[爆卦]志超科技董事長是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇志超科技董事長鄉民發文沒有被收入到精華區:在志超科技董事長這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 志超科技董事長產品中有472篇Facebook貼文,粉絲數超過19萬的網紅創業小聚 Meet Startup,也在其Facebook貼文中提到, 「我在金融領域從業超過二十年,深感科技與金融之間有巨大的鴻溝,KryptoGO雖然是新創,卻能說服銀行使用它們金融監理調查引擎,有效節省80%的審查時間,加上法幣的數位化趨勢,將產生巨大的藍海市場,KryptoGO的團隊具備這獨特的優勢是我們決定投資的主要原因。」領投此輪的政大天使投資董事長林志誠表...

 同時也有10部Youtube影片,追蹤數超過15萬的網紅黃國昌,也在其Youtube影片中提到,0630改變大同·《全民公司法》ep.2 「大同事件,與你我有什麼關係?」 感謝大家對《全民公司法》系列第一集的關注與支持,第二集重點如下: ➡️當上市公司發生治理的敗壞,將成為弊案滋生的犯罪溫床。因此受害的,不僅是股東,亦將波及社會。例如,去年夏天爆發的內政部移民署「入出國管理系統整合更新再造...

志超科技董事長 在 林凱鈞 Instagram 的最讚貼文

2021-09-17 00:29:12

【凱鈞的專家會客室】135歲的AVON雅芳,為何還如此美麗動人? 今年在美妝圈熱議的保養話題,主要圍繞在理性調理與感性療癒這兩大類;理性調理是以功效性配方,針對特定肌膚問題進行相應修護,並幫助回復穩定膚況。而感性療癒則是透過視覺、嗅覺、觸覺等感官體驗,讓緊繃且敏感之情緒,獲得安撫與保持愉悅幸福感。...

志超科技董事長 在 BusinessFocus | 商業、投資、創科平台 Instagram 的最佳解答

2021-03-14 02:52:40

【@businessfocus.io】 「比特大陸」台灣挖角半導體人才 19人涉違法遭新北地檢署約談 . 繼半導體界巨頭台積電(TPE: 2330)傳出遭中資挖角半導體人才後,如今再有内地半導體公司「比特大陸」涉嫌隱瞞其中資身份,在台成立智鈊、芯道2家子公司,並以高薪挖角大批台灣科研人才,昨日(9日...

  • 志超科技董事長 在 創業小聚 Meet Startup Facebook 的精選貼文

    2021-09-30 20:17:43
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    「我在金融領域從業超過二十年,深感科技與金融之間有巨大的鴻溝,KryptoGO雖然是新創,卻能說服銀行使用它們金融監理調查引擎,有效節省80%的審查時間,加上法幣的數位化趨勢,將產生巨大的藍海市場,KryptoGO的團隊具備這獨特的優勢是我們決定投資的主要原因。」領投此輪的政大天使投資董事長林志誠表示。

    https://meet.bnext.com.tw/articles/view/48205

  • 志超科技董事長 在 鄭正鈐 Facebook 的最讚貼文

    2021-09-30 14:56:30
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    【分科測驗級分制將上路,不同聲音不容忽視】

    教育部決定明年開始分科測驗(指考),將改為60級分制,也就是我們過去的滿分100分將被60級分制取代。

    昨天在立法院舉辦公聽會,聽到許多老師正反不同的的意見,例如,新竹女中的楊伯軒老師認為,級分制可以減少學生分分必較的壓力。但台大電資學院院長張耀文則強調「分科測驗級分制違反科學,動搖護國神山人才培育」。

    張院長指出,去年因為學測數學過於簡單,PR值88-99的學生都是滿級分,導致台大電機系在招生時,竟然是以國文級分來篩選。他認為,這種超額比序不當,造成電資等理工學系可能出現比國文決勝負的荒謬現象,是置台灣未來競爭力於不顧。

    會後我也跟張院長、建中徐建國校長交流,徐校長也提到去年的數學亂象,徐校長則認為,大學有必要精確區分出考生的程度,他主張分科測驗應該採百分制,不要採級分制。

    教育為百年大計,無法立竿見影,卻對國家影響深遠。連聯發科董事長蔡明介曾在媒體投書指出,大學考招政策的變動,會牽動高中生學習重心與配置,導致高中數理教育被輕忽,無法鑑別適性學子,繼續銜接高等科技教育,導致人才錯置,甚至將本土優秀學子推到國外。若長此以往,台灣研發人才恐將無法銜接而損及國際競爭力。

    目前多元入學分為三種:
    「繁星推薦入學」,由各高中向大學校系推薦優秀的學生,讓資源條件相對不足地區的學生也能取得優質校系的入學門票。
    「個人申請入學」,透過學測各科15級分制,讓孩子不用分分計較有更多的時間去探索自己的興趣、參與課外活動再透過學測成績、課外活動表現去錄取適合的校系。
    「考試入學」,考生登記完志願序之後直接用學測成績、指考成績進行分發。

    然而多元入學已有採級分制的「個人申請入學」、「繁星推薦入學」,現將「考試入學」的百分制也改為級分制,對於擔憂恐將導致同分超額問題更為嚴重,以及無法鑑別適性學子,進而影響國家未來競爭力的警示聲,教育部應就學生學習權益與公平原則,做好各項配套措施。

  • 志超科技董事長 在 黃耀文 Wayne Facebook 的精選貼文

    2021-09-16 12:56:02
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    我和 XREX 共同創辦人兼營收長 Winston Hsiao 正在 外貿協會 TAITRA 舉辦的 DATE Summit,分享 XREX 的理念與未來金融觀點,現正直播中!

    很開心能夠受邀與許多令人敬佩的業界菁英同台,期待與大家有更多交流!

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    今年DATE 邀請來自全球10個國家超過25位企業菁英,10小時接力演說,帶給您全新的數位經濟趨勢及勾勒「全球數位生態系」嶄新樣貌!

    更多活動及講師資訊:https://www.datesummit.com

    今天的序幕由 #貿協 董事長黃志芳及晶華酒店集團董事長潘思亮的重磅對談展開,探討在 #疫情 海嘯第一排的飯店業如何以創新商模突破重圍,接著更將帶領大家馳騁於 #未來金融 永續投資以及 #創新商模 於新常態生活的想像。

    ★ Session 1 -未來金融 科技賦能實現永續投資願景
    1. 陳亭如/悠遊卡/董事長
    From Transit to Life: The Digital Journey of Easy Card
    2. Ketan Samani/開發金控/數位長
    Future of Finance
    3. Nick Pollard/ CFA Institute/Managing Director
    Fintech in Disruptive New Business Model
    4. Gary Zee/LSEG+Refinitiv/ General Manager, Refinitiv Taiwan
    Sustainable Finance-Turning the Art of ESG into Science
    5. Arthur Chen/Vpon/ COO
    Accelerating Digital Transformation in the New Normal
    6. Wayne Huang & Winston Hsiao/XREX/ Founder & CRO
    Socially-Enabled Inclusive Financial Access

    ★ Session 2-創新實驗,新常態後的生活想像
    1. 魏國章/MIH/技術長
    Digital Transformation and MIH Open EV Alliance
    2. 陳泰成/LINE TAXI/執行長
    Digital Transformation in the pandemic
    3. Mark Peterman/AIR FOM/CEO
    Post Pandemic Reality: The climate crisis, and mobility
    4. 陳昱珊/Pinkoi/台灣總經理
    POST-COVID的永續設計力
    5. Victor Chow/3 SQUARE/創辦人
    Cloud kitchen for sustainability and profitability

    https://www.youtube.com/watch?v=EPo7-R7xmnI

  • 志超科技董事長 在 黃國昌 Youtube 的最佳貼文

    2020-06-19 20:00:01

    0630改變大同·《全民公司法》ep.2
    「大同事件,與你我有什麼關係?」

    感謝大家對《全民公司法》系列第一集的關注與支持,第二集重點如下:

    ➡️當上市公司發生治理的敗壞,將成為弊案滋生的犯罪溫床。因此受害的,不僅是股東,亦將波及社會。例如,去年夏天爆發的內政部移民署「入出國管理系統整合更新再造計畫」貪污洩密的採購弊案,大同高層即參與「外網安全節能終端設備購置案」、「陸客來臺線上申請平台及入出國通關查驗系統委外建置案」等標案,嗣後並遭到起訴。

    此外,普悠瑪悲劇後所曝露,台鐵花了4億元建置的「後勤支援管理系統」,從2012年開始,迄今根本無法運作,嚴重影響乘車安全。

    ➡️大同集團旗下的華映、綠能相繼破產,尚志半導體下市,不僅造成全體股東的損失,更留給公股行庫數十億呆帳,最終由全民買單;積欠工資的爛攤子,也是由政府設立的工資墊償基金,賠付超過7億元,成為台灣工資墊償紀錄史上的最高金額。

    ➡️台灣華映隱匿保證中國華映科技每年獲利10%,大同公司作出連帶保證竟未揭露,事後的狡辯連金管會都聽不下去,將林郭文艷等人移送檢調。

    ➡️大同公司前董事長林蔚山個人投資失利,最後竟係透過淘空大同公司超過10億的資產來圖利董事長;在此過程,董事會集體包庇失能。更離譜的是,主管機關要求獨立董事向林蔚山求償,這些獨董卻絲毫無動於衷。

    拜託所有的股東們,即使先前已被收走委託書,仍有權向大同股務處撤銷委託,自己行使電子投票的權利!

    ⛔️附註:
    0630改變大同·《全民公司法》ep.1「公司治理,為什麼重要?」
    https://reurl.cc/7Xq64Q

  • 志超科技董事長 在 吳志揚 Youtube 的最佳解答

    2017-09-20 12:05:47

    傘界的LV品牌
    每個人家中都有好幾把雨傘,千萬不要小看它,在60、70年代,台灣曾是全球雨傘的主要製造基地,每年超過100億元的外銷佳績,獲得「洋傘王國」稱號;但90年代起,傘業紛紛出走中國,台灣產業面臨轉型和外流的慘況,今天邀請到的來賓,不僅度過那段陣痛期,更製作出陽傘界LV,看遍了台灣雨傘王國的起落興衰,請李銘智董事長與大家分享,如何跟上科技趨勢,不斷精進製傘技術,將雨傘打響MIT招牌。

  • 志超科技董事長 在 Boba ETtoday Youtube 的最讚貼文

    2017-07-18 15:24:55

    【7/18(二)】雲端最前線第148集

    主題:
    白色巨塔大亂鬥!
    長庚醫師離職風暴 衛福部準備出手?

    主持人:
    楊文嘉

    來賓:
    前衛生署長       楊志良
    外傷醫學會理事長    簡立建
    童綜合醫院急診部執行長 盧立華
    時事評論員       王時齊

    內容:
    Q:長庚急診風波衛福部出手 王瑞慧恐遭解職?
    Q:王瑞慧背離王永慶初衷 董事會也傳要逼宮?
    Q:白色巨塔大亂鬥 李石增自爆成代罪羔羊?
    Q:台灣醫療8大危機 減少留觀床是為了cost down?
    Q:無止境的壅塞與待床 台灣急診如何走出新路?
    Q:報到要簽「賣身契」?醫師何時能受勞基法保證?
    Q:與私立拚業績?部屬醫院只能不斷瘦身裁員?
    Q:醫院是賺錢還是救人 長庚危機台灣醫療轉機?
    Q:終結萬年董事長!搶救急診室就靠修醫療法?


    關於《雲端最前線》根據comScore的統計調查,《ETNEWS新聞雲》2016年連續在7、8、9三個月到達率已躍居台灣新聞網站的第一名,全台灣1556萬上網人口中,9月份有1260萬人到訪ETNEWS,比率高達93.4%。網路新聞跟世界各國一樣,幾乎已是台灣民眾最重要、甚至是唯一來源。當社群媒體的影響力已經超越報紙與電視,《ETNEWS新聞雲》在忠孝西路一段4號15樓所建置的新聞直播中心,2016年12月5日正式開台。

    《雲端最前線》為《ETNEWS新聞雲》新聞直播中心全新製作的時事政論節目,在緊鄰行政、立法、監察三院政治權力中心的攝影棚內,每天中午12時將以即時多元的雲端直播科技,由關注台灣政治運動變遷超過20年的資深媒體人楊文嘉擔任主持,偕同政治人物、學者專家等來賓,針對立院動態、公共政策、熱門時事、網路聲浪等不同議題,進行即時與深度的評論與解析。
    《雲端最前線》於2016年12月5日正式首播,每周一至週五中午12時現場直播,網友們可同步於《ETNEWS新聞雲》的官網、新聞雲、筋斗雲、播吧等臉書粉絲頁、東森新聞雲APP,即時收看。

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