謝謝《商業周刊》的露出！從蘋果日報記者，到臉書產品經理...別人不敢做的傻事，都成了她的求職祕技

金融風暴這種全球性的大蕭條，正好被我遇上了。2008年雷曼兄弟等華爾街公司垮台，美國大部分企業都在裁員，失業率超過10%，而我剛好從台灣到美國芝加哥的西北大學念行銷碩士，正準備畢業。我第一次去美國、在那也沒人脈、英文差、揹著一屁股學貸，可以說是前途堪慮。

為了得到面試機會，我除了海投500封履歷和求職信，每一份都根據職缺說明修改，甚至一度到畢業生人數是我們系的10倍多的企管系「等門」，只求能夠攔截到一個機會。我跟以前在台灣當記者一樣，站在系館外一等就是幾小時，輪流面試的同學們一離開，面試官走出來，我就拿履歷上前毛遂自薦：「我是隔壁行銷傳播系的學生，我沒有拿到跟您的面試，但這是我的履歷，請您考慮！」

但，我不出色的履歷幾乎沒有讓我拿到面試機會。

聽人家說，找工作要靠人脈，但我去美國念碩士前不認識半個人，哪有人脈？不過，山不轉路轉，我念頭一轉：誰說沒人脈？學校這麼多老師，我是西北大學的學生，找老師，老師不會拒絕見我吧！我先拜訪了系主任Tom Collinger，他看著一臉愁苦的我說：「我相信每個學生的潛力！」接著建議我多跟其他老師聊聊，但系上老師早就被畢業在即的同學圍繞，我乾脆大膽地到其他科系的老師辦公室一一敲門！

拜訪之前我會搜尋好老師的背景，看老師在專業社群媒體領英（Linkedin）有認識哪些人，那些人服務的公司有哪些我有興趣的職位，而且會先寫信給老師。當老師說：「我不知道有誰可以介紹給你。」我就說：「你可以介紹我某某某，他是你之前在這家公司的同事！」當老師說：「那妳再寄妳的履歷給我。」我就可以說：「有，今天早上寄出了！」當老師再說：「那妳寫信跟我說希望我怎麼介紹。」我就會說：「有，你介紹我的信我也幫你寫好了，你剪下貼上就可以了！」

有一天，我拜訪了教授Abe Peck，老師是個5、60的活潑老先生，他說他大半時間住在加州聖塔芭芭拉，那兒陽光普照還有海灘，跟下雪的芝加哥不像，接著說：「我也不認識妳，一時也想不出要介紹誰。但我明天有辦一場演講，妳可以來聽！」

去之前，我上網搜尋了所有講者的資料，一一聯繫講者，向他們自我介紹，你如果曾經試著在網路上搜尋人，你會驚訝發現不難找到他們的email。其中有個講者叫做Peggy Walker，是美國一家小雜誌社「凡斯媒體」的執行長。

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演講當天，我用事先背好的英文，上前和Peggy表達來意：「Hello! I am Anya. Good Luck!」（你好！我是阿雅。祝你好運！）Peggy說她有收到我事前寄的信，我開心了一下，心想：肯定有好印象！演講結束，我幾乎沒聽懂Peggy在說什麼，但我又拿著事先背好的英文說：「Good job！Can I get your card？」（妳講得真好，可以跟妳要張名片嗎？）email聯繫後，Peggy說他們沒有在徵才，不過願意請人力資源長Loreen Muzik安排我跟他們的數位團隊見面聊聊。面談後我覺得這個公司實在太適合我了！這家媒體公司有在考慮提供廣告主數位行銷服務。我心想：「數位、行銷、媒體。太幸運了，我註定要到這家公司工作！」

幾個禮拜過去了，我沒有收到任何聯繫。我打手機給Loreen，她接起電話：「喔！我已經被裁員了，不在那家公司工作了！對了，妳可以幫我介紹工作嗎？」當時的環境真的就是那麼差！我心想，雖然她不能幫我安排面試，但總可以告訴我一些公司的訊息吧！我約她喝咖啡，在芝加哥郊區鐵道旁的一家星巴克裡，我們談話每過20分鐘就要暫停，等火車轟隆轟隆的噪音結束才能繼續。她因為已經不在公司服務，一五一十告訴了我公司的狀況。我還記得，結帳時我們兩搶著付錢，畫面看起來挺有趣的，兩個人都失業，同是天涯淪落人，彼此惺惺相惜吧！

芝加哥找工作沒著落，我就想不如到大城市機會應該比較多吧！媒體公司最多的城市是在紐約和洛杉磯（多年後我才知道洛杉磯的媒體是指電影業，根本跟我的背景沒有相關），我於是決定花兩個月在這兩個城市找工作、拜訪業界人士。但，我一個人也不認識，要拜訪誰呢？

出發前，我拜訪了學校的老師們，牆上貼著他參加奧運幫忙傳遞聖火、上電視評論節目的照片，教授Clarke Caywood天生就適合上鏡頭，他先是一一跟我介紹他牆上的照片，但接著說，他的學生太多，每個人都要介紹，所以他不能幫我介紹什麼人。我正感到失望，老師一邊搖搖手，一邊拆開剛收到的包裹，我發現包裹裡是傳播專家產業公會的通訊錄。老師見我似乎不太願意離開，他說：「這樣吧！這通訊錄上面的人其實我大多不認識，但我們所屬同一個公會，要不妳去看看哪些人可以聯繫，借妳15分鐘，妳翻一翻，再拿來還我！」

我打開通訊錄，發現都是傳播領域知名公司的一級主管，我發現撿到寶，連聲謝謝老師，飛奔到系學會上的影印機，那15分鐘，我沒看，倒是一頁一頁全部印下來。同時，我也找出學院過去十五年的校友名冊。靠著這兩份資料，裡頭有上千位行銷傳播類專家，我逐一列出住在紐約和洛杉磯的人，一個個寫信跟他們聯繫。

我寫信問這些陌生人：「可不可以請你給我15分鐘？」我想，15分鐘很短，大家可能比較願意會接受，但現場見面通常會有半個小時的時間。

在一個大雪紛飛的早上，我剛見完一個校友，聊得很開心，但就像其他校友說的，他們公司在裁員，不但沒招人，連自己的飯碗都快不保。我狼狽地找了一家咖啡店，一邊翻著公會通訊錄，看到有美國最大電信業者Verizon的傳播長Peter Thonis，當時智慧型手機剛起飛，電信業者是影響社會動態的當紅角色，我猶豫了一下，我想，以他這樣權高位重的人，不可能回我；但我又想：「最糟會怎樣？」大不了就是他不回我啊！於是硬著頭皮寄了email給他。

幾分鐘後，對，就在幾分鐘後，他回覆我了！當天下午在紐約一個飯店開會，5點鐘我可以在一樓咖啡廳等他，對！當天！我看著email，不敢置信，心想是不是我英文很差看錯內容，但左看右看，他確實答應見我。

當天我戰戰兢兢地到了飯店，雖然通訊錄有照片，但我不確定是現場是哪個人，左右打量，「Are you Anya?」一個中年男子帶著大大的微笑跟我握手，我驚魂未定，他問我：「妳知道我為什麼見妳嗎？」我搖搖頭，根本緊張到沒辦法思考，他說：「像妳這麼有膽，敢直接約我見面的人不多！」

就這樣，我陸續見到了很多業界大佬。我在紐約時報的報紙上找到了執行長的名字，試著在網路上找他的email，寫信後，他還真的答應見我！我在紐約和洛杉磯見到了上百位業界人士，每個人都說：「我很欣賞妳，但我們公司在裁員。」有一次在紐約，我穿著如今回頭看覺得很「俗」的白襯衫、黑套裝，結束跟VOGUE和GQ雜誌員工的面談，對方又對著我搖搖頭說：「我們在裁員，但是祝妳好運！」我踩著很不舒服的高跟鞋，走在垃圾發臭的紐約街頭，看到一家中餐館，坐下來點了一盤排骨飯，飯來的那一刻，我突然好想家，覺得自己好失敗，我想：「原本我在台灣，是走路有風的大報記者，怎麼會落魄到美國遇到金融風暴，到處求人，一個工作也沒有？！」那時候沒有LINE等通訊軟體，國際電話卡又不便宜，我撥了電話給芝加哥的政大校友會資深學姊Grace，眼淚不爭氣流了下來，滴到排骨飯上。

我落寞地回到芝加哥，同期畢業的同學差不多都走光了，大家都說美國沒工作，不如趕快回亞洲卡位比較好，我看著拜訪各校友的筆記，雖然真的一個面試都沒有，但我在準備面談的過程中學到了不少東西，我了解這些各式各樣的媒體公司現在的專案、還有產業的趨勢。我想，要不我回頭跟幾個月前演講認識的凡斯媒體Peggy聯繫吧，或許這些資料對她會有幫助。

我寫信給Peggy：「我在紐約和洛杉磯，見到了很多妳的同業和競爭對手，妳想不想知道他們在做些什麼？可以給我15分鐘嗎？」Peggy答應了！

去之前，我做了一本商業計劃，整理了當初人資長Loreen告訴我的資料，像是凡斯的現況和困境，凡斯的其中一本雜誌讀者是美容院老闆，於是我到了美容院採訪一些讀者，也聯繫上幾個廣告主。接著整理產業趨勢和其他公司在做的專案，選出我認為凡斯最適合的幾個項目。我舉了一個例子，企劃了一個手機網站，列出其中的功能和內容。我也列出，如果要做這些專案，他們需要什麼樣專長的人，當然，我「剛好」符合大部分的條件！

凡斯的辦公室其實很老舊，有兩層樓，一樓中間有個木製的傳統櫃檯，中間還有著創辦人的照片，Peggy的辦公室在一樓的最底端，見到Peggy，我深呼一口氣，開始簡報。我建議他們創立一個數位服務部門，用原本公司做網站的人力，為廣告主做電子報、架網站等。15分鐘後，簡報完畢，我看著Peggy，她沒有說話。我想死定了，她肯定覺得我是來搞笑的！她說：「妳願意當contractor嗎？」我當時其實不知道那是什麼意思，我只問她是不是全職、有沒有支薪，接著一口答應！回家查才知道其實contractor是約聘雇的意思，但在英文裡，也是那些水電工、土木工等臨時工的意思，我還差點以為她要我去當水電工！

就這樣，當時，我的專長或許還是不是數位行銷或做app，但我靠著我的記者經驗，找人、採訪、創了我的第一份數位行銷工作，這工作也奠定了我日後做電商app、成長駭客和大數據行銷的基礎。我當時其實並沒有覺得我一定要在美國工作，我只是覺得，如果我失敗，我希望是因為我盡了全力還不夠好，而不是我沒有盡全力，因此沒有獲得機會。

最糟的時代，我沒有找到工作，但我創了在美國的第一份工作。

書摘選自：矽谷阿雅《追不到夢想就創一個！》從台灣記者到臉書電商產品經理的顛覆筆記

作者簡介：矽谷阿雅
台灣人，現居美國矽谷。原為台灣蘋果日報記者，毅然辭掉工作赴美讀書，一路到矽谷科技公司擔任電子商務app產品長。榮獲十多項美國數位大獎、美國Min雜誌年度最佳行銷人獎提名、Girls in Tech 40歲以下女性科技精英榜、台灣十大傑出青年提名。
阿雅在美國的十幾年工作經驗，讓她有了很多新的視野，經常在臉書「矽谷阿雅」粉專分享在美國的職涯故事、海外求職秘訣、矽谷最新產品管理與行銷知識。在美國西北大學、聖荷西州立大學、喬治亞大學擔任客座講師，受邀在成長行銷座談會、數位分析座談會、手機創新座談會、矽谷頂級新創 加速器Plug & Play等美國大型座談會演講，也擔任人工智慧新創公司顧問。在TEDx Talk主講【慌世代－拓荒世代】，吸引台灣各大媒體驚艷報導，並在全台超過20間大專院校與企業巡迴演講。

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地表最強時間管理術
#我真的太有資格來說嘴lol

一個人沒有控管時間的能力，就會變成無力的奴隸。奴隸沒有生活可言，也沒有多餘的人生品質可言。在他/她身邊的人，會很可憐。

我新加坡老闆，投資了七間公司，自己的武器公司做到上市，他沒休息過，也沒有浪費時間過。他說他堅決不會讓自己忙到會說：「我很忙」或讓自己變成人生失序的人。因為那是對時間無法控管、對自己個性無理徹底摸透，甚至永遠的高估自己意志力和性格的總體錯誤所積累，釀下的大錯。

自從我認識他以後，我再也不敢把忙掛在口中，我再也不敢不努力生出更多時間，讓我有更多事也不會忙。

自從我認識他以後，我才完全理解一個上市公司又是兩個孩子的爸爸，需要完全扮演好爸爸和丈夫角色的人，能管理好生活，過年時還帶我們團隊的人去餐廳慢慢用餐撈魚生，每天每一小時，都在開一個公司的會。但卻能再跟我閒聊的時候，問我說：「Elsa，你還有沒有更多創意想法給我投資、跟我合作，趕快想。」

坦白說我腦已經動很快、我已經是很胡亂跳躍思維的人了，但我的天馬行空還是永遠跟不上他的高效時空。

這是世界級菁英教我的事，也是我開立方格子這訂閱專欄的原因--> https://vocus.cc/elsasg/home（花百元訂閱，週週得到世界級知識。）

在認識他之前，斜槓還沒在台灣大紅，但我早就知道，斜兩萬個槓還能平衡的人都怎麼做，不是我厲害，而是我有這機會貼近他們。僅此而已。

每次我聽別人講時間管理，就是要學會怎麼樣紀錄時間等等，都會覺得滿奇怪的，很像是你要投資，就只靠記帳。沒有說記帳和記錄時間不對，但那不是根本。

若從時間本質來看，它是一個全世界唯一公平的有限的資源配置，但那個資源分配到不同人身上，會產生完全不同的意義。

對我的新加坡老闆來說，他所專注的時間管理，需要的是團隊管理，因為他錢很多、資源很多，只要把團隊管好，他再多投資五個公司，都會有人來打理。

每次我和我弟要我爸去銀行辦事，他會想幫忙，因為我們小孩很忙，但他一天常常只能做兩件事，我們叫他多做一件他會崩潰，因為他不知道網路銀行怎麼使用，他甚至到去年才學會用超商ATM轉帳。然後叫他列印東西他不會去超商使用，因為也不想學，所以他會想辦法開車到他熟悉的影印店去印。

對我爸來說，他的時間時相對便宜且量大的（用機會成本來算）所以應該要來幫忙做大量的雜事，但他心有餘而力不足，然後最後都會脾氣炸裂說：「我不要幫你們跑東跑西的，我很忙。」可他根本不忙，他的生活是一早起床看電視到半夜默默睡著，週而復始。他不缺時間，他缺的是時間管理中，的工具管理。學一個網銀app、做一個雲端列印、使用一下對接ATM，這些東西就解決了。

就我個人來說，在時間管理議題上，我會努力做好專注管理、情緒管理、投資管理、人力管理，去生出更多更多的時間。因為我貪心的個性，每年都想多完成一個大事，時間早就不夠到可以用舉國債的概念來看。所以做好這些管理，才能根本解決我問題。

專注管理，像是番茄工作法，就能讓我高效的集中精神，把大事趕快做完，情緒管理，讓我在切換角色、切換環境與工作內容時，情緒不被受太大影響，而浪費時間。就像很多人他們出去約會一整天，晚上回家就沒辦法專注工作了，我是能前五分鐘在因為失敗婚姻大哭，後五分鐘就來寫出現在這篇文章（沒錯我剛剛真的想起失敗婚姻想著想著走在星巴克點燕麥拿鐵時又大哭惹，真的很沒用QQ。）; 投資管理則是讓我能有更多的錢，去追求高價值的事，而不用做犧牲。例如每次搭高鐵時，我一定會升等，然後在這趟車程中，我不看手機、只會好好品嚐咖啡，就像是跑到一個咖啡廳休息一樣，因為椅子和甜點咖啡我都很喜歡。而且商務艙真的都比較安靜，因為每個椅子都有插座，我心血來潮有靈感時就可以立刻開電腦寫文章。這是我靠多存的錢，來管理時間的方式，還有更多，未來會慢慢更大家分享。人力管理部分，我是完全學我老闆的，所以我找的員工，要我完全可以信任，能力成長度可以跟得上我的。

希望大家能多多關注時間的議題，不然我看過太多被時間奴役的可憐人，明明很有能力，卻沒有生活與快樂的力氣實在很可惜。

番茄工作法可以參考這本書，滿有用 -->
https://lihi1.com/0Z354

我是艾兒莎，目前在台北市經營咖啡廳/兩個貓的主人/一個破產爸的扶養人/跟前夫追債與官司纏身的大齡女/兩個品牌的創辦人/一個自媒體的經營者/被兩間出版社追稿的作家/今年到9月已經被企業訂滿時間的演講者/5個員工的老闆/追求邊旅遊邊工作的自由遊牧人/正在看凍卵網站的怪人/直播就算講的很政治或嚴肅都要唱歌的直播妹

看我怎努力衝刺的人生方式，可參考我的著作[窮忙世代的翻身準則]
-->https://lihi1.com/Seijr

艾兒莎IG : rutuyyu1010

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* 【南極變暖！海冰破裂數千幼企鵝被淹死，本世紀末帝企鵝或減少80%】因全球變暖，南極部分區域升溫9度，今年6月南極海冰跌至有記錄來最低點。專家表示：氣候變暖將影響企鵝繁殖。2016年，南極一處海冰在極端天氣中被摧毀，數千帝企鵝幼兒被淹死。若持續升溫，本世紀末帝企鵝或減少80%。

* 【12月溫度破百年紀錄！莫斯科用人造雪迎新年】因異常高溫，12月以來莫斯科沒有像往年一樣被大雪覆蓋，少了幾分過節的氛圍。12月28日一名網友曬出，紅場附近的扎里亞季耶公園使用人造雪和聖誕樹，為人們打造出「莫斯科唯一的雪景」。新年將至，莫斯科的氣溫還在零度左右徘徊，12月更是打破133年的最高溫紀錄。

* 【美國參議員民主黨總統參選人抨擊貝佐斯：亞馬遜連續兩年0繳稅，淨利潤超百億美元】12月28日，美國參議員、民主黨總統候選人伯尼·桑德斯再次發文抨擊貝佐斯：「亞馬遜應該繳納超過0美元的聯邦所得稅。」 2018年和2017年，這家全球最大的在線零售商市值9300億美元，利潤超過168億美元，卻沒有繳納聯邦所得稅。

* 【日本年齡最大新員工，76歲開始第一份工】東京某星巴克上個月迎來了在日本年齡最大的新人員工，76歲的山田勝子。她一周工作2到3天，一天四小時，時薪1020日元。山田20多歲結婚後一直是家庭主婦，七年前丈夫去世，這是她第一次打工。 目前，日本65歲以上人口的總佔比已超過28%，位列世界第一，人力資源市場求人倍率超過1.6，工作崗位數量遠遠多於求職者人數。由於勞動力不足，很多老年人依然或是回到工作崗位上。

* 【荷蘭要改名，明年1月起，荷蘭正式更名尼德蘭】2020年1月起，荷蘭政府將所有使館、院校、國家隊等國家官方名稱全面更名為"尼德蘭"。該國共有12個省，而荷蘭只是南荷蘭和北荷蘭這兩個人口最多、熱門景點眾多省份的統稱，該國外交部認為不應只推廣國家的一小部分，因此決定更名。

* 【今年美國電影票房收入料達114億美元 迪士尼佔逾三成】截至29日，美國國內電影市場票房總收入達112.6億美元，目前估計，今年的最終數字有望達到114億美元，這將是美國電影史上年度票房收入的第二高紀錄，僅次於去年的118.8億美元。迪士尼今年全球票房收入超過100億美元，在美國的票房收入逾37億美元，約佔美國電影市場的33%。

* 【綠谷制藥公佈阿爾茨海默病新藥「九期一」售價 患者年用藥費用約四萬元】12月29日，上海綠谷制藥有限公司宣佈旗下原創治療阿爾茨海默病新藥「九期一」（甘露特鈉膠囊）上市。患者從今天起可憑醫生處方到全國各大專業藥房（DTP藥房）購買該藥物。綠谷制藥董事長呂松濤今日向媒體透露，「九期一」的零售價為895元一盒（150mg*14粒*3板），年用藥成本約為4萬元。值得注意的是，此前「九期一」有條件獲批上市後，外界針對這款藥物的臨床試驗設計、療效數據等存在爭議。對此，「九期一」研發團隊及綠谷制藥表示，這款藥物更多的臨床試驗數據正在期刊投稿過程中。針對「九期一」的國際多中心臨床試驗和真實世界研究也即將開展。

* 【李嘉誠旗下公司收購滬上地產，專家：外資看好中國經濟社會發展前景】近日李嘉誠創辦的亞騰資產管理公司(ARA Asset Management)宣佈將與Straits Real Estate以及工銀國際組成合資聯合體，共同收購位於上海浦東的三林印象城，交易預計在2020年第一季度完成。財經評論員嚴躍進表示，此次收購說明港資看好上海等地產項目，這個投資具有非常強的導向，客觀上說明瞭當前包括李嘉誠在內的很多港商、港資企業轉而持有和投資地產項目。

* 【美國退休生活成本最高城市：100萬美元只夠用10年】對很多美國人來說，100萬美元可能已經不足以維持他們的退休生活，尤其是如果你住在一個生活成本昂貴的城市。紐約和舊金山名列榜首。這兩個地方都以其高昂的住房費用和生活成本而著稱。然而，在田納西州孟菲斯和德州麥卡倫等地，100萬美元的退休儲蓄可以維持近三十年。

* 【億萬富豪Alan Trefler：如何確保你為自己的工作感到自豪？】叱吒風雲的商業領袖們，都有自己的個人愛好。視頻中這位艾倫·特雷弗蕾（Alan Trefler）喜歡文物修復。他去年以23億美元財富淨值名列《2019福布斯全球億萬富豪榜》。Alan 的財富來源是依靠創立Pegasystems公司，Pegasystems提供企業業務流程管理方案，以規則引擎為核心的SmartBPM產品軟體，滿足多行業需求。 http://t.cn/AiF2dDgl