作者akuang (找到自己的原則)
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標題Re: [問題] 生達化學製藥
時間Fri Jul 29 19:22:10 2016
※ 引述《Vanquze ()》之銘言:
: 各位版友大家好 代朋友問
: 關於生達製藥這間公司 爬文的資訊都是比較舊的
: 有些問題想請教 關於分析或研發人員等職務
: 像是薪資(年薪?).福利. 加班費. 下班時間. 休假. 部門風氣.等
: ps.朋友為國立碩畢新人
: 有知道的大大可以分享資訊嗎
: 歡迎站內信討論 感激不盡!!
1.碩士起薪約:35000~37000
2.上班時間:08:00~17:00
3.調薪:甲等考績每年調薪400/ 乙等:200
4.加班費:加班超過4小時以上才可報加班,
大多是報補休....很少報加班費,
請補休要一次請4小時,我離開前
的規定....不曉得有沒有改。
5.其餘的應該都還好,面試有上會說明
6.生達是間可中規中矩待到退休的公司,
不過待久了會沒力,可學到很多東西,
適合新鮮人的第一份工作,多作多學
再跳槽可有不錯的談薪酬碼,反之要
爽爽過適合待到退休。
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Bioindustry/M.1469791333.A.A97.html
推 overcame: 推 07/29 20:10
推 saturnzl: 推 07/29 20:44
推 puputa: 分享就是推~ 07/29 23:27
推 moon0617: 調薪也太少了吧 07/29 23:33
→ pttcatwei: 四大碩 待不到幾個月閃人 轉科技業新人馬上領比之前經 07/30 10:23
→ pttcatwei: 理多 07/30 10:23
→ pttcatwei: 回想起離職時的面談不禁莞爾 07/30 10:33
→ c79143014: 有調薪就不錯了還嫌少,有多少公司萬年沒調薪了好嗎 07/31 09:34
推 pttcatwei: 去年度調薪我們公司3年以下年資一律調2-3k,也是很多人 07/31 11:03
→ pttcatwei: 嫌少啊 07/31 11:03
→ imtsengRD: 有這麼多?研替第二階段跟第三階段錢差不多而且沒補 07/31 15:25
→ imtsengRD: 滿 07/31 15:25
推 Rando: 推 07/31 20:27
推 WhereIsLover: 真的大部分公司不會調薪,做的好是應該的.......... 08/01 05:47
→ WhereIsLover: . 08/01 05:47
推 WhereIsLover: 如果說工作內容都沒變,老闆更不可能調薪 08/01 05:52
→ WhereIsLover: 尤其這家在南部,有固定調薪算是很有良心了! 08/01 05:53
→ saltlake: 所以才說要賺錢要作根據業績抽成的業務 其他啥品管 08/01 07:02
→ saltlake: 跟法務加薪機會不大或趨近於零 也不像研發還可能有專利 08/01 07:03
→ saltlake: 請到的獎金分享啥的 尤其是品管和法規在鬼島老闆心中 08/01 07:04
→ saltlake: 是應付政府的不得已的討厭人物 08/01 07:04
→ saltlake: W 君所提供的消息隱含的就這意思 08/01 07:05
推 place: 請問有年終嗎?平均幾個月呢? 08/01 14:49
→ Vanquze: 這薪資跟國科會標準差不多 08/01 17:47
推 blue010679: 覺得很高了耶目前面試過就算做原料藥也只看過34k 08/01 20:16
→ blue010679: 不過我是私立碩士就是了 08/01 20:17
推 gum22356: 原料藥34。。。。大學生嗎?我認識碩班化學出來都40耶 08/01 20:58
→ saltlake: 樓上的同學公司是? 北部還是中部或南部? 08/01 21:39
推 blue010679: 旭富之前面試人事開34 不過也沒被錄取 08/01 21:56
推 airelephant: 34K?過了試用期有再調嗎? 08/01 22:01
→ gum22356: 中正化學碩/北部/小分子原料藥合成,都40K阿.... 08/01 23:36
推 nopainnogain: 有分享給推 08/02 00:14
推 HaGa5566: 推分享 08/02 20:19
推 cateyes: 做到退休都沒破五萬 太悲情了吧 08/02 21:38
→ akuang: 所以都是待4年以上有機會就換公司 08/02 22:55
推 b9633078: 太低了吧....我之前助理都發39了 08/05 01:11
推 victor33: 是在反串喔 不能嫌少。難道要跪下來感恩 08/06 01:41
→ Vanquze: 超過四小時才可報加班 是什麼概念... 08/12 12:48
→ ceruleo: 調薪制度2015Q2起改為"視表現而定",已無所謂固定調薪 08/18 09:15
→ ceruleo: 加班費現適用於製造部與品管部 08/18 09:17
→ ceruleo: 教育訓練精實,SOP建置完善,適合白紙在專業上打基礎 08/18 09:22
→ ceruleo: 門派林立,跟對老闆上天堂,做事兼練習做人 08/18 09:23
→ ceruleo: 年終普遍1~2M,還有二到三位數的月生產獎金 08/18 09:27
→ ceruleo: 部分單位有好充實的讀書會,週間晚上與不定期的週六 08/18 09:30
→ ceruleo: 許多年資20~30+的員工,多是在地鄉親 08/18 09:31
→ ceruleo: 台南以南/嘉義以北者有月租屋補助,面試時提供交通補助 08/18 09:33