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[爆卦]服飾工讀是什麼？優點缺點精華區懶人包

雖然這篇服飾工讀鄉民發文沒有被收入到精華區：在服飾工讀這個話題中，我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 服飾工讀產品中有495篇Facebook貼文，粉絲數超過1萬的網紅Elites insider 企業精英，也在其Facebook貼文中提到， 💯【六大心理關鍵原則，塑造影響力】💯 . 🔺1.互惠：別人給過我們什麼好處，我們會想要回報 心理基礎： 肇因於「虧欠感」，人們大多討厭一味索取、從不回報的人，因此對於受過的恩惠，會產生償還的義務。所以只要給予某些幫助或物品，甚至是硬塞一些好處，就能大大提高對方順應自己要求的機率。 應用實例：...

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「服飾工讀」的推薦目錄

服飾工讀 在 日日安好vintage Instagram 的精選貼文

2021-09-17 14:58:55

（應徵到新人囉！） - 嗨嗨～～ 我們要募集一名小幫手 希望是一個認真負責、具有同理心、 善良並且喜愛古著喜愛穿搭的孩子 ٩꒰ ˘ ³˘꒱۶~♡ 這些點都是我們很在意的 一定要具有上面以上的條件呦！ /// 這次加開‘’正職‘’缺 月休8天，國定假日也有假期 底薪+團體獎金制度 （3萬起）有年終 ...

  • Elites insider 企業精英

    服飾工讀 在 Elites insider 企業精英 Facebook 的最佳解答

    2021-09-27 15:00:26
    有 42 人按讚

    💯【六大心理關鍵原則，塑造影響力】💯

    .

    🔺1.互惠：別人給過我們什麼好處，我們會想要回報

    心理基礎：
    肇因於「虧欠感」，人們大多討厭一味索取、從不回報的人，因此對於受過的恩惠，會產生償還的義務。所以只要給予某些幫助或物品，甚至是硬塞一些好處，就能大大提高對方順應自己要求的機率。

    應用實例：
    美國殘廢退伍軍人組織報告指出，單純寄出一封請求捐款的信，回應率約18%，但只要附上一份小禮物（例如標籤便利貼），成功率就能提升至35%。

    破解對策：
    仔細回想「最初的善意是否只是伎倆？」倘若別人的提議我們確實贊同，那不妨接受；倘若這提議別有所圖，就告訴自己這是商業伎倆而置之不理。

    .

    🔺2.承諾和一致：迫使自己言的行與曾做出的選擇保持一致

    心理基礎：
    來自於「希望顯得言行一致」，為了避免被視為說謊者，人們對於自己承諾過的事會盡可能做到，即便發現事情不太對勁，依然會不斷找理由說服（或欺騙）自己沒錯。

    應用實例：
    美國心理學家謝爾曼（Steven Sherman）曾進行一項電話調查，詢問受訪者「要是美國癌症協會需要募捐，願不願意花3小時幫忙？」由於不想顯得沒愛心，多數人紛紛答應。過幾天後，當協會去電請求協助時，答應擔任志工者較以往多了7倍。

    破解對策：
    反問自己「知道了我現在所掌握的情況，要是時間能倒回，我還會做出同樣選擇嗎？」如果答案是不會，那就不要頑固死守原先決定。

    .

    🔺3.社會認同：當猶疑時，我們會取決於其他人是怎麼做的來做決定

    心理基礎：
    起因於「從眾」，當人們不確定該怎麼做比較好、或事情意外性太大時，會依照大眾多數人的方式來行事，相信「別人都在做的事情肯定錯不了」。

    應用實例：
    某些餐廳有時會故意採用流量管制，或甚至僱請工讀生排隊，讓門口排起長長人龍，創造出「我很熱門」的視覺化效果，吸引更多消費者前來一探究竟。

    破解對策：
    由於這些偽造的社會證據大多一目了然（例如素人見證廣告），只要保持警惕，重新思量本意，就能保護自己。

    .

    🔺4.喜好：很容易答應自己認識或喜歡的人所提出的要求

    心理基礎：
    來自於「物以類聚」「近朱者赤」的群聚性。一個人的外表魅力、和與自己的相似性，都會增加人們對其信賴與支持，並將這種喜好投射到其所推薦的事物上。

    應用實例：
    直銷商常會舉辦產品說明會，邀請親友一起聚會並銷售產品，由於是認識的人所提邀約，即使明知是購買陷阱，許多人也不好拒絕，到了現場，只好買一點做做人情。

    破解對策：
    提醒自己把「對方個人」與「其所推銷的產品或服務」區分開來思考，畢竟我們所購買的不是銷售員，而是產品。

    .

    🔺5.權威：面對權威，不加思考地直接聽命行事

    心理基礎：
    來自於「對專業的信任」，師長、法官、醫生、主管等權威來源，都是建立在更深的專業與經驗上，相信他們不僅省力，還常確實有極佳指導作用。

    應用實例：
    廣告商會借用權威的力量，邀請專家人士為商品做代言，甚至是與產品屬性毫不相關的專家，例如律師代言服飾、刑事專家代言健康食品等。

    破解對策：
    先反問自己「這個權威是真正的專家嗎？」，確認權威的資格與眼前的問題主題確實真有相關；再問「他說的是真話嗎？」避免被廣告上塑造出來的專家形象所欺瞞。

    .

    🔺6.稀有性：愈難獲得的事物，愈想得到

    心理基礎：
    源自於「保住既得利益的渴望」，人們對於失去某件事物會感到恐懼，即使自己並沒有非常需要它，因此對人們來說，「機會愈少見＝價值愈高」。

    應用實例：
    賣場常會進行「限時特價」「數量限量」，對顧客的購買行為設置最後期限並大為宣傳，引發「現在不買就買不到了」的焦慮，激起顧客的購買慾望。

    破解對策：
    重新審視自己對產品的需求與喜好，釐清對一件產品的渴望，是來自於其本身提供的價值與功能，或只是「對它的佔有欲」。

    .

    #elitesinsider

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  • 海鹿馬 品味美式生活服飾

    服飾工讀 在 海鹿馬 品味美式生活服飾 Facebook 的最佳解答

    2021-09-21 20:19:04
    有 10 人按讚

    現在人真的不好請，

    一個新工讀生要約好14號來上班
    前一天還通知他，當天才說不會過來了！
    什麼意思？

    還有一個摺幾天的衣服覺得工作內容很無聊
    說不過來上班了。
    有多無聊？

    網路上一堆打：想了解
    到底想了解什麼？
    薪水跟工作內容都打上了。
    我真的也是？？？

    如果你有需要找打工，
    歡迎來門市投遞履歷。

    【公司名稱】：海鹿馬美式服飾店
    【職缺名稱】：門市人員
    【工作時間】：18-22點
    【工作地點】：台中市北區一中街273號2樓
    【薪資】 ：時薪$160
    【名額】 ：1名 (以長期為主)
    【備註】 : 排休制，不定期員工聚餐
    【工作內容】：門市銷售、網路客服小幫手
    【補充】：需要服飾經驗、不怕狗
    （本店有店狗）
    ‼️請在營業時間直接到店投紙本履歷！

  • 姐姐Jj中大尺碼服飾

    服飾工讀 在 姐姐Jj中大尺碼服飾 Facebook 的最佳解答

    2021-08-26 15:07:51
    有 24 人按讚

    女裝服飾網拍（直播）

    誠徵：正職人員/網拍助理

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