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[爆卦]林育如醫師雙和是什麼？優點缺點精華區懶人包

雖然這篇林育如醫師雙和鄉民發文沒有被收入到精華區：在林育如醫師雙和這個話題中，我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 林育如醫師雙和產品中有409篇Facebook貼文，粉絲數超過5萬的網紅毛醫師哺乳諮詢門診，也在其Facebook貼文中提到， 《華人泌乳顧問協會會員大會暨「特殊情況，特殊看見」延續會》 今天真是新奇又豐富的一天! 因為疫情，第一次結合實體與線上的會員大會，從早上開始就一直克服各種技術問題，謝謝各位會員的支持與配合，更感謝現場理監事們超級迅速解決各式各樣的狀況，讓會員們不論在現場與在線上都能參與今天的會議與課程。 淑芳老師...

　同時也有11部Youtube影片，追蹤數超過2萬的網紅茜茜與人夫謙 Chien&Chien，也在其Youtube影片中提到，#感統玩具 #新生兒黃金成長期 #超詳細說明 茜茜上次介紹了0到6個月五感玩具的詳細解說，馬上就收到各種私訊來問什麼時候會有下集😂 如同茜茜之前所說的，茜茜家對於玩玩具這件事情，不只不會阻止，甚至非常鼓勵他們玩玩具，也因為家裡有各種玩具，老實說我們家大寶跟二寶幾乎不會吵著要看電視，因為玩具太多早...

「林育如醫師雙和」的推薦目錄

林育如醫師雙和 在 王宥忻財富女神 Instagram 的精選貼文

2021-08-03 11:19:44

「那些奧林匹克教會我的事～～～～❤️」 當我們在電視轉播看到頂尖運動員在場上眼神所散發的自信 在為他們回擊一顆快速殺球迅速的腳步移動，歡呼的同時， 有沒有思考過是什麼支持這些運動員走到今天？ 這故事的起源就要從運動員最高殿堂奧林匹克運動會的歷史開始說起。 奧林匹克的起源在西元前8世紀，目的是...

林育如醫師雙和 在 ℕ???? ◡̈♥美感習作育兒隨筆 Instagram 的最佳解答

2021-08-18 21:53:53

#華碩精選童書開團囉! 📚 #超多立體書有聲書0到7歲童書推薦 💡團購期間：2021/6/15-好評延長💡 - 這是我六月唯一接的一個團購 共讀後有很多心得 幾本值得推薦的繪本想與大家分享 疫情持續延燒 與小孩24小時朝夕相處 每天陪玩時 我最常做的 就是從繪本延伸帶入遊戲主題 每天睡前必定的...

林育如醫師雙和 在 山姆先生這一家 Instagram 的最佳解答

2021-09-03 22:39:36

無法控制阿嬤，只能用心護理…#寶寶肌膚照顧好夥伴 有人說過"一日一吸嬰憂鬱遠離我"，真的吸橘子連汗臭味都覺得香，長輩都稱她香香姑娘🌷～但橘子大量流汗時容易起疹會一直抓，考量她長大了更大隻一些，已經換上洗頭搓澡的Derma洗髮沐浴露，很溫和低敏洗完會有上過乳液的錯覺，也能舒緩肌膚，洗澡時碰到眼睛不會...

  • 毛醫師哺乳諮詢門診

    林育如醫師雙和 在 毛醫師哺乳諮詢門診 Facebook 的精選貼文

    2021-09-25 23:21:15
    有 80 人按讚

    《華人泌乳顧問協會會員大會暨「特殊情況，特殊看見」延續會》
    今天真是新奇又豐富的一天!
    因為疫情，第一次結合實體與線上的會員大會，從早上開始就一直克服各種技術問題，謝謝各位會員的支持與配合，更感謝現場理監事們超級迅速解決各式各樣的狀況，讓會員們不論在現場與在線上都能參與今天的會議與課程。
    淑芳老師的課程一如往常的令人感動，不禁想起剛開始上淑芳老師的課程時，就是被這份堅持而感動，就此一頭栽入支持泌乳家庭的路上。
    台北榮總張凱惟醫師分享「子病母治」「釀奶」的概念與實際應用在治療新冠肺炎孩子的例子，真的很難得! 控制濕疹的部分其實與西醫的母親飲食控制是一樣的道理呢!
    林口長庚徐任甫醫師與我們分享益生菌的實證與應用，深入淺出的介紹讓大家對益生菌都更理解了!
    接著是在協會粉專上直播的內容，希望分享這些節目給所有泌乳家庭與社會大眾，讓大家了解母乳哺育就是我們生活的一部分，更帶給我們無限的感動!
    聲樂家簡崇元老師的母乳讚嘆，雖然聽不懂歌詞也感受到歌曲中，想跟媽媽在一起、不想跟媽媽分開的心情，就像肌膚接觸時媽媽寶寶互相安慰的感受!
    接著是協會成員們F6的出道舞台! 感謝鍾秀靈、張文姝、蔡明郁、周采霖、周立婷與范薰方六位夥伴一起帶來的揹巾之舞，疫情之下她們揹著假娃娃在台上跳舞，在家她們可是揹著寶寶跳舞的! 期待未來能有更多夥伴和協會寶寶一起加入! 歡迎各位家長欣賞我們的直播影片，也可以揹著寶寶一起在家跳舞，帶小孩也一邊可以運動喔!
    下午的座談會主題在台灣可能都是較少提及的，特殊狀況下的持續哺乳: 由長庚郭靖怡醫師為我們說明緊急情況下的哺乳、呂筱涵醫師討論雙胞胎哺乳的相關考量以及同家會黎璿萍秘書長與我們分享同志家庭的母乳哺育，我覺得學習很多，很希望未來還可以針對這些特殊議題再開設課程或工作坊，能有更深入更細緻的討論與分享!
    接著是「孕產哺育是生活或醫療? 健檢當前泌乳專業養成與法規」跨學科討論會，超級感謝花蓮縣朱家祥局長特別來台北分享花蓮的經驗，花蓮的孕產婦有兩次衛生局補助的哺乳諮詢，真的超級幸福，重點是孕產友善措施明顯改善了新生兒死亡率! 真心希望未來全台各縣市的孕產婦都能享有這種福利! 兒福聯盟宋玉慧主任分享他們利用正向家庭訪視輔導的經驗，滋養式照護的概念其實與哺乳的原則不謀而合! 鍾秀靈顧問分享了自身不同的孕產哺育經驗以及平時利用家訪與課程增能家長的心得。更感謝許淳森理事長與許美月理事長蒞臨指導，提供我們許多寶貴的經驗與未來合作發展的方向!
    最後感謝各位會員的支持，我順利連任理事，也承蒙各位理事推選為下任理事長，從淑芳老師手上接下這個重責大任，真的很感謝各位的信賴! 未來我會盡力做好對內溝通協調，對外合作聯盟，持續建立泌乳顧問的專業與倫理，讓各個學科對支持泌乳有興趣的人員，都能經過專業的課程、臨床的實習與嚴謹的認證獲得良好訓練與證照，也讓需要泌乳照護的機構、家庭與社區都能找到合作愉快適任的泌乳專業人員，讓台灣與各地華人的泌乳生活更受到支持，更能享受哺乳育兒生活!

    #華人泌乳顧問協會
    #泌乳顧問
    #毛醫師哺乳諮詢門診
    #泌乳支持是一種專業
    #孕產哺育需要全方位跨領域的支持

  • 時代力量新北黨部

    林育如醫師雙和 在 時代力量新北黨部 Facebook 的最佳解答

    2021-09-10 17:30:44
    有 8 人按讚

    9/10「世界自殺防治日」，請和我們一起重視，結合家庭、校園、衛政三方的資源與專長，接住每一個需要支持的孩子。
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    依據統計，新北市去(2020)年的自殺死亡人數為635位，在自殺通報人次與占率方面，24歲以下，總共有2,475例，占率高達42.8。其中14歲以下的通報人次為641，占率為11.1，若再納入25～44這個年齡層，44歲以下占率高達76.6，顯示自殺防治工作的推動與再改進，已到了刻不容緩的地步。
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    因此，在「世界自殺防治日」的今天，時代力量立法院黨團召開「校園專輔待改善 心理健康不漏接」記者會，說明台灣現行青少年校園心理健康促進促施所遇到的困難，並提出建議精進方向。
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    今日記者會內容如下：
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    總召邱顯智委員首先表示，根據去(2020)年死因統計報告指出，自殺（蓄意自我傷害）已連續第 4 年成為國人主要死因第 11 名，死亡人數雖較 2019 年減少 5.3%，但今年上半年全台自殺通報數，也比去年同期多了 3 千人次。值得特別注意的是，自殺已經成為 15-24 歲、25-44 歲兩個年輕世代的第 2 大主要死因。
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    回頭檢視過去衛福部的承諾，邱顯智委員強調，據「2025 衛生福利政策白皮書」所設立的自殺防治目標，政府近年成績不盡理想，也未達成 2020 年的中程目標，自殺防治工作長期而言未見顯著改善，政府應該持續精進、有效投資。
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    幹事長王婉諭委員接著表示，兒少面臨的心理壓力與求助門檻，絕不小於成人。自殺是多重因素造成，因此，防治工作是跨領與跨團隊的巨大工程。然而，目前自殺防治策略與教育部三級輔導機制，實務執行面仍存有諸多困境。
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    #學生自殺通報系統 #亟待跨部會介接
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    首先，醫院端的第一線人員反映，衛政自殺通報系統與教育端的校安通報系統，長期以來橫向聯繫狀況不佳。王婉諭委員已於今年 3 月針對此情況進行質詢，促使兩部會決議將衛福部的自殺通報系統介接到學生學籍資料、休退學狀況，但目前尚未落實。另外，囿於各級學校之輔導紀錄表單格式不一，且各級學校之輔導系統尚未整合，因此仍無法介接受通報學生是否接受過輔導諮商的紀錄。
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    #通盤檢視學生輔導需求 #輔導人力資源應到位
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    根據教育部 2018 年至 2019 年的校園學生自我傷害事件相關報告指出，自殺身亡個案當中，高達 67% 未曾尋求校園三級輔導資源，顯示各級學校輔導資源與學生需求間顯存有落差。
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    王婉諭委員進一步說明，目前負責三級預防的各縣市輔諮中心，組織型態為隨時可能被裁撤的「任務編組」性質，且礙於地方財政，專輔人員採一年一聘約聘制、調薪幅度低、專業人力薪資與自費市場落差過大，再加上行政工作負擔重，導致流動率高等情況時有所聞。而負責二級預防的專業輔導老師及相關人員，同樣存在人力不足及行政工作負擔過重，以致影響輔導效能及學生接受輔導之成效。
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    #解決大學端專業輔導人力困境
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    副總召陳椒華委員就大專院校的部分指出，現行《學生輔導法》規定，專科以上學校學生 1200 人以下者，應置專業輔導人員至少 1 人，但實際上大專院校內部的諮商輔導體制同樣存在人力缺口，以及有難以專業久任的嚴重問題。
    陳椒華委員說明，因為目前一年一聘的方式，除造成專業輔導人員流動率居高不下外，他們還需要從事無關輔導諮商專業的行政業務，加上專輔人員長期待遇不足，與人力不穩定等問題 ，都是大專院校在學生輔導上成效不佳的原因，也明顯影響學生接受輔導的品質。
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    另外根據統計，每年休學的高中職生有近 2 萬人，大學生更是高達 8 萬人。而在疫情期間，這些離開學校的學生，也可能同時的失業，而變成「雙失」的年輕世代。然而「雙失」的年輕世代因為離開校園，因此無法獲得學校系統的心理諮商資源，其自身的經濟狀況，也難以負擔心理諮商所需的費用。因此，整個社會或是家庭與醫療系統，是否有足夠的資源，去承接這樣的需求，是一個令人非常擔憂的問題。
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    陳椒華委員呼籲，教育部與衛福部應積極研擬因應措施，協助離校後的年輕世代，仍有適當管道，能及時獲得諮商或治療的協助。
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    林口長庚醫院精神科張家銘醫師表示，儘管從去年統計來看，台灣同日本、韓國情況，自殺人數略有下降，但疫情期間，國人工作就學和民生經濟都受到影響，自殺防治仍不可輕忽。另外，去年台灣 0-14 歲族群的自殺人數卻反而上升，擔憂恐有「年輕化」的趨勢，而 15-24 歲去年狀況雖有好轉，但自殺通報數還是上升，有 1 萬多人試圖自殺，他們事後是否有被關心跟協助，需要高度關注。
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    張家銘醫師強調，這群出生在網路通訊發達的 Z 世代，在遇到情緒問題時，往往不會尋求協助，平均而言，Z 世代的憂鬱症和自殺風險都在增加。今年年初，有位 17 歲高中生在公共政策平台提案，希望精神與心理疾病的知識能納入課綱，教育部也確實應該思考讓大家更能認識精神疾病，察覺情緒問題。
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    張家銘醫師也分享校園自殺防治有三個面向，分別是自助、助人、求助，同學要能認識自身心理狀況，並學習與同儕間的陪伴與支持，學校也應暢通求助管道，建立穩定的專輔資源和人力。青少年的自殺防治工作，需要大家繼續關心和努力。
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    我們認為，政府應結合家庭、校園、衛政三方的資源與專長，共同守護兒少心理健康，接住每一個需要支持的孩子。尤其在校園三級輔導機制中，接受諮商輔導個案，往往都需要長期深入的服務，因此，教育部須正視專輔人力流動率高、專輔人員行政工作繁重、專輔人力實聘率無法符合應聘數量等問題，讓專業人力得以專業久任，提高輔導效能，都需要政府重新檢視及提出因應措施。

  • 林育如醫師雙和 在 Facebook 的精選貼文

    2021-09-10 07:40:08
    有 741 人按讚

    【跨國界白袍紀事：半世紀臺大醫院國際醫療史】

    在學生時代，就很好奇，為何台大的楊泮池校長(時任胸腔科主任)，會對伊斯蘭教有所瞭解，甚至還會說幾句阿拉伯語。這對來自馬來西亞的阿金來說，格外的親切，因為這是我從小身邊所接觸的文化。後來才知道，原來有不少台大醫院的老師，都曾到過沙烏地阿拉伯進行國際醫療交流。
    近期比較有聽說的是，台大和印尼的醫療交流，看了這本書，才知道還有利比亞、越南、蒙古國、瓜地馬拉。對於醫療人文關懷、台灣醫學史有興趣的朋友，或者對學醫有興趣的國高中生，可以來看看這本書。

    藉由國際醫療援助，不僅讓台灣被世界看見，也讓參與者有所成長與收穫！
    國際醫療交流最大的意義就是將醫學的人道精神發揮到極致，
    Taiwan Can Help，台灣在半世紀以前就做到了！

    醫療交流的影響力，有時難以想像，也無法用量化數據來評估。
    不僅治療疾病、不只交流醫療技術，更是交流一份情感與友誼。

    台大醫院吳明賢院長說：「台灣最成功的外交有兩個領域，一個是顧肚子——農耕隊，一個是顧身體——醫療。食物與健康都是民生基本需求，不因政治、種族而有所差別，台灣也因此得到了肯定與友誼。臺大醫院從1964年派出利比亞醫療隊開始，參與國際醫療交流已逾半世紀，見證了台灣的醫療外交，如果沒有留下紀錄，可能只是一些人的回憶，但是寫下來，它就成為歷史的一部分。參與國際醫療交流，不只是協助政府達成外交任務、增進台灣能見度，也是善盡作為地球村的一份子。而對臺大醫院來說，也因此得到較多主治醫師的名額，留下人才，如今有很多院長級的醫師，年輕時候都曾遠赴利比亞、沙烏地阿拉伯，他們願意離開舒適圈，接受挑戰、迎向未知，不只幫助別人，也讓自己成長，藉著在異國行醫拓展視野，增加歷練，後來都成為該領域的佼佼者、醫院的領導者，甚至衛福部長，足以成為年輕醫師的典範。」

    =====
    目錄　　
    推薦序1 讓無國界的醫療交流一直存續下去／侯勝茂
    推薦序2 極其珍貴的醫療外交經驗／林芳郁
    推薦序3 醫療外交是值得推動的事／陳明豐
    推薦序4 國際醫療幫助他國，也有益醫師成長／何弘能
    總策劃序 讓回憶成為歷史／吳明賢
    前 言 推動國際醫療，展現台灣軟實力／婁培人
    結 語 實踐人道精神，重新思考醫學的本質／朱家瑜

    第1章 半世紀醫療外交緣起—利比亞
    利比亞醫療服務大事紀
    5位醫師負責兩百張病床，忙到沒日沒夜
    醫師必須「十項全能」，隨時互相支援
    有了台灣醫師，利比亞病人不用再遠赴義大利
    遇見火爆少年格達費
    歐洲進修，影響一生
    醫療外交尖兵，讓台灣名揚異域

    第2章 伊斯蘭東西文化交會—沙烏地阿拉伯
    中沙醫療團大事紀
    「愈是疼愛的孩子，愈要讓他接受訓練」
    自告奮勇，迎向充滿未知數的挑戰
    用實力贏得肯定，促成中沙醫療交流
    建立制度、培育人才，才能真正讓民眾受益
    文化衝擊大，尊重、包容創造雙贏
    共用杯子喝飲料，尊重不同風俗
    久旱逢甘霖，民眾淋雨狂歡
    什麼病都看，練出全才
    「聯合國」般的環境，年輕醫師快速成長
    接觸歐洲醫學發展，拓展視野
    學習承擔責任，從醫師蛻變為經營者

    第3章 新時代國際舞台增輝—越南
    臺越醫療大事紀
    台灣醫療實力堅強，國際交流開步走
    臺大醫院技術轉移，越德醫院成為越南移植醫學重鎮
    病患重獲新生，視臺大醫院醫師為貴人
    傾囊相授不藏私，給釣竿也給漁網
    術前溝通，術後協助照顧病人
    團隊來臺大醫院受訓，深度學習有效率
    搶救心跳，面對複雜疾病不再束手無策
    前一天在臺大醫院開刀，第二天在越南開刀
    肺臟移植難度高，最晚發展
    親自上刀，才是真正的學習
    傳授protocol，基礎工程第一步
    教整個團隊，不是只教一個人
    那一晚，真希望有哆啦A夢的任意門
    從臨床到研究全面提升，交流更有意義
    學會變通，提供當下環境中最好的醫療
    為病人著想，提供多種選擇
    看到一張病床擠3個病人，才知台灣人多幸福
    臺越相隔千里，藉醫療交流搭起友誼之橋

    BOX 臺越交流幕後推手，從頭到尾全都顧
    BOX 「NTUH-HOPE」臺越醫療交流計畫

    第4章 千里外大漠醫療交流—蒙古國
    臺蒙醫療交流大事紀
    供需相符，資源才能發揮效益
    有呼吸器卻沒有供氧系統，基礎建設待建立
    腎臟切片過程驚險，病人痛到大叫
    完成蒙古國第一例內視鏡修補耳膜手術
    臺蒙醫師合作完成兒童聽損的基因研究
    蒙古國中風死亡率高，協助成立第一個腦中風中心
    手把手示範教學，醫護人員能力大增
    多管齊下，降低中風風險
    常見風濕性心臟病，像過去的台灣
    解決眼前的病痛，也培養解決未來問題的能力
    蒙古醫師認真學習，弄懂每一個「為什麼」
    學會技術也要發揮所長，才能真正造福當地民眾
    地大無法常就醫，設計適合的醫療模式
    護理師輪流支援，長達半年
    分享衛教經驗，發揮護理師強項
    突破語言障礙，交流更順暢
    從善如流，蒙古醫院也有活力走廊
    生殖醫學交流的經驗與新生命誕生的喜悅
    打排卵針到懷孕後追蹤，從頭教到尾
    軟硬體同時到位，成功率才會提高
    傳承經驗，讓更多人受惠
    互派團隊，交流模式成功
    教技術容易，建立文化難
    病歷在病人手上，醫師難整合
    國際交流拓展視野，也看到城鄉差距
    與其錦上添花，不如雪中送炭
    醫師能幫多少忙？政治改革才是根本

    第5章 新南向攜手產業共進—印尼
    臺印醫療交流大事件
    響應新南向政策，深耕臺印醫療交流
    一封來自印尼的電子郵件，意外促成交流
    印尼醫師學習超音波，測量唇顎裂孩童的吞嚥功能
    長短腳的孩子經手術、復健，又能踢球了
    建構緊急醫療系統，搶救垂危生命
    想成功移植器官，不能只靠外科醫師
    團隊完整學習，才可能發展移植醫學
    台灣基層醫療普及，膽道閉鎖有機會治療成功
    膽道閉鎖的印尼幼兒，等不到未來
    兩個孩子來台移植肝臟，重獲新生
    兵分兩路，推動國際醫療
    遊戲中學習跨科合作，提升效率
    護理團隊快速補位支援，解決問題
    不只學醫術，更重要的是醫院管理
    藉醫療交流傳遞思想與行為的DNA
    把價值觀與信念留在異國，影響力難以估計
    培訓當地醫護人員成為種子教官
    分享制度與經驗，臺灣當仁不讓
    移植台灣經驗並非易事
    出發點單純，收穫反而出乎意料
    有能力，就應該回饋國際
    BOX 半世紀醫療外交耕耘，新時代國際舞台增輝
    BOX 善盡世界公民責任，讓他國因台灣而改變

    第6章 火山下婦幼健康提升—瓜地馬拉
    臺瓜醫療交流大事件
    訓練當地醫護擔任種子教官，才能永續經營
    同步提升軟硬體，搶救新生兒
    看到助產士接生，彷彿時光倒流
    「人」是最重要的資源
    臺大醫院代訓瓜國護理師，回國後就能開班授課
    不是幫忙接生，而是幫忙找出問題
    提升醫療水準，需要在地醫護自發投入
    先確保母子均安，再改善開刀技術
    孩子是未來的希望
    在地醫護求知欲強，討論熱絡
    產婦集中，感染風險令人擔憂
    黃金1分鐘，從鬼門關救回小生命
    小孩不是大人的翻版，新生兒也不是兒童的縮小版
    交流新觀念，深化夥伴關係
    產房有兒科醫師輪值，值得台臺灣借鏡
    中醫醫人，上醫醫國
    生平第一次，由學員頒發感謝狀
    凡事起頭難，改善生產死亡率需30年
    臺瓜雙方共同努力，才看得到成效

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