雖然這篇拆夥合約鄉民發文沒有被收入到精華區:在拆夥合約這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章
在 拆夥合約產品中有50篇Facebook貼文,粉絲數超過18萬的網紅法律白話文運動 Plain Law Movement,也在其Facebook貼文中提到, 【如果你這樣想,最好不要創業】 Feat. 中小企業榮譽律師 陳全正律師 法客電台更新了:https://apple.co/3tmLdTh —— 夥伴間一起開公司,十個裡面可能有七、八個最後會拆夥。 為什麼會這樣? 許多中小企業經營的個案中,在創立初期沒有規劃好創辦人間的權責義務、利潤分配,認...
同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過9萬的網紅球給彭尊 SPOOTD,也在其Youtube影片中提到,好險有簽。 ■ Instagram ➔ https://www.instagram.com/rydercic/... ■ Facebook ➔ https://www.facebook.com/RYDER70536... ⟡ 工作邀約請來信 ➔ [email protected]...
「拆夥合約」的推薦目錄
拆夥合約 在 法律白話文運動 Plain Law Movement Instagram 的精選貼文
2021-09-16 09:48:44
#法客電台:如果你這樣想,千萬不要創業! Feat. 中小企業榮譽律師 陳全正律師 —— 夥伴間一起開公司,十個裡面可能有七、八個最後會拆夥。 為什麼會這樣? 許多中小企業經營的個案中,在創立初期沒有規劃好創辦人間的權責義務、利潤分配,認為約定這些就是傷感情、唱衰,或對於創業思維及法規沒有基本...
拆夥合約 在 HBK Instagram 的最佳解答
2021-05-03 20:03:50
Westbrook關鍵時刻再展英雄本色!巫師追平Jordan時代的8連勝。 - 我相信對於許多球迷來講,下半巫師能夠打出如此凝聚力與戰力確實是難以想像的,目前這波8連勝讓他們卡在東區前10的腳步越來越穩固,已經領先第11的公牛兩場以上的勝差,就連追上第9的溜馬也僅剩兩場勝差。 而不可思議的是,...
拆夥合約 在 烏鴉DoKa Instagram 的最佳貼文
2020-11-02 06:23:12
嗯? 我從沒避諱認識媒體老闆吧? 太多不能講的不講了 能講的時候我慢慢公開 我刪除照片是尊重部分人士要求 與偵查不公開原則 我動態都發一整天了 我心虛? 這也能當作一個證詞? 放火跟妄那同居我恨他? 原來到處造謠各種謠言 真的都是你 我也是現在才確定 那我只能說你為了讓大家站你那 什麼鬼話都說...
-
拆夥合約 在 球給彭尊 SPOOTD Youtube 的最讚貼文
2021-05-31 19:00:22好險有簽。
■ Instagram ➔ https://www.instagram.com/rydercic/...
■ Facebook ➔ https://www.facebook.com/RYDER70536...
⟡ 工作邀約請來信 ➔ ryder70536@hotmail.com -
拆夥合約 在 瑩真律師 Youtube 的最佳解答
2019-10-14 20:00:05#瑩真律師 #M觀點 #經紀合約
經紀公司簽訂合約要注意什麼?
頻道拆夥頻道後一定會各分一半嗎?
瑩真律師的全新單元-【名人相談室】第一集出爐啦!
立馬邀請到擅長解析金融、政治問題的M觀點Miula!
開口就問到網紅們最擔心的頻道拆夥問題,
究竟頻道拆夥頻道應歸屬於誰呢?
快來看看瑩真律師如何接招!
瑩真律師也到M觀點踢館啦~快點來看看
https://youtu.be/TT1EFx3dF0c
不想錯過不定期更新嗎?還不快訂閱瑩真律師的頻道!
http://bit.ly/2mtXS8H
拆夥合約 在 法律白話文運動 Plain Law Movement Facebook 的精選貼文
【如果你這樣想,最好不要創業】
Feat. 中小企業榮譽律師 陳全正律師
法客電台更新了:https://apple.co/3tmLdTh
——
夥伴間一起開公司,十個裡面可能有七、八個最後會拆夥。
為什麼會這樣?
許多中小企業經營的個案中,在創立初期沒有規劃好創辦人間的權責義務、利潤分配,認為約定這些就是傷感情、唱衰,或對於創業思維及法規沒有基本認識。
然而,問題在草創初期不易浮現,隨著營運成果漸豐,爭執也會開始出現,因而導致拆夥,甚至是解散。
而大部分的原因都是由於,共同創辦人間沒有好好規劃「創辦人合約」、「股東協議」。
例如公司的組成型態、出資類型、職責分配、決議方式、對應的占股比例與所伴隨的經營權,及退場機制等議題。
但是,了解公司創立架構、共同創辦人間約定好「創辦人合約」,就沒有問題了嗎?
可能還是不夠。
馬斯克說過「如果你是需要鼓勵的人,不要創業」,或者如果只是自己上班累了,決定出來創業,那也不要創業。
究竟創業應該要有怎樣的思維?想要約定一份完善的「創辦人合約」應該注意什麼?
現在,打開你的 Podcast app 進來聽這一集,你就會知道:https://apple.co/3tmLdTh
——
【重要精彩重點】
✓ 完善的「創辦人合約」,應該注意什麼?
✓ 要找哪些共同創辦人?股權架構如何分配?
✓ 如何避免股權稀釋?
✓ 「技術股」是什麼?
✓ 應該建立怎樣的創業思維?
————
經濟部中小企業處馬上辦服務中心:0800-056-476
中小企業法律諮詢服務網:https://law.moeasmea.gov.tw/ailt/
經濟部中小企業處 Facebook 粉絲專頁:https://www.facebook.com/smea.gov.tw/
中小企業法律新訊Facebook 粉絲專頁:https://www.facebook.com/smbslaw
————
#中小企業
#中小企業法律通
#法客電台
#法律白話文運動
#法律白話文
拆夥合約 在 JUKSY 街星 Facebook 的最佳貼文
巴黎三巨頭可能拆夥?沒有姆巴佩,聖日爾曼將轉向找 C 羅、奧運金牌球星加入宇宙超級艦隊~(#彼得編)
#JUKSY街星 #運動 #足球 #梅西
拆夥合約 在 我是崴爺 Facebook 的最佳解答
雖然疫情好像讓世界暫時慢了下來,但同樣的戲碼還是持續在上演⋯
上周和朋友閒聊,聊到前陣子廣告打得風風火火的新品牌,因為做的「太成功」,幾個合夥人竟然鬧拆夥;離開的一方,推出一模一樣的產品打對台,搞得現在兩敗俱傷…
還有一個開製作公司的朋友沒收到款項,他打電話詢問拖欠貨款的廠商,對方竟然說:「我也沒收到款,拿什麼錢給你!」明明是甲、乙方買賣,硬是要牽拖丙方,一副就是要賴帳的姿態。
/
在創業初期,我經常遇到鳥事、碰上鳥人,有段時間被搞的身心俱疲。
不過現在回頭看,只能怪自己太嫩,被騙都是自找的!那些軟爛的人、事,其實早就「有跡可循」。
這幾年,我好像被訓練出「敏感體質」,很容易就可以感受到「一個人」到底正不正派、「一件事」到底合不合理。
每當我有一點「哪裡怪怪的…」念頭閃過,馬上就會啟動熔斷機制,和他們保持距離。
#什麼都沒問題,其實很有問題
我發現,那些把「口頭承諾」當成家常便飯,總是把「沒問題」掛在嘴邊的的人,通常都沒有真的負過什麼責任。
不然就是太愛面子,把牛皮吹太大,結果自己根本沒那本事;最後你得一起跟著收爛攤子。
對付這種人難度不高,白紙黑字的合約,看他敢不敢簽,很容易可以讓他現形。
#出了包,卻丟包
還有一種,就是崴爺上面說的那則故事。明明該他付的款沒付,卻不想解決問題。
如果一個上道的人,一定會想盡辦法把錢生出來還,或是主動找你協商,而不是兩手一攤說:「我也沒辦法…」
這種人的眼裡「利益」比「義氣」更值錢,有朝一日肯定會為了利益賣了你。
最好快快和他斷捨離。
#只講結果,不講方法的人
這種人有個明顯的特質,非常「重包裝」,很類似感情理的「愛情騙子」。
我之前遇過兩次這種角色,其中一位還是曾經共事過的朋友;一副「金玉其表」的模樣,開著名車、穿戴體面,連公司都搞得很氣派。
他們會很誠懇的找你合作,而且很會釋放「誘因」,讓你覺得怎麼天上會掉下來這麼好的機會和禮物。
『只要你和我合作,我們一定可以….』
『只要你聽我的,你一定可以….』
但他們從不和你談「方法」:該怎麼達到這樣的目標;也不和你說「風險」:可能會出現的困難…
你會發現他說的話「很虛」,很容易找到漏洞和破綻。
當有人猛灌迷湯、猛畫大餅的時候,就要立刻有所警惕;他們最後的目的,其實是要你手上的資源或錢。
/
大家出來做事業嘛,「誠信、實在」是基本的原則。
說話要算數,做事要靠譜。 說話像是雲山霧罩、抓摸不定,做事指東打西、沒有章法的人,如果你「敢」和他們合作事業,最終吃大虧的只能是你自己。