工作不北漂 日月光高雄廠徵才逾2000人

#工作不北漂 #日月光高雄廠徵才

【影音】封測龍頭日月光高雄廠區外籍移工約3千5百名，分別住在鄰近公司的兩間大型宿舍。因應本土疫情持續嚴峻，秉持「住宿降載、分艙分流、移動管制」等三大移工住宿管理重點，嚴謹落實防疫。已於６月７日在外籍宿舍設置篩檢站，配合疫情指揮中心在６月15日前將全數完成全體外籍移工的快篩作業，截至目前受檢皆為陰性。
針對宿舍降載政策，日月光高雄廠與高雄市區旅館業者在一周內完成合約簽訂移工安心旅館，並於６月１３日前完成第一階段５百名移工分流住宿，而上下班也同樣以「專車點對點接駁」方式，避免群聚與接觸，不外出防堵疫情….

#尾牙取消了怎麼辦

今天又新增4例本土案例⋯⋯公司企業取消尾牙活動得不在少數。

日前日月光高雄廠區決定 #停辦尾牙，並改成每位員工發放千元現金。

還跟週邊150間商家合作，推出「限10超優惠」，讓員工的千元紅包可以變成推動在地產業的消費力量，與餐廳、旅店、百貨等商家一起過暖冬。

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為了避免像苗栗發生移工群聚感染問題，高雄電子大廠日月光跟京城、漢王等飯店合作，將廠區宿舍內的外籍移工或白領工程師，分流到飯店住宿，對因疫情減少收入的飯店業者來說，也是一種雙贏。

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日月光投控集團行政長汪渡村：若沒有將永續策略當作企業文化的一部分，就無法改變企業體質。因此，他們重新開發智慧工廠技術，現有的18座智慧工廠得以提升產值、增加在地採購效益、培育地方人才。

此外，也建置台灣第一座、回收使用量最大的中水回收廠，平均每滴水可利用3.12次，同步因應氣候變遷的旱災，與改善污水回收狀況。

日月光現在開始推動智慧電網，進行再生能源的公益建設。他們現在每年推動一間偏鄉國中，協助蓋綠電、儲冷設備、儲電設備等等。兩個月後，高雄杉林國中的智慧電網建置也即將完工。

除了智慧工廠、中水回收廠、智慧電網，與社會發展息息相關的半導體產業，又如何將永續發展納入經營的一環？

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近年台商回流、疫情影響下許多科技大廠紛紛回流，我上任後加速仁武、橋頭園區開發期程，解決企業五缺問題，橋頭科學園區現已有日月光、智崴集團、國巨、華宏科多家企業表達進駐意願，顯示南部科技廊帶正在成形。此外，市府積極向中央正取於亞洲新灣區成立 #5G_AIoT 創新園區，為新創團隊打造驗證場域、營造優質投資環境。

目前也有多家大廠選擇加碼投資高雄，包括全球最大砷化鎵晶圓代工廠穩懋、全球半導體封測領導廠日月光、被動元件龍頭國巨、全球前三的半導體介面廠穎崴、日商半導體內襯儲槽大廠華爾卡、德商半導體沉積材料默克等，再再顯示投資高雄正對時。

我上任後也成立「 #投資高雄事務所 」，提供最高行政效率，加速廠商落地高雄，進駐仁武產業園區、橋頭科學園區；亞洲新灣區5G AIoT大聯盟成立，高市府力邀微軟、AWS、IBM、西門子等大廠加入，希望帶動在地產業數位轉型；高市府亦積極推動綠能發展，對接中央及台電資源，加速太陽光電、漁電共生等再生能源推動工作，加速高雄綠能發展。

也感謝創投公會理事長邱德成領軍，帶領台灣創投業，參訪多家高雄潛力企業，亦攜手高雄市政府、財團法人中山管理教育基金會、勤業眾信聯合會計師事務所，舉辦「投資大高雄－創投媒合會」，創投業投資者資金挹注，以大帶小提攜新創產業茁壯，共同打造 #高雄創業生態系 。