[爆卦]新海瓦斯換表是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 新海瓦斯換表產品中有5篇Facebook貼文,粉絲數超過13萬的網紅股魚-不看盤投資,也在其Facebook貼文中提到, 股市震盪的幅度越來越激烈,泡沫的聲音似乎有越來越大聲的跡象。像是台灣的官員說:「景氣燈號連續開紅燈,投資股市要小心」、美國的FED官員包爾說:「在資本市場上確實看到了一些泡沫,這是事實」。 . 而看看台灣近期的當沖交易佔了60%以上、走在路上連大學生都在談股票,你知道更誇張的是甚麼嗎?我前陣子粉絲團...

  • 新海瓦斯換表 在 股魚-不看盤投資 Facebook 的精選貼文

    2021-04-29 10:06:07
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    股市震盪的幅度越來越激烈,泡沫的聲音似乎有越來越大聲的跡象。像是台灣的官員說:「景氣燈號連續開紅燈,投資股市要小心」、美國的FED官員包爾說:「在資本市場上確實看到了一些泡沫,這是事實」。
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    而看看台灣近期的當沖交易佔了60%以上、走在路上連大學生都在談股票,你知道更誇張的是甚麼嗎?我前陣子粉絲團收到私訊一位自稱是國中生的問怎麼買股票會賺錢!!!!!OMG、OMG 我都不知道該怎麼回覆了。該認真唸書的年紀不認真唸書在想股票怎麼賺錢?!我真心覺得誇張了!!!
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    投資人問我現在市況會不會很詭異?坦白講,會!雖然老師對股市抱持樂觀多頭的想法,但各種誇張的景象出現時仍不免讓我想起網路泡沫時代的場景。你可以說我是投資的老人,老是瞻前顧後想東想西的,但別忘了歷史是給活著的人寫的。
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    不過呢,若是你對於投資很擔憂的話。我覺得類債券性質的個股是可以考慮的。甚麼是類債券的個股?就是一些具備壟斷性質、股利政策穩定的公司。這一般泛指以下三類股票:電信業、保全業、油電燃氣類。
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    你可以回家檢查一下瓦斯表,上面會有公司名稱。若是該公司有上市的話就可以考慮一下。以我這邊為例,檢查瓦斯表發現提供的公司為8917欣泰瓦斯。
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    檢查天然氣供應表,得到以下資訊:
    欣泰瓦斯供應地區:樹林、土城、三峽、鶯歌、八里、林口、五股、蘆洲、泰山,這九區。
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    而天然氣都是供應給大樓為主,各位要記住啊。天然氣的管路接上去後供應商就是這一家不會再換了,你也不能說這家服務不好換別家。沒得換的,不爽就沒得用,這就是一種壟斷的性質。
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    而目前上市的天然氣供應商有:
    8917 欣泰
    9908 大台北瓦斯
    2901 欣欣
    9926 新海
    8908 欣雄
    9918 欣天然
    其他就自己找找吧!!!!
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  • 新海瓦斯換表 在 勞動黨陳新源:新埔——改變,才會不一樣 Facebook 的最佳解答

    2020-12-18 19:13:04
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    勞動黨今天聲援新北市新海工會要求調薪和津貼與獎金的行動。

    新海瓦斯工會表示,員工要冒著染疫的風險,連口罩公司都要求員工自掏腰包購買,換來全年臭售氣量和營業額大幅增加的業績,公司應該要合理反應到調薪和年終獎金上面。

    勞工互相聲援是理所當然的,但是對於新海瓦斯工會,我們又多了一個理由;因為勞動黨的選舉,還有我們在選民服務碰到新竹縣的瓦斯問題時,新海瓦斯工會都幫了大忙。

    新海工會,加油!加瓦斯!

  • 新海瓦斯換表 在 林佳瑋 Facebook 的最佳貼文

    2020-10-14 20:04:42
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    #佳瑋的立法院觀察日記

    【吹哨者需要對公司有「忠誠義務」嗎?】
    🔥從康軒吹哨者談新海瓦斯林子文🔥
     
    「出賣公司還有臉進公司?若妳懂的做人道理,請自重!」
     
    在康軒任職18年的員工,因為揭發董事長在隔離期間外出,卻遭到職場霸凌,被迫離職。
     
    這則新聞引起了廣大關注,全教總的揚言抵制,最終董事長被迫道歉,並給予應有的業績獎金及資遣費。然而,時間拉到十年前,案件可沒那麼完美的結局。
     
    林子文,1987年開始投入新海瓦斯工會籌組,1993年突破工會法的限制成立台北縣產業總工會(全台第一間產業總工會),2005年協助惡性關廠的東菱電子勞工。
     
    他投入工運,不只爭取自己權益,更協助廣大的受害勞工,然而,在他卻在2007年4月27日,被新海瓦斯解僱。
     
    他被解雇的理由,就是他揭發新海瓦斯公司超收瓦斯管線費。
     
    瓦斯管線費是什麼呢?
     
    如果想要住戶想要裝設自來瓦斯,那麼必須繳交一筆裝置工程費,大約7千至8千元,這筆應該由業者負擔的費用,幾乎都被轉嫁到消費者身上,連後續的維修費都得由全體客戶來分擔。2006年「煤氣事業管理規則」修法,將管線、設備折舊費用明確納入「基本費」的計算,而經濟部也明確表示:「為避免重複收費之爭議,實不宜向用戶強制收取。」
     
    然而,所有的瓦斯公司都還是持續跟消費者收取這筆費用,林子文看不下去,召開記者會揭發公司弊端。
     
    於是,他就被開除了。
     
    一審法院判林子文勝訴,然而,二審法官卻說:「林子文違反了對公司的『忠誠義務』。」,判林子文敗訴。
     
    換言之,如果你是這間公司的員工,你就必須對公司忠誠,就算公司發生任何弊端,摻假油、使用塑化劑、違法放貸,你都必須惦惦,不能說話,不然,公司就可以用「違反忠誠義務」將你解雇,法院還幫忙認證。
     
    當時對於吹哨者的保護並不足夠,更何況林子文並不是一名匿名的吹哨者,他是堂堂正正地出來召開記者會指責公司的不是、佔消費者的便宜,但法官還是使用過往封建保守的觀點,不合理的剝奪他的工作。
     
    隨著時代的進步,我們漸漸了解,這些吹哨者基於公益目的揭發弊案,推動社會前進,是必須被好好保護的對象,然而,有關吹哨者的保護仍不足夠。
     
    永豐銀行張晉源總經理以及永豐金控王幗英副總經理,揭發家族企業所把持的金融體系、違法放貸,卻被永豐銀行追殺,用民、刑事各種訴訟威逼恐嚇。
     
    「揭弊是我基於20年外商背景及我本身的價值觀,沒想到這代價非常非常大,永豐金有龐大資源、錢、重大訊息、律師,不斷攻擊我,而我只有我的天主。」
     
    王幗英在接受周刊訪問時這麼說,她因為這個案子壓力過大,甚至兩度開刀切除腫瘤。
     
    我們迫切地需要揭弊者保護法,讓吹哨者在正義的道路上,能夠獲得足夠的保障;同時,這也是帶動社會往正確方向的重要基礎。
     
    (圖片來源:苦勞網)

    🔥推薦閱讀🔥
     
    ✅林子文,一名工會幹部(苦勞網)
    https://www.coolloud.org.tw/node/42040
     
    ✅揭弊者張晉源:我的辦公室被永豐金上了封條
    https://reurl.cc/AqMg0d
     
    ✅永豐金吹哨者告白-正義的煎熬為何遙遙無期?
    https://reurl.cc/z8qbqp

    ✅時代力量黃國昌委員:【鼓勵勇於公益揭發 統一規範揭弊人保護】
    https://reurl.cc/Md3q33

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