各位勞工請注意，如果您的紓困補助疑似被老闆侵占，請填寫下列表單：
https://reurl.cc/W3jK7D
　
去年開始，政府陸續推出許多紓困方案，像是針對企業補助，從紓困 2.0 開始，就有「員工薪資補貼」的相關措施，但是在設計上，卻是以雇主代發給員工，若發生「雇主不幫忙申請補助」或是「雇主申請補助卻不發給員工」的情形，那員工薪資補貼也就看得到吃不到！
　
因此，在紓困 4.0 的預算審查中，我們便要求行政院，應該全盤檢討勞工薪資補貼綁定雇主申請的紓困模式，並且，儘快開放受雇勞工也能直接申請薪資補貼。
　
然而，很遺憾的是，當時的案子最終以贊成 47、反對 61，未能通過。
　
而今天發生在吳先生身上的案子，就證明了過去我們所提出的質疑，確實存在！
　
在 4.0 紓困方案公布後，吳先生詢問自己任職健身房的雇主，是否有申請到紓困補助，當時雇主表示，因為被體育署退件，所以並未申請到補助。
　
但是，我們幫忙向體育署詢問時，體育署卻表示，雇主早在 7 月就申請到補助了，我們進一步詢問體育署，若雇主不給怎麼辦？體育署卻只能回答：「我們會追回補助！」並呼籲私吞補助的行為涉及刑法侵占罪，僅此而已。
　
但是.....勞工要的，是領到補助，而不是追回款項呀！！！
　
為了解決上述問題，今天我和 邱顯智 委員、受害勞工吳先生，以及時代力量中壢區主任 林佳瑋，召開「勞工紓困大抓漏，黑心老闆別欺弱」記者會，並邀請國發會及各部會官員列席。
　
記者會中，國發會僅表示，尊重各部會紓困政策，而各部會針對「雇主發給勞工的 3+1 萬能否抵扣薪資」的問題，都莫衷一是，更遑論我們期待政府針對問題提出解決方案。
　
甚至，體育署也表示，若其他部會沒有更進政策的話，也不敢貿然變動...
　
我們認為，國發會作為紓困政策的統籌機關，實在有義務針對紓困產生的漏洞與程序，跨部會協調方案！
　
因此，我也在現場要求國發會，必須針對「雇主不幫忙申請補助」以及「雇主申請補助卻沒發給員工」重新研擬救濟方案，確保紓困的補助可以發給到每一位受疫情所影響的勞工身上！
　
勞工在這場疫情的衝擊之下，明明是最迫切需要政府幫助的人，卻僅因為行政上的方便，顧此失彼，罔顧了勞工的權益，讓廣大的基層受僱勞工，成為此次紓困方案中最大的漏洞。
　
由於我們不確定國發會何時才能改善現況的問題，在國發會重新研擬政策的過程中，如果勞工們對於自己的 3+1 萬元補貼有疑義，歡迎聯絡時代力量各地黨部申訴，或者直接填寫表單，我們會幫忙函詢各主管機關，業者請領補助的狀況（ ➡️ https://reurl.cc/W3jK7D）
　
政府沒做到的，讓時代力量來做！

各位勞工請注意，如果您的紓困補助疑似被老闆侵占，請填寫下列表單：
https://reurl.cc/W3jK7D
　
去年開始，政府陸續推出許多紓困方案，像是針對企業補助，從紓困 2.0 開始，就有「員工薪資補貼」的相關措施，但是在設計上，卻是以雇主代發給員工，若發生「雇主不幫忙申請補助」或是「雇主申請補助卻不發給員工」的情形，那員工薪資補貼也就看得到吃不到！
　
因此，在紓困 4.0 的預算審查中，我們便要求行政院，應該全盤檢討勞工薪資補貼綁定雇主申請的紓困模式，並且，儘快開放受雇勞工也能直接申請薪資補貼。
　
然而，很遺憾的是，當時的案子最終以贊成 47、反對 61，未能通過。
　
而今天發生在吳先生身上的案子，就證明了過去我們所提出的質疑，確實存在！
　
在 4.0 紓困方案公布後，吳先生詢問自己任職健身房的雇主，是否有申請到紓困補助，當時雇主表示，因為被體育署退件，所以並未申請到補助。
　
但是，我們幫忙向體育署詢問時，體育署卻表示，雇主早在 7 月就申請到補助了，我們進一步詢問體育署，若雇主不給怎麼辦？體育署卻只能回答：「我們會追回補助！」並呼籲私吞補助的行為涉及刑法侵占罪，僅此而已。
　
但是.....勞工要的，是領到補助，而不是追回款項呀！！！
　
為了解決上述問題，今天我和 邱顯智 委員、受害勞工吳先生，以及時代力量中壢區主任 林佳瑋，召開「勞工紓困大抓漏，黑心老闆別欺弱」記者會，並邀請國發會及各部會官員列席。
　
記者會中，國發會僅表示，尊重各部會紓困政策，而各部會針對「雇主發給勞工的 3+1 萬能否抵扣薪資」的問題，都莫衷一是，更遑論我們期待政府針對問題提出解決方案。
　
甚至，體育署也表示，若其他部會沒有更進政策的話，也不敢貿然變動...
　
我們認為，國發會作為紓困政策的統籌機關，實在有義務針對紓困產生的漏洞與程序，跨部會協調方案！
　
因此，我也在現場要求國發會，必須針對「雇主不幫忙申請補助」以及「雇主申請補助卻沒發給員工」重新研擬救濟方案，確保紓困的補助可以發給到每一位受疫情所影響的勞工身上！
　
勞工在這場疫情的衝擊之下，明明是最迫切需要政府幫助的人，卻僅因為行政上的方便，顧此失彼，罔顧了勞工的權益，讓廣大的基層受僱勞工，成為此次紓困方案中最大的漏洞。
　
由於我們不確定國發會何時才能改善現況的問題，在國發會重新研擬政策的過程中，如果勞工們對於自己的 3+1 萬元補貼有疑義，歡迎聯絡時代力量各地黨部申訴，或者直接填寫表單，我們會幫忙函詢各主管機關，業者請領補助的狀況（ ➡️ https://reurl.cc/W3jK7D）
　
政府沒做到的，讓時代力量來做！

#2021下半年整體概況 #文長慢慢看
本來是要開個人流年報名的，但發現六月就快結束了…不想在急迫的狀況下寫個人流年，而且有些天使手頭不方便，所以喵子決定做整體下半年流年來回饋大家。

這次的2021下半年流年有幾個注意事項：
1、已經有做過個人流年報告書的，以手上的為主、本文為輔
2、近期個占有做未來三個月的，以個占為主，本文為輔
3、本篇是「整體」，不表示個人，近期需要詢問個人細節請預約
4、文中牌卡排序是「整體/工作/感情/指引」，指引不會列出來
5、字數限制的原因，本篇為「概況」，高標魔人請繞道

2022流年目前暫定在10月開放報名，請稍安勿躁。
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2021年7月：倒吊人/寶劍六逆位/錢幣六

當你認為現在是痛苦的，那你便是痛苦的、當你認為現在的經歷都是甜美果實的必經過程，那你便能參透更多智慧，這可以應用在工作事業與感情上；工作狀態中，你需要正視問題，逃避不可恥但很浪費時間，再不解決問題，你就等著被問題解決；感情中無論有伴或單身中，如果能夠有耐心、運用智慧、了解經營的重要性，而不是今天告白明天就要滾床的急躁，那有機會開花結果。

整體指引：這個月的不安全感很重，會反應在生活、工作、感情中，你需要面對自己的不安全感，並學會安撫自己，而不是吵著要旁人給你抱抱摸頭；沒有人有義務照顧一個巨嬰。

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2021年8月：死神/權杖侍者逆位/寶劍九逆位

上個月你有找出問題/盲點的話，這個月你可以看到/得到許多新的機會，然而這也是一個新挑戰：你願意踏出舒適圈，迎向一個未知的未來、還是你只想要留在已像一灘爛泥/死水的現在，寧可站在原地老死也不肯重生？工作上有些人執行力欠佳、有些人不想動，有些人死不肯學新東西，想得什麼果就得怎麼栽，有夢很好，但你沒執行就什麼都沒有；感情上有些人經歷大徹大悟，要嘛忽然告白脫單，要嘛和不適合的關係/對象告別。

整體指引：情緒會比較波動的一個月，站在「選擇」面前，你會感到不知該如何是好；如果選不出來，靜下心，冥想、打坐、寫日記…等等，別用腦思考、別總是問別人怎麼做才好，你要問的是你自己「想要什麼」。

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2021年9月：節制/寶劍五逆位/錢幣騎士

需要很努力與自我劣根性戰鬥的月份，不只是行為上，還有心理上的，例如：你很想睡，但有個案子必須在今天交出來，那你就要打起精神將這個案子完成，而且不只是「完成」而已，還要「完美」；工作事業上分兩派，一派是會向上爭取該有的權益(如加薪、升職)、一派是會被同事/下屬挑戰，如果你本身是個不優秀/不稱職的主管/老闆，這個月請小心王權被推翻；感情狀態無論是否單身，與對方的進展都是平穩且緩慢、走三步退兩步的狀況。

整體指引：這個月的選擇題該交出答案了，你的選擇是前進、還是留在原地？選擇前進的人會看到一片新風景，而且會很高興自己選擇突破；選擇留在原地的人，你在怕什麼呢？

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2021年10月：惡魔/戰車/寶劍四逆位

或許是找到新工作、或許是找到賺錢樂趣、更或許是景氣略回溫，整體來說這個月是人人都變工作狂的好日子--至少跟上半年來比，有工作比沒工作好，對吧？請好好珍惜忙碌的生活；無論是創業、員工、老闆，這個月都需要卯起來規劃接下來的工作行程表，上半年停滯的案子、沒談的客戶、想做沒得做的事，都要加緊腳步；感情狀況則和工作一樣活躍，該認識人的時候都請別放過、該談情說愛就談、該滾床就滾，但一律注意安全性行為。

整體指引：可以說是稍放鬆的一個月，然而該做的防護還是要做(如防疫、避孕、身體健康)，別因為玩樂而忽略一些細節，小心魔鬼藏在細節中，而這些細節是會讓你樂極生悲的。

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2021年11月：塔/正義逆位/正義逆位

這個月又出現新的變化，有些人是8月死不變動，在這個月不得不改變、有些人是10月放鬆的太得意忘形，發現有些事沒做好被強迫執行/更改；在你心中「登愣」的時候也請快速恢復該有的理性和危機處理能力，現在不是讓你停下來的時候；工作和感情都會出現逃避現實、不公正對待他人、被他人不公平對待、法律相關事項延遲或不成功的狀態，尤其任何需要簽約的文件都需要再三確認內容；這個月需要獨立自主，沒人有義務永遠幫你，學會當自己的救命索吧。

整體指引：這個月人人自顧不暇的狀況增加，就連身心靈從業者也感到自身的不安定，如果你有一群正向頻率的朋友，請互相支援；如果你沒有，請學會向心中那個正向、平靜的你尋求協助；請記住，你絕對不是孤獨的。

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2021年12月：星星/寶劍四/權杖九逆位

經歷前陣子的波動，2021最後一個月終於可以鬆一口氣，這個月類似谷底準備反彈的狀況，一切都需要重新培養/計畫；有些人會覺得好像一無所有了，請不要輕言放棄，10%機會也是機會啊；工作事業上注意被自我思想約束、鑽牛角尖，例如一昧追求粉絲追蹤人數而忽略內容精彩度，這會讓進度更緩慢，請停止過度思考；感情狀況看似濃情蜜意，但背後有些不安定因素存在，有些人選擇攤牌，有些人選擇再觀察；無論你是哪一種做法，請保護好自己別受傷。

整體指引：恐懼與勇氣是共存的，你的恐懼越深，表示這件事越值得你去做；如果你連冒險的勇氣都沒有，那能得到什麼呢？都已經到谷底了，不用力往上跳，那你還能抓住什麼呢？

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走鐘獎3rd 官網連結：https://walkbell-awards.com/

大家好，我是上班不要看的呱吉 aka 台北市議員邱威傑，
感謝各位創作者與觀眾熱情地參與走鐘獎徵件與提名活動，我們已經收到許多投稿，這邊讓我們先致上無限的感激。
而為了能讓更多領域創作者一起共襄盛舉，除了有更多的獎項，我們也調整了投稿的門檻。但為了避免大家對規則有所誤解，這邊請容我說明每個獎項的目的、門檻、與本次的評審規則。

＃評審的部分：
第一屆走鐘獎由於是公司內部的大型企劃，所以獎項與得獎作品，都特別強調惡搞與意想不到的感覺。

在第二屆，我們開始邀請創作者們參與各個獎項的競爭，但我們仍然希望能保有一個有別於傳統頒獎典禮的態度與快樂輕鬆的感覺。

所以獎項列出後，我們給予評審充分的自由，讓他們依照自己的想法來進行評分，並無任何規範與限制。所以會有不知道該搞笑還是認真評選的問題。因此在第三屆的每個獎項我們會請評審依照獎項的名稱與說明，選出最符合獎項意義的作品。

我們也會在獎項的說明設計上，讓評審與觀眾可以一目瞭然各個獎項的屬性。我們希望認真評選出值得獎勵的創作者，同時也不忘記我們惡趣味的態度。這就是我們第三屆最大的變動。

＃徵件門檻：
除了原本就有的YouTube訂閱數標準外，我們另外新增 「Facebook 加上 Instagram」以及「Twitch」平台上 的追蹤數。達成任一條件都可以投稿競逐走鐘獎。若三平台未達標，仍能以2020年出色的影片投稿。

我們希望能邀請更多的創作者，讓更多優秀的作品被看見。雖然會有遺珠之憾，但我們會持續不斷的調整，讓這個獎項的未來更加海納百川。

#獎項說明：
第三屆共有33個獎項，由於本次獎項眾多，評審團除特別獎項外，將分為專業類、生活知識類、生活娛樂類、影片技術類等四組，分開評審。

觀眾票選分為兩階段。4/18前為提名階段，提名截止後，會將名單列在網站中上（不分票數，依照字母順序），並於4/26~5/30開放觀眾投票。投票項目分別為「最佳巧妙置入獎」、「潛力新星獎」及「2020 好聲音獎」，再請各位觀眾註冊與登入網站，投給自己喜歡的創作。每個帳號、每個項目限投一票。請勿使用灌票行為，不然將會取消投票權益。

註冊的帳號也會用於未來的活動座位登記，我們將會進行資料核對，請提供真實資料。

（創作者各獎項詳盡說明與評選標準請見官網或影片介紹）


＃目前所遇到的FAQ：

Q1：第二屆有入圍過最佳新人獎的頻道,這屆仍然沒有達到門檻的話還可以再提名潛力新星獎嗎?
A1：可以，只要沒有達到創作者徵件訂閱數或追蹤數門檻的創作者，都是可以在潛力新星獎被提名的。

Q2：想更新上傳時的影片連結，該怎麼辦？
A2：如創作者報名的徵選規則第七點所說明「投稿期間內，創作者可上傳更新投稿影片，截止時最新上傳影片即為當獎項之投稿影片」因此，截止時最新上傳的影片，我們即視為當獎項之投稿影片喔！

Q3：於主頻道的觀看次數沒有抵達門檻，但授權外部媒體的同一支影片觀看次數有超過投稿門檻，這樣是否能以主頻道的名義來進行投稿呢?
A3： 這部份如創作者報名的徵選規則第四點說明所提「投稿需附上後台管理資訊截圖，若非頻道主本人親自投件，將在查核後不予列入計算」因此，為了報名的公平性及獎項的代表性，走鐘獎的獎項會以：該頻道上傳者報名為主。

如果取得外部媒體授權之報名資料是可以進行本年度獎項報名的，但以外部媒體的名義報名，那麼未來入圍獎項或是得獎時，頒布的入圍者及領獎人會是以外部媒體的頻道名稱來做頒布；而頒布的影片名稱也會以外部媒體所發佈的影片名稱來頒發。

Q4：如果平台符合徵件條件中任一項，例如：Facebook + Instagram 兩平台合計追蹤數 60 萬（含）以上，那投稿影片來源是否限定在Facebook + Instagram這兩個平台？
A4：只要符合平台徵件條件中的任一項，就可以使用任意平台的影片連結進行投稿（一個獎項一次只能投稿一個連結），若未達標平台徵件條件，但有一支影片觀看數有達觀看數條件，就可使用該影片進行任意獎項的投稿。

Q5：一片可以多投嗎？重複投的話或更新該如何計算？
A5：只要符合門檻，所有獎項創作者都可投稿一支影片連結參與徵選；同支影片可多投不同獎項，但同一獎項不可以投件多支影片。截止後，各獎項會進行審查，以該頻道在該獎項最後提供的影片投稿資料為進入獎項角逐的依據。

文長感謝閱讀：）

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【樂曲提供】Production Music by http://www.epidemicsound.com
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