為什麼這篇年終14個月怎麼算鄉民發文收入到精華區：因為在年終14個月怎麼算這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者aegisty (桃型潛水艇)看板Salary標題[問題] 台灣企業，一年薪水14個月很多嗎?時...
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想問一下
扣掉半導體業
一般企業一年發14個月很多嗎?
(獎金+年終 2個月，不是年終14個月XD )
我同學說這樣其實已經算多了，一般都 13~13.5
可能被很多朋友在半導體業影響
我一直以為這是低標
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.59.180.205
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1534985700.A.F8C.html
→ jeffle: 14個月的確是低標08/23 08:56
→ fishmemory: 2個月算不錯，有些公司連年終都沒有08/23 09:02
這麼慘喔...沒年終，給個半個月意思一下也沒有?噓 fish20730: 唬我啊 台灣公司除了大間一點的 最好14個月叫低標...08/23 09:03
→ fish20730: 中小企業一堆還要你共體時艱的 一個月給你還要謝主榮恩08/23 09:03
推 yourwing: 不僅台商，很多外商也不到14個月...08/23 09:06
→ khaos: 幾個月不是重點，要看乘完之後的數字08/23 09:07
推 n123456n: 14個月……結果沒破80萬08/23 09:12
80萬一個月薪水也要快6萬捏，別這樣→ MediaPlayer: 給我2但是一個月30和給我2但一個月只有5萬 你要哪個08/23 09:13
推 q438241zy: 扣掉半導體晶圓廠我覺得算中高了。因為我同學都是在半08/23 09:13
→ q438241zy: 導晶圓廠薪水都我的兩倍QQ08/23 09:13
真的，台灣人念書就為了被關在半導體廠推 skyyo: 重點是年薪 100k保14領14最好08/23 09:14
→ MediaPlayer: 說錯了 給我1蛋一個月3008/23 09:14
推 yaya: 很多只有12個月的.....08/23 09:14
→ Pristur: 公務員不就14個月了嗎08/23 09:17
我還以為公務員是低標，沒想到已經是高標了經濟奇蹟
→ alice78226: 重點是年薪，不然基本工資22個月是會比6萬12個月好嗎08/23 09:21
可以發22個月的公司，會給22K ?推 lolitass: 你有聽過朝三暮四這個故事嗎08/23 09:22
我聽過目幕學長跟木幕警官※ 編輯: aegisty (210.59.180.205), 08/23/2018 09:32:36
→ cityhunter04: 傳產算不錯吧！一般都給不到2個月08/23 09:45
推 q438241zy: 我知道博弈產業很多朝三暮四08/23 09:46
→ aimlikenoob: 看總數吧 你要拆成24次領也可以啊08/23 09:57
→ lfd456525: 抱歉我拉低了平均08/23 09:59
推 kutkin: 14個月沒掐頭去尾算不錯08/23 09:59
→ kutkin: 很多都一堆條件08/23 09:59
推 lasthope5566: 最多13.5給你參考...08/23 10:06
→ skyyo: 單車業剛好就是發22個月給22K08/23 10:13
推 m81000: 年終五個月啊，但是是底薪5個月....台灣老闆太多用這種的08/23 10:16
→ m81000: ，所以看乘起來多少比較實際08/23 10:16
→ m81000: 很多企業都月薪（底薪加一些有的沒的獎金），然後年終幾個08/23 10:18
→ m81000: 月看似很高，但是都是用底薪去發！無奈～08/23 10:18
推 Peak0731: 就算總數給一樣 台老闆喜歡拆多一點當獎金 你不乖就給少08/23 10:25
推 abc0922002: 志願役不是14.5個月?08/23 10:29
推 SamWhite: 就...很多人還只有一個月08/23 10:31
推 Dixc: 大公司很多直接寫14個月起啊 只是要有本事進去08/23 10:33
推 analogdesign: 保14確實低標08/23 10:39
推 YCTING: 45k*32跟120k*12，你會選哪個? 我是選後者啦。08/23 10:58
噓 icelaw: 對魯蛇 只能做免洗缺當然多，反之毅然08/23 11:00
→ OrzOGC: 重點是年薪,誰管你幾個月08/23 11:00
推 LuMya: 作業員年終不算月份只有6000 QQ08/23 11:12
噓 icelaw: 反過來想就很好懂了，怎樣的人會給高年終？就是人才啊！08/23 11:15
→ icelaw: 難懂？08/23 11:15
推 jolycoco: 做過5份工作，低於14個月的都不去，除非月薪真的很高08/23 11:18
噓 ghost108: 12個月100萬 14個月100萬 哪個好 還不是一樣08/23 11:25
推 jumbotest: 對搖飲料是高標，對科技業金融業是低標08/23 11:29
推 swatch44: 科技業保底14 金融業保底1608/23 11:46
推 needshe520: 看年薪吧08/23 11:51
推 apley: 幾個月很重要嗎？ 看年薪吧....08/23 11:53
推 chouvincent: 科技業保14 但是2個月都是底薪08/23 12:06
→ chouvincent: 外商就談高月薪吧08/23 12:06
→ haewang: 看年薪+1 朝三暮四和朝四暮三不是一樣08/23 12:06
→ vi000246: 看底薪跟總年薪啦 給你22kx20你要不要08/23 12:15
→ yieo: 22k的底薪還有可能是10多k加上去的~08/23 12:27
噓 tareki: 又一個酸葡萄，被關在半導體是什麼意思08/23 12:29
綜合認識的人 從事這一行的感想 + PTT 爬版酸葡萄嗎?
薪水令人羨慕吧，酸葡萄倒是沒有，畢竟那是用生活品質換來的
推 haoa: 就是因為晶圓廠產線錢多，才能吸引其他領域有專長的人去啊，08/23 12:33
→ haoa: 但實際在裡面都做很routine的事。08/23 12:33
推 triff: 我13.5個月，績效獎金另計08/23 13:02
推 book2381: 低標是一個月…08/23 13:03
推 O10lOl01O: 就說朝三暮四了 幾個月根本就是假議題08/23 13:12
推 shawncarter: 我連年終都沒有嗚嗚08/23 13:22
→ andieschen: 拜託算年薪好嗎 有些公司月領4萬但底薪2萬 算年終時08/23 13:33
→ andieschen: 用底薪算 給你4個月好了 月數講出來很屌但實領只有8萬08/23 13:33
→ andieschen: 也沒強到哪08/23 13:33
推 rhox: 重點是最後領到多少，講那些都是障眼法而已08/23 13:53
問題是也沒有哪一家會跟你保障年薪"XX"萬這樣面試比較能掌握不就是發幾個月
→ IBIZA: 給22K是你的工作性質, 給22個月是公司賺錢 哪有衝突08/23 14:07
→ raul12: 看行業別，傳產算多，金融很少08/23 14:19
噓 like3100: 金融業保底16到底那邊聽來的08/23 14:22
※ 編輯: aegisty (210.59.180.205), 08/23/2018 14:26:52→ faniour: 高底薪跟跟高獎金在勞退跟補充保費就差很多08/23 14:36
→ faniour: 哪來的朝三暮四？08/23 14:36
→ supereva: 說幾個月有啥用 直接年薪用數字表示比較準08/23 14:39
→ supereva: 月薪五萬 20個月才100萬08/23 14:39
推 supereva: 我的公司合約就是寫年薪多少 怎麼會沒有08/23 14:42
我錯了，我書讀得少→ faniour: 一樣100萬，5萬領20個月是4個月20萬被抽稅，22K領45.5個08/23 14:46
→ faniour: 月是29.5個月共64.9個月被抽稅08/23 14:46
→ faniour: 更正，共64.9萬08/23 14:47
推 supereva: 稅？08/23 14:52
→ faniour: 二代健保，超過投保額4倍獎金會扣稅08/23 14:57
※ 編輯: aegisty (210.59.180.205), 08/23/2018 14:58:20→ faniour: 薪資灌到獎金就是把成本轉嫁給員工08/23 14:58
推 supereva: 是健保保費吧08/23 14:58
→ faniour: 勞退跟二代健保，自己瞭解一下08/23 15:00
推 supereva: 補充健保費不是稅吧 還可以拿來當所得稅扣除額08/23 15:04
→ faniour: 不是"稅"就不會扣你的錢了嗎？08/23 15:08
→ faniour: 先扣你個1-2萬再退你1-4千不就好棒？08/23 15:09
推 supereva: 會啊 我只是覺得你說稅很奇怪 才問你「稅？」08/23 15:09
噓 idmaker: 很普通啊08/23 15:58
→ henrygod: 少得可憐08/23 16:17
→ deardarling: 公司沒賺,14個月太多,公司賺多,14個月太少08/23 17:04
→ deardarling: 盈虧全體公司要自負08/23 17:04
噓 Erich: 本來就是看年薪，不然台積電跟半導體外商比月薪也超低啊08/23 17:25
安安 半導體除外喔→ psqq: 年薪百萬的奴隸你要不要？？有些人只會靠腰錢太少，結果公司08/23 17:35
→ psqq: 付百萬薪水被凹就唉唉叫08/23 17:35
噓 kobetree: 那一年領30個月的算很多嗎08/23 19:57
所以你要表達什麼?→ lily108526: 某推文 公務員哪來14個月啊？08/23 20:18
推 johnps: 28k 14個月也不到40萬 真的是低標08/23 22:04
噓 roder: 14個月是低標好嗎 16~18普通 20以上叫爽08/23 23:30
→ mainsa: 我們公司也是保14 合約每年都匯給一份 上面會寫當年度的全08/23 23:31
→ mainsa: 薪(月薪) 和年薪(全薪*14) 還有預估的獎金額度 但沒寫在08/23 23:32
→ mainsa: 薪水內 只有寫全部績效達標的話預估會有多少%的年薪08/23 23:32
推 yasmydio: 志願役年終1.5績效0.5-1不一定看考績，但是用本俸算08/24 03:43
→ yasmydio: 也沒多少...除了尉級以上軍官外島危險加給的，可能破8008/24 03:44
→ yasmydio: 年薪08/24 03:44
→ yasmydio: 其他的...（不忍08/24 03:44
推 shoube: 原PO你這問題其實很奇怪，一年薪水14個月很多嗎?如果月薪308/24 10:31
→ shoube: 萬元就算給你16個月，年薪也才48萬。月薪5萬就算沒年終也08/24 10:32
→ shoube: 有年薪60萬，所以合約上的固定月薪或年薪實領才有參考價值08/24 10:33
→ shoube: 這樣你是不是比較能理解上面噓的人要表達的意思了XD?08/24 10:35
薪水是你帶給公司的價值，年終是公司的盈餘，兩者並不衝突吧推 ab577438: 有14我就開心了，偏偏我只有1308/24 12:12
推 hanwang: 科技業Bonus才是公司的盈餘，年新保14固定當然算薪水...08/24 13:34
好奇通常保14就是固定14嗎?還是通常會更高※ 編輯: aegisty (210.59.180.205), 08/24/2018 17:02:59
→ faniour: 保障就是14往上，文字有很難理解嗎？ 08/24 19:42
→ faniour: 固定的獎金算經常性薪資 08/24 19:43
喔喔噓 lubee: 台灣很多公司年終都不到一個月 08/24 20:16
哭惹※ 編輯: aegisty (118.150.21.226), 08/24/2018 23:39:31
推 jack852: 要好薪水只能找外商 可怕的是外商的台灣高層為了升官砍台 08/25 00:45
→ jack852: 灣人福利薪水也是不手軟的 缺德到爆 08/25 00:45
推 hidezou1: 保14就固定14阿，要更高就是看分紅或獎金 08/25 02:08
推 realqq: 看公司薪資結構，我現在待的就14-15個月，但前公司大概21 08/25 14:10
→ realqq: 個月 08/25 14:10