四天連假之後的星期一，很多人可能很blue~
我們聊點輕鬆點的，說說履歷的『工作經驗』欄位怎麼寫吧？(這...輕鬆的起來才有鬼吧...)

【#伊森說履歷 Part 3-1 工作經驗】

如果說Objective的自我介紹是你給人的第一印象，Work Experience (工作經驗)就是檢驗你實力的時候了。
.

但我們的通病是太多華麗繁複的辭藻，像是什麼成效良好啊、備受肯定啊、有口皆碑啊之類的。相信我，身經百戰的人資應該看到不想看了然後直接忽略。

因為 #形容詞沒有說服力，動詞跟數據才有。因為動詞跟數據告訴對方 #你做了什麼、 #結果怎麼樣。有細節、你的履歷才有Power。
.

還有經常詞窮說：我『負責』XX專案、我『協助』OO計畫的話，這次有至少30個行動動詞(Action verbs；又稱強動詞)給你替換使用。
.

快存檔加分享！等你不blue的時候再看XD
最後一張的網址也有免費範本可供下載

Happy Job Hunting!

#伊森說
#英文履歷
#劉傑中
#職涯教練

我的個人網站成立一段時間
好像一直沒找個黃道吉日 正式跟大家公告

這次也準備見面禮給大家
就是 #英文履歷表 的範本 可以 #免費下載
這裡去 ➡️ www.imethan.net/coach

而如果你想要依照自己和心儀職務 #量身打造
完美翻譯校對的中/英文履歷表
也歡迎利用我們的服務

會有大約30分鐘的 #一對一諮商
找出你的強項和優勢
七天之內 你就會收到
專業完美呈現的中英文履歷！

#不是單純排版或翻譯
#一對一諮商規劃專屬履歷
#你動口我們動手
#不用擔心英文不夠道地
#今年職場艱困履歷表要更用心

英文履歷怎麼寫？ 美國科技公司注重什麼？

2019 年已經快過完 2 個月了，今年以來我幫忙了許多朋友內推投履歷，這週剛好看到矽谷阿雅 Anya Cheng分享 “英文履歷6個地雷不要踩”，我也來借用阿雅的文章內容，分享我的經驗。以下主要是轉錄阿雅文章，附上我的一些工程師相關經驗的補充：

❌照片、生日、性別、出生地
美國公司最怕人家告他歧視，所以跟工作無關的私人資訊不但不需要，還可能會造成招聘經理的困擾，怕收你或拒你都被誤會是因為偏見！一收到這樣的履歷，就知道缺乏對美國工作文化的認知，可是個地雷。（補充： 絕對不要把個人和工作無關的資料附在履歷上，你的住址都可以不用寫，只要寫城市像是 San Francisco Bay Area 就好）。

❌2. 寫履歷不看職缺說明
我的履歷好不好？這個問題除非你給我看你要應徵的工作，不然我沒辦法回答你。因為什麼是好履歷？履歷本身沒有好壞，跟職缺需要的越相關越好！所以不要再悶著頭寫履歷了，先看清楚職缺，想想自己的背景跟職缺需要的有什麼相關，履歷上就只寫那些相關的就對了！看看職缺上的關鍵字，確定自己履歷上都有寫到。（補充： 如果你不是只投一種職缺的工作，適當的把要應徵工作需要的部分做強調，才可以脫穎而出）。

❌3. 把職責當做成就
履歷上除了相關的經驗，重點是寫出「為什麼你做得很好」。所以建議大家把職責和成就分開，並且用數字解說成就，比如說，你的職責是「負責舉辦行銷活動」，但成就則是「以少10%的預算辦活動，比前一年增加50%的業績。」（補充： 如果你是軟體工程師，可以寫像是「加快網頁的載入速度 50%、提升使用者在網頁的留存時間 80%、軟體產品貢獻了一億美金的營收」）。

❌4. 看完履歷不知道亮點是什麼
寫履歷不是流水帳，是寫出自己的亮點，履歷要讓人家一看就知道你特別在哪（當然，最好是你特別的，「剛好」是職缺需要的。）寫之前，先想想為什招募經理要收你而不是收別人的三個原因，然後在履歷上貫穿全篇地寫出來。比如說，你申請的職位是需要會看數據作分析的產品經理，你就可以把過去在工作上有用到數據分析的經驗特別寫出來。

❌5. 寫老外不懂的東西卻沒註解
假設你投的是美國公司，而你過去的公司不是招聘經理聽過的，記得寫上註解，比如說，你在統一上班，雖然在台灣是大公司，美國人可能沒聽過，那你記得寫「台灣最大的食品公司之一」。如果你服務的是小公司，你可以縮小到公司專長的領域，寫「在 xx 領域 xx 地區，知名的 xx 類型公司之一」。同樣的，投美國公司記得把業績從台幣轉成美金。寫專名不如寫上解釋，像是台北捷運 MRT 你就可以說是 subway (地鐵)。

❌6. 奇怪的履歷格式
除了設計師 Designer，建議其他人不用耍帥弄奇怪樣式的履歷，用一般履歷的格式就好了，因為投了履歷，第一個看到的是履歷系統，弄奇怪樣式的履歷，反而會讓系統讀不到，減少在系統裡被招募經理搜尋的到機會（有時候招募經理會用關鍵字搜尋，而不是一封一封讀履歷。）（補充：和第二點很像，記得使用職缺關鍵字來修正你的履歷內容）。

💡最後分享一些小訣竅：
🔺工作月份？對於有幾年以上工作經驗的人，不需要詳附工作起始月份，這樣可以減少一些空間，要是有比較短的工作時間也比較好看。

🔺學歷年份？有多年經驗的人可以不寫學歷的獲得年份，這樣大家不能直接知道你的年紀，避免招聘經理嫌你太年輕或太老。

🔺工作簽證？需要工作簽證的人不用特別附註，人資有問再講就可以，減少歧視與偏見。

🔺履歷一頁？另外很多人說履歷要一頁，其實真是見仁見智，沒有一定的，要是你相關的經驗一頁都不到，一頁都嫌多，要是相關經驗很豐富，一頁也太少。(補充： 大部分我的經驗工程師的履歷理想是一頁，但是如果你有很多經驗，或是 publication、專利的話，一頁以上也是沒問題的）。

🔺補充： 我的履歷有一段 Personal 相關的段落在結尾，為的是讓面試官在面試開始或結束的時候有一些可以輕鬆聊天的話題，大家可以自己斟酌，不一定需要。

有說沒有懂嗎？沒關係，阿雅英文履歷範本借你抄！不～客～氣！(阿雅是產品行銷經理，相信非工程類的朋友們可以從阿雅的履歷學習到很多）

👉阿雅的履歷範本在這裡 :（請從下方部落格文章點擊連結）

為了響應阿雅的慷慨，我也整理了我的履歷借你抄， 這份履歷讓我得到像是 Facebook, Google, Apple, Amazon, LinkedIn, Uber, Airbnb, Yahoo, Paypal, Box, SolarCity 等大部分科技公司的第一關 HR 電話面試，如果你是工程師，相信你可以從中學習到一些技巧。

👉Brian 的履歷範本在這裡: （請從下方部落格文章點擊連結）

歡迎大家把履歷下載，修正你的履歷，2019 找到理想的下一份工作！

如果你想投 Facebook 職缺，選好職缺連結，並在「半路出家軟體工程師在矽谷」臉書粉專寫信給我。

最後，和大家預告一下，矽谷阿雅和我半路出家軟體工程師在矽谷 Brian 將在台灣時間 3/9 週六早上 9 點（美國時間 3/8 週五下午 5 點）舉辦一場「爐邊談話」fireside chat直播！我們將分別訪問對方的職業生涯，臉書工程師與臉書行銷人聯手，記得早起不要錯過！

直播 矽谷阿雅 + 半路出家軟體工程師在矽谷
活動連結： https://www.facebook.com/events/567404530425863/

https://brianhsublog.blogspot.com/2019/02/HowToWriteAGoodResume.html