原來台灣也有731部隊、也有新疆勞改營喔，只是這次實驗人是美國爸爸，台X子當白老鼠，被活摘DNA：

美黑水創辦人投資疫苗 在台進行人體實驗

新冠肺炎在台灣來得又快又猛，全台盼疫苗解燃眉之急，據路透5日獨家報導，美國軍事顧問公司「黑水國際」（現名Academi，前稱Blackwater）創辦人普林斯，去年投資研發新冠疫苗，已在台灣完成60人的人體實驗，據悉成效不錯。

濕評：聽說美國爸爸最近來了一架軍機，說是要送台灣疫苗。我不知道是否要送疫苗啦，但我知道美爸會想先確認那堆活體實驗到底還活著嗎？順便看看萊豬把台灣男性睪丸縮小幾吋！

也就是這原因，搞越多快篩，國人的國安就越曝露在他人的檢測技術中。這次的新冠大戲，也是中美兩大巨頭，外加台灣小奶頭的商機。

#感覺有點像小灰人到地球後

＃與美國總統簽訂契約

#用地球土著肉體實驗換武器

延伸:

5:16 感謝斗內大德王柏融（其實是鰻魚）說：大師捐血嗎？為何綠執政後那麼缺血?是否有政治人物一直要吸人血呢？
-以前有，現在....
15:30 大膽假設，如果連器官黑市都有，血的.....所以你敢亂快篩、亂刷健保卡嗎？
-看看魔鬼複製人the sixth day、為副不仁
-怎麼全球都是長照機構中鏢？
-搞不好人口控制計畫，已經開跑
-所以有大普篩，知道大家的DNA，很恐怖，老大哥知道誰可以犧牲
24:00 勿忘國定殺戮日，他們是透過收入，如果又有DNA呢？
https://youtu.be/3DUj1ELm1m4

....說到疫苗，突然又想到Hotel California這首歌中的「They stab it with their steely knives, But they just can't kill the “beast”」。這個beast（野獸），傳聞意指聖經啟示錄中的「666獸的印記」，也就是未來將會有敵基督來臨這世上，在向撒旦降伏人的額頭與手上註記。沒這獸的印記，就無法買賣。

我想，這獸的印記還蠻像疫苗的，那個種在額頭上的是額溫槍，種在手上的是否為疫苗呢？我只知道，引領「神速行動」的Moncef Slaoui是腦機介面專家。那疫苗內摻雜物就有無限想像了。

這頂國王的新冠，讓你隨時說掰掰，但休想離開！
https://accrcw75.pixnet.net/blog/post/69665850

Melancholia驚悚末日 (Lars von Trier，2011)
Country: Denmar
Score: 7/10
因爲非常喜歡Lars von Trier 之前的Dancer in the Dark，找了這部片，Lars von Trier本身也是一位爭議性不斷的導演，在2011年坎城影展記者會上，當他接受訪問時，曾經坦承說她母親，在死前告訴他生父另有其人。接著開玩笑說：「我一直以為我是猶太人，原來我是個納粹。」，他緊接著談到希特勒：「他也許不是什麼好人，但是我了解他，其實我還有點點同情他。」，這樣公開同情希特勒的言論，雖然他後來忙著解釋，但已經在現場引起了渲然大波，主辦單位隨的坎城影影展，也不得立即施以禁止Lars von Trier進入會場以是對其發言不當的懲戒。本片乃是他在2007年罹患重度憂鬱之後，繼 2009年驚世駭俗的「撒旦的情與慾 AntiChrist」復出之作後，另一部透過電影創作，讓生命的走出憂鬱的自我救贖之作。英文片名「Melancholia 」就是指「憂鬱症」的意思，雖然在片中，也是某個星球的代稱。2011當時透過關於2012 世界末日將臨的傳言，描述了以探討憂鬱症病患截然不同的心理狀態，結合了一般人普遍對於世界末日預言的恐懼，神祕絕美的藝術影像與古典音樂的元素，在看似靜謐的氛圍中，一層一層剝開了人性最深層的心理思維，進而探討一般人與憂鬱症病患的心理轉折。故事敘述一對感情很好的姊妹(由 Charlotte Gainsbourg，飾演一般人眼中的正常人姊姊克萊兒Claire，而Kirsten Dunst飾演憂鬱症病患妹妹賈絲汀 Justine )，其實選角就很顛覆，Charlotte Gainsbourg看來内斂深沉，Kirsten Dunst看來外放膚淺，完全角色倒置。電影分成兩段式敘述，第一段段名，以憂鬱症妹妹 Justine為主，探討一個大眾再開心不過的婚禮場合中，憂鬱患者是如何辛苦地克制自我心情的沮喪，到終究一發不可收拾的慘烈反應。而第二段以看似家庭婚姻生活美滿，生活富裕優渥的姐姐Claire 為主，描述的卻是姐姐一家人，跟妹妹賈絲汀Justine 在面對傳聞中的世界末日來襲時，心境的轉換與對比。當人在最脆弱的環節時，究竟是一般人，還是憂鬱患者，才是俗世眼光中真正的臨危不亂者？ 導演透過了其獨特的運鏡方式，將末日將臨的的冷冽感，在充滿古典藝術的視覺美學下，搭配了演員們精湛的詮釋，呈現出一種穿越現實與心靈視野想像的虛實世界，電影一開端導演選用了超高速攝影機捕捉的如詩如幻，充滿大自然與星際運轉的畫面，再搭配Richard Wagner，突顯了電影中兩位姐妹Claire 與 Justine 的充滿戲劇般的生命張力。 看完心裏有點悶，但還是不失爲一部美學藝術饗宴！

什麼是老闆?
我一個朋友，他的工作是總經理特助，他曾經計算一個讓我訝異的數據給我聽︰兩天颱風假，公司40個人沒上班，薪水要照發，辦公室租金與勞健保要照付，兩天的收入要中斷，甚至可能會有天災損失例如淹水。
因為有人薪水高，有人薪水低，算一個人一天薪水平均1200元好了，40人 x 1200元x 2天 =大約10萬。
辦公室租金與營運裝潢攤提一個月預算60萬，兩天相當於4萬租金成本，先不去計算公司收入中斷兩天以及後續影響，聽到電視播報颱風假的當下，老闆心中所連結的含意是什麼？
算最低營業機會成本不含災害損失，至少20萬新台幣憑空蒸發，如今的不景氣，20萬要多久才回本呢？？

我另一個朋友，他是個中階主管，有一天老闆心血來潮，陪著他的部門員工一起趕一個活動網頁，老闆一直對著一些無關痛癢的小細節，一改再改，把整個部門搞到三更半夜。

一般人一定會想，老闆需要管這些嗎？

把廣告網頁的字弄大一點，弄小一點，左移一點、右移一點，真的能讓商品賣更好嗎?

沒意外的話肯定是不會。

『你會不會覺得很煩，會不會忍無可忍？』我問這個中階主管。

『不會阿，當我是個執行工具時，我不會想這些，就好像 #一隻筆不會去管主人要塗改幾次。』

『這樣你不是變成一個不會思考的機器人嗎?』我繼續問。

『別擔心，如果那個當下， #老闆需要我是個思考工具時我就會開始思考了。』

哇勒，如果我將來開公司，鐵定挖角他，這個員工真是太棒了。

其實有時候老闆一直改來改去，可能只是一種【初戀約會情結】，就好像你等一下跟初戀情人第一次約會，你會很在意一些很可笑的細節，衣服怎麼穿都不滿意，頭髮怎麼梳都不好看，對著鏡子練習笑，怎麼笑都覺得怪。

老闆一直很緊張，一直想要出主意，可能只是來自於太重視、不希望它出任何差錯，即使他自己也意識到介入的方式很蠢，他還是會忍不住介入。

當了老闆就一定會變這樣嗎？

首先，需要你問問自己…

你嘗過背負家人的期望、親戚的支持、朋友的祝福，那種無法讓任何人失望的滋味嗎?

你試過扛著貸款的壓力、員工的生計、股東的要求，那種無法讓自己休息的滋味嗎?

你曾經發不出隔天的薪水，把自己的家當都拿去當，把房子拿去賣，把老媽的養老金借來用，把現金卡20%循環利息的錢借出來用，每天只睡幾個小時，員工準時下班還要對著他微笑說『辛苦了』的滋味嗎?如果你沒嘗過這種滋味，不明白是應該的。

在台灣身為資方就是原罪，有賺錢會被批評是慣老闆，沒賺錢就是不會經營的敗家子，老闆的靈魂已經賣給撒旦了，當他成為老闆的那一天，他就註定無法成為你眼中的好人。

沒有一個人會想當壞人，只是老闆他沒得選擇。

如果將來的某一天，你不幸當了老闆，相信我，你將會被當老闆之後機車的自己嚇到。

正面的人，就算10%的低成功率也要努力；負面的人，想著90%的失敗率先想藉口。

勇敢的老闆，有10%的成功率就會去試試看。

請思考一下，『90%的失敗率』，代表著多少白工？

誰來做？難道只是老闆自己做嗎?

謹慎的老闆，就算有90%的成功率還是會做沙盤推演，避免陰溝裡翻船。

請思考一下，這化解這些『遲疑』，要多做多少評估？

誰來估？難道只是老闆一個人估嗎?

是的，我們本來就是公司的資產與工具。

公司支付薪資買了我們的時間與技能解決公司的問題，創造應有的產能

他不告訴你理由、他讓你參與白工、他要求你、他分配工作給你，這是天經地義的，因為你還在公司裡，有支領薪資。

如果老闆處處為你著想，是你的福氣，不過那不是本來就該有的，就像小7的收銀正妹，幫你把購物袋提到門口交給你，跟你親親抱抱，90度鞠躬後謝謝光臨一樣，是多的。

但是，你確定你值得這樣被對待嗎?? 老闆要冒好大的風險的，知道嗎?

因為， #對差勁的員工善良就是對優秀的員工殘忍，必要時必須的殘忍是為了團隊能生存

並且…如果你是優秀的員工，應該是你為公司著想，而不是老闆為你著想。

而你真正的大老闆其實是以下四位才對：
【增加利潤】提高利潤的構想、業績提升的方案、常想有什麼正當收入是可以多賺的?

【降低成本】降低成本的構想、節省開銷的方案、常想有什麼不需要的錢是可以少花的?

【增加效率】工作流程簡化的構想、如何將工作同步進行、常想是否還有更聰明的做法?

【減少錯誤】熟練份內的工作，勇敢面對問題、常想還有什麼方法可以避免下一次錯誤?

在這四位大老闆面前，你老闆都要乖乖聽你的，就算你跟老闆大小聲，他都會乖乖的（要記得留一點面子給老闆）。

因為你平常都是一直『面對』老闆，你一直站在老闆的『對面』，所以你會覺得一直在抗爭，如果你跟了以上四位大老闆，你就已經站在老闆的『旁邊』，你身上的磁場與思緒將會不同，你不同於多一事不如少一事的人，你不同於只在意自己福利的人，你身上的味道是一種併肩作戰的味道，老闆將會看你越看越順眼，而加薪只是看順眼後的副作用。

就算你的老闆不是很優秀，你跟著他也不該毫無所獲，因為剛才那四位大老闆該一直放在心中，你如果常找他們聊，他們將會讓你很清楚你現在的老闆不好在哪裡，你將會練習一件大部份人沒想過卻很重要的事，就是…如果我是老闆，我該怎麼做?

魚幫水，水幫魚！ 方有更高的格局與福利。
夾縫中求生存必然是不景氣中的常態！