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[爆卦]水利署職等是什麼？優點缺點精華區懶人包

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在 水利署職等產品中有15篇Facebook貼文，粉絲數超過4,775的網紅李世淦-屏東縣議員，也在其Facebook貼文中提到， 徵才機關：經濟部水利署第七河川局 人員區分：工友 官職等：工友 職系：無 名額：1 性別：不拘 工作地點：90-屏東縣 有效期間：109/11/17~109/12/17 資格條件： (一)中央機關學校現職工友或技工、駕駛。 (二)品行端正且無不良紀錄。 (三)具基本電腦文書處理能力。 > 工作項目：...

「水利署職等」的推薦目錄
  • 李世淦-屏東縣議員

    水利署職等 在 李世淦-屏東縣議員 Facebook 的最讚貼文

    2020-11-17 18:21:47
    有 5 人按讚

    徵才機關：經濟部水利署第七河川局
    人員區分：工友
    官職等：工友
    職系：無
    名額：1
    性別：不拘
    工作地點：90-屏東縣
    有效期間：109/11/17~109/12/17
    資格條件：
    (一)中央機關學校現職工友或技工、駕駛。
    (二)品行端正且無不良紀錄。
    (三)具基本電腦文書處理能力。
    >
    工作項目：
    協助本局內勤業務。
    工作地址：
    屏東市建國路291號
    電子地圖
    聯絡E-Mail：wra07107@wra07.gov.tw
    聯絡方式：
    (一)應徵文件:
    1、履歷表(含自傳)1份。
    2、最高學歷畢業證書影本1份。
    3、最近1次派令或通知到職函影本。
    4、最近3年考核通知書影本。
    (二)報名日期、方式:請於109年12月17日(星期四)前備妥相關文件，郵寄(郵戳為憑)或親送至「90093屏東縣屏東市建國路291號，經濟部水利署第七河川局 人事室收」。
    (三)或將報名文件依序掃瞄成PDF檔，於12月17日前以電子郵件送wra07107@wra07.gov.tw 並以電話確認。
    (四)請於信封註明「應徵工友」。
    (五)初審合格者，擇優另行通知甄選；證件不全、資格條件不符及不符用人需求者，恕不通知參加甄選亦不退件。
    (六)本次徵才得視成績增列2名候補名額，候補期間3個月，自甄選結果確定之翌日起算。
    (七)薪資:每月新臺幣25,365～34,375元（依全國軍公教員工待遇支給要點及工友管理要點等相關規定核給）。
    (八)本案承辦人：人事室 黃麗莉；聯絡電話：08-7745508。
    職缺類別：
    不須具公務人員任用資格職缺
    * 請注意：本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能，應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明

  • 李世淦-屏東縣議員

    水利署職等 在 李世淦-屏東縣議員 Facebook 的最佳解答

    2020-07-22 15:32:05
    有 3 人按讚

    徵才機關：經濟部水利署第七河川局
    人員區分：約僱人員
    官職等：五等280薪點
    職系：無
    名額：1
    性別：不拘
    工作地點：90-屏東縣
    有效期間：109/07/22~109/07/29
    資格條件：
    (一)大學以上土木、水利、水土保持、防災或營建等相關系所畢業。
    (二)具6個月以上相關實務工作經驗 。
    (三)熟悉Word、Excel及Power Point等相關軟體應用。
    工作項目：
    (一)地下水資料蒐集站房維護。
    (二)防汛護水志工輔導及高屏溪河川情勢調查業務。
    (三)督辦管委會水質改善計畫。
    (四)其它臨時交辦事項。
    工作地址：
    屏東市建國路291號
    電子地圖
    聯絡E-Mail：wra07107@wra07.gov.tw
    聯絡方式(含檢具文件)：
    (一)應徵文件:
    1、履歷表(含自傳)1份，貼妥2吋半身照片。
    2、最高學歷證件影本1份。
    3、實務經驗證明文件。
    (二)僱用期間:自109年8月17日起至110年5月30日止或原職人員回職復薪前1日止。
    (三)薪資:280薪點（折合金額34,916元）
    (四)報名日期、方式:請於109年7月29日(星期三)前備妥相關文件，郵寄(郵戳為憑)或親送至「90093屏東縣屏東市建國路291號，經濟部水利署第七河川局 人事室收」。
    (五)或將報名文件依序掃瞄成PDF檔，於7月29日前以電子郵件送wra07107@wra07.gov.tw 並以電話確認。
    (六)請於信封註明「應徵約僱職務代理人」。
    (七)初審合格者，擇優另行通知甄選；證件不全、資格條件不符及不符用人需求者，恕不通知參加甄選亦不退件。
    (八)本次徵才得視成績增列2名候補名額，候補期間3個月，自甄選結果確定之翌日起算。
    (九)本案承辦人：人事室 黃麗莉；聯絡電話：08-7745508。

  • 民意論壇：聯合報。世界日報。udn tv

    水利署職等 在 民意論壇：聯合報。世界日報。udn tv Facebook 的最佳貼文

    2020-07-13 14:00:51
    有 120 人按讚

    國家文官讓路口譯哥們

    王瑞興／國家文官學院前組長（南投市）

    「口譯哥」趙怡翔任用曾引發爭議，外界質疑聘約人員人事條例將另立巧門。本報資料照片

    台灣民主政治能成為世界典範，保持行政中立的文官制度，功不可沒。但二○一六年民進黨再度執政，文官制度已快速崩壞中。

    台灣解嚴前國民黨的威權體制，高層採菁英治理，但常任文官仍多由考試晉用，公平取才。一九九六年總統民選，至今歷經三次政黨輪替，阿扁主政時期，積極推動行政中立，固然帶有改造多數挺藍文官的政策思維，卻是正確方向，也是當時國家文官學院辦理文官訓練的核心課程。

    馬政府上任也於二○○九年訂頒「公務人員行政中立法」，明定公務人員應嚴守行政中立，依據法令執行職務，忠實推行政府政策，服務人民。希望透過立法，建立可長可久的文官制度，真正為人民服務。例如行政院副院長沈榮津，為馬政府時經濟部次長；現任台電董事長楊偉甫，先後擔任水利署長及經濟部次長，不因其深綠背景而受影響。

    但二○一六年民進黨再度執政，以轉型正義為名，徹底鬥跨國民黨，讓在野黨無力監督；對政務官、特任官及公營事業董總人事一把抓。如今，圖謀永續執政，不惜瓦解文官制度，建立綠色黨國一體。最初，擬將部分中央三級機關首長改為政務職。如今，人事行政總處更進一步，擬具「聘約人員人事條例」草案，為約聘僱建置官職等，美其名說建立制度，辯稱不影響既有公務人員考訓用合一制度。

    然，大開巧門結果，類似駐美代表處政治組長「口譯哥」的特例，將成為常例。公務人員任用法明定，「公務人員之任用，應本專才、專業、適才、適所之旨，初任與升調並重，為人與事之適切配合」，將形同虛設。

    多年來，考試院推動文官行政中立有成，如果民進黨為一黨之私，罔顧文官制度，則多數公務員將只為五斗米折腰，昔日具有旺盛企圖心的公務員將成歷史，就讓路給「口譯哥」們吧！

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