徵才機關：屏東縣政府衛生局

人員區分：約僱人員>

官職等：6等4-6等2>

職系：社會工作>

名額：4>

性別：不拘>

工作地點：90-屏東縣>

有效期間：109/05/25~109/06/03>

資格條件：

一、約聘僱人員心理衛生社工
資格條件：
1. 社會工作相關系所學士以上學歷，且具備社工師應考資格及社會福利直接服務具精神、家暴或性侵相關工作經驗1年以上者。
2. 領有社會工作師證照或研究所畢業為佳。
二、約聘僱人員處遇社工
資格條件：
1. 符合專門職業及高等考試社會工作師考試規則第五條應考資格規定者，及社會福利直接服務工作1年。
2. 具精神、家暴、性侵相關工作經驗1年以上者及熟悉電腦文書作業且具證照者為佳。
三、約聘僱人員處遇社工督導
資格條件：符合專門職業及高等考試社會工作師考試規則第五條應考資格規定，擔任社會工作人員滿 4 年以上者，且具備社工師應考資格及社會福利直接服務具精神、家暴或性侵相關工作經驗1年以上者。

工作項目：

一、約聘僱人員心理衛生社工
工作內容：
1. 提供家暴加害人(合併精神疾病及自殺企圖)個案處遇服務。
2. 其他交辦事項。
二、約聘僱人員處遇社工
工作內容：
1. 家庭暴力、性侵處遇個案管理及相關報表製作。
2. 其他交辦事項。
三、約聘僱人員處遇社工督導
工作內容：
1. 辦理家庭暴力、性侵相關業務。
2. 督導家庭暴力、性侵處遇個案管理業務。
3. 其他交辦事項。

工作地址：

屏東縣衛生局或縣內衛生所
電子地圖

聯絡E-Mail：nan58582001@gmail.com>

聯絡方式(含檢具文件)：

聯絡人：周智男
聯繫電話08-7370135
1.報名日期：
109 年5月25 日-109 年6月 3 日
2.一律通訊報名，以郵戳為憑，逾期恕不受理。
3.逕寄【900屏東市自由路272號屏東縣政府衛生局心衛中心收】
4.註明應徵約聘僱人員心理衛生社工、處遇社工或處遇社工督導。
5.應檢附資料：詳如報名表需繳交相關文件。
6.相關文件請至本局網站最新消息下載。

* 請注意：本職缺啟用現職應徵人員調閱履歷功能，現職應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 現職公務人員應徵作業說明

徵才機關：屏東縣政府衛生局
人員區分：聘用人員
官職等：6等4-6等2
職系：社會工作
名額：6
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：109/04/13~109/04/20
資格條件：
(一)約聘僱人員心理衛生社工3名：
資格條件：
1.社會工作相關系所學士以上學歷，且具備社工師應考資格及社會福利直接服務具精神、家暴、性侵相關工作經驗1年以上者。
2.領有社會工作師證照或研究所畢業為佳。
(二)約聘僱人員處遇社工2名：
資格條件：
符合專門職業及高等考試社會工作師考試規則第五條應考資格規定者，及社會福利直接服務工作具精神、家暴、性侵相關工作經驗1年以上者。
(三)約聘僱人員處遇社工督導1名：
符合專門職業及高等考試社會工作師考試規則第五條應考資格規定，擔任社會工作人員滿 4 年以上者，且具備社工師應考資格及社會福利直接服務具精神、家暴、性侵相關工作經驗1年以上者。
工作項目：
(一)約聘僱人員心理衛生社工：
工作內容：
1.提供家暴加害人(合併精神疾病及自殺企圖)個案處遇服務。
2.其他交辦事項。
(二)約聘僱人員處遇社工：
工作內容：
1.家庭暴力、性侵處遇個案管理及相關報表製作。
2.其他交辦事項。
(三)約聘僱人員處遇社工督導：
1.辦理家庭暴力、性侵相關業務。
2.督導家庭暴力、性侵處遇個案管理業務。
3.其他交辦事項。
工作地址：
屏東縣
電子地圖
聯絡E-Mail：ptshb106@oa.pthg.gov.tw
聯絡方式(含檢具文件)：
1.聯絡人：周智男
2.聯繫電話：08-7370135
3.應徵者請至屏東縣政府衛生局網站下載應徵資料
4.一律通訊報名，以郵戳為憑，逾期恕不受理。
5.逕寄【900屏東市 自由路272號屏東縣政府衛生局心衛中心收】
6.註明應徵約聘僱人員心理衛生社工、處遇社工或處遇社工督導。
7.報名日期：109 年4月13 日-109 年4月 20 日

* 請注意：本職缺啟用現職應徵人員調閱履歷功能，現職應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 現職公務人員應徵作業說明

新聞：兒童福利聯盟在內湖花3.7億買辦公室惹議，兒盟雖已經澄清買房經費是從民國87年起呈報教育部提撥部分所得轉為購屋基金，但仍遭大批民眾質疑「捐款被拿去繳房貸」等，兒盟坦言，辦公室今天整天滿線，接獲不少謾罵電話，也有不少捐款者打來表達退捐。兒盟將於明早10點召開記者會，除說明財務狀況，也會再釐清事實，盼能獲得社會大眾理解。

想法：
1.大家反彈的原因應該在於
一般人的想法是「受捐贈者」理應過得比較差才對，
怎麼你有錢到可以花3.7億元買辦公室，
你既然比我有錢，我（窮人）為什麼要捐給有錢人？

這樣的想法不能說不對，
如果是個人捐給個人，
沒道理你吃香喝辣買房子，我還要捐錢給你，
但是今天我們捐錢的對象是兒福，不是直接給需要幫助的兒童，
沒有誰比誰有錢的問題，
兒福這個社福機構發展到現在，服務的對象很廣，
每年固然收了7億多的捐款，
但開銷也很大，一年要支出5億多元，
特別是租金部分，
六個辦公室一年要支付600多萬元給房東，
兒福為此每年存錢，存了二十幾年，
現在終於可以買房子了，然後大家譴責它怎麼可以買房子？

捐的錢兒福拿去買房子，大家不爽，
捐的錢兒福拿去繳房租，房東賺到，大家就會感到欣慰？
這個邏輯是什麼？我也不知道呢！

2.很多人會覺得，既然是行善，
就要穿得破破爛爛，辦公室設備破爛，
薪水低，最好是不收錢的義工，這樣才是做善事，
我想，做善事難道要卑微成這樣嗎？
當然大家捐贈的錢要好好善用，不能亂花，
可是要求社工們一起縮衣節食，甚至將薪水捐贈部分出來，
那也是一種強加於他人的道德優越感，
反正我有捐錢，我就是聖人，
你沒錢，來社福機構工作，是做善事，
生活水平不能高於一般人，不然就是罪惡，
這種莫名其妙的道德感，也是很可怕的！

3.我認為，社工，也是人，
雖然社工工作內容有一定的公益色彩在裡面，
但不應該要求社工跟他扶助的對象苦在一起，
今天兒福買的辦公室，是讓社工們集中上班，
且900坪的大空間可以做比較好的運用，
辦活動不用看別人臉色，有什麼不好呢？
另外有人質疑地點不好，上班不方便，
我想，如果是在市中心，
3.7億元是沒辦法買到900坪房子的，
空間不夠，那也是失去買辦公室的意義了⋯⋯

4.很多社福機構都沒有自己的場地，
只能用租的，那還是會碰到社區排斥的問題，
比如：喜憨兒之家要入住某些社區，就會遭遇鄰居抵制，
今天如果是用買的，你是屋主，我也是屋主，
講話就會比較有底氣，不用被房東趕來趕去，
有什麼不好？

5.一堆人覺得社福機構人員不能住好吃好，
卻願意奉獻千萬名車給經濟能力優渥的seafood搭乘，
看著師父的笑臉，自己心裡也充滿法喜，
這個邏輯是什麼？我也搞不懂！

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＃社工 ＃薪資回捐
各節重點：
00:00 開頭
01:23【七七會員福利】廣告段落
02:29 台灣社福普遍民營化
03:26 社福界最大醜聞：高雄晚晴回捐案
04:20 回捐型態百百種
05:25 回捐是為了讓員工薪資「更合理」？
06:26 回捐罰則過輕
07:26 政府與社福機構「唇亡齒寒」
08:19 社工薪資新制上路
09:06 上有政策，下有對策？
10:08 我們的觀點
10:57 問題
12:19 結尾

【 製作團隊 】

｜企劃：黑毛
｜腳本：黑毛
｜編輯：土龍
｜剪輯後製：歆雅
｜剪輯助理：歆雅／珊珊
｜演出：志祺

——

【 本集參考資料 】

→斷裂的社安網／社工薪水回捐竟無法可罰　政府與機構共生連結：https://bit.ly/2XGGMHN
→回捐還不夠扯！晚晴逼簽自願離職 社工險跳樓輕生：https://bit.ly/2XFY5Zv
→北市社工預算與實際月薪標準不符 社會局向議員致歉：https://bit.ly/3CC9Tuo
→陳新皓：社福外包 社工如拋棄式人力：https://bit.ly/2Zq6b9b
→4/2 社工日，薪酸誰人知：回捐進化中、新制落實狀況多、外包社工怕失業：https://bit.ly/3kvH9NH
→周孟謙／晚晴回捐案評論：手無寸鐵的抵抗，與非自願的隱身：https://bit.ly/2W4k9Mw
→回捐13萬薪還沒拿回來！晚晴社工現身討公道：https://bit.ly/3u2P9ZR
→晚晴婦女協會爆「逼社工回捐薪資、無預警解雇」　高市府開罰了！：https://bit.ly/3zwf8d6
→【時力議員黃郁芬專欄】明明是老鳥，跟菜鳥拿一樣起薪？薪資新制讓資深社工「心酸酸」：https://bit.ly/3ktHvEA
→【社工的心聲】蔡總統同意這說法嗎？──台南市社工新制是殘補式計畫：https://bit.ly/2ZbVrec
→社會局回應讀者投書親子悠遊館社福宣導員工作內容之議題：https://bit.ly/3lLNfsW
→社工改名社福宣導員 反映南市府的行政傲慢：https://bit.ly/3AAu63o
→斷裂的社安網／社福機構被檢舉回捐停補助　聽衛福部次長怎麼說！：https://bit.ly/3kwlW6p

【 延伸閱讀 】

→不只是勞雇關係──社福團體工作者的多重弱勢：https://bit.ly/3lTyhkK
→《RIGHT PLUS 多多益善》社工回捐系列報導：https://bit.ly/3AAw57Q



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台北市議會從五月中疫情爆發後就暫時休會了，除了避免群聚，也考量到市府抗疫工作繁忙。不過這週一卻開了個臨時會，主要是針對五月初就送來的追加減預算內容。包括富邦金股權和健保費調漲問題。

這兩個問題有時間壓力，需要快點解決是可以理解的。但是臨時招開市議會，卻沒有準備其他防疫相關的預算內容，我認為十分可惜。舉例來說，各行各業的紓困都做妥善安排了嗎？三級警戒還要兩三週，降到二級也未必可以可以在一兩個月內復甦的各行各業，是否都有相對應的預算或政策來支持呢？

企業和店家可以放無薪假，但只要房東不願意，房租就很難省下來。除了市府可以支配的市有地之外，可不可以用房屋稅和營業稅的方式去影響房東的降租意願？

市府說要遊民全面施打疫苗，雖然社會局有全面造冊，但落實到執行面，可能還是要現場社工的支援。雖然服務遊民的第一線社工都已經接種，但一般民間單位的社工，同樣負擔著要服務案家、運送物資的壓力。他們有有涵蓋在下一波疫苗優先施打的範圍嗎？另外像是台北市的公車司機、北捷的工作人員，也都還沒有被涵蓋。

我一直秉持著如果沒有先跟市府溝通，就不要公開責難的原則，但有太多防疫相關的預算和政策需要討論，這場臨時會配給的四分鐘真的不夠。

目前市議會決定取消總質詢，改以書面處理。老實講，一人四十分鐘的總質詢如果沒有好好準備，常常也是演戲而已，不做就算了。但是接下來的書面質詢內容，希望市府能用夠高的標準與效率回覆。

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氣候穩定國內高麗菜生產過剩，導致價格滑落。為了要穩定高麗菜價格與供銷平衡，農糧署啟動高麗菜外銷，9日上午，雲林二崙鄉果菜生產合作社工作人員忙著將菜裝櫃；預計9日將出口高麗菜4貨櫃共80公噸，分別送至美國加州、新加坡和日本。

詳細新聞內容請見【公視新聞網】 ：https://news.pts.org.tw/article/516328

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