為什麼這篇營造業ptt鄉民發文收入到精華區：因為在營造業ptt這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者hps16 (一帆風順)看板Salary標題[問題] 營造業領6.8W算多嗎？時間Thu Mar...
營造業ptt 在 aimoeryoyo艾摩爾美妝日記 Instagram 的最佳解答
2021-09-24 02:07:16
說到女人的私密處煩惱還真多>< 我自己本身就是常常為私密處躁鬱...... 尤其現在天氣爆熱,穿太緊的褲子或內褲, 常常就覺得悶悶 私密妹妹就開始不舒服還會搔癢,讓我很難受 甚至有時還要去吃藥>< 尤其是我年紀不小了,私密妹妹也容易乾燥！！ 甚至有時候衛生紙太粗糙我都會被磨到差點破皮 痛死我了>< ...
在營造業擔任工地主任，薪水約6.8W，但
1.無法休假日。
2.平日放假，業主或工地人員拼命打電話問事情。休假很煩躁。
3.還被老闆講盡量不要連續休2天的假。
4.條件談照人事行政局的休假天數排休，但往往只有放4-6天。
5.老闆安排的助手，都是新手，還要幫忙教。
6.小公司老闆說了算，掛主任，沒有什麼權利，充其量就只是個監工，但有問題就是怪到
我這裏。
這樣的公司，待得好累，可以聽聽大家的建議，適合待嗎？也想聽聽營造業同行的苦水，
聽大家分享一下。
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推 faint3015890: 聽起來還好耶，心靈疲累工作不快樂，拿錢換而已 03/03 13:16
→ abc0922001: 68K/你工作時數(包含打電話問事情的時間)*240，看多少 03/03 13:27
→ abc0922001: 說錯了應該最後乘176才對 03/03 13:28
推 gs00001: 我有認識工地也是領六萬左右，大概就是這價錢吧 03/03 13:36
→ gs00001: 少打一個工地主任 03/03 13:37
推 Antihsieh: 有依照勞基法？猜八成是沒有，疑問 03/03 13:45
推 travelerj: 樓上工地主任沒有勞基法可言啊 監工跟醫師一樣不在範 03/03 13:46
→ travelerj: 疇 03/03 13:46
→ travelerj: 工地主任這個薪水差不多 03/03 13:46
推 travelerj: 抱歉我說錯了 醫師已納入勞基法 03/03 13:51
→ travelerj: 但勞基法84-1有提到監督管理者的工時另外以書面訂定 03/03 13:51
推 joy159357: 看年薪 03/03 13:56
推 prodd: 你把「營造業」換成「飯店業」也沒有違和會有很多共鳴 03/03 14:03
推 AISC: 你的實際薪資扣除休假電話 大概就5萬多吧 應該也是月休4－6 03/03 14:05
推 Mcnair: 看工作時數，但放假還要接一堆電話來看，68K不值得 03/03 14:10
推 PTTAN1: 年薪才是重點 03/03 14:51
推 icehost: 看看冠希哥也淫照業的 賺到流湯 03/03 15:11
→ st860829: 是工時而定吧，而且營造蠻操的 03/03 15:25
→ YALEMY: 普通 但你想跳也要能找到更高的再說 03/03 15:32
→ YALEMY: 工地主任應該要有10上去 03/03 15:32
→ shihkai: 工地主任吃經驗的，新手五到六萬，有年資的可以破十以上 03/03 15:40
推 HarryPotter: 差不多這個價 03/03 17:03
推 victor829: 好像沒有正常放假 加油 03/03 17:12
→ victor829: 我休假也會受到國外信件緊急要處理 03/03 17:12
推 DFIGHT: 就年薪阿 月薪...當你領到6萬以上 年終分紅反而比較顯眼 03/03 17:31
→ DFIGHT: 吧？ 03/03 17:31
→ YJM1106: 是不是有管理人的法律責任 03/03 17:32
→ class961241: 我以為工地主任是看分紅的 03/03 18:13
推 book2381: 蠻穩的，基本破十w 03/03 18:14
→ piyobearman: 我監造週休二日6萬正常上下班 03/03 19:20
→ piyobearman: 以前當廠商真的有夠操 錢也沒多到哪去 03/03 19:21
推 Qunnine: 正常... 03/03 19:33
推 marqlin: 真正的收入不在薪水 03/03 21:05
→ dayend: 很多台GG剛進不久的台大畢業生也都這樣(無論薪或狀態) 03/03 21:24
→ dayend: 說穿了最初也是在當高級技術員而已狂加班假日少狂OnCall 03/03 21:25
→ dayend: 更慘的是他們連智慧型手機都不能帶進廠區 你可以吧~ 03/03 21:25
推 janusbee: @travelerj 03/03 23:17
推 brettchen: 你應該問的問題是：你有能力換嗎？ 03/04 00:21
推 vanteriiy: 看工地的大小規模還有是公家還是私人，私人大型建設公 03/04 01:08
→ vanteriiy: 司工地主任薪水比較高， 03/04 01:08
→ vanteriiy: 68k是目前在甲級營造場做公家的承接2億以下案子嗎？ 03/04 01:08
推 baolidab: 跳去大間有規模的營造廠，制度就正常了。中部的話麗明 03/04 04:30
→ baolidab: 不錯（推） 03/04 04:30
→ Hunt9999: 主職文書工作作息不正常年領百萬 03/04 09:25
推 feef: 暗黑福利要多.打點後面的路比較重要 03/04 11:06
→ Tokoo3535: 分紅很可觀，尤其這兩年行情好 03/04 12:23
推 sunsirr: 薪水不錯 但休假跟福利不合理 03/04 13:32
推 pttano: 科技業準時下班，週休二日，月薪九萬 03/04 20:29
→ pttano: 一年加分紅20幾個月 03/04 20:30
→ bmw80392: 難怪營造 傳產找不到員工 03/05 11:30
推 qwaszx0101: 科技業40歲以上最好不要碰到裁員... 03/05 12:09
推 kingof303: 月薪這樣普通 但年終要看有幾個月才準 03/06 12:35
推 zx610176: 我哥公司賺到流湯 但每個人還沒呆完一個案子就被調走 03/06 15:35
→ zx610176: 結案獎金根本都騙人 一個月常常只休3天而已 年終大概1. 03/06 15:35
→ zx610176: 3個月。真心希望他快換去別家 03/06 15:35