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在 工作成就感面試產品中有253篇Facebook貼文,粉絲數超過123萬的網紅商業周刊(商周.com),也在其Facebook貼文中提到, 今年8月,台灣 #麥當勞 首度大規模招募1300名正職人員,將採固定上班時段制,並享有休假、年終獎金等福利。過去,麥當勞的服務員以兼職為大宗,被外界稱作是「打工仔搖籃」,身為速食業龍頭、效率經營至上,它為何開始招聘正職服務員?背後是什麼盤算?...⬇️⬇️⬇️ #經營管理...
同時也有25部Youtube影片,追蹤數超過43萬的網紅關韶文 關關,也在其Youtube影片中提到,「放棄的理由有千百個,堅持下去的信念只要找到一個就好:)」 - 身為媒體人我們一定聽過這句話「紙媒就是夕陽產業」,對我來說,即便現在平面媒體式微,觀眾跑來跑去,從平面媒體跑到串流影音、Podcast,但我相信紙媒絕對不會消失,因為他們對我們的生活就是不可或缺。 - 隨著時代的轉變,媒體的形式不斷更新...
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工作成就感面試 在 珊兒教練x體態管理x三萬元獎金選手募集中x減肥達人 Instagram 的最佳解答
2021-09-16 09:41:03
在你的生活裡x你覺得快樂是什麼呢? 昨天下午開心的看了一部劇,劇裡面也讓我思考了!快樂是什麼🤔 我覺得快樂是,在工作上有個踏實的成就感!幫助很多學員跟夥伴越來越棒 我覺得快樂是,有自己的空間去發揮長才想像力! 我覺得快樂是,家人跟愛我的人支持我的事業! 我覺得快樂是,約會的日子,安靜陪伴哪怕是放...
工作成就感面試 在 Wawa|廣告行銷無所不講 Instagram 的最佳解答
2021-09-03 20:32:43
🩸 想當廣告業務,要具備的工作軟實力! ⠀ 「沒有廣告業經驗,要有什麼特質才適合進廣告業呢?」 ⠀ 以廣告業的工作來說,有個非常注重人格特質的職位,那就是廣告業務/企劃。 ⠀ 比起創意部門中設計或文案的面試標準,更看重求職者展現出的人格特質。因為身為業務不只要有協調與溝通的能力,也要具備洞察人性的敏...
工作成就感面試 在 K Instagram 的最讚貼文
2021-09-16 10:27:10
- 210201-210822 本來是打算在老乾杯待至少一年,但由於未來變數太多做了一些取捨,甚至想說有了正職還能繼續兼職(到底多不想離開這裡),結果因為某些因素不得已離開待了半年的地方,還是挺難過的。 短短半年裡就經歷了三次檔期,(甚至停電抽風壞掉都遇過了)剛入社的春節、母親節、再來就是剛過...
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工作成就感面試 在 關韶文 關關 Youtube 的最佳解答
2020-11-25 17:45:01「放棄的理由有千百個,堅持下去的信念只要找到一個就好:)」
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身為媒體人我們一定聽過這句話「紙媒就是夕陽產業」,對我來說,即便現在平面媒體式微,觀眾跑來跑去,從平面媒體跑到串流影音、Podcast,但我相信紙媒絕對不會消失,因為他們對我們的生活就是不可或缺。
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隨著時代的轉變,媒體的形式不斷更新,大家也都透過線上通路交朋友、購物、閱讀,我們身為媒體人,也必須要靠近市場、加入市場,讓大家知道「對!我們還在!我們在這裡!」
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一路上面臨「數位轉型」,過去輕鬆的事情變得不簡單,不過當你完成的時候,那種成就感絕對超乎以往,這也是我們正在努力的事情。
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#職業訪談 #數位轉型 #倉庫的女人-
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【職業訪談】迪士尼打工實錄!關韶文為了「夜間煙火」崩潰怒吼feat.賴珮如
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https://youtu.be/F3iEmn6dVKI
【職業訪談】空姐發餐話術下集!「紅酒、白酒」眼神交換也藏秘密?feat.聲林之王賴珮如
https://youtu.be/7ctGLQXKdMw
【職業訪談】記者多忙?追線索破命案!颱風濕身連線!被受訪者威脅!feat.香香、國霖
https://youtu.be/2En6lU2QCAI
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https://youtu.be/hfRus0nT6yw
【職業訪談】新媒體走到自媒體!「全職YouTuber」爆笑甘苦談feat.劉芒
https://youtu.be/-diZpCDMM88
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工作成就感面試 在 關韶文 關關 Youtube 的精選貼文
2020-11-17 17:45:01「默默把手上的事情做好,就能完成一件大事!」
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今天是大家最喜歡的職業訪談系列,也是很多人敲碗留言的職業「出版社編輯」,看似平淡規律的工作,其實魔鬼總是藏在細節裡,如果一個不小心,就會犯了一個錯。
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每個月最忙碌的莫過於截稿日期,蒐集各自作者的稿件,催稿、趕稿、校稿、截稿,這就是一個截稿地獄,當全辦公室一起加班挑燈夜戰,一起完成一件工作,那是多麽有成就感的事情。
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職業訪談系列做到現在,我總是抱著「隔行如隔山」的心情,面對不同的行列,我每次聽完來賓的分享,永遠甘拜下風,致每一個在自己崗位上打拚的你們!
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#職業訪談 #出版社編輯 #倉庫的女人
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工作成就感面試 在 Introduction Youtube 的最佳貼文
2020-05-04 07:30:02#談判薪水#加薪#軟實力#自我成長
現今職場環境跟以往大不相同,比起硬實力軟實力似乎更受重視,年輕人追求成就感與自我成長,薪水反而不是第一考量,但越有價值、能力的人就能領到越多薪水,而你會評估自己的市場價值嗎?又該如何提升呢?就讓我們一起來聊聊吧!
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【理財教學】賺超過薪水?邁向財務自由!被動收入與主動收入差在哪?
❤ https://youtu.be/JeblgTqh_J0
【投資教學】買進就下跌、股票被套牢怎麼面對?基礎3種投資策略解密!
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歡迎有更多的理財問題,可以留言跟我說,
我會挑選適合的問題,錄製更多教學影片囉!
希望從這理財的小小習慣去改變我們彼此的生活啦!
歡迎訂閱蕾咪的頻道喔:)
※這不是商業影片! ^^
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工作成就感面試 在 商業周刊(商周.com) Facebook 的最佳解答
今年8月,台灣 #麥當勞 首度大規模招募1300名正職人員,將採固定上班時段制,並享有休假、年終獎金等福利。過去,麥當勞的服務員以兼職為大宗,被外界稱作是「打工仔搖籃」,身為速食業龍頭、效率經營至上,它為何開始招聘正職服務員?背後是什麼盤算?...⬇️⬇️⬇️
#經營管理
工作成就感面試 在 Facebook 的最佳貼文
有沒有一種職務?
文/小米嘛
有沒有一種職務,它是人人有機會、個個沒把握?
你可能對它極有興趣,懷抱了滿腔熱忱,投了數十次履歷,面試了四五六七八次,屢屢有希望、次次真失望。你嘗試各種方法,求神問卜吃齋唸佛,只求不知來自何方、也不知情歸何處的老闆青睞。
也可能,你運氣不錯,一矢中的。
或者其實你根本沒投履歷,壓根兒沒想到天外飛來一張聘用書。
有沒有一種職務,試用期為期十月?
你得經歷約四十週的實習培訓,流血流淚勞心勞力還可能嘔心瀝血吐到天翻地覆。
你可能經歷人生最刻苦的磨練,背負著意想不到的壓力與期待;但也可能其實你天生適合這份工作,四十週的實習培訓輕鬆走過。
培訓期間是膽戰心驚,一刻不得鬆懈,深怕一個不小心就被淘汰不錄用;你繃緊了神經,關關難過關關過,務求成功達陣取得結業證書;沒想到,結業前的考試才是四十週來的重頭戲,根本就是痛不欲生。
有沒有一種職務,試用期和正職時的工作內容完全不同,可是你還是欣然接受?
你以為已經經歷重重考驗,可原來正職的工作內容才叫銘心刻骨。
它不支薪、無勞保、沒有病假事假或特休,你得時時待命、隨時ON CALL。
你可能有一個刁鑽的老闆,事事任性、恣意而為,搞得你三不五時揹上黑鍋替他擦屁股;你常常被他氣到火冒三丈,髒話都要飆出來了,幸好此職務任職後記憶力瞬間衰退,轉個身你就會忘記,然後在老闆不經意露出的笑容中融化,繼續為他把屎把尿。
別以為這個職務一成不變。隨著老闆等級逐年提升,你理所當然也得精益求精,以不變的職務、應萬變的老闆。
就在你以為已經兵來將擋、水來土掩,駕輕就熟誰也難不倒你時,你可能突然有了升職的機會...正確來說,你多了一個、或兩個老闆。
運氣好一些,這些老闆脾氣相當,相處融洽;正常一些的,是彼此間各有意見、互不相讓。於是你學會了交際的手腕,週旋於多位老闆間找尋平衡點。
幸好,這個職務不限一人,你可以自由選擇隊友,組隊晉級。當然啦,好隊友讓你破關成功,至少遇到魔王時還可以手拉手肩並肩一起罵老闆;如果不幸隊友不爭氣也別洩氣,這麼艱難的職務你都勝任了,還有什麼不能訓練的?
有沒有一種職務,勞心勞力、刻苦耐勞,須具備有過人體力耐力與意志力,可接受服務對象所有合理不合理之要求;必要時得身兼數職,包羅萬象;挑戰性高,還得勇於接受挑戰。
有沒有一種職務,在破關中你獲得無上的成就感,在工作中你換來無數的美好回憶;你會經歷數不清的挫敗感,但也會得到無價的回饋;你可能常常怒火中燒被氣到腦充血,但你從來不曾有過拍桌走人烙下一句:「老娘(子)不幹了!」。
有沒有一種職務,它是終身職,一經錄用,保障終身,概無法因個人因素辦理離職退休。
喔,有的,這個職務天下數以千萬人在做;這個職務,名為「人事行政總監」,簡稱「父母」。
※任職此職務快七年的媽媽,舊文再貼,獻給所有為子女盡心盡力勞心勞力的媽媽、與爸爸。
工作成就感面試 在 Facebook 的精選貼文
遠距兼職幫谷歌做案子或到矽谷實習+累積管理經驗當導師或收實習生+ 我的第一個 #駭客松
填問卷👉 https://bit.ly/3i9HaFt
報名👉 https://internly.xyz/
我雖然當過不少科技類比賽的評審,但其實還真沒參加過那種48小時從零到一做出軟體產品的駭客松,只有去幫參加的屬下加油,還有在韓劇Startup裡面看過(歪樓~我其實比較喜歡男配角治平,不過創業家的影集,創業家追妹還是要贏創投的啦,合理!😝)
剛剛直播大家有看到嗎?我有認真講外商科技公司的履歷面試喔。直播後有個粉絲問我說要怎麼不斷進步,其實就是遇到不會就學習!
像我最近得到了 #亞洲矽谷 的獎學金,到矽谷有名的創業學校 Draper University 參加兩週的創業課程,課程的一部分是要做駭客松,所以我就開始了我的第一個駭客松!
你是不是想找某工作,但就缺某些經驗的?硬體產品經理想轉軟體、但軟體經驗不足,專案經理想轉產品經理、但像樣的產品經理經驗不多,或是行銷想轉數據科學家、但沒有分析經驗,想帶大團隊,但過去管理經驗不夠多?
我們的概念就是,如果你想去谷歌當數據科學家,最快的方法就是幫你在谷歌或類似公司的數據科學團隊,找個兼職或正職「實習」,以微薄的薪水當個約聘僱數據科學家,因為你一旦進去,你就有「谷歌約聘僱數據科學家」的職稱了,履歷就漂亮了、人脈就廣了,不管你幾歲,都可以做。
另一方面,收你的導師可藉此有實習生幫忙做事,還可以累積自己的管理經驗,順便幫助學弟妹或類似背景的人。像是電影 #實習大叔 和 #高年級實習生 一樣。
有興趣的人報名吧!雖然是駭客松,但不要擔心,活動後我們會把你的資料轉給一個類似的新創Pedestal,他可以幫忙你找到適合的導師或導生。
不管你有沒有興趣,都幫我填個問卷吧~剛剛直播有人問我怎麼累積人脈,人脈就是能幫忙的時候幫忙,像存錢一樣,需要的時候領出來囉!謝謝你!❤️
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#駭客松好累但很有成就感 #倒數12小時 #終生學習 #還是看韓劇比較輕鬆