職場媽咪和全職媽媽各有各的辛苦,如何在家庭和工作取得平衡,需要一點技巧和妥協:
🕒情況許可的話,找一份可以靈活運用時間的工作
大部分的媽咪如果離職帶小孩,大部分會等到孩子開始上幼稚園才重返職場,但這個階段的孩子突發狀況還是很多,建議媽咪可以找一份離幼兒園近、工時較彈性的工作,比較可以應變各種...
職場媽咪和全職媽媽各有各的辛苦,如何在家庭和工作取得平衡,需要一點技巧和妥協:
🕒情況許可的話,找一份可以靈活運用時間的工作
大部分的媽咪如果離職帶小孩,大部分會等到孩子開始上幼稚園才重返職場,但這個階段的孩子突發狀況還是很多,建議媽咪可以找一份離幼兒園近、工時較彈性的工作,比較可以應變各種情況,也不會浪費太多通勤時間。
👉根據性別工作平等法第十九條規定,受僱於30人以上的公司,受僱者家有未滿3歲的子女,不管是爸爸或媽媽,每天可減少工作時間1小時或調整工作時間;(減少之工作時間,不得請求報酬)別讓自己的權益睡著了!
💪得到家人的支持
現在早就不是男主外、女主內的時代了,一般家庭都是夫妻外出工作,共同負擔家計,育兒更不是媽媽一個人的事,和老公坐下來好好規劃時間和家務分配,確保夫妻都能保有自己的時間,而不是一個人超出負荷,另一個人以為有賺錢回家就完成自己的任務。
🏠絕不能少了家庭時間
無論工作多忙碌,千萬別忘了要安排「家人可以一起做某件事」的時間,一起玩、聊天、看場電影,如果有機會,更可以擠出時間暫時將孩子託付給其他家人,來點夫妻的兩人世界,感情更加溫。
🙈一點小混亂可以容忍
媽媽下班回家,看到一片凌亂的家一定感覺很崩潰,只好拖著疲憊的身軀將環境收拾乾淨,內心的憤怒指數也慢慢堆高。偶爾對混亂視而不見吧!千萬別自己通包,可以拉著丈夫一起來整理,記住,睜一隻眼閉一隻眼除了是善待自己,也是善待他人。
📝提前準備List
身為職場媽媽,最怕時間不夠用。能事先準備的像是菜單,可以先大致擬定,再利用周末一次採買一周的食材;寶寶副食品做成冰磚,需要再加熱;燉煮一鍋咖哩、滷肉、湯等,一次可以吃多天,節省每天跑超市和料理的時間。
👌接受自己做不到的事
這點很難!但是必須時常提醒自己。不要強迫自己成為女強人,而是成為女人,的確有時候要把一些負擔交給身邊的人協助。不需要把所有事情都看得比自己重要,這樣會有比較多時間陪伴孩子以及讓自己喘息。
💁放下身為「母親」的罪惡感
很多媽媽容易這樣想:工作時對同事和小孩感到愧疚、不工作時也對沒有分擔家計感到愧疚、乳汁不夠對寶寶愧疚、享受自己的時間,更愧疚!其實這些負面想法都只是在浪費更多精力,請把負面能量轉移,把自己為何選擇工作/不工作的原因寫下來,感到迷惘時再拿來提醒自己。別對自己太苛刻,有快樂的媽媽,才有健康的孩子。
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育兒減少工時或調整工作時間 在 如果兒童劇團 Facebook 的最讚貼文
『2019年勞動部校園巡迴列車網路問答活動』今日開獎啦🎉
得獎者可得超級大禮:Apple Watch一支⌚
抽獎資格是要答對所有的題目喔:
Q1:現行基本工資時薪是150元,月薪是23100元?
A1:對⭕
Q2:明年(2020/1/1起)基本工資調漲為時薪158元,月薪23800元?
A2:對⭕
Q3:依據勞動基準法規定,勞工正常工作時間,每日不得超過12小時,每週不得超過40小時?
A3:錯❌。勞工正常工作時間,每日不得超過「8」小時,每週不得超過40小時
Q4:勞動三權指的是結社權(團結權)、協商權、爭議權?
A4:對⭕
Q5:懷孕期間的產前檢查假,生產時的產假、陪產假,或是之後的育嬰留職停薪育兒減少工時或調整工作時間、家庭照顧假……這些都在性別工作平等法裡面有規定?
A5:對⭕
恭喜得獎者為
台中市立第一高級中等學校
黃O翔同學
劇團會與學校主任聯繫
再請同學完成接下來的手續唷!