#研究室日常｜大揭密！我們上週的跨國座談是如何誕生的？
「我在國外經歷過一樣的事情，謝謝你們舉辦這場講座！」
「謝謝你們的精心策劃，真的暸解了非常可貴的專業知識和現況局勢，期待下一次！」
「很有趣！真的收穫滿滿！本來還擔心自己的英文能力會有點吃力，幸好都聽得懂！」
上週座談結束後，除了台灣聽眾，...
#研究室日常｜大揭密！我們上週的跨國座談是如何誕生的？
「我在國外經歷過一樣的事情，謝謝你們舉辦這場講座！」
「謝謝你們的精心策劃，真的暸解了非常可貴的專業知識和現況局勢，期待下一次！」
「很有趣！真的收穫滿滿！本來還擔心自己的英文能力會有點吃力，幸好都聽得懂！」
上週座談結束後，除了台灣聽眾，還有外籍記者告訴我們：「真的是很精彩、很豐富的座談！」
你也有參加我們上週的「歐洲視角下的台灣：從人權出發」座談嗎？你好奇這場難得的跨國活動是怎麼來的嗎？一起來看看數位外交小隊歐洲專員 Betty 的分享吧！
🌍 協助「#在挪台灣人國籍正名運動」，爭取國際關注
Betty 畢業自政治相關科系，自認是「 local 囡仔」：「雖然去過 7 個國家，但都不是交換或長住，只是觀光和短期交流。」也因此，對國際交流很有興趣的她，一直很積極在台灣尋找與外國人交流的機會練習英文、籌辦活動，例如：模擬聯合國、外國人導覽、模擬法庭、接待交換生⋯⋯等等。
今年，她在申請數位外交協會實習生時，接觸到「在挪台灣人國際正名運動」，由於自身科系背景和修過國際人權法的關係，便轉為正職，專門負責社群協力與海外倡議聯繫。
「 一開始，和同事一起聯繫歐洲台僑與海外組織時，發現『 #台灣人的身份認同權 』相關議題不太能引起歐洲關注；尤其與 #香港、#新疆 等地的人權問題相比，在社群或其他串聯上，確實不是一個『太好推』的主題。」
然而，這次座談的講者之一、台灣第一位國際人權法博士 #廖福特 老師，鼓勵她換個角度想，「老師說：『你看，我們沒有這些問題，可見台灣其實很進步啊！但是，好還要更好！』」每每她在工作裡遇見無數次自我懷疑、被許多組織拒絕的打擊，這樣的信念也成了她持續前進的動力。
🌍 集結友台的海外力量，邀請台灣大眾參與
今年 6 月，「在挪台灣人國籍正名運動」還沒收到 #歐洲人權法院不受理 的通知時，Betty 就開始籌備這場跨國座談，目的是為了想讓此運動帶出的台灣與人權議題，能在國際場域針對 #歐台關係 展開延伸討論。
「考量到如果純粹以 #國際人權法 或 #歐洲人權公約 的角度出發，對於大眾門檻較高、也沒有太多討論空間，因此最後決定從 #當前國際情勢背景 與 #國關理論 作為整場座談的故事引言與脈絡敘述，剛好也搭上台海重要性、台灣議題在歐洲國家熱度急增的時機，是這場座談可以受到些許關注的幸運之處。」
Betty 透過學妹介紹的碩班歐亞關係課程講者人選，埋首翻閱一些相關的國際新聞、學者評論和著作後，便著手設定座談主題、講者名單、演講內容，最後選定 #瑞典學者Philip、#NGO顧問馮儒莎、#廖福特老師 作為講者，並邀請具國際法背景、實務經驗豐富的 #宋承恩老師 擔任主持人。
「其中兩位外籍講者，都發表過友台論述或曾任台灣外交部獎學金學人。因為只有一個月的時間籌備，所以 #對談上能有即刻共鳴、#可發展後續論述、#為台持續發聲的『學者力』，是邀請講者最大的考量。」
而讓 Betty 最緊張的，則是邀請講者的過程：「因為擔心自己的談話如果不夠有深度可能會導致學者覺得我很無趣，還好一切都很順利；而後續的社群宣傳、座談當天的流程與技術設備，都是靠著強大的同事才能最終的成果，感謝我的同事們！」
🌍 最後，Betty 再次推薦大家這次座談豐富的內容！趕快 #linkinbio 到我們的 Youtube 聽聽吧：http://yt1.piee.pw/3mnm68
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模擬法庭流程 在 Facebook 的最佳解答
[最後機會]《僱傭官司模擬實戰工作坊》即將開課~~
你可能覺得我有啲變態，我初初出嚟做HR嘅時候好渴望遇到上庭官司case，雖然明知過程好痛苦，但亦都知道一定會學到好多嘢，對事業會有好大幫助。
因為上勞資審裁處唔可以請律師關係，好多HR都需要代表公司去勞資審裁處上庭。事前準備資料、面對審裁官問題，壓力之大實在難以形容，所以負責上庭嘅HR絕對唔簡單。更重要係，如果處理不當，後果可以非常嚴重，甚至有機會令公司蒙受更大損失。
例如，喺勞資審裁處輸咗，當然需要作出賠償，但其實就算喺勞資審裁處贏咗都可以未必係好事，因為如果對方上訴，而喺上訴不能加證據前題下，如你喺第一審時冇將證據處理好，去到高等法院就可能更不利。
處理僱傭官司嘅知識大家平時都好少機會學到，但係對HR其實非常重要及實用。平時上法律堂大家通常都係坐喺度聽多，而且可能會悶。所以今次我哋就同資深勞工法律學家Lawrence Li設計咗一個遊戲化嘅《僱傭官司實戰工作坊》，參加者可以喺兩個真實案例中扮演控辯雙方，一齊輕鬆學習處理僱傭官司技巧，包括：
-處理法庭存票正確流程
-上庭應對策略
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【9折最後一天】《僱傭官司模擬實戰工作坊》
好多時我哋HR都要應對僱傭糾紛官司，如果處理不當，後果可能非常嚴重，甚至有機會令公司蒙受更大損失。
例如，喺勞資審裁處輸咗，當然需要作出賠償，但其實就算喺勞資審裁處贏咗都可以未必係好事，因為如果對方上訴，而喺上訴不能加證據前題下，如你喺第一審時冇將證據處理好，去到高等法院就可能更不利。
處理僱傭官司策略平時好少機會學到，但係對HR其實非常實用，今次我哋就同資深勞工法律學家Lawrence Li設計咗一個遊戲化嘅《僱傭官司實戰工作坊》，參加者可以喺兩個真實案例中扮演控辯雙方，一齊輕鬆學習處理僱傭官司技巧，包括：
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🔶🔹原住民法律權益 你知道的有多少？ 🔹🔶
這次 ＃法律權益宣導講座 即將在 ＃臺南司法博物館 開課囉！臺南市的族人朋友們快一起來參加吧～透過導覽、主題式講座獲取相關訴訟權益及法律基本常識，也讓你瞭解 原住民在司法機關的文化及語言族語通譯連結唷！
✅活動時間｜2020.12.04（五）10:00－16:00
✅活動地點｜國定古蹟臺灣臺南地方法院－司法博物館 （臺南市中西區府前路一段307號）
✅活動對象｜臺南市具原住民身分之市民及其眷屬，50人（依報名優先順序，額滿為止）
✅活動流程
09:30-10:00｜場佈、報到（防疫措施）
10:00-10:20｜貴賓開場致詞
10:20-11:00｜司法博物館導覽
11:00-12:00｜模擬法庭情境演練
12:00-13:30｜中場休息－場館二樓教室
13:30-14:00｜報到（防疫措施）
14:00-16:00｜法律權益宣導講座（一）、法律權益宣導講座（二）
16:00-16:30｜場復、賦歸
💡小提醒
｜疫情期間且為室內活動，請報名參加之族人朋友務必全程配戴口罩！
｜本會現場將會提供茶水，請自備水杯 、水瓶 。
｜活動中場由本會提供便當，用餐完畢請配合工作人員回收分類。
｜博物館為開放場合，請避免喧嘩或影響館方正常營運。
｜若有任何需求或疑問，現場皆有可供識別之工作人員為族人服務。
｜活動全程參與並且有簽到退者，活動結束將提供點心 餐盒及紀念品。
活動資訊🌐＃臺南市政府原住民族事務委員會 https://tinyurl.com/y49zdq99
🏛臺南市司法博物館 資訊
開館時間｜ 週二至週日 09:00-17:00（週一、國定假日休館）
地址｜臺南市中西區府前路一段307號
電話｜06-2147173
官網｜https://tnd.judicial.gov.tw/hs/
臉書｜https://www.facebook.com/districtcourt1912
聯絡方式📞蔡明錕 關懷員督導06-2991111＃8886
電子郵件｜a09193@mail.tainan.gov.tw
＃原住民法律權益
＃Ingay資訊分享 ＃臺南活動 篇
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