[爆卦]環境部編制是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 環境部編制產品中有2篇Facebook貼文,粉絲數超過11萬的網紅徐巧芯,也在其Facebook貼文中提到, 萊豬進口風險評估報告99990元 柯文哲稱應是網路資料抄一抄翻成中文 臺北市長柯文哲今(21)日下午於臺北市議會進行110年度施政計畫暨總質詢預算案編制結果報告,臺北市議員徐巧芯詢問柯文哲,中央一份價格99990元的風險評估報告,是否想要刻意規避政府採購法?柯文哲回覆,10萬塊以下不用招標,這份風...

  • 環境部編制 在 徐巧芯 Facebook 的精選貼文

    2020-10-22 18:03:20
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    萊豬進口風險評估報告99990元 柯文哲稱應是網路資料抄一抄翻成中文

    臺北市長柯文哲今(21)日下午於臺北市議會進行110年度施政計畫暨總質詢預算案編制結果報告,臺北市議員徐巧芯詢問柯文哲,中央一份價格99990元的風險評估報告,是否想要刻意規避政府採購法?柯文哲回覆,10萬塊以下不用招標,這份風險評估報告他不曉得是誰做的,應是網路英文PAPER讀一讀,然後翻成中文的綜合報告,他認為風險評估報告應是美國FDA要做,美國才有足夠樣本數進行研究。

    徐巧芯表示,針對民眾是否贊成開放含瘦肉精美豬進口,一份民調顯示有6成6民眾反對,不到2成民眾贊成,民調更提到,臺灣是否可藉由開放瘦肉精美豬,從美國獲得更多實質的利益?有近5成民眾不認同,僅不到4成民眾認同。她詢問,這樣的民調內容結果符不符合柯文哲對萊克多巴胺美豬進口議題的認知?柯文哲則回覆,這項民調有一些參考價值。

    徐巧芯指出,此次市府編列11.27億預算要精進健康安全,其中在營造安全環境部分也談到要加強食品衛生安全,柯文哲肯定民眾對於萊克多巴胺容許量會因身體條件不同、疾病與相關風險不同,對萊客多巴胺的健康容許量可能有所差異。但臺北收到來自中央一份價格99990元的風險評估報告,她問柯文哲,對於99990這個數字是否代表中央想刻意規避政府採購法?柯文哲說,10萬塊以下不用招標,這份風險評估報告不曉得是誰做的,他認為應該是網路英文PAPER讀一讀,然後翻成中文的綜合報告。

    徐巧芯更進一步詢問,柯文哲同不同意臺北應該要做一份更完整、更縝密,且有差異分析的健康報告,足以佐證萊克多巴胺對於人體是安全的,也讓各種不同疾病的民眾可以注意到自己所潛在的風險,增進民眾食品安全?衛生局長黃世傑表示,目前民眾對萊克多巴胺美豬風險的確有很多疑慮,若能夠在做完整一點的風險評估報告是最好。柯文哲則指出,要做風險評估報告不太容易,他認為應該是美國FDA要做,因為僅有美國在使用瘦肉精,美國才有足夠的樣本數進行研究,臺灣九萬塊的風險評估報告一定是網路資料彙整,不是台灣做的。

    柯文哲一直強調美豬進口要從源頭管理,否則地方無法稽查,更提到只標註產地,不標註是否含萊克多巴胺很奇怪。徐巧芯問,臺北市向中央爭取所謂源頭管理,現在是否有達到衛生局與北市府想要的標準,以利保障市民朋友的食品安全?

    柯文哲表示,進口的豬肉一年大概是520萬公斤,其中不僅有美國還有其他國家,目前為止民進黨政府還未講清楚,是只有美豬可以含瘦肉精?還是其他國家也可以?如果其他國家也可以,紐西蘭、澳洲、西班牙、加拿大全部都可以用瘦肉精,那產地僅標註美國也沒用,會有「八國聯豬」的現象,至今為止我一直按兵不動,想知道民進黨政府要如何管理?到現在還沒看出民進黨政府如何管理豬肉進口。他也提到,最後階段中央講不清楚,臺北就要自行處理。

    徐巧芯表示,臺北市有食安平台,業者都有登錄源頭,甚至附上SGS檢驗,她問未來有沒有可能臺北市的食安平台要求業者要根據SGS檢驗,多檢驗一項萊克多巴胺?黃世傑強調,北市府會增加更多的人員及經費進行查核與檢驗。

  • 環境部編制 在 國發會 Facebook 的最讚貼文

    2016-01-13 11:20:46
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    《政府留才政策與強國人無關PART2》

    各位朋友,近來網路謠傳政府將開放大陸人士來台工作,國發會鄭重向大家說明「絕無此事」,也請大家別再以訛傳訛,讓單純的吸引外國優秀人才來台的政策蒙上陰影。

    近年我國面臨人才外流的困境,更面對國際間激烈的人才競爭,為補充我國產業升級所需人才,強化延攬及留用全球優秀人才,並提升國際競爭力,達到「讓人才走進來」及「讓人才留下來」的目標,國發會去年9月完成並陳報行政院核定實施「全球競才方案」。

    「全球競才方案」為一個全面性規劃,各措施內容的延攬及留用對象為「外籍人才」,並未針對大陸地區人民做特別的開放,且根據我國法規,大陸地區人士如已取得其他國家國籍,且旅居大陸地區以外國家4年以上,才視同外國人,與各國標準相近,並未如謠傳開放大陸人士來台工作及定居。

    本方案提出各項創新做法,首先,在「啟動全球攬才」部分,成立網實合一的「行政院全球招商及攬才聯合服務中心」及「國家層級單一網路媒合平台—Contact Taiwan」,由專案經理人專案專責協助企業及外籍人士媒合工作,並於29個駐外館處成立海外服務窗口,佈建人才網絡。

    其次,在「提高我國競才條件」部分,修正彈性薪資規定,採「員額外加原則」,使科發基金可用於補助編制外人員,並建立中小企業延攬國際關鍵技術及研發人才補助機制。

    最後,在「建構友善留才環境」部分,修正「就業服務法」、建置「外籍白領人士線上申辦平台」簡便工作居留程序,修正「國籍法」加強對我國有特殊貢獻或經評選之外籍優秀人才之退休保障,修正「產業創新條例」強化企業留才誘因等。


    #國發會 #勞動部 #人才 #人力 #全球競才方案 #讓台灣保持經濟成長的動力 #留才 #無涉政治 #無涉強國人 #我們腦袋都沒進水

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