侯市長別當慣老闆
明年的警力預算請編好編滿‼️

今年疫情，讓新北警力嚴重不足的問題，更是雪上加霜。

除了原本業務，還要協助疫調、找失聯者、熱區巡邏、維護快篩和疫苗站秩序….十分辛苦，還要長期抗戰。

長久以來，新北都拿「員警多為外縣市子弟、想回南部」作為藉口，來掩飾人力不足、工作繁重的真相。

實際上中央依照人口、面積、車輛和犯罪率，核定給新北11068個員額，但市長今年的預算卻只編列7897人，為六都最低，僅佔71%。

#用七成人力作全部的事，難怪基層都想逃出新北市‼️

想請調到外縣市的員警，去年共1042名、前年1190名。今年才過一半，就有998名員警提出申請，可見新北留不住人才。

侯市長不願意多花錢，只好調動中央的保安警察，就是俗稱的保一保四保五前來幫忙，也增加了保警額外的工作負擔！

「我為警察爭取權利四十年」，是侯市長最常掛在嘴邊的一句話。

但從聘請人力的角度來看，我只看見把基層操爆的市長。

期盼今年送來議會的預算書，市長能把預算編好編滿，為新北留下優秀的警察人才，也讓新北的子弟願意回到家鄉服務！

侯市長是慣老闆，要七成警力攬全部工作，難怪人才留不住‼️

新北警力吃緊，最近各分局還要抽調111人支援局本部，引起基層憤慨。

新北警察編制員額1萬1068人，預算員額7897人，現有警力僅7647人，短缺超過3400人！

#為什麼新北警力這麼吃緊

首先，各縣市警力是依據人口、面積、車輛數、犯罪率來配置，因此內政部核定11068人給新北。

但新北市府為了省錢，只肯編列7897人的薪水，等於迫使七成警力做所有的事！

可能太血汗了，沒人願意來新北，造成有錢也請不滿、也待不久的窘境。

#警民比牽涉治安

新北幅員廣大、人口眾多，每位警察分配到的業務量可能是其他縣市的好幾倍，員警加給經費又少於台北市，配備又老舊不足，基層待遇有如次等公民，必須被重視！

新北市議會深知基層員警辛苦，多年來，從沒有刪除過一毛警政預算。議員們都很願意幫忙，可惜我們只有刪減、沒有增列的權力，市府必須自己幫自己！

五月正是機關編列明年概算的時候，期待今年審預算案時，預算書上能看到新北員警薪水編好編滿，一萬多名「滿額滿編」！

#侯市長別當慣老闆

呼應侯市長經常掛在嘴邊的一句話「我捍衛警察權利已經四十年」。

奇怪，當上市長正是捍衛的好時機，怎麼換了位置換了腦袋，當起慣老闆了呢？

😱南投山賊出沒！旅遊要注意自身安全！

夏姓男子獨自到南投縣魚池鄉金龍山健行，登頂在景觀台休息時，遭歹徒「蓋布袋」、綑綁洗劫財物。彰化縣民赴南投遊玩，連爬山都會遇劫，受害者 #眼冒金星，狼狽逃下山求救，這不叫做治安亮紅燈？甚麼叫做治安亮紅燈！

我在前幾天的貼文曾提到，過去非六都縣市的治安數據較少受到媒體關注，事實上，南投縣的 #暴力犯罪發生數 和 #犯罪率 長期高居不下，位居 #全國一或二，顯現其治安狀況亟待改善。又，南投風光明媚，境內有許多深受國人喜愛的知名度假景點，如日月潭、溪頭、杉林溪、清境等，治安卻如此敗壞，不知道南投縣的 #林明溱縣長、立委與議員們到底在不在乎啊？難不成縣民或旅客以後都得變裝 #神力女超人 才能安心登山旅遊嗎？
　　
👉相關治安貼文連結如下
1️⃣小強！別怕！快跟許淑華借一套神力女超人裝 永保安康！
https://www.facebook.com/pjw.kaohsiung100/posts/4115781031767869

2️⃣2020年全台各縣市暴力犯罪率排行榜
https://www.facebook.com/pjw.kaohsiung100/posts/4110317912314181

3️⃣警探當市長也罔效？！
109年暴力犯罪發生數 新北市高居全國第一
https://www.facebook.com/pjw.kaohsiung100/posts/4106354522710520
　　
#南投縣
#治安敗壞
#暴力犯罪
#搶奪
#爬山
　　
https://udn.com/news/story/7315/5333953

侯市長別當慣老闆
明年的警力預算請編好編滿‼️

今年疫情，讓新北警力嚴重不足的問題，更是雪上加霜。

除了原本業務，還要協助疫調、找失聯者、熱區巡邏、維護快篩和疫苗站秩序….十分辛苦，還要長期抗戰。

長久以來，新北都拿「員警多為外縣市子弟、想回南部」作為藉口，來掩飾人力不足、工作繁重的真相。

實際上中央依照人口、面積、車輛和犯罪率，核定給新北11068個員額，但市長今年的預算卻只編列7897人，為六都最低，僅佔71%。

#用七成人力作全部的事，難怪基層都想逃出新北市‼️

想請調到外縣市的員警，去年共1042名、前年1190名。今年才過一半，就有998名員警提出申請，可見新北留不住人才。

侯市長不願意多花錢，只好調動中央的保安警察，就是俗稱的保一保四保五前來幫忙，也增加了保警額外的工作負擔！

「我為警察爭取權利四十年」，是侯市長最常掛在嘴邊的一句話。

但從聘請人力的角度來看，我只看見把基層操爆的市長。

期盼今年送來議會的預算書，市長能把預算編好編滿，為新北留下優秀的警察人才，也讓新北的子弟願意回到家鄉服務！

【智翔的議會質詢-警察局（9/4）】

＃違停件數激增

桃園市的違規停車問題，與檢舉常造成警力負擔，是近年熱門的議題，我們回歸數據面，依警政統計網的數字來看，桃園市的汽機車違停件數逐年增加，從2016至2019無論汽機車都增加兩倍左右，智翔擔心員警業務量繁重，人力配置上無法負荷。

警察局長則回覆，違停是全國性的問題，而桃園市檢舉案件大幅成長，可能歸因於從今年開始，交通違規檢舉案件從1999專線轉為警察局的檢舉專區處理，導致統計上違停案件倍數成長，警察局也承諾會加強交通教育，降低交通事故人為肇因。

但智翔認為，僅由今年改變的施政措施，無法解釋連年成長的違規件數，況且警力也遲早無法應付持續增加的違規案件，如何保持交通順暢並紓緩警力負擔，希望警察局能積極面對這顆燙手山芋。

＃連三年毒品查獲件數六都第二

接著是毒品問題，桃園查獲案件雖較去年減少，但仍高居六都第二，智翔認為販毒集團就像做生意有大盤商和小單位，查獲案件越多，可能僅代表我們在面對毒品問題時是越「治標不治本」，況且今日局長也提及，越積極查緝毒品案件的縣市，在末端的查獲案件量的呈現就會越高，可見查獲量是否能與毒品防制的成效呈正相關，也得打上一個問號。

對此局長回應，其他數據方面，桃園市的青少年毒品犯罪率是六都最低，代表校園內的宣導具有成效，智翔也建議，往後應把更多面向的數字寫進施政報告中，以供大眾檢視毒品防制的成效並思索真正有效益的手段。

＃同安派出所轄區重劃分

上個月召開了派出所行政區域調整說明會，同安派出所經調整後轄管人數來到了95877人，智翔想知道同安所的員警數量是否負荷的了？分局長回應，調整之前埔子派出所轄管人數已超過10萬，重新分配後的同安派出所也會增加警力，讓每間警局警民比盡量平均。預計3年後也會成立小檜溪派出所（名稱暫定），因鄰近商業區，同安所會再將兩個鄰近夜市的里劃分出去，轄區人口預計將至七萬，可望減輕同安派出所的治安壓力，警察局會特別注意警力分配的調整。

最後智翔要強調的是，今天質詢的議題並非指責警察局的績效，而是以基層警力的工作負擔與壓力為出發點，期許警察局能夠繼續努力。

#哈哈台街訪 跨出台北市！來到全台宮廟密度最高、8+9文化興盛之處的新北市「三重區」。根據統計，三重在2019年一、二季的犯罪率為新北最高，更讓外縣市人對三重有許多刻板印象，今天讓哈哈台幫大家訪出來！

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