作者teabreak911 (派大)
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標題[問題] 特休要提前多久請?
時間Wed Jun 28 16:03:03 2023
公司對特休並無規範需要提前多久請,
然而 老闆最近忽然靈感大發,要求特休要提前請2週請。
想問問大家的公司特休都是規定要多久前請?
想先瞭解其他公司的規定,再來跟公司討論特休規定。
補充一些相關背景:
公司為非常小的公司。(貿易類,產品小眾)
我是辦公室內勤的工作,整個部門只有三個人。
週休二日,見紅就休。
請假需有職務代理人簽名,再呈交給主管。
日前主管於勞資會議時提出「特休需兩週前提出」,亦即不管請幾天都需要於兩週前提出
。(後半段為我的理解)
由於此次勞資會議並沒有結論,因此延至下次勞資會議時再議。
所以才想問問其他公司針對請假的規定為何,讓我們做一個參考,希望可以提出一個勞方
可以接受,資方也可能比較接受的方案出來討論。
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推 HidakaShu: 想請就請,事後再補單也可以06/28 16:06
推 abc0922001: 有規劃的請假我是會提前幾天啦,給其他人好做事06/28 16:15
推 susaku: 想請就請06/28 16:22
推 highwayshih: 前公司無規定 當天早上才請的人都有 但撇除急事或是06/28 16:23
→ highwayshih: 極少數特別機掰的同事 基本上大家都提前個一週左右06/28 16:23
推 highwayshih: 喔 還有當天排程早早做完請假閃人這種也是想請才講06/28 16:28
推 cityhunter04: 前一天06/28 16:29
推 ithil1: 有聽過是請幾天就要提早幾天請06/28 16:34
推 GoGoJoe: 盡量配合,但如果真的突發狀況也是照送,公司不給請也要06/28 16:35
→ Nagisayan: 原則上「事前」,緊急情況且主管同意可以事後。不過真06/28 16:35
→ Nagisayan: 的有事臨時請假主管不太會刁難就是了。06/28 16:35
→ GoGoJoe: 給理由,不能以沒有提早2週當藉口,簡單說這就是約定成俗06/28 16:35
→ GoGoJoe: 而以,沒有甚麼效用,因為勞基法已經將特休排定權劃給勞06/28 16:37
→ GoGoJoe: 工,雇主只能跟勞工協調,提早兩周的需求就是協調。06/28 16:38
推 GoGoJoe: 政府在立法時常常授予弱勢方帝王條款,不提供但書以免強06/28 16:42
→ GoGoJoe: 勢者找藉口,這就屬於帝王條款。06/28 16:42
推 highwayshih: 對 儘管實務上是盡量不要造成大家麻煩啦06/28 16:52
→ highwayshih: 但公司設下內規限制使用是不合理也不合法的06/28 16:53
推 highwayshih: 至少不能未經協商就單方面設下規定06/28 16:56
→ teabreak911: 請問有人的公司規定是要大於兩週前提出要休特休嗎?06/28 17:02
→ teabreak911: ex: 一個月前06/28 17:02
→ PPTAlex: 想請就請~是候補請也可以~但是前提要不能請了工作被客訴06/28 17:08
推 shuterlo: 八月特休要在七月先申請06/28 17:13
→ O10lOl01O: 想請就請 但公司也可以"合法"搞你06/28 17:18
推 f0920009: 是請多久啊? 如果只是請一天有需要提前到2週嗎?06/28 17:44
推 kimura0701: 看公司氛圍06/28 17:46
→ wakke: 其實用點社會常識也知道,你公司的人力結構跟業務性質都會06/28 18:07
→ wakke: 影響請假提早幾天的適合度差異,假如部門2個人跟20個人會相06/28 18:07
→ wakke: 同嗎,假如你是幕僚跟業務會相同嗎,假如要排夜班或實驗室06/28 18:07
→ wakke: 的會相同嗎,你自己的資訊就模模糊糊了,你是要拿那些有說06/28 18:07
→ wakke: 服力數據(網友說先當天再補單啦是嗎)跟公司談06/28 18:07
推 romand: 沒特別事還臨時請的是想搞同事吧 除非你工作都不用別人代06/28 18:33
→ romand: 理也不用代理人工作06/28 18:33
推 kiwiwoo: 職代沒問題就好,當天也可以06/28 18:39
推 awenracious: 要請就請 你的權利06/28 18:43
推 Luciferous: 什麼時候請都可以06/28 18:53
推 LanLanLue: 愛將當天請都無所謂 不是愛將再早請都是痛罵06/28 19:13
推 sunskist0831: 可以就早點請 給主管方便排事情也比較不會被靠腰06/28 19:17
推 qwe70302: 當天早上06/28 19:21
※ 編輯: teabreak911 (114.40.116.76 臺灣), 06/28/2023 19:50:07
推 NEKOWORKi: 打卡前請 06/28 19:29
※ 編輯: teabreak911 (114.40.116.76 臺灣), 06/28/2023 20:01:43
→ your0207: 看天數 06/28 20:26
※ 編輯: teabreak911 (114.40.116.76 臺灣), 06/28/2023 20:33:17
→ yudofu: 臨時請遭殃的是代理人,自己想清楚 06/28 20:56
推 gm3252: 當天請就可以走了,但實際上還是尊重一下同事主管 06/28 21:10
→ gm3252: 喊要代理人的就代表你沒特休,正常特休根本不會有代理人 06/28 21:11
→ gm3252: 問題,是你主管要找代理 06/28 21:11
推 red1986: 看職務,2~7天。很臨時會特別講原因。 06/28 21:31
→ blackhippo: 想請就請..事情有搞定想臨時請也沒啥好擋的 06/28 22:13
推 venjcy: 還好,我弟之前臨時要請喪假(家中長輩前一天晚上過世)被 06/28 23:11
→ venjcy: 說這假不可臨時請,要提前一個禮拜先請的。….聽了就覺得 06/28 23:11
→ venjcy: 不可思議。 06/28 23:11
→ w28103566: 1秒前 06/28 23:50
→ moom50302: 我人比樓上客氣,五分鐘前告知,東西收一收離開 06/29 00:31
噓 darkMood: 全是一堆沒有也無所謂的員工對吧,笑死。 06/29 01:33
→ darkMood: 網路上真的都是講屁話啦,我也是啦 06/29 01:33
→ bill1478963: 我都下午想睡覺 當天直接說要特休回家睡覺 06/29 08:07
→ dong531: 隨請隨走,會設行事曆和teams狀態告知休假中 06/29 08:35
推 t20031210: 只要特休假單送出去我就可以走了,理論上應該算1秒? 06/29 08:43
→ t20031210: 不過這對你來說有參考性嗎? 06/29 08:43
推 post91: 沒有規定,我想請隨時都可以請 06/29 09:41
→ post91: 不然要不要規定主管要交辦工作要在交期前多久交辦?常常下 06/29 09:42
→ post91: 午要早上才交辦,啊我請假就要提早請喔? 06/29 09:42
→ post91: 只要聯絡有發出去,工作有人代理,我想請就請啊 06/29 09:43
推 FragileLin: 2個月 認真 06/29 10:35
→ FragileLin: 排休工作 所以很羨慕可以說請就請 06/29 10:35
推 DS196457: 上班前半小時 06/29 10:40
推 cyc1998: 提前2-3個月 06/29 11:27
→ homygodpppk: 大概是有人用特休閃人搞主管或老闆,才會改這樣吧 06/29 12:57
推 tribu: 我聽過要你提前排明年一整年特休的公司 06/29 14:34
推 GoGoJoe: 有錢領就好 沒有我無所謂有差嗎 大家都是螺絲釘 06/29 16:17
→ GoGoJoe: 樓上這樣違法了 如果離職可以告勞工局 06/29 16:18
推 sophitia: 我們的要提前一個月請 不能臨時 06/29 19:47
推 HaiirotoAo: 同1樓 06/29 20:25
推 Luciferous: 像我今天早上快篩兩條線就請今明特休了 06/29 22:10
推 f0920009: 看請的天數來談比較好,有時候只是因為臨時有事請個半 06/29 22:32
→ f0920009: 天,一天,那根就還好,比較有差的應該是需要請連續3天以 06/29 22:32
→ f0920009: 上的才要提前一週左右,因為是小公司,還是建議能提前 06/29 22:32
→ f0920009: 知會最好,畢竟人員不多 06/29 22:32
→ blackhippo: 不是可有可無.是下屬本身平時做事有建立credit.給方便 06/29 22:53
→ blackhippo: 大家互相.沒必要因為臨時請假這種小事影響他工作心情 06/29 22:54
→ blackhippo: 真正需要的下屬才會給方便..那種可有可無的就照規矩來 06/29 22:54
→ dan8013: 特別休假顧名思義就是想請就請,什麼奇葩公司 06/30 02:17
推 linyap: 當天啊 法規可沒規定什麼時候請 06/30 09:18
→ hy1221: 沒睡飽就 當天早上請中午回家 07/01 15:00
→ jimmyyang: 你想像一下 下周一突然有人請五天的情況 然後你是代理 07/01 16:07
→ jimmyyang: 大家都可以接受?那就一起抵抗這個規則 07/01 16:08
→ hy1221: 為什麼不能接受 代表你也能這樣請5天啊 07/01 18:10
推 eetug: 法律規定是雇主有協商權,原則上還是可以卡你時間 07/02 10:41
→ eetug: 實務上不會玩那麼硬,以後還是要上班,沒特別原因 勞資雙方 07/02 10:42
→ eetug: 沒必要玩那麼大 07/02 10:42
→ eetug: 特休提早講對雙方都有好處啊,除非真的有急事要處理,不然 07/02 10:43
→ eetug: 你馬上請,對同事也會造成困擾 07/02 10:43
→ eetug: 你部門只有3個人,不提前講可能會造成其他兩人的問題 07/02 10:45
推 perfect1030: 依照勞基法是想請就可以請的 07/03 05:32
推 Shizuku: 看狀況啦!如果是要排班的一個月前喬好算普遍。辦公室如 07/03 13:11
→ Shizuku: 果是要請長假出國,提早一兩個月講也很正常。是沒有硬性 07/03 13:11
→ Shizuku: 規定,但部門人少禁不起兩個人同時請假,所以先講先贏 07/03 13:11
→ Shizuku: 除非是臨時有急事,小孩生病之類的,不然提早講工作安排 07/03 13:12
→ Shizuku: 好比較可以放心休假吧 07/03 13:12
推 ston12: 至少提早個幾天說吧,除非真的有很臨時重要的事。 07/03 15:41
推 pincellar: 讓我想到聽過北塑家醫科被部長強制擋特休的恐怖故事.. 07/03 18:35
推 eetug: 勞基法沒有想請就請,要勞資雙方協商,原則上時間內放完或給 07/03 19:38
→ eetug: 錢就可以, 07/03 19:38
→ eetug: 原po是3人部門,應該也很難想請就請,就算是大部隊 也有請 07/03 19:41
→ eetug: 假比例,所以熱門時段基本都會大家協調一下 07/03 19:41
→ eetug: 平常配合一點,如果有事真的要馬上請,同部門應該也會cover 07/03 19:43
→ eetug: ,這真的是互相的,都是同事,你要搞那麼硬那就互相玩底線, 07/03 19:43
→ eetug: 日子不會比較好過 07/03 19:43
推 banana321: 依照法規,特休不用提前說,是讓主管好安排人力,提前 07/03 20:47
→ banana321: 說是應該的。但我遇過主管嗆明,我沒阻止各位休假,但 07/03 20:47
→ banana321: 班表排了就要上,班表確定後沒正當理由,請特休,我會 07/03 20:47
→ banana321: 扣考績 07/03 20:47
推 ltj3183: 我都當天早上不想上班當天早上起床請 08/23 15:13
→ ltj3183: 然後請完繼續睡 08/23 15:13