[爆卦]數位化數位優化數位轉型英文是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 數位化數位優化數位轉型英文產品中有3篇Facebook貼文,粉絲數超過4萬的網紅Fan-Chiang Yi 范姜毅,也在其Facebook貼文中提到, 全台最大表演藝術館藏地拚轉型 為何連文化人都不挺? 台北國家戲劇院地下室停車場旁的表演藝術圖書館,因近月將整修引起熱議。不少古典音樂愛好者擔憂表圖在兩廳院稱要轉型「文化知識客廳」規畫下,典藏、開架借閱等圖書館功能恐減少,紛紛表達異議,樂評人焦元溥甚至動念向監察院陳情。 究竟表演藝術圖書館有什麼魅...

  • 數位化數位優化數位轉型英文 在 Fan-Chiang Yi 范姜毅 Facebook 的最佳解答

    2020-06-18 01:15:27
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    全台最大表演藝術館藏地拚轉型 為何連文化人都不挺?

    台北國家戲劇院地下室停車場旁的表演藝術圖書館,因近月將整修引起熱議。不少古典音樂愛好者擔憂表圖在兩廳院稱要轉型「文化知識客廳」規畫下,典藏、開架借閱等圖書館功能恐減少,紛紛表達異議,樂評人焦元溥甚至動念向監察院陳情。

    究竟表演藝術圖書館有什麼魅力,讓愛樂人如此不捨?表圖1993年開放,2006年從戲劇院一樓移到地下室,民眾憑身分證就可進入。與表圖開放同年到任的兩廳院副總監許美玲表示,當時因一般視聽資料放在表圖,國家交響樂團NSO資料放在位於音樂廳的NSO辦公處,讀者找資料得兩邊跑,因此將兩處整合到空間較大的地下室。

    館藏19萬件 樂評家曹永坤遺贈7萬收藏
    整合後的表圖共165坪,典藏音樂、戲劇、舞蹈、舞台、劇院管理等主題資料,又以兩廳院歷年主辦節目節目單、海報、錄影帶等最特殊完整。2009年,知名樂評家曹永坤遺贈表圖7萬餘件經典黑膠及古典CD唱片,轟動一時,更壯大館藏,至今共近19萬件,使表圖成為台灣最重要的表演藝術圖書館。

    曾獲多次金鐘獎的古典音樂節目主持人劉馬利表示,不論念書、做研究,她最重要的參考資料來源就是表圖。這裡擁有許多全台唯一的珍貴音樂館藏,包括書籍、樂譜、唱片、錄音帶、節目冊等也都保存得很好,「這是愛好藝文人士流通的平台,也是屬於我們的文化資料庫。」

    早期文化推廣平台 焦元溥是演講常客
    表圖早年也是重要的文化教育推廣平台。劉馬利說,2006年前,表圖每周都有音樂講座,放DVD請專家導聆,她也曾受邀演講。「這不就是文化知識客廳概念?」劉馬利表示,表圖有這麼豐富的書、音樂、節目冊等資料,應以這些為基礎辦活動,可惜近年都停擺。

    焦元溥也曾是表圖演講常客。他說,早期表圖會配合兩廳院演出舉辦講座,比如NSO將演出柴可夫斯基曲目,就談柴可夫斯基,向大家介紹除了演出曲目,還有哪些館藏曲目、名家演奏版本可聽,充分發揮公家機關提供藝文知識的功能。

    全台珍貴表藝館藏 罕見音樂版本來這找
    資深音樂工作者、古典音樂節目主持人吳家恆也說,他多年來倚賴表圖甚重,每每能在瀏覽開架式館藏中,找到罕見音樂版本,「表圖是全台表演藝術資料最精良的圖書館」。

    不過,兩廳院去年起討論整修表圖,藝術總監劉怡汝年初宣布表圖將以「面向未來的知識客廳」主軸轉型,讓表圖也成為藝術創作者基地,人人都能在此有參與式體驗。兩廳院並從5月起舉辦會員活動、工作坊,並策畫臉書社團「廳院松spacethon」,希望收集各界建議。

    但因兩廳院早已訂出表圖6月15日閉館,不少關心表圖者認為兩廳院提出「知識客廳」說法在先,在逼近閉館前才徵求各界看法,程序錯誤。

    吳家恆表示,關心民眾意見當然好,但若在閉館前才辦,時機不當。這就像一位廚師對餐館的客人說「想吃些什麼?盡量說,沒關係!」但其實冰箱裡的菜只能煮陽春麵。「表演藝術圖書館為自己埋下了一連串地雷,已經開始爆,然後會爆到明年開館。」

    吳家恆舉例,他6月9日、閉館前一周才受邀參加工作坊,組內無人是表圖會員(兩廳院之友),連兩廳院委辦活動的主持人,都非圖書館使用者。在參與者對表圖欠缺認識下,空泛地討論未來想像,實在意義不大。

    「廳院松」等作法也遭質疑。社團成員指出,這名詞雖效法黑客松(hackathon),但國內行之有年的黑客松,是由一群程式設計師等在有限時間內共同完成一項軟體專案,「廳院松」卻只是象徵式收集大家意見。此外,「松」的英文字根應是athon,廳院松叫Spacethon根本連對名詞也誤解。

    表圖轉型知識客廳「另個城市舞台罷了」
    表圖成為「知識客廳」說法也遭質疑。吳家恆說,兩廳院身為全台精緻表演藝術最重要的場館,圖書館應該服務表演藝術創作與欣賞者,因為他們需要的是知識、看表演,任何規畫都應以此脈絡計畫。倘若往交談、聚會場所的「客廳」發展,其他使用者就算戴耳機聽音樂也會被干擾。

    吳家恆說,表圖應抓緊自己核心價值,專精於核心業務來進行優化,避免變成客廳不客廳、圖書館不圖書館,「自廢武功,值得嗎?」

    焦元溥表示,兩廳院身為精緻藝術國家級場館,圖書館應有教育功能,如果為了更迎合大眾,認為不需要給菁英知識,兩廳院恐怕也就成為另個城市舞台而已。

    他說,圖書館可以做很多事情,像他寫碩士論文需要波士頓交響樂團館藏,查中國曾派已故琵琶名家劉德海去波士頓演奏資料,寫信給圖書館後再去拜訪,對方立刻就把資料給他。聽紐約愛樂等音樂會,節目單也一定有由紐愛圖書館員提供的演出曲目、在紐愛演過幾次等資料,這都是圖書館可有的專業功能。

    媚俗時代 觀眾養成一放手就沒了
    「精緻藝術養成觀眾不易,一放手很快沒有。」焦元溥說,以NSO來說,花六、七年培養觀眾,可能只能增加一成多,這還是國家樂團花大量資源才能得到一點。兩廳院應重視表圖代表的精緻藝術教育培養功能,「在這媚俗的時代,還是要重視知識產出與擴散。」

    整合各界意見 兩廳院:設計方案7月公布
    許美玲表示,「知識客廳」說法可能因溝通不夠,造成誤會,兩廳院對「客廳」的想像是活動不一定發生在表圖內,而是也可延伸到交誼廳、戲台咖等空間。至於遲至5、6月才辦各種討論,是因疫情延後,不然早在第一季就要辦。

    許美玲也說,表圖設計方案還沒出來,下周會先公布大家討論後的綜合意見,設計案7月才會好。針對表圖2017年起不再辦音樂講座,她解釋是因空間太小,所以移到館方其他系列活動;未來部分館藏數位化後,表圖將有空間做更多知識服務、教育推廣,文物收藏一定仍是核心。

    https://udn.com/news/story/120887/4639448

  • 數位化數位優化數位轉型英文 在 亞洲股色股香 Facebook 的最讚貼文

    2019-12-03 15:34:56
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    《電腦設備》緯創轉型,強攻醫療產品及應用服務

    【時報記者任珮云台北報導】

    緯創 (3231) 資通集團近年來積極轉型,於2016年成立緯創生技控股公司,負責投資生醫技術整合,進行生技相關創投育成。旗下百分之百投資子公司–緯創醫學科技專注耕耘醫療領域,不僅將設計生產及製造之優勢應用於高端醫療器材,更協助醫療場域落實資訊化、數位化以及智能化解決方案,提供以人為中心的智慧醫療流程與服務。緯創醫學科技近年來屢獲捷報,運用科技改變傳統醫學的刻板樣貌,期許創造台灣智慧醫療科技的新時代。緯創醫學將於12月5日開展的「2019台灣醫療科技展」,展出全系列智慧醫療以及醫療器材產品。

    緯創醫學科技為智能應用先驅業者,網羅不同面向資料(語音、圖片、數據、文字)數據科學團隊,以實力堅強的軟硬體研發能力,結合世界頂尖醫療領域顧問群,與醫療院所攜手落實智能的應用,產品包含造福腎臟病人、全國唯一的「智能血透解決方案」。緯創醫學在2019年於腎臟醫學會發表多篇智能血透解決方案臨床效益論文,引起廣大回響之後,因應國內末期腎臟病發生率及健保支出現狀,規畫將此解決方案延伸至慢性腎臟病 (CKD) 病人照護管理及其他慢性病照護,包含高血壓、糖尿病等慢性病,打造慢性病照護平台。同時,緯創醫學強大的軟體技術研發團隊,發展健康促進解決方案以及智慧醫院等應用服務,打造數位化臨床流程,並邁向醫療智能化,逐步勾勒未來醫院生態系。

    緯創醫學延續數據分析與軟體開發能量,秉持以人為本之信念,協助醫療場域導入智能系統,優化醫院臨床作業流程,包括:透過機器學習,精準提供臨床人員國際疾病分類標準碼之「ICD-10 CM 智能推薦系統」、支援中英文語音輸入之「智能醫療語音平台」、遠距無線監測呼吸及心跳之「非接觸生理資訊系統」,以及醫學影像之「肝腫瘤AI判讀平台」,期望透過科技與臨床結合,造福國人健康,並放眼全球SaMD (Software as a Medical Device,軟體醫材)市場。

    緯創醫學開發醫療器材,跨足體外診斷醫療器材以及醫學影像儀器。在癌症篩檢方面,團隊整合光機電及極微流技術,透過微流體晶片檢測血液中的循環腫瘤細胞數量,作為診斷癌症指標;在基因檢測領域,亦與加拿大Spartan公司合作開發全球體積最小,尺寸約手掌大小的分子檢測儀器,可輕鬆完成複雜的檢測,提升精準醫療的方便性及可行性。同時與客戶開發且生產製造,全世界最輕量機器輔具,提供行動不便者一線曙光。

  • 數位化數位優化數位轉型英文 在 織田紀香 Facebook 的精選貼文

    2019-11-20 20:36:35
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    這一年半以來,身邊越來越多朋友談及數位轉型,甚至開了相關課程,分享企業關於數位轉型,該做什麼、不該做什麼。今年就讀博士班,目標第一篇投稿SSCI論文,恰巧也是從去年就開始準備的數位轉型,針對此事,分享一些實務與理論心得,拋磚引玉,簡單探討數位轉型。

    【數位化不等於數位轉型】

    談數位轉型之前,幾個觀念要先建立起來,比方說:

    1. 運用數位類型的工具,改變原本工作的模式或方法,這是「數位化」,並非數位轉型。

    2. 傳統電視台,引入數位設備,將原本的類比檔案轉成數位檔案,這是數位化,不能稱作數位轉型。

    3. 原本沒有公司網站、粉絲專頁,然後建了個官網、開個粉絲專頁,這同樣不能稱作數位轉型。

    4. 把原本紙上媒體的文字內容,轉移到網站上去,或是刊載於數位媒體上,這同樣是數位化。

    5. 工廠將設備連接到網路,並且上傳設備執行時的數據資料到雲端進行分析、監控,這樣的行為是數位化。

    因此,準確來說,先認識清楚數位化與數位轉型之間的差異,命題明確了,後面要探討的內容,才得以有意義的繼續。

    【數位轉型到底是什麼?】

    讀博士論文時,探討數位轉型的內涵與方法,用中文的語意似乎比較難理解,可是改用英文的說法反倒容易了解,透過英文的詞彙來看,看得會更容易一些。

    ・Digitalize(數位化)
    ・Digital Transformation(數位轉型/變形)

    望文生義,從英文字面上的意義,不難看出數位化,比較像是一個事件、一個作為、一個應用,可是數位轉型採用了變形、變化,帶有進行式的意義,兩者相較起來,後者偏向連續、長期且進行是個進程,常會搭配英文的Processing一起用。因此,用非常簡化的說法,數位轉型是一連串持續發生的作為,基於原生數位土壤(Digital Foundation),衍生的各種對策、方案、辦法。

    【什麼不是數位轉型?】

    這問題看起來沒什麼,但卻很容易跟許多管理學、經營學、商業策略的各種名詞混在一起,因此整理了一下哈佛個案、SSCI論文之中,提到的幾個別踩的誤區,以免錯解了數位轉型,導致探討數位轉型時,產生不必要的誤會。

    ・組織變革 ≠ 數位轉型
    ・企業再造 ≠ 數位轉型
    ・數位行銷 ≠ 數位轉型
    ・社群經營 ≠ 數位轉型
    ・商業發展 ≠ 數位轉型
    ・財務管理 ≠ 數位轉型

    還有很多的詞彙,不完全能與數位轉型連結在一起。主要的原因是這些詞彙可以存在於數位轉型之中的其一項目,可不代表單一項目能代表數位轉型,這在定義上需要弄清楚一些,不然談到數位轉型,肯定會混亂、混淆,甚至被大量資訊給掩沒,導致數位轉型沒能做,可卻做了一些傳統管理、組織改造的事情,影響原先數位轉型所需要做的重點項目。

    【數位轉型對企業來說,該怎麼做?】

    因為實在不想長篇大論,就藉由別人舉的鮮明例子來說明,可能會比較容易判斷差別。

    ・你會懷疑Google這樣的公司,不是一間數位原生企業嗎?
    ・你會懷疑Sales Force這樣的公司,需要數位轉型嗎?

    有趣的問題又來了,下面的問題,引出更有趣的思考。

    ・你心中的Tesla,是數位轉型的典範嗎?
    ・你認識的Amazon,他們需要做數位轉型嗎?

    但,問題產生的對比與落差,或許會令不少人看出距離。

    ・你理解的IBM,是否需要做到數位轉型?
    ・曾經稱霸一方的NOKIA,需要數位轉型嗎?
    ・Yahoo在你心中,是否需要數位轉型?
    ・華盛頓郵報在數位轉型上,是否成功?

    諸如此類的問題,或引用都想辦法在論述上,找個明確的施力點來分析、解釋,試圖讓更多人理解數位轉型這一詞,到底應該怎麼去實際應用。畢竟,探討數位轉型的範疇太大,尤其近幾年在全世界吹起一陣數位轉型風的論文浪潮,好多人在討論,也衍生出各派不同的說法、觀點。

    【思維與作為的徹底數位轉變,才是數位轉型】

    以媒體業為例,最常看到被拿出來探討的例子:

    「現在的KOL,一個人所能帶來的影響力,已遠遠大於傳統經營思維的媒體,而這些媒體面臨到的問題不只是閱覽量降低,而是一個人的時代,已經能衝擊整個媒體,甚至擊垮媒體。」

    數位化是數位轉型過程中,必經之路,也是不可欠缺的一環,可回到剛剛的例子,媒體在這些KOL崛起的年代,尤其排行前百、前千的人,都可能比一個媒體所帶來的影響力、擴散力要來得大,這中間產生的差距、差別,也就是數位轉型介入時,所需思考準備的工作。不過,這並不是要傳統媒體改經營KOL,而是去理解KOL到底做了哪些事情,他們面對數位浪潮(Digital Century),做了些專屬於這世界、世代喜愛與喜好的事情。

    再舉個例子,以我實際參與過的顧問案來看:

    台灣某知名媒體想要下重本在數位上,並且將原本電視的影響力,發展到網路之中。但問題來了,他們想到的幾個方案是:

    ・請電視主播到粉絲專頁開直播
    ・開直播隨便聊想辦法拉粉絲數
    ・主播衝出粉絲數後再來開業配

    上述三點對策,就後來結果論來看,沒有一個成功。問題跟原因到底出在哪邊?當時,發生了什麼問題?更準確地來說,他們最終想出來的對策,依然是數位化,還是離數位轉型很遙遠。

    ・主播放不下身段,不喜歡分享專屬自己的內容
    ・主播覺得開網路直播有損自我形象,不願意做
    ・主播認為阿貓阿狗都能開直播,做了貶低自己
    ・製作人認為主播名氣高,開了一定會有人去看
    ・製作人以為主播很有魅力又漂亮,網友會喜歡
    ・製作人覺得網友就是喜歡隨興輕鬆的生活題材

    這些,都是來自於「第三方」的主觀意識,如果又對比到成功的KOL呢?

    ・KOL對某些題材專注且投入,並有高度興趣
    ・KOL關注粉絲與社群的好惡,持續優化內容
    ・KOL貼近粉絲即使賣醜搞怪也會去討好粉絲
    ・KOL會精心思考策劃什麼樣的內容粉絲想看
    ・KOL重視自己在別人眼中的表現要來得更重

    歸根究底,光是媒體之於數位轉型的發展,隨便舉一個例子,就有如此程度落差,而這落差,對於每天活在網路、數位世界的原生工作者,在一間原生的營運數位產品、商品的公司裡,或許問題不大。但跳出來具有數位土壤基礎的公司之後,很多企業在數位土壤這一塊都還沒有耕耘出「共通語言」、「共通認知」、「共通連結」的狀態下,要談數位轉型,問題又會不小心岔到「表象說是做數位轉型,可骨子裡卻只是做到數位化」而已。

    以上一點心得分享,最近開始整理論文的基礎論述,又看到最近許多商業導入數位轉型的失敗案例,一些個人感觸。

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