土創業學》找到思考的方向與答案。
第一，探索自己，思考人生的使命與意義。
作者強調:「找到你的價值，不斷溝通你的價值，努力創造你的價值」。

第二，創新是有脈絡與方法的。
他將深刻的觀察與自身豐富的經驗，淬煉成16萬字的精華，並在新書《風土創業學》中，不藏私公開他的方法論，教讀者思考如何把「憂點」變「優點」。

我們要追求的是內在的創新：勇於提問、勤於觀察，鍛練獨立思考與優化流程的能力，能溝通整合，拉入更多人協同合作。

第三，建立自己的商業模式。
作者強調，我們莫僅是「找一個糊口的工作」、「被動代工的心態」。

應用在個人，就是提升服務品質、創造個人品牌及好口碑，然後要向老闆證明你「貴但值得」。

附註：
1.其實把「風土」二字拿掉，這本書也是商業經營與個人職場創新能力的應用方法。
2.本文作者是在大學擔任行政秘書工作，也是我在提問力、寫作力與故事力的學生，一直精進突破個人的能力，文字流暢簡潔。

2015年度周年大選提名期已經完結，學生會幹事會空缺現時有兩支內閣競選「撼莊」。其中一方的會長候選人為彭卓棋，他本年度學生會補選也曾與2013年度周年大選「煥薪」成員梁啟弘參選，最終因梁的「紅底」傳聞感到受抹黑而退選。

今年彭內閣的康樂秘書參選人叶璐珊為內地生，屬於一個名為「香港大學學生素質拓展聯合會」Union of Students External Exploration（USEE）的組織。同一內閣的候選行政秘書何智琼亦曾曾協助USEE舉辦活動。

該組織在2014年暑假曾舉辦迎新營，其中的高桌晚宴邀請了政協委員王耀瑩作嘉賓。王耀瑩為「香港各區專上學生同盟」（HKTSA）創辦人。在過去港大學生會赤化事件中的陳一諤、陳冠康、沈顯龍、黃柏榮、梅譯熙等人，皆為TSA成員。在校園電視與叶璐珊的訪問中，叶表示不清楚亦不願評論組織。校園電視記者於截稿前未能聯絡上何同學進行訪問。

對於候選內閣成員此項背景，彭卓棋表示事前毫不知情。

[新聞] 學生會代表到中聯辦交信 未獲理會

6月3日上午11時，學生會代表到中聯辦轉交致習近平總書記的[六四]公開信。
另外，學生會於六四晚會當晚亦會派專車到各舍堂，接載學生到維園參加六四晚會。
出發時間：17:30
路線一：本部大樓→龍華街住宿學院→維園
路線二：大學堂→沙宣道校園→賽馬會第二舍堂村→賽馬會第一舍堂→維園
路線一之聯絡人為外務秘書梁呈謙（電話：62083682），路線二之聯絡人為行政秘書羅雋（電話：97630484）。同學如有意乘搭，須填妥以下表格﹕http://goo.gl/U3uZQ

因屢次工作表現欠佳，評議會於19/4(五)通過解僱學生會職工林嘉駿的議案。
今日行政秘書羅雋向林發解僱信，惟林拒絕接受解僱通知。