[爆卦]托育人員證照是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇托育人員證照鄉民發文沒有被收入到精華區:在托育人員證照這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 托育人員證照產品中有2篇Facebook貼文,粉絲數超過13萬的網紅李進勇,也在其Facebook貼文中提到, 減輕托育教養的隔閡,提昇阿公、阿嬤帶孫的托育品質,祖孫托育加倍補助–第四期托育人員訓練課程開學! 去年雲林縣全國首創「祖孫托育加倍補助」反應熱烈,今年再度開辦「祖父母托育人員訓練課程」。 阿公、阿嬤能取得托育人員資格後,在帶孫期間也能獲得政府補助,今年仍規劃開辦10期托育人員訓練課程,讓阿公、阿...

 同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過243的網紅高雄市議員-林于凱,也在其Youtube影片中提到,#質詢日記 #社政 #20190410 在社政委員會的質詢,我向社會局提出了社工遭強制回捐、社工訪視風險、單親補助門檻、托育日誌電子化、黑板樹斷頭修樹等議題,並向客委會提出客家文化觀光亮點營造的可能方向。 【重新檢視 #單親補助門檻 適宜性】 據統計,本市共有 45,843 戶單親家庭,但只有...

  • 托育人員證照 在 李進勇 Facebook 的最讚貼文

    2017-07-16 14:00:00
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    減輕托育教養的隔閡,提昇阿公、阿嬤帶孫的托育品質,祖孫托育加倍補助–第四期托育人員訓練課程開學!

    去年雲林縣全國首創「祖孫托育加倍補助」反應熱烈,今年再度開辦「祖父母托育人員訓練課程」。

    阿公、阿嬤能取得托育人員資格後,在帶孫期間也能獲得政府補助,今年仍規劃開辦10期托育人員訓練課程,讓阿公、阿嬤免費並就近上課,結業考試通過者取得結業證書,設籍在雲林縣之祖父母(擔任托育人員者)及托育孫子並符合托育費用補助資格者,即可領取4,000元~8,000元等補助,若考上托育人員證照者每月再增加2,000元整補助。

    相關問題請電洽縣政府社會處05-552-3374查詢。

  • 托育人員證照 在 李進勇 Facebook 的最讚貼文

    2016-03-07 12:23:44
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    配合雲林縣首創「祖孫托育加倍補助」,今年縣府規劃開辦10期托育人員專業訓練,已經開始上課,免費讓阿公、阿嬤就近訓練,只要取得結業證書,符合請領托育費用補助資格,且設籍在雲林縣之祖父母(擔任托育人員者)及受托孫子,即可領取4,000元至8,000元等補助,若考上托育人員證照者每月再增加2,000元整補助。

    雲林縣為農業縣,年輕人經濟收入來源較都市化的縣市相對減少,有了孩子之後的托育照顧,常會考量請托育人員照顧或自家長輩照顧,但是幼兒托育費用高,許多年輕家長基於經濟考量,都會請自家長輩代為照顧,縣政府為了讓阿公、阿嬤取得托育人員資格及托育費用加倍補助外,也覺得幫忙帶孫有價值,生活有重心。

    我們除了特別感謝阿公、阿嬤長久以來,對孫子無私無悔的付出與奉獻之外,更期盼藉由本次「祖孫托育加倍補助-托育人員專業訓練」讓阿公、阿嬤學到顧孫的知識及技巧,讓他們的子女安心就業,並期待建立雲林縣為「幸福托育、安居樂業」的多元和諧社會。

  • 托育人員證照 在 高雄市議員-林于凱 Youtube 的最佳解答

    2019-05-29 16:00:00

    #質詢日記 #社政 #20190410

    在社政委員會的質詢,我向社會局提出了社工遭強制回捐、社工訪視風險、單親補助門檻、托育日誌電子化、黑板樹斷頭修樹等議題,並向客委會提出客家文化觀光亮點營造的可能方向。

    【重新檢視 #單親補助門檻 適宜性】

    據統計,本市共有 45,843 戶單親家庭,但只有 19,045 個孩童(局長答覆約 6,000 戶)符合單親生活補助,補助要點除了家庭收入天花板之外,還要求全家(含父母、子女)土地公告現值未超過 650 萬才可申請。試問若今天申請人與父母分別住高雄、台北,為何無法申請?還是說政府希望單親家庭投靠老父老母依親嗎?若申請人已與原生家庭疏離、甚至關係不佳,又該怎麼辦呢?因此我要求社會局長好好重新檢視補助標準的適宜性。局長回覆表示,同意補助標準有不近人情之處,會再研擬是否能透過面訪等方式確認申請人之需求,讓補助都能落實在有需求的民眾身上。

    【#托育日誌電子化 雙軌制先行】

    托育人員每天都要填寫的托育日誌是與家長間重要溝通媒介,若能節省行政時間,托育人員就能把更多時間花在照顧孩子上,因此請社會局研擬推動電子聯絡簿的可行性,讓家長在工作忙碌之時,也可以直接透過網路與手機 APP 即時掌握狀況。我建議局長可先實行雙軌制,讓托育人員可以選擇紙本或電子化,作為轉換期間的緩衝配套作法。局長回覆肯定此方向,會再與秘書處進一步討論,我也會持續追蹤。

    【#社工強制回捐 須有預防機制】

    今年 2 月高雄爆出一件強制回捐的個案,感謝社會局事後協助社工把回捐的款項給討回,但只要求補回,卻無其他懲處或預防,形同讓「暗砍」的行為穩賺不賠。我認為,應公告違法的機構,讓社工在求職時可以迴避。申請風險加給的機構也應公開,協助社工判斷加給是否被暗砍。此外,我以市議會跳過服務處、直接向公費助理撥款薪資的方式為例,請局長檢視補助案薪資撥款流程(現為補助案→機構→社工)是否有變革為直接撥款給社工的可能性,避免被機構從中操作。也許事前略增行政手續,但省去後續稽查、處理糾紛的成本,未必不划算。

    【#社工訪視風險 明訂警察陪同 SOP】

    經統計,過半的社工在進行個案訪視時曾遭遇口頭或肢體暴力,雖然社會局有訂出一套安全維護要點,但在人力不足的狀況下,實在很難實施,甚至在要求警察陪同時,也是由派出所自由心證,希望社會局能訂定出一套明確標準,在怎樣的評估之下需要兩人陪同甚至是警察陪同,以利降低訪視的風險,同時也讓警察局有一套標準可以遵循。

    【#斷頭修樹 給兒童的不良示範?】

    隸屬社會局的高雄兒童福利服務中心近來修剪了外面的黑板樹,卻是用危害樹木健康的斷頭修樹。據我們了解,廠商有證照、也是照 SOP 在修剪,問題恐怕是源頭的 SOP。我會再向養工處反應 SOP 的問題,也希望社會局長一同留意,否則傷害樹木健康的修樹方式恐怕是對兒童的不良示範。

    【#客家文化觀光亮點】

    高雄客家原鄉的觀光亮點究竟在哪?我建議以文化底蘊深厚的美濃作為出發點,結合黃蝶季,吸引青年返鄉、傳承在地文化。日本的越後妻有大地藝術祭,以生活化的展覽形式,成功吸引國際觀光客來到農村,值得師法。我認為美濃的菸業、紙傘、八角亭、穿水橋成年禮等元素都相當有發展為觀光產值的潛力。此外,旗山、美濃、杉林、內門非常適合成為里山生態村,友善耕作不只可達成產業與環境的平衡,也能讓觀光客親身體驗客家的農業文化。

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