作者ja841014 (豪豬)
看板Soft_Job
標題[請益] offer請益
時間Wed Jun 14 10:12:19 2023
各位年薪300萬大大好,相關工作經歷1.5年,英文不會是阻礙我找工的障礙,刷題500上1000下,也會自行做沒用的side project熟悉技術,目前有幸獲得兩個offer,想請各位先進給點建議:
[選項1]
虛擬看房小巨蛋那間
職位:軟體開發工程師
工作內容:Java, 新功能發開發
工作地點:台北松山
薪資:全部加一加100
工時:面試是說幾乎不加班
優點:
a. 薪水應該算還可以
b. 技術 工具 上感覺不錯cloud, container, Jenkins 等等都有使用
缺點:
a. 裡面可能沒人帶領,之前有些風波很多人離開,但面試時說正在改善風氣
b. 疫情趨緩,未來可能沒有這麼看好
[選項2]
DCIM美商,
職位:軟體開發工程師
工作內容:Java
工作地點:新北新店
新資:全部加一加8x
工時:不加班
優點:
a. 感覺上wlb,
b. 可以很深入了解Java和 spring 且公司code品質應該很高
c. 團隊完整,能夠被帶領,
d. 公司未來方向有潛力?data center 未來感覺是會越來越多
缺點:
a. 碰不到雲端或者容器化 微服務,
b. 薪水感覺偏低?
之前在一間美國新創寫Django, C#,團隊混亂沒人能夠帶領自己學習正常的流程,所以有一些工作經驗但應該還算是初階工程師,我想問對於未來想跳外商軟體公司哪間會更有優勢呢?還是繼續找下一間lol
先謝謝各位大大們解惑
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推 maximum: 有自己建 data center 的需求應該越來越少 ? 06/14 10:14
→ maximum: 有需求建 data center 的公司大部分都有 in-house 可以做 06/14 10:15
→ t64141: 2阿 06/14 10:41
這樣碰不到那些工具及技術未來如果換公司不會稍微弱勢嗎?
請問可以聽聽您為什麼會這樣選擇呢?
推 ntpuisbest: 請問第二間是台中特產開頭的,外商那間嗎? 06/14 10:51
是的lol
推 seta2002: 第一間 狀況不好就直接layoff都是浮雲 我是上一批 06/14 11:02
那些問題我都跟他們直球對決的過了,就像我上面說的疫情趨緩,他們的紅利可能不再那麼大了,感覺現在想要重整旗鼓,但也有可能在餵我吃餅
→ seta2002: 我是上一批到職不到三個月 06/14 11:02
推 rabbitu04: 拿1.的offer去跟2.談看看? 06/14 11:17
口頭offer的時候有跟他說,薪資是否有討論空間,但是感覺他的態度滿硬的 哈哈哈
→ rabbitu04: seta大大要不要分享一下八卦XD 06/14 11:20
推 Lhmstu: 拿1去跟2談 06/14 11:20
所以您的選擇會選2如果薪資到位,但是這樣碰不到那些工具及技術耶?
有問他薪資是否有討論空間,但是感覺他的態度感覺滿硬的,說是如果績效好會調薪,但也有可能是話術,或者調個1%也是調
推 WTS2accuracy: 有刷題英文又沒問題 怎麼會找這些?? 06/14 11:25
感覺蠻凍的,所有求職平台都開都投了(LinkedIn, cakeResume,104, yourator, meets.job)還是大大有其他外商的求職平台,跪求分享
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:29:54
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:30:10
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:32:10
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:34:16
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:34:56
→ shooter555: 現在薪資跟去年差這麼多? 06/14 11:36
哪間?
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:39:17
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:41:27
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:41:47
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 11:58:45
推 hobnob: 1不是超黑的嗎? 06/14 12:12
推 c32867689: 你能力感覺可以找更好的 06/14 12:31
推 richard07250: 500+ 英文好 在台北只有100不到歐 06/14 13:07
有些公司沒有在考程式題的阿,所以沒有什麼效果,蠻多考domain knowledge, 可能這部分我沒有達到他們的符合吧
→ loadingN: 500題easy嗎 06/14 13:35
500題easy倒是沒有,500題medium倒是有達成,如果需要我照片輔助您確認的話我再發給您
推 ducky0609: 推 卡個 經驗差不多目前也在找下一份 06/14 13:37
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 13:46:49
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 13:53:20
推 f12sd2e2aa: 80萬/500題=1600元/題 06/14 13:54
推 acgotaku: DCIM算是硬需求 選項ㄧ感覺是下一波新創泡沫 06/14 14:13
推 Mike1109: 刷500題+ 薪水只到100有點可惜 06/14 14:43
→ t64141: 1 沒人帶還有之前的風波,工具部分掩蓋不了這些風險;2 06/14 14:46
→ t64141: 有人帶又完整,比較能期待成長性 06/14 14:46
推 Raymond0710: 現在不好找 去1先蹲著 如果可以跟同事討論改善流程 06/14 14:58
→ Raymond0710: 也可以學到很多很多 06/14 14:58
→ Raymond0710: 前提是主管同事不是雷包 06/14 14:59
推 answermangtr: 2薪資開這麼低喔 難怪去年底徵到現在還在徵 06/14 16:07
嗯嗯有談到stock option的部分,但這部分我沒看的太重
→ answermangtr: 但2應該有stock option 原po沒有談到嗎 06/14 16:08
推 jigfopsda: 題數跟實力相關性比較小,週賽 rating 比較能反應實力 06/14 16:40
我認同你的說法,我在文章提出來也只是想盡可能向大家提供我已經做過的努力,然後請各位大神幫做一個評估,並不是想要做一個炫耀還是什麼沒意義的操作
→ jigfopsda: PS 不是說五百題不厲害的意思 06/14 16:42
推 holebro: 刷500題才剛100 最近怎麼了! 06/14 17:41
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 18:52:15
※ 編輯: ja841014 (1.163.235.169 臺灣), 06/14/2023 18:55:22
推 johnny719top: 選2,個人發展重要,環境會影響非常多 06/14 20:00
→ jammy50605: h_job/p/242538755 06/14 20:06
→ jammy50605: 你要不要投看看 06/14 20:06
推 BigCockman: 推文真無聊 刷題又不代表薪資高低 公司完全不考刷題 06/14 20:17
→ BigCockman: 你rating 3000也沒用 06/14 20:17
推 alihue: 現在看到會刷題的都無感了吧 大家都有的東西 06/14 20:18
推 s678131: 等等 美商8x !? 06/14 21:04
推 jo6789: 面過2 英文克漏字填空跟邏輯測驗就花了一小時 面試流程很 06/14 21:09
→ jo6789: 糟糕 人資態度差 原來薪水那麼糞 好險一開始說不能遠端就 06/14 21:09
→ jo6789: 直接說沒興趣了 06/14 21:09
→ jo6789: 英文跟邏輯考題一堆 我還以為我在考高中分班測驗 06/14 21:10
推 rry1234: 我是覺得選1啦,同樣都是java,對跳槽公司來說兩個是一樣 06/14 21:36
→ rry1234: 的,還不如選一年多20w的。2今年初面過,我是新鮮人也開8 06/14 21:36
→ rry1234: x,感覺錢給的很小氣 06/14 21:36
→ songacowbe: StockOption 就別去想了,那應該是場夢! 06/14 22:31
推 wayne12345: 原po才1.5年經驗啊,又不是所有公司面試都只靠刷題, 06/15 00:25
→ wayne12345: 只有google才全考刷題好嗎 06/15 00:25
推 newhandfun: ......這樣的條件照鄉民的標準應該要起飛才對吧? 06/15 03:02
→ Suleika: 多面 你現在做選擇還太早 06/15 11:37
推 WorkForFree: 都刷題了怎不面google 無回應嗎? 06/15 12:10
推 TimoBall: 下一間 06/15 18:43
推 brightest: 美商應該幣值美金吧 06/15 19:59
推 zo4j4: 年薪100附近為什麼還要有人帶? 06/15 21:04
推 brucetu: 同事都150+帶100的新人怎麼了嗎 06/16 13:25
推 iloveweilong: 樓主可以聊一下 我們公司有職缺 06/16 20:09
推 s860134: 都太低 06/17 17:27
推 zo4j4: 回brucetu沒怎麼了,只是認為100附近不是一般新人,應該要 06/19 00:35
→ zo4j4: 有自學能力,而不是指望工作上人家帶你是應該的 06/19 00:35
推 andy831020: 覺得2,經歷1.5要去重建/帶領一個team可能會有點吃力 06/21 11:34
→ andy831020: 至少以po現有的個人資訊 先走2再練幾年保險 06/21 11:34
→ andy831020: 至於說2碰不到雲端容器化那些 應該是指已經都做好了 06/21 14:09
→ andy831020: 或是公司有大神會處理的部分? 但我覺得只要公司有用 06/21 14:10
→ andy831020: 你仍然可以去翻閱他們設定的yml去學習的 06/21 14:11