#ryla國際經理人培訓計畫 📝🔓 近期很幸運地徵選上「RYLA國際經理人培訓計畫」的活動，扶輪社不僅邀請了在業界不同領域的佼佼者擔任重磅導師，還設計了各種五花八門的訓練課程，這對於明年即將畢業的我來說相當受益！！（撒花） 今天就來分享我在RYLA所學的第一堂課「人際社交力」，由前幼龍企管卡內基訓練資深副總-黃德芳老師授課。不瞞各位說，當下聽到這是必修課的其中一環後，我腦海浮出三個字「為什麼？」，不是該教職場上能運用的技巧嗎？像商業簡報呀、市場數據分析啊等等，怎麼會是要我們學習「社交」？這從小到大自然而然每天都接觸到的東西呢？為何這麼重要？ 如果你跟我當初的想法一樣，那請務必看下去，因為這堂課改變了我對於「社交」的看法，且受用於一生。 上完德芳老師的課我才認知到，原來「社交」並不止含括同儕、家人之間等為人處世的道理，而是涉略到你在社會中如何「表達自我」及「實現自我價值」的一種技巧。而想要具備完美的社交技巧，根據美國人際關係學大師戴爾‧卡內基研究是得透過學習、練習、培養才能達成的。好比來說在職場中，你有滿腦子的好idea 但卻不敢在眾人面前表達，只好吞吞苦水錯失了大展身手的好機會。你是否有過這樣的經驗呢？我先說，我有，還不只一次。 面對新環境我很難自在、活潑地展現自己最好的一面，更不用說表達內心的想法了，但透過「RYLA國際經理人培訓計畫中的人際社交課」，老師一步步地帶領我們了解個人DISC人格特質，及其優、缺點，並傳授任職卡內基33年的寶貴經驗，讓我們能輕鬆自在地掌握「如何有效社交」的技巧。接著搭配分組機制，迫使自己與其他學員交流，除了增進自己開口說話的勇氣外，也認識到各種形形色色來自不同背景的優秀學員們。在資訊爆炸的時代裡，表達自我與人際社交更成為了社會中的「必修課」，如何流暢、明確又精準地傳達想法甚至說服、影響他人，創造自身價值，且擁有敢於公開表達的自信與技巧是未來競爭力的關鍵。 最後，你們相信成功的85%取決於人際關係嗎？ 其實越是成功的人待人處事越是沉穩，在思想成熟的情況下，待人真誠且真心，不爭鋒相對，不只對自己有益，也能讓周遭的人因為你而感到溫暖。 “Honesty not only sparkles the light of humanity, but also embodies the power of civilization. ”🌟✨ ✏️課堂小筆記 《卡內基好人緣金科玉律》 ✔️不批評、不責備、不抱怨 ✔️給予真誠的讚賞及感謝 ✔️引發他人心中的渴望 ✔️真誠的關心他人 ✔️經常微笑 ✔️姓名對任何人而言，都是最悅耳的語音 ✔️聆聽、鼓勵他人感興趣的話題 ✔️衷心讓別人覺得她很重要

「工作真的做不完～」不失禮貌又聰明的拒絕方法，勇敢向不合理的要求Say No！ 🙌3個提升成功機率的好原因 1️⃣擔心影響工作產出的品質 2️⃣手邊有其他更重要的工作 3️⃣需要額外的資源協助 獻給不知道要怎麼拒絕老闆的你 \收藏進你的機制職場生活/ #職場#工作#人際關係#溝通#相處#老闆#上班#主管#拒絕

你是不是很羨慕學校裡的人氣王🔥？不懂為什麼大家在同個班級裡，他卻可以交到這麼多朋友👭？面對職場中總是受老闆青睞的同事，你好奇他是怎麼辦到的嗎💑？ 答案就是運用「人際社交力」🫂 我們要創造給人第一印象，讓他人對你感興趣，甚至讓他覺得你很重要，這樣你就可以變成人氣王，成為別人會第一個想到的人！說起來很簡單，但如果五分鐘內無法引起他的興趣，那很可能這次交友就會失敗🥲 所以我們邀請到，在卡內基擔任33年的資深顧問講師Wonderful賢拜，來跟大家分享3招做朋友絕招： ⭐️第一招：姓名聯想法 賢拜說，自我介紹可以要善用三明治介紹法，在開頭及結尾點出自己名子，中間最好吃的料要放有創意的姓名聯想。賢拜舉例： 大家好，我叫黃德芳。想像一個黃色的方盒子，裝滿著驚奇與美好的禮物，Ｗonderful！所以我叫黃德芳-Ｗonderful ⭐️第二招：DISC分析 這是是國外企業廣泛應用的一種職場人格測驗，包含以下4種人格： D 支配型👉以任務與结果為導向，滿懷行動力與企圖心 I 影響型👉具有開創與創新能力，思考倾向於概念抽象化 S 穩健型👉具情緒認知與同理心，善於建立關係 C 分析型👉保持知識方面的好奇，講究方法與顺序 如果你還不知道自己屬於哪種類型，趕快到以下連結去測測看吧 https://www.quiwa.net/Quiz ⭐️第三招：用雙手贏得可信度 根據調查，TED 歡迎度低的講者平均有272個手勢，但TED 歡迎度高的講者平均有465-600個，兩者手勢相差接近2倍！從這項調查可以發現，善用肢體語言👐會是很好的溝通互動方式，不但可以讓你不那麼緊張，也會讓對方更喜歡你 Ｗonderful賢拜分享，自己和學校舞蹈系👯‍♂️的同學是好朋友，在學校時就喜歡辦活動，畢業後還跟大家保持聯絡。朋友後來到北京工作，除了幫忙宣傳📖書籍外，還邀請去演講，演講中意外又認識吳小波先生，創造許多資源跟機會。而且在職場中，賢拜因為人脈多，所以從沒有丟過履歷📃，都是別人介紹機會。Ｗonderful賢拜在學校時就被老師介紹到南陽舞蹈團做企劃，後來實習時認識了卡內基的創辦人黑幼龍先生，開啟進入卡內基的機會。 這些機會都是因為賢拜維持好人脈才換來的，所以善用這3️⃣招絕對可以把自己推銷出去，讓更多人願意認識你。 最後一起來回顧賢拜的三招人際社交力： 💡 姓名聯想法創意介紹自己 💡 DISC分析瞭解他人和自己 💡 善用雙手贏得可信度 留言和我們分享你覺得哪招最實用呢？ 對你有收穫有幫助的話🙋​ 請幫我們按讚❤️分享↗️收藏📩​ 👉追蹤 @jobus.asia ​ #人際社交力#人際關係#姓名聯想#雙手#肢體語言#人格測驗#興趣#實用#迷茫#求職#畢業生#性格#職涯發展#職涯#人生規劃#認識自己#DISC#職場#求職#職場新鮮人#職場小技巧