【GSGS策略 台灣在地好商品】  ✔促進台灣優良廠商持續發展及經濟成長。 ✔把台灣合作廠商生產的產品，銷售到世界各地。 ✔讓在台灣製造產品的廠商提供更多的就業機會。 ✔艾多美 2017在台灣總統府受獎  #最佳優良商人獎  🌟到底有那些商品🌟 是屬於我們台灣的優良企業所提供的呢 🤗  🇹🇼製造廠：正隆股份有限公司 生產物品： 1、環保衛生紙 2、抽取式廚房紙巾 3、隨行袖珍包  🇹🇼製造廠：紳宇實業有限公司 生產物品：濕紙巾  🇹🇼製造廠：康那香企業股份有限公司 生產物品： 輕柔棉18cm 輕柔棉24cm 輕柔棉28cm  🇹🇼製造廠：淂澄國際有限公司 生產物品：好纖果乾-芒果綜合  🇹🇼製造廠：海仙食品有限公司 生產物品： 1、香烤海苔（大片裝） 2、香烤海苔（小片裝） 3、夾心海苔燒（2盒裝）  🇹🇼製造廠：台灣天健生物科技股份有限公司 生產物品：洋薊膠囊  🇹🇼製造廠：輝陽藥品股份有限公司（G.M.P中藥廠） 生產物品：精油貼布  🇹🇼製造廠：富力奇實業有限公司 生產物品： 1、空污防護口罩 2、兒童薄膜口罩  因艾多美而造就更多台灣的優良廠商共生共存， 期待未來有更多MIT產品，能夠透過艾多美行銷到全球， 讓世界看到台灣，也幫助台灣經濟及稅收， 真是太棒了👏

#20200109 2010 開始走到現在 經歷了十年好不容易 回顧自己的經歷場次 花了很多時間去鍛練 去學習去成長跟茁壯 嘗試各種表演跟方法 去配合廠商溝通協調 讓我可以進步跟改進 ㄧ路走來我自己接場 去找適合的音響公司 前ㄧ間德慶音響公司 我雖然現在沒配合了 但在某部分是感激的 至於為什麼換了新的 我也不用多說因為呢 他講的也夠難聽了吧 我也懶的解釋他說的 然後我從不削價競爭 但別人要開多少價錢 廠商當然有他們考量 今年的確比價的很多 但我有我的堅持原則 能給優惠的我ㄧ定給 但給不了的我會直說 為的是品質為了好做 今年尾牙的場次持平 跟去年比當然有差了 至少我不搶場不削價 甚至不多接只接ㄧ場 我也只有一組人馬啊 為的是做好做滿做嗨 我從不做不實的廣告 接到的場都是看過我 婚禮活動尾牙春酒的 現場感受過的朋友們 直接幫我介紹推薦的 我敢大聲說做口碑的 邁入第十年了我覺得 改變創新突破做自己 還是我每ㄧ年的重點 要比就跟自己比就好 都要更好都要共勉之 我接不到的場我放掉 絕對不硬接為的就是 給業主更多考慮空間 不見得我的主持表演 大家ㄧ定都喜歡看啊 但我不多接硬發別人 讓業主自己挑適合的 總之新的一年開始了 大家就ㄧ起衝到底吧 個人簡介 演出經歷 台灣區棒球八搶三 高雄表演嘉賓 2010高雄捷運與飛碟電台合辦聖誕晚會表 2010 2011義守跨年晚會表演嘉賓 2011漢神巨蛋聖誕晚會表演嘉賓 2011 2012眷村文化節表演嘉賓 2011 2012左營萬年祭表演嘉賓 2012 高雄巨蛋第三屆集團結婚主持人 2012新加坡商 時敏齋光學尾牙主持人 2012國賓飯店跨年演唱表演嘉賓 2012京城鳳凰建設音樂祭表演嘉賓 2012高雄番茄節、紅豆節表演演嘉賓 2012高雄市國稅局路跑活動表演嘉賓 2012高大成音樂教室音樂會主持人 2012高雄端午晚會表演嘉賓2012、2013KOSE尾牙主持人、表演嘉賓 2013日月光尾牙主持人、表演嘉賓 2013北高雄寵物連鎖尾牙餐會主持人、表演嘉賓 2013DBS星展銀行尾牙主持人、表演嘉賓 2013旗山水果節表演嘉賓 2013受邀康熙來了節目嘉賓 主題 婚禮歌手 2014文藻校園演唱會嘉賓 2014正修科大表演嘉賓 2014義大醫院歌唱比賽評審 2009~2014義守大學金笙盃指定評審 2014冠宙資產公司 表演嘉賓 2014芃諭服飾公司 表演嘉賓 2014 DCDC朱冠州皮膚科座談會 指定主持人 2014昇恆昌尾牙企劃 表演嘉賓 2014 PASADENA 春酒旺年會 表演嘉賓企劃 2013 2014 牧愛生命協會 牧愛大使 2014 星光公益演唱會發起人 2014 墾丁凱撒飯店跨年表演嘉賓 2014 愛在飛揚 公益演唱會主持人 2014 墾丁國際熱氣球節表演嘉賓 2014 南瀛國際音樂節表演嘉賓 2014 TNT family day表演嘉賓 2014國際南瀛音樂節主題曲男主唱諾貝爾牙醫聯盟 聯上建築 感恩餐會 主持人 高雄市房屋調查會 成利企業股份有限公司 尾牙晚宴 表演樂團 協禧電機股份有限公司 尾牙晚宴 歌德廚具尾牙晚宴 主持主唱 中華聯興 科技公司 尾牙 表演樂團 左右右腳伊甸風情 尾牙晚宴 表演樂團 正薪醫院 尾牙晚宴 主持＋表演樂團 四季台安 尾牙晚宴 主持＋表演樂團 Asia Training 尾牙晚宴 表演樂團 花千骨小說 正版手遊 作者見面會活動主持人 邁爾康高爾夫球尾牙晚宴歌手 2015～2019卡啡娜 多那之 咖啡 尾牙主持人 2015～2017pasadena 指定樂團 主持人 2015 四季地產 春酒晚宴 表演樂團 主持人 2015 長榮航空晚宴 表演樂團 主持人 2016 綠色生活嘉年華活動歌手 2015～2019高雄市場調查協會尾牙主持 2017～2019龍鉅建設春酒主持 2017 萬國通路尾牙主持 2017 雨漏熱公司尾牙主持 2017 2018 岡山世豐螺絲工廠尾牙 2018 成利有限公司尾牙主持樂團 2018 四季台安尾牙主持樂團 2018 黑浮集團尾牙主持樂團 2018 龍鉅瑞成尾牙主持樂團 2018 元大春酒主持樂團 2018 安詳照顧服務勞動合作社尾牙主持樂團 2018 寶島鐘錶尾牙主持樂團 2019 高都汽車 夏季激勵晚會 冬季激勵晚會 2019 聯邦銀行家庭日 2019 賀寶芙主持表演 2019 多那之股東大會春酒表演 2020 壹東實業股份有限公司尾牙 2020 LAMP DISCO尾牙主持歌手 2020 田原香雞精尾牙主持樂團 2020 海洋微光跨年表演 2020 高雄市場房屋調查協會尾牙主持 2020 亞太電信富鴻網尾牙樂團歌手 2020 統ㄧ化妝品實業股份有限公司尾牙樂團主持 2020 弓詮股份有限公司尾牙樂團主持 2020 友友建設尾牙樂團主持 2020 禾順數位科技尾牙主持樂團 2020 恆崇企業尾牙主持樂團 2020 易連工業股份有限公司尾牙主持樂團 2020 新竹智捷科技有限公司尾牙主持樂團 2020 京城king park京城民歌感恩之夜樂團主持 2020 晶綺盛宴除夕夜指定表演團隊統包表演 2020 龍登國際廣告尾牙主持樂團 2020 邁達康尾牙連六年指定歌手 2020 上曜建設尾牙歌手樂團

郭台銘發達史 立即Follow @businessfocus.presslogic 郭台銘穩坐台灣首富寶座已經很多年，大家都知道他的鴻海集團及其旗下的富士康是和蘋果公司（Apple）的長期合作關係，讓郭名聲在外。而在今年由富士康培養的超級獨角獸工業富聯（601138），前不久在A股上市，更是連續三日漲停版。而根據最新的福布斯富豪榜，郭台銘身家達到85億美元，成績有目共睹。 . 然而郭台銘不像香港首富李嘉誠他有一個好岳父支持。家境貧困的他，無論做什麼都只能靠自己。郭台銘出生於1950年，是家中老大。由於家境貧寒，1966年郭台銘進入台灣「中國海事專科學校」學習，靠半工半讀完成學業。1973年2月，郭台銘出資10萬元新台幣，與朋友在台北成立了鴻海塑料企業有限公司，生產塑膠產品。不過一年過去，因經營不善，原股東逐一退出，郭台銘全資擁有公司。 . 以電視機按鈕 扭虧為盈 . 當時黑白電視機剛剛在台灣地區興起，郭台銘便從製造黑白電視機選台的按鈕做起。那個時候鴻海只有15名員工。 1977年，公司開始扭虧為盈，郭台銘立即從日本購買設備建立模具廠，其後又陸續投資建立了電鍍部門與沖壓廠，為日後發展奠定基礎。 . 20世紀80年代，世界進入個人電腦的時代，郭台銘靠所掌握的成熟模具技術，以連接器、機殼等產品為重心，力行「量大、低價」的競爭策略，迅速佔領市場。 1982年公司再度更名為「鴻海精密工業股份有限公司」，郭台銘繼續投資1600萬元進入計算機線纜裝配領域。 . 首要工作是「找一流的客戶」 . 郭台銘稱鴻海是「四流人才、三流管理、二流設備、一流客戶」，他要做的首要工作是選客戶。鴻海的客戶鎖定了IBM、英特爾、康柏、戴爾等國際一流大廠。為了達成目標，他曾經在美國自己開車，住12美元一天的汽車旅館，跑遍了美國的52個州，跟世界大廠商做生意。 . 為了拿到康柏公司（Compaq）的訂單，郭台銘索性在康柏總部旁投資建了一個成型機廠，康柏只要有新設計，當天就能看到模型，最終獲得了康柏的長期訂單。為鞏固與這些大廠商的關係，郭台銘堅持不做自己的品牌，只做零件供應商。可以說正是這些大廠的訂單成就了鴻海今天的格局。據說，現在全世界每5台電腦中就有一台裝有鴻海的產品。 . 然而有一流的客戶，也要有能提供合他們心意的服務，即使到了今天，郭台銘還是認為他應該是第一個上班、最後一個下班的人，因而他每天堅持至少工作15小時。 . 除了本人是個工作狂，他對產品質量也是花很多心思，這樣才能讓世界大牌滿意。索尼（Sony）當年將Playstation遊戲機訂單批給鴻海之前，曾開出兩個條件，就是必須在45天內完成所有模具的設計、以及四星期內生產100萬台。 結果鴻海提前兩週完成訂單，從而成為索尼重要的供應商。相似的事情不只一次，鴻海與蘋果等全球著名公司與鴻海的合作上， 在追求高速的同時，還能保證高質素。 . 拒絕急發展手機市場 靜待時機再出擊 . 跟著IT時代的進步，發長個人電腦市場之後，下一步便是進軍手機市場。然而在 1999年時，手機平均成本仍要200美金以上，郭台銘堅持有原則的低價，從不投機賺快錢。他說：「只要手機的製造成本還在200美元以上，我就不會碰手機。」 . 他的理由很簡單，因為高利潤中肯定包含著高風險；而一家希望長遠發展的企業，絕不能是個機會主義者。直到後來手機越來越便宜，漸成大眾化產品，郭才加入手機市場，拿下諾基亞和摩托羅拉的訂單，把鴻海的低價優勢發揮到極致。 . 疑因軍治工廠引發自殺潮 . 在企業管理方面，郭台銘治廠如治軍，十分重視紀律。郭台銘用人方面的口頭禪是：「不管高科技還是低科技，會賺錢的就是好科技」。為了獲得高回報率，他用人唯才，獎懲分明。對表現優異的員工，郭台銘從不吝嗇，給予巨額獎金。近幾年每年年末鴻海員工聚餐，郭台銘提供的獎品總值都高達數億元新台幣，頭獎高達數千萬元。 . 然而，富士康工廠多次傳出自殺事件，有人認為這是與郭台銘的管理有關。2010年深圳富士康有12名員工接連跳樓自殺身亡，另有一人割腕自殺未遂，事件當時震驚全國。而在2016年，有一名富士康鄭州工廠工作的31歲的男工人跳樓自殺，他在那裡上班僅一個月；同年也有一名富士康女員工被一列火車撞斃。據了解，這名員工為了趕去上班，於是翻越柵欄橫穿鐵道被列車撞倒。富士康在2010年的自殺潮之後曾多次表示會改善工人工作環境和福利。但是郭否認其員工連續跳樓事件和工作壓力與企業管理有關，並歸咎於現在大陸年輕人心理承受能力不夠。因此，外界對於郭的企業管理方式，毀譽參半。 . 資料來源：新浪財經 Text by BusinessFocus Editorial #PressLogicBusinessFocus #money #investment #business #finance #life #startup #startups #management #company #expert #follow4follow #like4like #igers #instafollow #follow